扎實做好新時代國有企業黨的群團工作

李婷

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）3-035-02

摘 要 群團事業是黨的事業的重要組成部分。黨的群團工作是黨通過群團組織開展的群眾工作，是黨組織動員廣大人民群眾為完成黨的中心任務而奮斗的重要工作。國有企業要認真落實習總書記重要指示精神，從思想認識、具體舉措、做好保障等方面扎實做好黨的群團工作，為企業發展凝心聚力。

關鍵詞 國有企業 做好 群團工作

黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央高度重視黨的群團工作。中央專門印發了《關于加強和改進黨的群團工作的意見》，專門召開了黨的群團工作會議，這在黨的歷史上還是第一次，具有里程碑意義。國有企業要持續增強“四個意識”，以實際行動加強黨的群團工作，為企業改革發展提供堅實群眾基礎和強大隊伍保障。

一、切實增強做好新形勢下群團工作的責任感和使命感

做好新形勢下國企黨的群團工作，首要的就是要按照中央的統一部署，進一步統一思想、提高認識。

（一）要深刻認識做好新形勢下黨的群團工作是更好發揮群團組織橋梁紐帶作用，密切黨群關系的內在要求

習近平總書記指出：“群團事業是黨的事業的重要組成部分。黨的群團工作是黨通過群團組織開展的群眾工作，是黨組織動員廣大人民群眾為完成黨的中心任務而奮斗的重要工作。群眾工作是黨的一項根本性、基礎性工作?！边@一重要論述，深刻闡明了群團工作在黨的工作全局中的重要地位和重要作用。當前，國有企業正處在全面深化改革的關鍵期，迫切需要充分發揮群團組織的優勢和作用。為此，要深刻把握黨中央關于黨的群團工作的新部署新要求，始終堅持和加強黨對群團工作的統一領導，堅持發揮橋梁紐帶作用，堅持圍繞和融入中心、服務大局，堅持服務群眾的工作生命線，堅持與時俱進、改革創新，堅持群團組織依法依章獨立自主開展工作，落實群團組織自覺接受黨的領導、團結服務所聯系的群眾、依法依章程開展工作相統一，切實發揮職工主力軍、青年生力軍、女職工半邊天作用，形成大眾創業、萬眾創新的良好氛圍，

（二）要深刻認識做好新形勢下黨的群團工作是適應形勢任務要求，提升群團工作科學化水平的迫切需要

中央群團工作會議深入分析了群團工作目前面臨的突出矛盾和問題，集中剖析了一些群團組織中存在的“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”現象。這些問題一定程度上在國有企業有所表現、不容忽視。新形勢下黨的群團工作只能加強，不能削弱；只能改進提高，不能停滯不前。各級黨組織要深刻認識加強和改進黨的群團工作的重要性、緊迫性，創新工作理念、工作方法和工作機制，推動黨的群團工作在繼承創新中健康發展。

（三）要深刻認識做好新形勢下黨的群團工作是最廣泛團結動員凝聚職工群眾力量，推動企業改革轉型發展的重要保證

企業發展依靠職工。黨的群團工作就是要團結動員廣大職工群眾，圍繞黨的中心任務發揮才智、建功立業。要通過各類扎實有效的措施，實現各級黨組織領導黨的群團工作的政治責任明顯強化，群團組織服務企業大局、服務職工群眾的能力水平明顯提升，群團工作基層基礎和發展活力明顯增強，群團干部隊伍綜合素質和工作作風明顯改進，切實保障做好群團工作的人力、物力和財力，切實保持和增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性，不斷開拓適應時代發展要求、符合企業改革發展實際的群團工作新途徑，努力開創國有企業群團工作新局面。

二、大力加強和改進新形勢下黨的群團工作

習總書記強調，加強和改進新形勢下黨的群團工作，最重要的是保持和增強政治性、先進性、群眾性，為加強和改進黨的群團工作指明了方向，是做好新形勢下群團工作的根本遵循。

（一）要切實增強群團工作的政治性，始終堅定正確的政治方向

各級群團組織要在思想上、政治上、行動上始終同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，把所聯系的職工群眾最廣泛、最緊密地團結在黨的周圍，確保黨的群團工作始終沿著正確的政治方向前進。要創新方式方法，切實加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習培訓，教育引導廣大職工不斷提高思想覺悟。要牢固樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想、“兩個一百年”奮斗目標，深入貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。必須突出黨的政治領導，不斷強化“四個意識”，更加堅決地維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。必須聚焦為黨夯實政治根基，站穩人民立場，貫徹黨的群眾路線，努力營造良好政治生態，在群團組織中培育核心意識堅定、紅色基因永固、團結奮進、風清氣正的良好政治文化。

