淺談純銷區煙草商業企業科技創新工作的開展

李天印

摘 要：隨著煙草行業轉型升級和市場化取向改革等工作的深入推進，以模仿和二次創新為主的技術創新的局限性逐步凸顯，行業市場化、規范化發展對企業自主創新能力的需求越來越迫切，純銷區煙草商業企業在人才、技術、環境等方面的劣勢越來越明顯。如何立足純銷區實際營造相對完善的人才培養、技術儲備和考核管理等機制體制，營造更加有利于企業自主創新的環境和氛圍，對于增強純銷區煙草商業企事業的自主創新能力，提升企業綜合競爭力具有十分重要的意義。

關鍵詞：純銷區;煙草商業;企業 ;科技創新

一、研究背景

科技是人類進步的階梯，是打開未來之門的鑰匙。黨的十八大以來，我國科技實力和創新能力得到了顯著提升，特別是黨的十九大提出的新任務、新要求，要求在新時代，應當把握好獨立自主、面向社會、人才為先、強化統籌的導向，把關鍵核心技術掌握在自己手中，進而牢牢掌握創新發展的主動權。對此，習近平總書記深刻指出：“科技是國之利器，國家賴之以強，企業賴之以贏，人民生活賴之以好。中國要強，中國人民生活要好，必須有強大科技。”對我們煙草行業也是如此。雖然，純銷區與同樣是煙草行業的工業企業和兩煙區相比，在政策、人才、技術、設備和氛圍等方面的劣勢更加明顯，但自主創新是提升企業核心競爭力，做大做強企業的根本之所在，純銷區因本身劣勢對科技創新工作取得新突破的需求更加迫切和明顯。

二、對純銷區煙草商業企業科技創新工作的認識

一是科技創新工作對純銷區煙草商業企業綜合競爭力的提升效果不明顯。目前，大部分純銷區煙草商業企業的科技創新工作還停留在傳統的以模仿以及二次創新為主的模式下，一方面因自主創新能力不足、對外在因素依賴性強而限制了科技人才水平的提升，另一方面也有可能導致大量資源的重復投入造成浪費。

二是科技創新人才培養機制體制不健全。由于純銷區煙草商業企業環境條件的限制，科技創新人才基本上都是各自為戰，技術力量的薄弱導致創新能力、創新水平提升緩慢、依賴性強的問題始終無法有效改觀。

三是科技創新氛圍不濃厚。純銷區煙草商業企業的工作核心和重點是卷煙營銷、網絡建設和市場管理。科技創新工作一直屬于錦上添花角色。導致人們普遍認為科技創新工作就是某個部門、某幾個工作人員的事，與自己關系不大，有的甚至認為開展科技創新工作還會影響自身主營工作的開展，因此，雖然科技創新工作人員投入大量的精力，往往事倍功半。

三、純銷區煙草商業企業科技創新工作的努力方向

一是堅持立足企業實際需求引領科技創新工作導向。科技創新工作的開展，其導向性至關重要。方向對了，就不怕路遠。只有朝著正確方向的努力才會具有價值。首先，科技創新工作人員自己要清醒的認識到科技創新不是閉門造車，也不可能無中生有，科技創新必需立足實際需求，要腳踏實地、實事求是地開展工作，要充分接地氣，要認識到我們所處的環境才是科技創新工作蓬勃發展的溫床，各個層面的實際使用人員才是我們科研成果的最佳鑒定專家。所以我們科技創新工作的出發點和落腳點就是企業的實際需求，是各層面實際使用人員的具體訴求。其次，科技創新工作必須堅持從群眾中來到群眾中去的原則。知識就是力量，科技是第一生產力，而顯現生產力水平的具體載體是廣大群眾，因此，科技創新的根必需要扎根于群眾的沃土之中，才能始終汲取全面充足的養分，科技創新的幼苗才能最終成長為參天大樹。再次，科技創新工作的開展必需要走出去，技術創新的源泉是零散分布在我們日常工作、學習、生活的各個環節，群眾的智慧強大雖然毋庸置疑，但它更加需要一個正確的導引渠道，才能具體起到聚沙成塔、集腋成裘的效果。科技工作人員只有親自走出去，參與到工作的各個環節中去親身體驗、親自發現，用心分析總結，才能具體體現出集體智慧的強大，也才能使我們的科技工作人員能夠拿出具有實際意義的高水平的科技創新研究成果。

