鞠文杰 孫超 賀西娜 王光明(海洋石油工程股份有限公司,天津 300461)
由于海洋能源的開采環境十分惡劣,并且環境較差,因此在海洋環境中進行石油資源的開采十分危險。同時,對于海洋工程項目管理具有很高的技術要求。但是在現階段,我國的海洋開采工程中,管理工作的效率較低,對于人員的管理不夠到位。因此,需要不斷地加強對于海洋工程管理模式的創新力度,加強精細化管理,使海洋工程中石油開采工程能夠更加高效。
在海洋工程項目中,要不斷的加強對于項目細化管理模式的建設,不斷的通過科學的方式進行運用,使項目管理工作能夠在精細化的管理模式下不斷地發展,從而為企業的整體項目開展提供更大的便利[1]。并且,在項目管理模式的選擇上,要加強對于現代市場經濟的運轉規律進行思考,通過以往的經驗不斷地對于管理工作開展更加精細化,實現具有現代特色的精細化管理模式的運行,并且要在傳統的模式基礎上對于管理模式進行規模化以及集約化的進行。通過這樣的方式能夠最大程度的確保工程的項目資金更好的利用,使資源的利用率顯著提升,避免資源浪費造成對工程的影響。因此,精細化管理模式的運用對于現階段的海洋工程管理中需要大力提倡。
PMC+EPC項目管理模式是通過在石油項目中開展專業的項目負責管理工作。PMC+EPC項目管理模式的運用,具有較高的靈活性以及便利度,能夠在石油項目的設計階段以及施工階段和后期的采購過程中充分的掌握工作的特點,從而能夠更好的進行項目管理工作的開展[2]。在工程中,經常會出現乙方直接將一些復雜的工作托管給項目管理企業進行實施,所以能夠使PMC+EPC項目管理模式能夠充分的對于其優勢進行發揮和運用。在這種模式的運用下,能夠充分的對于乙方的權力進行保障,并且能夠有效的在實際的工程中節約資金以及設備的投入,因此,在人力資源以及管理和配置工作中,更加具有顯著的優勢。但是由于這種模式的開展需要支付一定的費用,而石油工程中出現的費用問題是由雙方共同承擔的,因此,這種模式的運用對于實際的石油工程項目的經濟利益之間沒有直接的聯系。
在EPCM項目管理模式的開展過程中,需要將石油項目的管理工作整體交給專業的項目管理企業,使項目管理企業展開相關管理工作,而二者之間要簽訂完善的EPCM合同,管理工作能夠在合同的約束下順利進行。在項目的執行過程中,執行方要把石油工程項目所涉及的全部工作匯總之后,對于乙方進行詳細的說明和匯報,幫助乙方能夠做出最終的決策[3]。
PMT+EPC項目總承包管理模式的開展需要業主方直接進行石油工程項目的管理隊伍建設,通過隊伍建設,使管理工作的開展能夠更加高效,并且,這支隊伍將對于石油工程項目管理具有全面的管理義務[4]。并且,這種模式的管理隊伍是直接由業主方自行進行組建的,所以針對于雙方關系而言,能夠直接代替業主行使對于承包商進行一些管理工作權力。通過對于海洋工程項目的相關文件的制定,以及對于承包商進行全面的選定以及全面的管理工作,能夠實現對于海洋石油工程項目的進度以及質量方面,開展更加全面化的管理,最終能夠使海洋工程的質量更加具有保障。
2.1.1 質量管理方面
在海洋石油工程項目的管理工作中,加強對于新型管理模式的運用中,雖然對于管理模式有了一定的提升,但是在實際的質量管理檢測上,還不夠完善,具有一定的隱患存在。并且,隨著社會的不斷發展,對于適量監測方向缺乏統一的標準。也會造成企業在社會發展過程中的質量標準更新的時效性較差,從而會對于海洋石油工程的新型管理模式的運用實際效果造成一些負面影響,使海洋石油工程管理工作的開展十分不利。
2.1.2 法律法規方面
在針對于法律法規方面,由于我國現階段的針對于海洋石油工程項目方面的一些相關的法律法規還較為缺乏,因此,會造成在項目過程中的法律法規層面的執行不夠嚴格,經常會出現無法可依的情況,這種情況的出現會造成新型管理模式的開展不夠科學化,正規化,并且使整體的海洋石油工程項目無法對于管理模式進行完善。在新型管理模式的運用過程中,經常會出現缺乏法律法規的執行力以及約束力,使海洋石油工程項目的建設中,質量問題無法進行合理的監管,從而會產生一些關于質量問題所產生的質量隱患,對于企業的發展以及海洋石油工程項目的開展都極為不利。