（二）要切實增強群團組織的先進性，努力在推動改革發展穩定中建功立業

習近平總書記強調：“工會、共青團、婦聯等群團組織是黨直接領導的群眾組織，承擔著組織動員廣大人民群眾為完成黨的中心任務而共同奮斗的重大責任。”國有企業群團組織要牢牢把握時代主題，緊密融入企業中心工作，組織動員廣大職工群眾在推動企業深化改革、維護穩定、促進發展的第一線建功立業。要把融入企業生產經營、改革發展中心作為發揮作用的主戰場，緊密圍繞企業安全生產和經營管理，深入開展“安康杯”競賽、“青安崗”創建、女工家屬協管競賽等群眾性安全工作，發揮各自職能優勢，廣泛開展群眾性安全宣傳教育及群眾性安全監督檢查活動，堅持“群防群治，重在實效”的原則，努力打造群眾性安全工作特色品牌，推進群安工作提檔升級。緊緊圍繞提質增產、減虧增效等主題，深化“工人先鋒號”、“青年突擊隊”、“巾幗建功”、“青年安全生產示范崗”等群眾性建功立業競賽活動，形成全方位、多層次、廣覆蓋的勞動競賽格局，努力打造具有廣泛影響力、帶動力的勞動競賽品牌和先進典型，激勵廣大職工以強烈的主人翁責任感，當好主力軍，打好主動仗，促進各項任務的完成，

（三）要切實增強群團組織的群眾性，積極維護企業和諧穩定

要把培育和踐行社會主義核心價值觀與推進企業文化建設有機結合，大力開展形式多樣的企業文化宣貫活動，推動企業文化下區隊、入班組、到社區、進家庭，促進企業文化的深度融合和創新提升。要緊密聯系企業實際，持續開展形勢任務教育，增強職工群眾應對危機的信心和內涵發展的決心，為企業應對市場變化、保持隊伍穩定、齊心協力共謀發展打下堅實的思想基礎。要不斷加強職代會制度建設，按時按程序召開職代會，切實保障職工的知情權、參與權、表達權和監督權。要發揮遍布企業的組織網絡和基層陣地作用，積極開展體現群團優勢、群眾特點的精神文明創建活動。深入開展“中國夢·勞動美”主題實踐活動，引導職工弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。深入開展共青團“一學一做”教育實踐、“青年學雷鋒”、“青年志愿者”志愿服務活動，加強對青年的理想信念教育，引導廣大青年自覺踐行社會主義核心價值觀。深入開展“文明和諧職工家庭”創建活動，注重發揮女職工在弘揚中華民族家庭美德、樹立良好家風中的獨特作用。

三、為推進黨的群團工作發展提供有力保障

堅持黨委統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、黨員干部帶頭示范、群團履職盡責的工作格局，強化各級黨組織的領導責任，切實把群團工作納入黨組織工作總體布局。

（一）要強化組織領導

建立健全群團組織機構設置，全面落實群團組織實行分級管理、以同級黨組織領導為主的體制，工會、共青團受同級黨組織和各自上級工團組織雙重領導，女工委受同級工會領導。黨委主要負責同志應積極參加群團組織的重要活動。建立和完善黨組織研究決定群團工作重大事項制度，定期召開專門群團工作會議，專題研究群團工作。各級黨組織要建立群團工作專題會議、聯席會議等制度，定期聽取群團工作匯報，研究解決群團工作的重大問題。要努力提升黨建帶群建工作水平，從思想、組織、隊伍、載體、機制等各方面強化幫帶力度，形成黨建帶群建、群建服從服務黨建的生動局面。特別是在當前深化國企改革中，不能以改革精簡機構為名，不切實際地將工會、共青團等組織撤銷、合并或同其它部門“名分實合”，淡化、弱化工會、共青團等組織和工作。各有關部門要加大對群團工作的支持保障力度，建立健全聯系協調機制，有針對性地為群團組織解難題、辦實事，確保各級群團組織有機構管事、有人干事、有錢辦事，為群團工作開展營造良好環境和氛圍。

（二）要強化隊伍建設

各級黨組織要狠抓群團干部素質能力建設，將群團干部培訓納入干部教育培訓總體規劃，有針對性地加大群團干部的培訓力度，加強實踐鍛煉，不斷提高廣大群團干部工作能力和水平。要根據工作需要，配齊配強群團工作專兼職干部，選配群團干部應打破年齡、身份、學歷、政治面貌、專兼職等限制，注重從基層一線培養優秀人才充實群團干部隊伍。加強群團組織推優工作，使群團組織推優成為產生入黨積極分子的重要方式。28周歲以下青年入黨，一般從團員中發展，發展團員入黨應經過團組織推薦。赴外開發及新成立單位的黨建和群建工作要整體推進，共建互促，達到全面覆蓋。要進一步鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真踐行“三嚴三實”要求，把群團工作做實做到位，以嚴的精神、實的作風，努力開創群團工作新局面。群團干部要認真落實中央八項規定精神，遵章守紀、清正廉潔，保持群團組織和群團干部良好形象。

（三）要加強考評督查

要將群團工作納入企業黨建思想政治工作考核內容，落實黨委抓群團工作責任，把本單位群團工作成效作為考核同級黨組織領導班子和分管領導工作的重要依據，納入黨建工作責任制和述職評議考核體系。建立群團工作督促檢查制度，各單位黨委（直屬黨總支）每年至少開展1次專項督查，并對督查情況進行通報。各級群團組織要建立健全群團工作目標考核責任制，規范工作流程，細化工作標準，強化目標考核，健全完善科學量化的群團工作考核評價體系，完善激勵約束機制。