二是堅持培養科技人才積極營造科技創新工作氛圍。創新是第一動力，人才是第一資源。誰贏得人才，贏得頂尖人才，特別是高忠誠度的頂尖人才，誰就能贏得未來。實踐證明，廣大科技工作者為煙草行業的持續發展提供了源源不斷的智力支持，是我們最為寶貴的財富。但是，客觀來看，我們當前高水平的自主創新人才仍顯不足，特別是純銷區煙草商業企業科技創新人才更是相對匱乏。為此，我們既要尊重人才成長規律，著力解決好科技創新人才培養體制機制、人才隊伍儲備的結構性矛盾。又要立足本身實際情況，結合企業人才培養、使用等有利政策，積極探索，逐步形成具有純銷區煙草商業企業特色的人才成長培養機制、使用機制、激勵機制、競爭機制，讓人才根系更加發達，讓創新發展的人才基礎更加堅實，讓科技人才儲備更加厚重。

三是堅持實用優先獨立自主挖掘科技創新工作深度。當前的科技創新工作要想打破傳統的以模仿以及二次創新為主的技術創新戰略方面的局限性，向更深層次發展，就必需要克服兩個方面的認識誤區，一方面要克服大的做不了小的看不上的誤區，認識到技術創新能力要與自身環境和水平相適應，科技創新工作的開展切忌貪大求全，要腳踏實地、一步一個腳印，要樹立技術創新方面的積累意識，要把能夠解決實際問題，提升工作效率和質量的一個個小模塊做好，立足于積累的大量經驗和實際操作能力，就能夠完成更大規模的技術創新課題。另一方面要克服科技創新怕拿不出成果，工作成效無法體現的誤區。創新本身就是在荊棘叢中朝著目的地探索出一條新路，有成功的可能，肯定也會有失敗。但失敗了不證明創新沒有成果，只是成果以另外一種形式表現了出來，大量失敗經驗的積累，同樣是科技創新成果獲取過程中基石般的支撐。因此，技術創新成果無論大小，是獨立自主完成的，經過實踐驗證是具有更好實用性成果就應該是我們需要大力推廣和激勵的成果，就應該是科技人才的努力方向。

四是堅持積極探索橫向聯合拓展科技創新工作范圍。習近平總書記強調：“社會主義制度可以集中力量辦大事，我國許多重大科技突破就是依靠這一法寶實現的。”對于純銷區煙草商業企業來說，這句話更具有客觀的現實意義，科技人才的培養不是一朝一夕、一蹴而就的，自主創新能力和水平的提升也需要一個過程。在科技創新工作開展的過程中，加強與其他同樣為純銷區的兄弟單位、大中專院校和社會力量的聯合也具有同樣重要的意義。見識的東西越多，接觸的面積越廣，越有利于科技人才融會貫通所學知識，越有利于發揮自身的專長，因此，橫向聯合拓展科技創新工作范圍對我們科技人才的培養具有更加廣泛的現實意義。

科技創新工作是一個逐步發展、逐步完善的過程，我們只有立足自主實際，堅持自主創新，堅持實用優先，堅持人才培養，結合純銷區煙草商業企業的特點，從營銷模式、經營管理、服務零售商戶等方面入手，提升科技創新工作水平，為企業轉型升級提升現代企業管理水平，走出具有純銷區煙草商業企業特色的自主創新之路，為創新型煙草的建設做出更大貢獻。