強化政治思想理論工作對于促進企業黨支部建設的重要性研究

朱曉珺

（平煤神馬機械裝備集團有限公司，河南 平頂山 467000）

習近平在中國共產黨第十九次全國代表大會上指出：“思想建設是黨的基礎性建設。”在經濟全球化背景下，我國企業深化改革的進程中，企業前景越來越廣闊，但是在當前時代背景下，員工也受到了越來越嚴重的思想沖擊。企業基層黨支部是貫徹落實企業管理決策和上級黨組織決議的基本單位，負責對基層黨干部進行教育管理，承接企業與員工的思想溝通工作。黨建可以對黨員的思想政治水平進行有效培養和教育，通過不斷促進黨支部基層建設和強化政治思想理論工作，充分發揮黨支部在思想政治工作的積極作用，對于加強和改進新時代企業黨的思想建設、促進企業發展具有重要意義。

一、企業黨支部思想建設現狀及存在的問題

中國特色社會主義進入新時代，企業員工和基層黨組織在快速發展的社會文化環境影響下，出現了一些新變化、產生了一些新特點，給企業黨支部的思想建設工作帶來了不小的沖擊。

首先，是外部環境日益嚴峻，應對挑戰能力不足的問題。隨著改革開放和社會主義市場經濟的深入推進，互聯網等各種新的渠道迅速發展，在給社會帶來發展的同時，也給社會思想領域帶來了復雜的影響，并且給當的思想建設帶來了巨大的挑戰，特別是給企業思想建設帶來了強烈的沖擊。企業是一個各種人員混雜的地方，員工對于社會環境的變化較為敏銳，過去黨建工作的思路和方法已經不能完全適應當今的變化。尤其是隨著企業對外合作越發頻繁、緊密，員工有機會了解西方發達國家的社會發展成果，但卻未能了解西方政治、社會的發展歷史和現狀，容易被表面的“自由、民主”的隱性滲透所誘惑，增加了企業黨建工作的難度。所以企業基層黨組織的工作思路和工作方法亟待更新升級，強化政治思想理論工作已經迫在眉睫。

其次是基層黨支部思想建設弱化的問題。企業黨支部是黨組織的“神經末梢” 。一些黨支部存在弱化思想建設問題，主要有幾個表現：一是黨員教育管理不嚴格，黨性教育不重視。對支部成員的思想教育搞突擊，缺乏持續性、連貫性，使思想教育成了“擠一擠，出一點”的牙膏，缺乏長期性。二是缺少高質量政治思想理論學習。政治思想理論學習存在虛化、弱化的現象，學習內容安排隨意、浮于表面、流于碎片，學習活動不系統、不深入、不廣闊，無法從根本提高黨員理論素養和黨性修養。三是思想政治工作方法陳舊。某些企業基層黨支部在思想政治工作中主要通過座談宣講、集中教育的方式給黨員傳遞一些理論知識，整個過程比較枯燥乏味。有的基層黨支部工作方式簡單粗暴，行政化嚴重，導致思想政治工作效果不佳。

再次是一些黨員政治思想不堅定的問題。經過改革開放，人們思想活動的各有不同、各自獨立、各有差異，黨面臨的“四種考驗” 、存在的“四大危險”更加尖銳嚴峻。在企業當中，部分黨員理想信念模糊動搖、精神迷失、道德滑坡等問題，缺乏“四個自信”，對共產主義的目標和中國特色社會主義的前途產生懷疑和動搖。有的黨員在黨不言黨、不愛黨、不護黨、不為黨，不遵守黨的紀律規矩，在工作上發表與黨員身份不相符的言論。部分黨員干部意識淡薄，對民意漠不關心，不與群眾交流，不樹立良好形象；有的黨員工作懈怠，工作時不求有功，但求無過，無法發揮先鋒模范帶頭作用；還有的黨員表現出形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的傾向，損害了黨的形象。這種種現象警示我們，黨的思想建設工作任重而道遠。

二、強化企業黨支部政治思想理論工作的思路

首先，要抓好理論學習。習近平總書記曾指出：“要認真學習馬克思主義理論，這是我們做好一切工作的看家本領，也是領導干部必須普遍掌握的工作制勝的看家本領。”對于新時代中國共產黨人來說，對于馬克思理論主義和習近平中國特色社會主義思想高度的高度認同，是堅定理想信念的來源。應當做到堅持讀原著、學原文、悟原理，堅持不懈地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。應當做到認真學習、遵守黨章黨規黨紀，不斷提高覺悟和理論水平，真正做到思想上度清醒、政治上堅定自覺、紀律上嚴守紅線。

其次，要做好意識形態工作。習近平總書記強調：“經濟建設是黨的中心工作，意識形態工作是黨的一項極端重要的工作。”認真落實企業黨組織意識形態工作的主體責任，加強意識形態工作檢查考核，形成黨組織領導、黨政共管、各個部門分工負責的工作姿態。強化引導和管理，管住、管嚴、管好意識形態陣地。加強企業員工日常工作的管理，保證思想建設無禁區，日常工作有紀律的要求。深入推進企業文化建設，反對和抵制各種錯誤想法和觀點，鞏固全黨和全國人民團結奮斗的共同思想基礎，使全體員工在理想信念、價值理念、道德觀念上團結在一起。這是新時代對政治思想理論工作提出的新課題、新任務。

再次，要全面從嚴治黨。一是要把黨的政治思想理論建設擺在首位。在企業中要不斷加強黨的政治思想建設，時刻維護黨中央權威和集中統一領導，心中要有政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，深刻貫徹黨的政治路線，和黨中央保持高度一致。在新形勢下，嚴格執行黨內政治生活若干準則，營造良好的政治環境。旗幟鮮明地加強黨對企業工作的領導，發揮黨組織領導的政治核心作用。二是要緊緊抓住“關鍵少數”。作為企業當中的黨員領導干部，道德養成要加強、權利行使要規范、優良作風要培育，積極主動參加組織生活，遵守黨的政治紀律，自覺接受黨內外監督。

最后，要做好教育管理工作。在黨支部建設過程中，對黨員進行教育效率不高，傳統的理論化講解僅能從表面上傳遞一些黨和國家的政策、方針，但缺少對員工的教育意義。對此，要加強政治思想理論建設的工作的教育方式，加強創新，實現對黨員的高效教育，再通過黨員的帶動和引導，使企業員工綜合能力水平得到提升。加強政治思想理論教育，加強對黨和國家的重要政策方針的具體化。以“兩學一做”為例，“兩學一做”是黨建工作中的重要指念，各個地區、各個單位都在認真落實“兩學一做”，把開展學習教育作為黨建工作的重要任務。在“兩學一做”過程中，不斷學習，不斷對工作中的問題進行改進，提高工作效率。在整個過程中，企業的領導干部作為領導和表率，以黨的組織生活為表現形式對黨員進行教育、管理，增進了黨員和員工的交流，提高黨建效率。

通過堅持不懈抓好理論學習，做好意識形態管理工作，堅持不懈從嚴治黨，做好教育管理工作，逐漸培養員工的團隊精神，增強企業凝聚力，逐步增強基礎工作管理，為黨建和思想政治工作有效開展提供保障，為企業的穩態發展提供思想保證。