999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

企業(yè)財務(wù)會計精細化管理分析

2019-08-04 07:30:33付露清蔣雅萍
財訊 2019年33期
關(guān)鍵詞:管理制度內(nèi)容管理

付露清 蔣雅萍

摘? 要:隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展,各行各業(yè)的發(fā)展情況發(fā)生了很大的變化,我們在進行企業(yè)管理的時候需要根據(jù)具體的情況來采取更好的手段,這樣才能滿足現(xiàn)在的發(fā)展需求。企業(yè)之間的競爭意識越來越強,我們只有提高企業(yè)的發(fā)展實力,才能站穩(wěn)腳步,企業(yè)財務(wù)會計精細化管理非常的重要,能夠更好的完善各個方面的發(fā)展內(nèi)容,緊跟時代的發(fā)展步伐,采取正確的方法,這樣才能實現(xiàn)更好的突破,我們必須要重視財務(wù)會計精細化的管理,這樣才能突破傳統(tǒng)的建設(shè)。

關(guān)鍵詞:企業(yè)財務(wù)會計;精細化管理

企業(yè)財務(wù)會計的精細化管理是我們現(xiàn)在關(guān)注的重點,也是企業(yè)發(fā)展的重點,我們意識到財務(wù)會計的精細化管理的重要性,在企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用,我們只有更好的把握相關(guān)的發(fā)展內(nèi)容,實現(xiàn)更好的突破,這樣才能有效的解決相關(guān)的問題,從而構(gòu)建完整的體系結(jié)構(gòu),加快企業(yè)的發(fā)展,使得各項內(nèi)容都能得到進一步的突破,我們需要根據(jù)時代的發(fā)展需求,不斷地提高和完善相關(guān)的內(nèi)容,相關(guān)的技術(shù)水平一定要在實際的發(fā)展中發(fā)揮作用,這樣才能解決其中的問題,實現(xiàn)現(xiàn)代化的發(fā)展。

一、企業(yè)財務(wù)會計精細化管理現(xiàn)狀

(1)管理手段有待更新

我們對現(xiàn)在企業(yè)的財務(wù)會計管理工作進行了詳細的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)相關(guān)方面的建設(shè)并不是特別完善,財務(wù)會計的精細化管理水平還有待提升,傳統(tǒng)的管理方式已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展,從而導(dǎo)致很多問題的出現(xiàn)?,F(xiàn)在企業(yè)的建設(shè)越來越復(fù)雜,競爭力也越來越強,我們應(yīng)對的方式比較的單一,這給我們的發(fā)展造成了嚴重的影響,無法實現(xiàn)全面的管理,在發(fā)展的流程上、原料的采購等等相關(guān)的方面都還沒有實現(xiàn)精細化的管理,我們對財務(wù)會計精細化管理的認識還比較的局限,并沒有重視對其的建設(shè),所以導(dǎo)致現(xiàn)在發(fā)展局面比較的落后,阻礙了企業(yè)地發(fā)展進程。

管理手段有待更新,相關(guān)的發(fā)展內(nèi)容還需要實現(xiàn)進一步的發(fā)展,企業(yè)的管理方面非常多,現(xiàn)在是信息化的社會,發(fā)展速度比較快,我們借助信息技術(shù)建立完整的發(fā)展體系,對企業(yè)財務(wù)會計精細化管理的發(fā)展非常的重要,而現(xiàn)在相關(guān)的發(fā)展技術(shù)和水平都沒有得到提升,而且財務(wù)會計人員的綜合素質(zhì)比較低,無法更快的更新相關(guān)的發(fā)展內(nèi)容,這給我們的發(fā)展帶來了很多的麻煩,使得精細化管理的水平還是沒有得到更好的提升,相關(guān)的發(fā)展內(nèi)容還有待完善。

