深化國企黨建工作 創新基層黨支部建設

李明星 中國石油運輸有限公司河南分公司

在國有企業的發展過程中，應該堅定不移的跟黨走，堅持黨的領導，并且根據實際的發展情況，不斷創新黨建工作。基層黨支部是黨的方針政策在企業內部的執行者，所以要搞好基層黨支部建設，不斷提高國有企業的管理工作水平，為社會的前進道路打下堅實的基礎，促進我國經濟平穩、健康發展。

一、國企黨支部建設工作中存在的問題

（一）黨支部工作落實不到位

社會在不斷進步，在新的時代背景下，黨支部所處的工作環境、工作任務、工作情況、工作狀態等都發生了巨大的變化。所以這就導致了有些基層黨支部，無法跟上時代發展的步伐，在工作中成績平庸。還有些基層黨支部，在企業運營過程中所面臨的問題，沒有在思想上，及時進行有效解決，對員工群眾所反映的問題，也沒有提出切實可行的方案，從而影響了黨支部在員工群眾心中的印象。

（二）黨員干部思想認識不足

黨員干部在黨支部中，起到核心作用，要提升黨支部的整體工作水平、工作質量，就要讓每個黨員干部都能各司其職，發揮自己的作用。在新的時代背景下，黨員干部自身依然存在著許多問題，例如工作能力不突出、工作環境不適應、工作落實不到位等等，一部分黨員干部在實際工作中，沒有堅守自己的承諾，導致思想與實際的工作出現了偏差，理論與實際不相符，沒有達到預期的要求。還有一些黨員干部，本身工作能力比較弱，而且對一些基本的工作，沒有一個明確的掌握，甚至沒有對實際的工作情況做出了解，僅僅依靠工作總結，沒有創新意識，和刻苦鉆研的精神。還有一些黨員干部，難以適應時代的發展和體制制度的變革，無法很好地將新制度應用與工作中，工作能力和職業素養也不夠，對黨務知識的學習比較淺薄，沒有做到了然于心，所以跟不上創新發展的步伐，始終在工作中處于落后狀態。這就會導致在各種形式的黨組織活動開展時，只是將其流于形式，當作一項任務來完成，而沒有在實際意義上解決現實問題。

（三）黨支部工作單一

在國企內部，一部分基層黨支部的工作內容缺少活力，日常工作單一、枯燥，缺乏吸引力。這種情況下，黨員干部的創新思維得不到激發，就會逐漸僵化。部分黨支部還保持著傳統的工作模式，只停留在收黨費、發展黨員、記筆記等內容上，沒有辦法很好地感染、帶動廣大員工群眾。尤其是進行實踐工作活動時，內容上死板、單一，創新性不足，無法調動年輕黨員參與活動的熱情與積極性。

二、企業基層黨支部建設的創新策略

（一）豐富黨建工作內容，完善實施形式

在國有企業的黨建工作中，要想實現現代化戰略目標，首先，要緊隨市場發展的腳步，不斷完善、豐富黨建工作內容，不斷創新形式，來提高國有企業管理水平。其次，要讓員工的合法權益得到保障，在工作中做到獎懲分明、公平公正，重視精神文明建設，不斷地讓員工積極參與到工作中來。最后，開展黨建活動時，內容要有新意，要實現多元化發展，不斷地對員工在思想層面上，進行積極的引導，讓工作內部的矛盾，能夠有效解決的同時，不斷推動國有企業向前發展。

（二）加強黨員培訓，提高個人覺悟

現階段，保證黨建工作的工作質量，為國企的建設打下堅實基礎，為社會的穩步發展提供堅實的后盾，首先就要求黨員干部在日常的工作中，要積極改變傳統落后工作理念，從企業的具體情況出發，革新黨建工作模式，提高企業的管理水平。其次，應對企業員工定期進行專業的技能培訓以及思想建設。以此黨建組織的整體素質水平的提高，不斷加強員工的業務能力，調動起工作積極性，打造一個良好的工作氛圍，提高工作質量。再次，完善考核體系，對黨建工作人員，進行業績考核，讓員工樹立正確的價值觀、榮辱觀，并且要求未通過考核的員工，需要進行二次培訓，在真正意義上，讓每個黨員干部在思想上，都達到一個新高度。最后，健全獎懲機制，在明確工作目標的基礎上，制定合理的黨員培養方案，對于那些工作認真、成績突出的員工，進行一定的物質獎勵，增強員工的工作熱情，繼而推動黨建工作的順利進行。

（三）充分發揮基層黨支部的堡壘作用

對于國有企業而言，其發展目標具有直觀性，在一定程度上來說，沒有重視起員工的政治建設、思想建設、作風建設等方面。企業基層黨支部依靠強大的執行力、創新力、號召力等，對員工能夠進行完善的思想教育和管理，實現了企業內部的綜合性建設發展。此外，基層黨支部的工作人員，應該走進員工當中，多聽取員工對企業發展所提出的真實的建議，對于員工在生活、工作中所遇到的困難，要盡可能的幫助其解決，并且把交流溝通的結果，提交給上級領導，讓上層領導也能聽到基層民眾的心聲。這樣能讓企業內部的建設更加穩固，還能夠增強企業凝聚力，不斷地提升員工的素質能力。

要在國企內部，進行黨建工作的創新，首先就要對相關的工作制度進行革新，以保障思想教育工作的順利開展。基層黨支部建設工作的創新路徑中，要讓管理制度得到進一步的升級、優化，為相關工作指明正確的前進方向，不斷提高黨支部的判斷力、決策力、執行力，通過實際的工作進步，來取得企業員工的支持和信賴，激勵員工提升工作效率，提高工作質量，從而為國企帶來更大的效益。

三、總結

綜上所述，在對黨是人民和國家的中流砥柱，在國企中，推進基層黨支部的建設，不斷走向創新、發展的道路，能夠保障企業正常運行，并且得到進一步的發展。國企要根據自己的實際工作情況，不斷地加強黨組織建設，完善基層黨支實現穩步、健康發展。