謹防“花式被坑”
2019-09-10 13:19:41石向陽
科教新報 2019年14期
石向陽
? 媒體報道，江西財經(jīng)大學應(yīng)屆畢業(yè)生徐震宇找好工作并簽訂了三方協(xié)議，面試時說得清清楚楚是運營崗，但公司后來以“能力不足”為由把他調(diào)到銷售崗。一打聽，招進去的畢業(yè)生都調(diào)了崗，因為企業(yè)招聘銷售崗難，所以在招聘時用了“先引入門、再騙進坑”的手段。對此，業(yè)內(nèi)人士認為，大學生要增強維權(quán)意識，學校也應(yīng)建立起學生與行業(yè)之間的聯(lián)系，增進雙方的溝通理解，并幫助學生樹立正確的就業(yè)觀念。
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