摘要:高級會計師在企業發展中占據了重要地位,不管是對外的市場情況分析還是對內的企業經濟管理,高級會計師都有著舉足輕重的作用。目前我國社會經濟發展迅速,信息化時代也已來臨,企業間的競爭壓力不斷提升,只有通過合理利用高級會計師的專業能力和信息化的體系建設,才能夠為企業的發展保駕護航,提供足夠精細準確的高級會計師職能作用,提升企業在經濟決策中的科學性和準確性?;诖?,本文對信息時代下構建高級會計師體系的研究進行研究,以供參考。
關鍵詞:信息時代;高級會計師;體系
一、引言
隨著時代不斷發展,我國企業逐漸面臨較大的市場競爭壓力,促使企業加強對高級會計師的重視力度,充分發揮出高級會計師自身的優勢,進而為企業的發展提供真實可靠的信息,為企業的發展提供依據。明確高級注冊會計師體系建設與信息時代之間的關系,積極融入相關的技術,以滿足當前社會發展的需求,為經濟的發展奠定良好的基礎。
二、高級會計師概念
高級會計師(Thesenioraccountant)核心指的是:在我國現階段從事會計相關工作的較高級別的會計從業資格:主要根據憲法和一些相關法律來制定的,從而形成了既有牢固的專業知識和實際操作過程的完美結合,又包含了優良的傳統道德、強大的實踐經歷、強有力的政治理念、快速解決困難的能力,但是在社會經濟利益、經濟檢測質量的提高問題上占據一定數量的相關會計工作者。高級會計師作為一種職稱,因而其取得榮譽成功的方法是對于《高級會計師實務》的考試,從而在考試合格后由相關部門進行評核審查,當檢查通過時,再由HR相關部門備案準許。對于考試可以分為兩部分:筆試與面試。首先來看筆試,隨著社會發展越來越快,現階段我國對高級會計師報考條件有了更嚴格的把關,參加筆試考試的相關會計者需符合《會計專業職務試行條例》相關文獻內容或再由省級人事部、財政部審核準許的考生才能夠參加《高級會計實務》考試,從而進一步參加《高級會計實務》等相關應試;其次是面試工作者,當通過《高級會計實務》考試后應該要向相關單位提出申請,等待評審結果出來之時,再準備考核舉薦信息并由相關人員檢測,等待檢測成功后進行備案這一階段。所以,高級會計師比初級會計師要求的硬核條件更為嚴格些。這也說明,要想取得職稱榮譽證書,需要具備高級會計師素養與能力的條件需求。
三、高級會計師應具備的素質
(一)較強的文化專業素養
對于企業財務監管工作的專業知識、綜合知識要求較高。所以,高級會計師要實現自我價值,要具備一定的知識素養。
(二)良好的分析與判斷能力
高級會計師是會計專業者中的引領者,對于企業生產過程中占有絕大部分的比率問題,對于高級會計師提出的觀點,對于過程的分析與評判,對企業的可持續性發展問題有著積極的影響作用。
(三)優秀的道德品質
具備優良傳統道德是我們每人應該有的基本素質,同時也是高級會計師應該具有的優良品質之一。從整體來看,它要求高級會計師應有顧全大局的意識,應該從國家利益為出發點考慮,從而進行工作安排。
四、高級會計師現狀分析
(一)綜合素質有待提高
依據我國目前情況來看,整體素質比較強的高級會計師工作者相對短缺,整體素質強并不是需要在每個領域都有突出成績,而應該在其中的一個領域比較突出的同時應該對其他領域有些許的聽聞知道,這樣一來,對于市場變化的有了更深入的把握,從而可以提高自我能力。高級會計師不僅僅應該具有會計工作上的基本業務能力和專業能力,同時應該具有把握決定權、評估預算等領域的相關能力知識。
(二)缺乏國際化高級會計人才
高級會計師的選拔標準是可以掌握不同項目的國際會計標準,使其個人不同領域的價值實現最大化,在一些企業會計檢測等領域也可以發揮出更大的價值和需求。從我國目前發展來看,就經濟來說,我國與世界有著緊密的關聯,但是從事會計的工作者能力還比較落后,這大大降低了我國會計人才在國際舞臺上的價值的實現。
五、信息時代下高級會計師體系建設的研究與分析
(一)構建信息化管理平臺整合高級會計師的管理體系
隨著我國社會的不斷發展,高級會計師在企業單位中也有著極其重要的意義,為了更快的提高高級會計師在企業中實現更大的價值,這就要求對高級會計師的整個監控系統有著明確清晰地把控。在對高級會計師把控期間,應該充分地考慮到信息化監控體系,進一步完成工作的明確性、開放性,還可以不斷地增加對高級會計師檢測系統的了解與掌握。伴隨著信息化檢測體系的實現,可以提高會計師工作期間的效率,同時也可以對從事高級會計工作者的應變能力得到大大提升,還有助于整個會計師系統的構建體系也有著積極的推動作用,這種作用也是非常巨大的。
(二)更新高級會計師管理思路
