電網企業黨務建設的工作重點探討

呂秀華 李艷

摘 要：電網企業是我國重要的電力企業，對于我國經濟發展具有極度重要的地位和作用。而在電網企業中開展黨務工作是為電網企業內黨組織增強黨的凝聚力和引導力的一大工作基礎。黨的十九大更是強調了這一點。本文以電網企業中開展黨務工作為主要話題，從其重要性、現階段開展環節存在的問題以及針對問題的具體措施這三方面進行分析和論述。

關鍵詞：電網企業；黨務工作；重點

引言

黨務工作是一個較為寬泛的概念，一般指的“各級黨組織經常的日常性工作”，即內部工作（黨的組織、宣傳以及紀律檢查等）以及業務性工作這兩者的統稱。而在實際的工作開展中，黨務工作可以總結為以黨建為主線而開展的包含眾多工作（如黨員教育、黨內監督、發展黨員）在內的一系列黨內管理活動。

1 開展黨務工作的重要性

對電網企業來說，開展黨務工作的重要性具體有以下幾點：黨務工作為電網企業的發展提供了重要理論依據，尤其是思想層面上。黨務工作為電網企業的發展指出了明確的方向，并制定了嚴格的標準，具有極強的指導作用。尤其因為黨務工作與黨的發展要求一同具有與時俱進的要求，所以好的黨務工作為電網企業的發展指出了正確的方向，提供了解放思想的這一強大思想基礎動力。黨務工作促進電網企業內部員工的素質水平提升。黨務工作是圍繞著員工的開展進行的，以黨員干部為先進引導人，以基層員工為鼓勵進步對象，這樣的黨務工作可以有效促進員工形成一定的電網企業文化認同感，并增強員工們之間的交流與學習，增進溝通，傳遞具有正面效果的理念。以良好工作氛圍促進員工歸屬感的基礎之上，科學有效地提高員工工作效率，為電網企業打下良好的優秀員工基礎。

2 電網企業黨務工作面臨的主要問題

2.1 黨務工作者對于政策思想理解的不夠透徹，自身素質無法達到要求

做好電網企業的基層黨務工作首先需要確定參與電網企業黨務工作者的綜合素質，其自身思想能否到達與國家政策的高度統一。在我國，完成電網企業基層黨務工作的工作人員普遍缺乏對電網企業基層黨務工作重要性的認識，甚至有嚴重者對于完成自身黨務工作所包含的內容還不夠了解，大部分工作者都是從當前電網企業實行基層黨務工作后的經濟利益角度出發來看待問題，并沒有將電網企業基層黨務工作的重要作用在實際工作當中進行體現出來，還忽視了新形勢下電網企業基層黨務工作實踐與理論相互結合的重要性。

2.2 基層黨務工作過于淺顯不夠深入

工作的完成需要認真的工作態度，腳踏實地的遵循工作內容、工作流程、工作要求以及工作牧寶去完成相應的工作，不能僅僅停留在表面，讓工作過于流程化。同樣在新形勢下的電網企業基層黨務工作也需要工作人員的不斷深入，結合它的工作要求與目的，腳踏實地的完成這一工作，最終實現電網企業的良好發展目標。但是就目前國內的發展現狀來看，我國電網企業內的黨務工作人員在工作時缺乏執行力，工作內容沒有力量感，使得基層黨務工作過于形式化。這一現狀則是直接導致了現代電網企業基層黨務工作在進行時的狀況百出，達不到預計的工作效果。

2.3 在工作進行時缺乏主動的創新意識

在我國，電網企業的福利待遇往往比其他私企的福利待遇要好的多，電網企業內部的員工長期處于安逸的生活狀態，所以逐漸缺少對自身工作崗位工作內容的積極性，從而喪失了關于工作的創新意識，僅僅只是日復一日的重復職位工作，對于上級分配的新任務從積極靈動的面對逐漸轉變成機械化的生硬工作，對于自身的工作沒有實質性的進步，使得整個電網企業缺乏創造力，不利于電網企業的發展。