(2)管理制度架構(gòu)不夠完善

管理制度架構(gòu)不夠完善是其中存在的另一個問題,在實際的發(fā)展過程中,我們實現(xiàn)財務(wù)會計精細化管理需要按照相關(guān)的制度來實行,這對我們的發(fā)展非常的重要,現(xiàn)在管理制度的架構(gòu)不完善,相關(guān)方面的內(nèi)容還比較的空乏,在執(zhí)行方面也存在很大的問題,這使得實際的發(fā)展效果并不是特別好,相關(guān)的內(nèi)容還需要得到進一步的提升和發(fā)展,資金管理上還不夠完善,我們就無法實現(xiàn)更好的發(fā)展,精細化管理有助于控制生產(chǎn)的成本,使得各項工作都得到進一步的完善,

而企業(yè)現(xiàn)在發(fā)展的現(xiàn)狀并不是特別樂觀。

有效的管理對我們的發(fā)展非常的重要,企業(yè)的財務(wù)會計精細化管理的發(fā)展,需要培養(yǎng)相關(guān)的人才,不斷地完善相關(guān)的內(nèi)容,構(gòu)建完整的管理體系,建立高素質(zhì)的發(fā)展團隊,這樣才能實現(xiàn)進一步的發(fā)展,從而構(gòu)建完整的發(fā)展體系,在實際的建設(shè)中,我們針對具體的發(fā)展情況展開了深入的了解,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在很多企業(yè)的財務(wù)會計精細化管理的管理制度并不是特別完善,在團隊的建設(shè)上也存在很多的不足之處,沒有重視起相關(guān)的問題,人員的培養(yǎng)上也沒有達到更好的效果。

(3)信息化水平有待提升

企業(yè)的發(fā)展離不開信息技術(shù),現(xiàn)在是信息時代,我們只有更好的應(yīng)用相關(guān)先進技術(shù),才能提高發(fā)展的水平,在企業(yè)的財務(wù)會計精細化管理的發(fā)展中我們可以發(fā)現(xiàn)信息化水平有待提高,相關(guān)的技術(shù)內(nèi)容還沒有得到更好的發(fā)展,財務(wù)管理的設(shè)備也并不是特別先進,使得各項工作在進行的時候都存在很多的問題,財務(wù)會計管理人員的信息化技術(shù)水平有待提升,相關(guān)的技術(shù)水平有待完善,在業(yè)務(wù)能力上也是遠遠不足的,這樣就會導(dǎo)致企業(yè)的財務(wù)精細化管理的落后,無法跟上時代的發(fā)展步伐,不能更好的解決相關(guān)的問題,這樣就會影響到企業(yè)的發(fā)展,從而造成很大的損失。

二、企業(yè)財務(wù)會計精細化管理的深化

(1)制定科學(xué)合理的財務(wù)會計精細化管理制度

為了能夠促進企業(yè)的財務(wù)會計精細化管理,我們必須要采取更好的手段來解決相關(guān)的問題,這樣才能達到更好的效果,制定科學(xué)合理的財務(wù)會計精細化管理,我們就需要從實際出發(fā),解決企業(yè)具體的發(fā)展情況來完善相關(guān)的內(nèi)容,這樣就能做好相關(guān)方面的工作,構(gòu)建完整的管理體系,使得各項內(nèi)容能夠得到進一步的發(fā)展,在實際的發(fā)展過程中,我們需要明確崗位職責(zé),在分工方面也要有相關(guān)的管理,這樣才能使得各個部門發(fā)揮更好的作用,從而更好的解決相關(guān)的問題,這對我們的發(fā)展有很好的作用,我們能夠根據(jù)相關(guān)的發(fā)展需求,來做好各方面的工作。

在實際的發(fā)展中,無論是原料的采購還是企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展,我們都需要在制度的管理下實現(xiàn)更好的發(fā)展,科學(xué)合理的制定財務(wù)會計精細化管理制度,有助于對固定資產(chǎn)進行進一步的掌握,從而對發(fā)展的各個情況進行詳細的監(jiān)督和掌握,這樣就能合理的進行資產(chǎn)的使用和分配,將資源得到最大化的利用,這樣就能達到更好的發(fā)展效果,在實際的發(fā)展中能夠發(fā)揮切實的作用,這樣就能做好各個方面的工作,從而達到更好的效果。

