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加強新時代宣傳思想工作創新實踐的思考

2019-11-13 16:38:03陳際宇中交上海航道局有限公司江蘇交通建設工程分公司
新生代 2019年10期
關鍵詞:思想企業

陳際宇 中交上海航道局有限公司江蘇交通建設工程分公司

前言

黨的十九大以來,中國特色社會主義開啟了新時代的偉大征程,在全黨全國全面貫徹黨的十九大精神、深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想的同時,宣傳思想工作作為實現中華民族偉大復興“中國夢”的堅強思想保證和強大精神力量,被提升至空前高度。如何切實增強宣傳思想工作的生機和活力,使之富含“正能量”,真正做到“入腦入心入行”,已成為企業在改革發展進程中不斷探索和實踐的重要課題。

一、企業宣傳思想工作的現實局面

近年來,上航局宣傳思想工作始終以“百年上航 卓越領航”為指引,堅持思想引領、構筑精神紐帶、完善文化體系、優化機構設置,圍繞中心,服務大局,牢牢把控意識形態主導權,用心講好“上航故事”,全局員工的思想政治教育工作取得了顯著成效,宣傳思想陣地管理不斷加強。可以說,全局宣傳思想工作的主流氛圍是積極向上的。然而,面對企業改革轉型的發展實際,當前宣傳工作在新時代新形勢下仍面臨幾方面挑戰:

1、社會價值判斷呈多元化發展

伴隨我國經濟的高速增長、全球化步伐的不斷加快,各國文化正發生著快速融合與交互,科技的發展和日益增多的互聯網平臺進一步加快了信息的傳播速度,意識形態領域的斗爭逐漸演變為思想文化之間的交流、交融、交鋒,部分員工的世界觀、人生觀、價值觀也隨之朝著多元化的表征發展,主流意識形態受到了一定削弱。

2、新媒體環境趨于復雜化

新媒體是員工獲取信息、享受娛樂的重要方式和手段,在傳統媒體逐步弱化的背景下,如抖音、公眾號、微博等新媒體平臺以其信息量大、獲取方便等優勢,如同雨后春筍般接連破土而出,收獲了大量閱讀基數,潛移默化地影響著廣大員工們的生活習慣、思維方式、價值觀念,呈現出復雜、多樣、多變等特點。一是信息來源復雜化。信息的傳播既有官方機構、主流媒體刊登的權威信息,也有自媒體及個人發布的“草根”信息,其真實性得不到有效保障;二是價值觀念多樣性。不同信息根據其特征會引起感興趣的人群進行聚集,產生聚集效應,價值觀念的向心力會直接導致錯誤言論的傳播深度和廣度,影響廣大員工的心理認知;三是輿論表達的多變性。新媒體輿論通過網絡傳播在表達過程中,其內容呈現出正面性和負面性、個性化和極端化、泛政治化和泛道德化等特征,換言之,既有健康有益的“綠色食品”也有食若毒物的“有害物質”。

3、青年員工群體性格趨于多樣化

據統計,企業人才階梯隊伍正朝向年輕化發展,青年在為企業提供新鮮血液和蓬勃朝氣的同時,也具有鮮明的性格特征和時代烙印。年輕一代普遍具有遠大的抱負和理想,在企業戳力同心開創改革轉型新格局的偉大征程中,難免存在理想與現實、索取與利益的沖突,這些都給宣傳思想工作增添了一定難度。

二、新時代宣傳思想工作創新實踐的探索與思考

習近平總書記強調:“宣傳思想工作亮點在于創新,重點就是要抓好理念創新、手段創新、基層工作創新。”在如今企業宣傳工作體系已經趨于成熟的階段,“創新”成為了構建新時代宣傳思想工作的“金鑰匙”。因此,要想努力以思想認識新飛躍打開工作新局面,積極探索有利于破解工作難題的新舉措新辦法,就要緊密結合“圍繞中心,服務大局”為基本職責,將“重在建設”作為根本途徑,將“求真務實”作為基本方針,積極探索新時代宣傳思想工作的創新實踐任務,要向創新要活力、向創新要動力。

1、理念創新是根本

理念宣傳創新是整體工作創新的根本。其綜合任務是堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,將思想和行動統一到上級單位對形勢的科學判斷和決策部署上來,以理念保障承擔起推進國家事業發展的使命任務。