我們要想在信息化變化巨大的時代建構這種高級會計師檢測系統進而不斷完善優化,首要任務必須對于財務理念有著精確的認知。對于傳統的監管方式已經不適合當今社會的市場經濟發展,這就需要企業一定要做出革新和變化,從而使高級會計師整個系統得以完善優化。(1)應該對于傳統高級會計師的實際操作步驟進行改變,在以前的時候會計師工作要自己處理大量的財務問題,這樣一來,工作效率不僅低,而且格式古板。在現如今的信息時代下必須對于傳統的工作操作進行革新,使得高級會計師具有更為開闊有力的發展前景空間,使其自身可以依據現實的具體情況來決定適合自己工作方式方法,使得效率得到最大程度。(2)這種高級會計師財務檢測的工作需要提高監督效率,進而來擴大監管力度和工作的對外公正性,不僅僅需要保證企業資金注入的透明程度,還應該大力栽培優秀的高級會計工作者。(3)對于這種高級會計師的自我素質和認知體系,這會對企業監控力度效率有一定影響,所以在這樣的高級會計師體系中要擴展信息的輸送方式,提高會計師操作能力,從而為企業中的基本領域人員和高級層面的領導人員提供了一定的選擇性,完成建設企業的標準監管體系。
(三)風險意識培育
在企業的整個財務掌控時期,最應該注意是要保證好企業的信息安全通道。在進行會計信息的構架中難免會與市場有來往摩擦,在這期間應該怎樣保證自身的信息財產安全是企業對于會計信息化構建期間最值得注意的問題。企業應該具備自我危機的防范意識和信息處理能力,在信息安全還沒有出現危機時候,要以預防為主:當信息安全遭到危機時,也可以接受并且從容應對。對于信息安全問題中,值得注意的是對設備的加密問題的應對,否則一旦遇到信息泄露,對于企業來說,就是一筆不小的損失。這期間,要對信息安全維護體系進行檢測以保證其安全,絕不可以給不法人員以可乘的機會。另外,在財務檢查工作者的選定上,也同樣值得注意。企業選拔人員的標準應該是對其公司忠心的員工和努力的同伴,在公司中建立嚴格的制度也是必不可少的,對于泄露公司財務的工作者將永遠采取不予錄用的制度。
(四)構建信息管理平臺創新管理體系
在公司進行信息化檢測過程中,應該要保證自身具有優良的開放功能與透明程度,使得自我優勢得到最大程度的發揮,使得當前的高級會計師檢測系統處于整個企業體系監督下,為工作的良好發展奠定基礎地位。并且,對于目前存在的不同系統、不同制度以及不同的行業的對比,以切實的需求為根據,運用不同的手段、方式以及觀念進行設計,進而對我國的高級會計師的檢測體系提供了領導的作用,對于會計師的實際操作功能,在整個會計體系中具有突出意義,運用自我優勢來了解評判協助公司檢測工作者構建良好的檢測體系,達到經濟效益雙雙都突破,為公司的更高發展目標奠定基礎,在強有力的市場中處于核心地位。
(五)培養組織領導能力和創新能力,工作中開拓創新
公司的中高級會計工作者一般擔任行政管理領導任務和核心技術領導任務,這就要求必須對自我掌控能力和創新能力提出更高要求。在實際操作過程中,與國家頒布的各項財政檢測體制、單位現實情況等進行融和,從而制定出可持續性的發展戰略。做好對于會計實際運算和會計檢測問題,這樣可以促進公司經濟效益雙豐收。除此之外,還有財務問題的不斷變換以及財務關系越來越復雜,這要求高級會計工作者對自我認知能力、自我發展觀念不斷更新,從而使不同財務關系維持好,使各項目標得以順利完成。在現實生活中不僅可以為領導分擔,同時還應該給下屬一些關心,運用有益的方式來增強員工積極參與度,從而更高效率完成任務,同時應該做好與其他相關部門等問題的解決。
(六)價值觀與態度
價值觀與態度是我們每一個人在對現實自身定位和社會定位的一種價值取向和態度觀點,是其共同運用的必然結果,一方面,態度是每個人員對價值觀的現實體現出來的,而價值觀則是其態度得以出現的基礎。在審計這一過程期間,主要是針對注冊會計師的專業道德和素質文明問題,《中國注冊會計師職業道德守則》是注冊會計師必須知道的專業道德的根據,注冊會計師專業道德是對注冊會計師的品質、紀律方面以及對于社會職責的態度。對于注冊會計師的價值觀與職業態度影響了其道德素質處于何種程度的問題,而這種道德素質水平的又進一步影響了他的專業知識業務能力??傮w來看,對于這種道德素質水平更強的注冊會計工作人員,其完成任務能力就越強,從而更能保障其質量和效率:相反來看,道德素質的發展水平越低,其完成任務能力就越弱,質量就沒辦法也不能夠得到相應的保證,可見個人價值觀與態度對公司及個人的發展都有著極其重要的作用。
六、結束語
在我國經濟發展騰飛的過程中,財務共享的環境下,企業的發展需要更可靠的財務管理,企業的發展決策、經營管理和績效評價都離不開財務管理會計提供的數據信息,這也是財務管理會計服務企業的宗旨,全力追求的目標。
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作者簡介:
高花,山東銘正建筑裝飾工程有限公司,山東濟南。