許然
最近,“90后副縣長”楊沁在網絡“走紅”。僅憑本科學歷與銀行工作經歷,楊沁掛職副縣長,成為輿論關注的焦點之一。實際上,除了楊沁,大多數掛職副縣長乃至市長的90后干部都屬于學歷層次高、專業能力強的“增強版配置”。如今,這群人正逐步成長為中國政壇的新興力量。
學歷高、專業性強
本刊梳理后發現,在掛職副縣長的90后中,大多是重點高校的研究生乃至博士生,以北京大學、中國人民大學等高校居多。除了名牌大學的光環,專業優勢較強,多為經濟學、文學等專業出身。他們多在市縣中擔任科技副職。
其中,掛職西安市周至縣人民政府副縣長的鄭睿臻,系中國人民大學社會與人口學院經濟學專業博士生。她出生于1990年,是地地道道的西安人。據公開資料顯示,鄭睿臻從中國地質大學畢業后被保送至中國人民大學社會與人口學院經濟學專業。目前,鄭睿臻在周至縣人民政府網站“領導之窗”的排序為倒數第三,負責文化、旅游、體育等工作。
比起短期的掛職鍛煉,與鄭睿臻同年出身的蔣仁正已在福建正式擔任縣級領導職務。2014年,畢業于北京大學中文系,擁有文學博士學位的蔣仁正到陜西省寶雞市金臺區,掛任副區長。兩年后,蔣仁正跨省出任福建省羅源縣副縣長。
同是北京大學的博士研究生,1990年出生的倪志茂系陜西省從重點大學選調的畢業生,于2017年按要求到陜西省榆陽區掛職副區長,協助其他區領導的工作。與其同年出生的北大校友潘廷瑞則在2018年掛職湖北省秭歸縣副縣長。據悉,他于2013年至2018年7月在北京大學攻讀凝聚態物理學博士。
比起同齡人,這群90后干部起點更高。部分地區,為引進高科技人才,提升崗位吸引力,博士研究生在服務一定期限后可直接享受副縣級待遇。
多分管文化、科技領域
除了光鮮的學歷,這些90后干部多具有較強的學習能力,大都從事扶貧攻堅、對外交流等重點工作,多分管文化、科技、市場監管等領域。拿鄭睿臻來說,5月31日,她在周至縣組織參加的省政府廉政工作電話會與全縣重點工作推進會上,安排部署了端午節期間旅游安全管理及市場秩序工作。在此前,為加快該縣電子商務產業發展,周至縣調整電子商務工作領導小組人員,鄭睿臻在其中擔任副組長一職。而在去年11月,鄭睿臻還帶隊赴深圳洽談對接科技扶貧智慧名片項目。
而在榆林市榆陽區中藥資源普查工作領導小組及辦公室中,該區掛職副區長倪志茂擔任小組長,負責全區中藥資源普查工作的組織協調和實施。另外,在近期該區召開的2019年高考備考研討會、志愿服務活動啟動儀式等系列會議中,均可見倪志茂的身影。
2016年8月,1990年出生的方祎銘掛職新疆維吾爾自治區尉犁縣副縣長,此前他在中國紡織工業聯合會擔任中紡聯副主任。在2018年,在第六屆中國——亞歐博覽會上,方祎銘接受了新疆網記者采訪,他表示“將旅游產業打造成支柱產業,提高經濟增長極”。目前該縣政府官網領導之窗未出現方祎銘簡歷,其工作報道截至2018年9月。
綜合來看,對這些90后干部來說,掛職多是一種階段性的鍛煉磨礪,能增加基層工作經驗,充實基層力量。對于基層來說,年輕掛職干部身上獨有的創新思路、開闊的視野也能為基層注入新鮮的血液。如去年8月,鄭睿臻就在西安互聯網信息辦官方微信上發表了署名文章《打造大西安建設的“品牌增長極”》,提出要將“比較優勢”與“品牌效應”相結合,打造“品牌增長極”,體現了她的思考。
縱觀鄭睿臻、蔣仁正等掛職的90后副縣級,都具備高學歷。也應該看到,高學歷只是一方面,90后干部還應加強基層經驗,實現從學歷到經歷、從年輕到成熟、從有位到有為的迅速轉變。