(2)強化財務(wù)管理和財務(wù)人員隊伍建設(shè)

實現(xiàn)財務(wù)會計精細化管理,在團隊的建立上和專業(yè)人員的培養(yǎng)上都非常的重要,強化財務(wù)管理和服務(wù)人員隊伍建設(shè),能夠促進各項工作的進行,從而推動精細化管理的發(fā)展,減少問題的出現(xiàn),我們只有培養(yǎng)高素質(zhì)的人員隊伍才能不斷地提高精細化管理的水平,不斷地實現(xiàn)創(chuàng)新和發(fā)展,這樣才能提高人員之間的競爭意識,創(chuàng)造出更好的手段,做好自己的工作,經(jīng)受得豬職業(yè)道德的考驗,實現(xiàn)更好的發(fā)展,這樣就能不斷地突破傳統(tǒng)的建設(shè),達到更高的管理水平,實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。

我們要提高選擇人才的考核水平,使得各項內(nèi)容能夠得到更好的發(fā)展,建立嚴格的考核機制,使得各項內(nèi)容能夠得到進一步的完善,我們要定期對人員進行培訓(xùn),提高人員的專業(yè)素養(yǎng),將最新的發(fā)展內(nèi)容滲透進來,這樣才能掌握更多的知識,不斷地進行創(chuàng)新和發(fā)展,推動精細化管理的發(fā)展,企業(yè)的發(fā)展核心就是人才,我們必須要提高人員隊伍的整體發(fā)展水平。不斷地引進新的內(nèi)容,這樣就能做好相關(guān)方面的工作,促進企業(yè)實現(xiàn)進一步的發(fā)展。

(3)利用信息技術(shù)和模式創(chuàng)新提高精細化管理水平

利用信息技術(shù)和模式創(chuàng)新提高財務(wù)會計精細化管理,我們要對相關(guān)方面的內(nèi)容進行充分的了解,將相關(guān)的技術(shù)手段融入進來,不斷地實現(xiàn)信息化的管理發(fā)展,這樣就能加快精細化管理的進程,從而完善相關(guān)的技術(shù),使得各項內(nèi)容能夠得到進一步的發(fā)展,在實際的發(fā)展中,我們進行模式的創(chuàng)新,掌握最新的發(fā)展內(nèi)容,采取有效的發(fā)展手段,這樣就能為人們提供更好的服務(wù)。將信息技術(shù)滲透到財務(wù)會計的精細化管理中,能夠提高企業(yè)的管理水平,并且拓寬業(yè)務(wù)范圍,這樣就能掌握更多的優(yōu)勢,實現(xiàn)進一步的發(fā)展,實現(xiàn)精細化管理不僅要制定相關(guān)的管理制度,還需要我們采取先進的手段,這樣才能面對現(xiàn)在的困難。

另外我們要結(jié)合企業(yè)的發(fā)展情況,融入企業(yè)的發(fā)展特色,發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢,這樣就能在競爭中占據(jù)有利的地位,發(fā)揮精細化管理的作用,做好各個方面的工作,這樣才能切實的解決相關(guān)的問題,我們在實現(xiàn)信息技術(shù)的發(fā)展中,需要做好充分的準(zhǔn)備工作,并且制定詳細的計劃,這樣才能實現(xiàn)模式的創(chuàng)新發(fā)展,按照相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)實現(xiàn)傳統(tǒng)建設(shè)上的突破,這樣就能實現(xiàn)更好的效果,我們要不斷地融入更多的內(nèi)容,不斷地進行改革創(chuàng)新,這樣才能跟上時代的發(fā)展步伐,解決其中的問題,達到更高的發(fā)展水平。

三、結(jié)束語

總的來說,現(xiàn)在企業(yè)的財務(wù)會計精細化管理水平已經(jīng)得到了很大的提升,對相關(guān)的內(nèi)容實現(xiàn)了進一步的完善,我們需要做好相關(guān)方面的內(nèi)容,融入先進的技術(shù),培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,建立高素質(zhì)的隊伍,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件,還要制定相關(guān)的管理制度,落實到實際的發(fā)展中來,這樣就能做好相關(guān)的工作,規(guī)范相關(guān)的內(nèi)容,突破傳統(tǒng)的建設(shè),促進企業(yè)的發(fā)展,提高企業(yè)自身的實力,這樣就能滿足社會的發(fā)展需求,實現(xiàn)現(xiàn)代化的發(fā)展。

參考文獻

[1]鄭為晶.關(guān)于實施財務(wù)會計精細化管理的思考[J].企業(yè)改革與管理,2018(05):145-146.