3 做好電網企業基層黨務工作的具體措施

3.1 著重提高電網企業基層黨務工作人員的業務水平與工作思想

人類的主觀思想直接決定了人們的工作行為，在電網企業基層黨務工作當中，同樣工作思想也是決定著工作人員在這一環節的工作成果。所以我們在進行電網企業的基層黨務工作時首先要在電網企業的思想建設工作中下足功夫，讓參與工作的黨務人員從思想上重視自己的工作內容，了解該崗位對于電網企業經濟壯大發展的重要作用，要清楚明白每個部門每個崗位對于電網企業發展的積極作用，要團結協作共同發展。黨務人員不能停下學習的腳步，應該對自己的本職工作內容進行深入，學習全新的中國特色社會主義理論，做到工作崗位工作內容的與時俱進，不斷學習，增強自身的工作業務能力水平。

3.2 做好落實工作，防止黨務基層工作流于形式

基層黨務工作做的好，就需要追蹤其落實情況，不要讓工作流于形式，反而到頭來都是徒勞。第一，基層黨務工作要從實效性上入手，比如要把電網企業的黨建工作以及黨務工作進行深層次、多方位的聯系，做到工作覆蓋面廣，認識深刻，要敢于創新，勇于創新，把新的符合電網企業發展需求的工作方式帶入到工作中，使基層黨務工作目標明確，方法和方式也正確。第二，基層黨務工作要開展多種基層活動，豐富黨務工作人員的工作方式和思想，增強大家工作的積極性和主觀能動性，讓黨務工作人員從內心喜歡上這份工作，覺得做這樣的工作有意義。

3.3 按照工作內容改變做事方式方法

首先，要對默守陳規的黨務工作人員思想進行開導，把他們沒干勁的工作狀態消除掉。其次，國家當前經濟發展比較快，而且現在科技的發展也一日千里，網絡的普及更是令信息瞬間傳達和共享，同時我國的經濟體系也會不斷發展改變，這就從客觀上要求電網企業的經營理念也要改變，工作方法要能與時俱進，和電網企業的發展相統一，只有不斷研究新的工作方法和工作思路，才能更好的服務電網企業。

3.4 加強基層黨務工作隊伍的建設工作

在這一方面為了電網企業內部基層黨務工作的團隊建設質量，結合筆者多年經驗我們主要可以圍繞以下三點進行工作。第一點，在電網企業內部確定從事基層黨務人員的工作地位，明確黨務人員的工作內容，結合電網企業的生產經營狀態與電網企業領導層進行溝通交流，必要時開展黨務工作重要性的培訓內容，切實實現電網企業內部的黨內民主制。第二點，重視黨務工作，重視進行黨務工作的職工。在電網企業的發展中，黨務工作具有非常重要的戰略地位，領導層應多多關注電網企業下屬，了解其生活需求，對特別貧困者基于幫助，增強職工對電網企業的歸屬感。第三點，將政治工作轉化為電網企業發展的核心工作。黨務工作人員要樹立黨風廉政的工作形象，不斷學習先進知識，與國內政策進行高度統一，確保思想與工作的先進性。在此基礎之上，制定相應的工作制度，對電網企業職工的各類行為進行約束，傳播我黨的先進思想，最終實現高質量的基礎黨務工作。

結語

綜上，黨務工作一方面為電網企業的發展提供了重要理論依據，另一方面促進電網企業內部員工的素質水平提升，可以說是電網企業經營過程中極為重要的一大建設任務。但現階段，電網企業內部針對這一工作環節還存在著過于停留在表面，與預期目標相差甚遠、有較大的制度漏洞、執行漏洞等問題，對于此，本文提出黨務工作日常化、響應國家號召開展清廉黨務工作以及與人力資源管理科學有效結合等具體措施，旨在為電網企業改進現狀提出建議，并促進電網企業黨務工作此后科學有效進行。

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（作者單位：國網安徽省電力有限公司亳州供電公司）