同時,面對社會思潮多元、價值多元日益凸顯,青年話語體系特色鮮明的現實表現,企業應當牢固樹立“大宣傳”理念,從企業改革發展全局謀劃宣傳思想文化工作部署,消除部分員工對于宣傳思想文化工作“務虛”的片面認識,立足發展實際,引領全員領會國家、企業發展形勢,更好發揮凝聚作用。通過充分動員各部門、各單位齊抓共管宣傳工作,形成“宣傳部門統籌、業務系統支撐、各級單位共建”的局面,發揮各方面優勢,多渠道、多層次提升工作質效。

2、手段創新是途徑

方法手段是從意識建構到物質成果轉變的橋梁與紐帶。如今,伴隨互聯網的發展深刻改變著生產生活方式以及社會組織模式、經濟運行模式,這對宣傳思想文化工作提出了更高要求。因此,必須基于企業發展實際情況做出研判,特別是要適應社會信息化持續推進的新情況,加快傳統媒體和新興媒體融合發展,充分運用新技術新應用創新媒體傳播方式,占領信息傳播制高點。我認為應主要從以下三點開展工作:

一是充分利用新型手段。宣傳思想工作的對象是企業的廣大員工,工作中心也是圍繞企業的廣大員工,因此,應深入結合“員工的喜好”作為宣傳工作的切入點,在符合規律的方法和手段上取得突破,做到“哪里有員工宣傳就到哪、哪種受眾面廣重點就在哪”。要不斷推動傳統媒體和新興媒體在內容、渠道、平臺、管理等方面的深度融合,積極運用在線直播、網絡互動等新興傳播形式,吸引更多受眾關注,擴大影響力。同時,加強自辦媒體和社會媒體融合。積極整合企業報紙、網站、微信等媒體平臺,以及長期合作的主流媒體資源,多方良性互動,形成傳播合力。只有將宣傳工作做深、做細、做活、做實,做到廣大員工的心坎上,才能切實從根本上增強宣傳效應。

二是積極謀劃宣傳內容。針對廣大員工關注的時間節點提前做好內容謀劃,要不拘泥于輕車熟路,不滿足于習慣套路,而是著眼于覆蓋、著眼于群眾,加大對新興媒體的力量投入,更好更多地利用網絡等媒體,運用新科技、構建新平臺。同時,鼓勵宣傳工作者深入基層,將項目部、船舶作為積累宣傳素材的主陣地,以“接地氣”的形式內容引導廣大員工明確思想方向、提高思想覺悟。

三是完善宣傳工作體制框架。結合企業發展實際,本著“缺什么、補什么”的原則,有針對性地及時填補自身能力“短板”,在學習中增智、在實踐中強能、在重大活動中檢驗。積極擴充人才隊伍,進行適應性結構調整,不斷優化制度辦法,切實提升工作的專業程度,確保創新工作的“地基”牢固,為做好持續創新工作提供保障。

3、基層創新是源泉

基層是企業做好新時代宣傳思想工作的靈感來源,要在鼓勵基層具有“首創精神”的基礎上,將宣傳力量和資源向基層傾斜,在基層營造起想創新、敢創新、能創新的良好環境。同時,將整體謀劃與分類指導相結合,通過開展交流會、研討會等形式將現階段的宣傳思想工作重點及方法進行傳導與普及,結合不同項目、船舶的自身優勢,加速其與新技術的融合,切實增強“基層故事”的傳播度與質量,提升輿論引導力。“明者因時而變,知者隨事而制”,如果能充分調動起企業各基層單位、基層項目部的創新活力,就能真正實現企業宣傳思想文化工作“為有源頭活水來”的生動局面。

企業的改革轉型不僅是新時代發展要求的現實特征,更是助推國家事業向著“中國夢”偉大征程不竭奮斗的具體體現。越是在變革時代,越需要發揮宣傳思想導向引領作用;越是在改革征程中,越需要發揮思想堡壘的凝聚作用;越是在百舸爭流的關鍵時期,越需要發揮企業卓越品牌的感召影響作用。只要牢牢把握“創新”這一企業宣傳思想工作的核心要義,在“十九大精神”的引領指導下,積極適應新時代宣傳思想工作開展模式與方法,就能以宣傳手段形成企業發展的強大合力,助推企業持續穩健發展。

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