[2]董振宇.財務(wù)會計精細化管理的探討[J].時代金融,2018(08):221-222.

[3]康雅貞.關(guān)于財務(wù)會計精細化管理的思考[J].中國管理信息化,2016(17):34-36

猜你喜歡
管理制度內(nèi)容管理
棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
內(nèi)容回顧溫故知新
探討企業(yè)內(nèi)控管理制度的建立與完善
食品安全公共管理制度的缺失與完善評析
涉軍中小企業(yè)管理制度創(chuàng)新探討
主要內(nèi)容
臺聲(2016年2期)2016-09-16 01:06:53
“這下管理創(chuàng)新了!等7則
雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
人本管理在我國國企中的應(yīng)用
管理的另一半
西點軍校嚴格的管理制度
軍事歷史(1989年3期)1989-01-18 03:57:41
主站蜘蛛池模板: 91丨九色丨首页在线播放| 亚洲精品国产精品乱码不卞| 午夜a视频| 在线高清亚洲精品二区| 91麻豆久久久| 青青青草国产| 婷婷色一区二区三区| 97国内精品久久久久不卡| 久久中文字幕2021精品| 久久精品人人做人人| 日本人妻一区二区三区不卡影院| 最新国产精品鲁鲁免费视频| 国产精品成人免费视频99| 91久久夜色精品国产网站| 特级精品毛片免费观看| 久久久91人妻无码精品蜜桃HD| 乱系列中文字幕在线视频| 久久精品丝袜| 亚洲免费人成影院| 国产在线小视频| 欧洲日本亚洲中文字幕| 国产福利小视频在线播放观看| 亚洲中文精品久久久久久不卡| 欧美国产综合色视频| 精品1区2区3区| 欧美不卡视频在线| 国产成人一区| av大片在线无码免费| 国产精品刺激对白在线| 国产人妖视频一区在线观看| 国产xxxxx免费视频| 一本大道香蕉久中文在线播放| 国产婬乱a一级毛片多女| 精品福利网| 99国产精品免费观看视频| 亚洲黄色视频在线观看一区| 激情综合网址| 亚洲一区二区无码视频| 婷婷中文在线| 国产欧美在线观看精品一区污| 综合网天天| 久久国产免费观看| 国产激情无码一区二区APP| 国产91熟女高潮一区二区| 国产成人精品一区二区秒拍1o| 九九九久久国产精品| 99久久精品国产精品亚洲 | 日韩一级毛一欧美一国产| 免费人欧美成又黄又爽的视频| 2019年国产精品自拍不卡| 亚洲an第二区国产精品| 国产精品自拍合集| 5555国产在线观看| 婷婷综合缴情亚洲五月伊| 日韩视频免费| 六月婷婷精品视频在线观看| 欧美视频在线不卡| 国产精品成人观看视频国产 | 日本91视频| 欧美一级在线播放| 一区二区三区在线不卡免费| 国产成人综合亚洲欧洲色就色| 激情国产精品一区| 好吊妞欧美视频免费| 99re热精品视频国产免费| 欧美日本不卡| 97综合久久| 91www在线观看| 国产综合亚洲欧洲区精品无码| 极品私人尤物在线精品首页| 全裸无码专区| 国产精品毛片一区视频播| 99re在线观看视频| 夜夜爽免费视频| 中文无码毛片又爽又刺激| 先锋资源久久| 国产门事件在线| 日本国产在线| 国产夜色视频| 三级国产在线观看| 欧美五月婷婷| 国产理论最新国产精品视频|