2.1.3 部門協調機制方面
想要高效地開展海洋石油工程項目工作,需要在施工過程中的各個部門之間通力合作,通過各個部門之間的配合,才能夠更好形成一個良好的管理氛圍,因此,在海洋石油工程項目的管理工作中,要加強各部門之間的溝通交流,對于出現的問題及時溝通,及時解決。但是在實際的項目管理過程中,由于海洋石油工程項目中的各個部門之間缺乏溝通,沒有一個有效的部門協調機制。所以,在實際的工程工作開展過程中,各部門之間沒有溝通,各自為營,只考慮自身部門的工作,沒有從大局出發,與其他部門相互配合,從而造成了在海洋石油工程施工過程中,一旦出現了工程質量問題,各部門沒有擔當,相互推諉,從而使海洋石油工程項目管理工作的開展十分困難,嚴重阻礙了對于新模式的運用。
在海洋石油工程項目的開展中,由于其自身的特點,使得對于項目的相關管理人員具有較高的要求,但是由于在實際得管理工作中,大部分的項目管理人員都無法對于海洋石油工程項目得管理工作中存在的壓力以及工作環境進行適應,所以在現階段的海洋工程項目管理工作中,管理人員的年齡普遍偏大,并且在專業能力以及自身的綜合素養上,都還有所欠缺[5]。由于在管理工作中,大部分的管理人員都沒有進行過專業的職業規劃教育以及管理工作教育,因此在實際的管理工作中,經常會出現一些不適當的管理決策,最終會引發一些安全事故。并且,由于管理模式自身具有一定的局限性,所以對于管理人員而言,無法實施一些較有效的管理模式,從而使整體的海洋工程項目管理工作的質量無法得到提升。
在人員方面,首先要加強對于海洋石油工程項目的各項開采人員進行專業的培訓,使其在上崗前能夠首先具有良好的技能水準,并且能夠對于海洋石油工程項目中需要使用的平臺進行良好的建設,具有相關的技術能力,避免由于員工自身原因造成的整體工程進度以及施工的質量不過關。其次,要加強對于海洋石油工程項目管理人員的建設,通過對于相關管理人員的培訓,使其能夠掌握海洋工程中的技術要點以及開采方式,使管理人員能夠在管理工作中,發揮出自身的作用。最后,要對于管理人員開展系統的培訓,可以通過一些專家講座以及入職培訓的方式,使管理人員和實際的施工人員之間能夠加強溝通,最終使新型管理模式能夠更好的開展,受到施工人員的支持與配合。
在海洋石油工程項目的施工過程中,由于施工的規模較大,并且具有較強的復雜性,因此,想要更好的保障施工效率以及施工質量,就需要對于海洋工程項目管理的模式不斷地進行研究和創新。通過對于海洋石油工程項目現階段的施工現狀以及自身的特性,選擇出更加適合于海洋工程項目管理的管理模式,對于施工過程進行科學化的管理,并且要加強對于海洋工程項目的資金運用率,使工程開展過程中的各個環節都能夠進行有效的管理與把控[6]。通過對于施工環節操作的規范性與科學性的管理,能夠使海洋石油工程項目管理的實際管理效率以及質量能夠得到顯著的提升,從而能夠為海洋石油工程的實際施工企業帶來巨大的經濟效益以及未來發展。通過對于施工過程的科學監管,也能夠幫助海洋石油開采工程具有更大的開采量,從而為社會的發展提供更多的石油資源支持與保障。首先,要對于海洋石油工程項目平臺的建設特征進行了解,充分的對于先進的施工技術以及方法進行合理的運用,以確保海洋石油工程的實際工程開展能夠具有質量保證。其次,要加強對于施工過程中的規范化管理,通過對于各個環節的合理把控,使施工的整體能夠符合質量要求標準。通過對于各個環節進行嚴格的監測,在下一個環節的施工開始前,就對于這一環節的質量問題進行解決,避免影響后續的施工開展。最后,對于質量問題設立責任機制,明確各個部門的職責,使管理工作高效的進行。
在海洋石油工程項目中,需要不斷地對于項目管理模式進行創新,并且要加強科學的創新力度以及合理的應用方式,使海洋石油企業能夠更加高效的發展。所以,在施工過程中,要加強對于自身項目管理工作的開展,不斷的對于新型管理模式進行合理的開發于運用,從而使海洋石油項目管理能夠更加具有質量保障,從而能夠使整體的項目管理工作具有全方位的提升,為海洋石油企業的發展提供強有力的保障。