強化引領保落實 服務中心深融入

謝亮

全國國有企業黨建工作會上，習近平總書記強調堅持黨的領導，加強黨的建設是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的獨特優勢。抓好基層黨支部黨建工作開展尤為重要，特別是抓牢黨支部工作與中心工作有效融合，發揮好黨支部的組織優勢和戰斗堡壘作用。

一、當前黨支部工作現狀及存在問題

當前黨支部黨建工作與生產經營“兩張皮”現象仍然不同程度存在，一些單位重生產、輕黨建現象依然存在。部分管理人員認為只要搞好生產經營，黨建工作就自然搞好了，只要全心全意把生產經營抓好就行。有的支部在開展黨建工作時，只注重形式，不注重開展工作質量、效果，沒有深入思考開展各項黨內政治生活和黨建活動的目的、意義所在，只是一味應付完成上級安排布置工作和下發的文件。也有一些黨支部對黨員管理出現“寬、松、軟”，戰斗力、凝聚力和創新力不強，工作開展效果不好。

二、為什么要抓好黨支部工作與中心工作有效融入

隨著改革開放發展進程持續向前推進，我們要清醒的認識到發展進入了新時期，經濟發展已由高速發展轉化為高質量發展，對生產工藝、技術指標、安全環保、企業抗風險能力及改革發展、穩定等都帶來了新的更高的挑戰，這就需要充分發揮黨組織優勢，用強有力的黨建工作進行補位，以黨組織的獨特政治優勢、組織優勢確保改革、發展方向，營造和諧、穩定環境，助推企業持續健康發展。作為黨支部是黨組織的基層組織和細胞，全面覆蓋了企業生產運營的各個環節，關系著中央方針政策、上級文件和精神傳達，人才隊伍建設，公正、公平工作氛圍營造，公開透明工作機制運行，員工訴求等各種職責，因此需要將黨建工作有效融入中心工作，參與到生產經營各個環節中來，帶領全體干部員工凝心聚力，統一思想，增強歸屬感和責任感，努力奮斗，推進企業發展。

三、怎樣做到黨支部工作與中心工作有效融入

（一）強化引領，抓牢思想政治建設

黨支部是上情下達的中心樞紐，通過召開支部黨員大會、員工大會等形式，及時傳達上級文件精神和工作要求，統一員工思想，真正讓員工搞清楚、弄明白當前的重點工作內容和方向，真正理解各項工作的要求和意義，帶著目標和責任自覺承擔工作，充分發揮主觀能動性，形成上下一體，同心同向，發揮組織力量。

（二）充分參與，把握好重點工作方向

堅持做到業務工作延伸到哪里，黨建工作就滲透到哪里。結合各項專題工作，要求各支部書記作為第一責任人，帶頭發動員工群眾，參與到重點工作中來。對規章制度、方案制定等，黨支部要充分調研，及時反饋實際情況，確保各項制度和方案執行接地氣，能夠真正落到實處，做到上層設計與基層實踐“同頻共振”，確保黨建工作與行政工作步調一致，把握駕馭好改革發展各種復雜局面，推進工作任務完成。針對成本管控、績效考核、工資分配、安全環保業務保安工作等內容，黨支部通過定期督查核實，促進各項體制機制良性運行，充分融入中心工作，讓支部黨建工作成為助推中心工作開展的“紅色引擎”。

（三）問題導向，因時制宜推進工作

黨支部黨建工作要充分結合實際情況，堅持問題導向，針對不同時期，不同情況采取相應措施，開展相應活動，大力協同、配合、助推中心工作開展。在不同時期和階段，黨支部組織提煉一些精神引領內容和工作方法，能夠有效促進工作開展。如提出“一切支出皆成本，一切節支皆利潤”、“時間就是生產力”、“浪費時間即減產，節約時間即增產”等標語、價值導向內容，能夠很好起到引領作用。針對特定時期，組織支部全體黨員開展主題解放思想大討論，既能讓廣大黨員充分參與、獻言獻策，也能增強凝聚力，激發工作活力，增強緊迫感和責任感，形成工作合力。在工作積極性不高，缺乏信心的情況下，可以通過開展崗位技能比武，對標之星評比、交流座談會等形式，提振信心、鼓舞士氣。在工作疲憊，凝聚力不強的時候，通過開展主題黨日、趣味活動或其他集體性活動，能夠很好增強凝聚力，提升組織榮譽感。

（四）營造氛圍，抓好人才隊伍建設

行政工作主要把握工作目標、重點內容和具體措施 黨支部工作有效融入關鍵在于培養好人才，充分發動員工主觀能動性和創造力。樹立正確用人導向。積極推進組織機構優化，公開、透明做好干部選拔任用工作，營造公平、公正、公開，良性競爭的工作氛圍，切實增強廣大干部員工信心。搭建成長平臺，通過組織專業人才外出交流培訓，建立創新工作室、勞模工作室、技師工作站等方式，培養鍛煉專業人才。抓實黨員隊伍管理，充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用，做到一名黨員就是一面旗幟，關鍵時候看黨員，實現從企業改革發展的“看客”向“主角”轉變，組織、引導、動員全體干部員工投身到改革發展、穩定大局中來。

（五）連接紐帶，促進和諧發展

和諧穩定是企業改革發展的前提，只有充分掌握員工思想動態，切實解決員工實際問題，傾聽員工訴求，才能鍛造一支攻堅克難的員工隊伍，讓企業輕裝上陣，大踏步邁出改革發展步伐。堅持做好談心談話和走訪慰問工作，充分了解員工實際困難，對能立即解決的采取措施及時解決，對暫時不具備解決條件的，做好信息反饋和思想疏導，及時向上級反映，并做好專題研究，制定可行措施分步推進。抓好黨務公開及民主集中制貫徹落實，對發展黨員、黨費收繳、先進推薦、黨風廉政建設、組織績效達成率、考核評比、重點工作部署等內容進行公示，提升黨員、員工對重點工作開展的知曉率，促進黨員參與支部工作，構建和諧穩定，健康持續發展的良好局面。

黨支部工作有效融入中心、進入管理、發揮作用就是要做到把黨建工作開展放到企業改革發展中去研究，放到確保重點工作任務落實中去研究，放到維護企業和諧穩定中去研究。時刻保持與中心目標任務高度一致，找準切入點，選準著力點，將黨支部抓黨建工作由“做了什么”向“做成什么”的思路轉變 實現支部黨建工作越是深入到位，黨政工作越是融合，黨支部作用越是發揮，改革發展、重點工作推進就越能順利進行。