特能集團領導赴晉東公司調研檢查指導工作

12月18日，特能集團董事長、黨委書記蒲加順，總經理陸殿林、副總經理惠春雷及有關部門負責人，赴晉東公司調研檢查指導工作。期間，聽取了晉東公司總經理、黨委副書記潘會平代表領導班子所作的2019年經營目標完成情況、主要工作業績、“十四五”發展規劃、2020年經營目標及重點工作策劃安排、在特能集團的定位和聚焦主責主業的發展思路，以及對融入“1+3+N”技術創新體系的思考等項工作匯報，并就企業長遠發展、改革改制、人才引進、技能提升、產品質量、物資采購、精益管理、民品研發等方面作研討交流。

特能集團董事長、黨委書記蒲加順充分肯定了晉東公司近年來在實施科技興企、加強人才引進、提升創新能力、規模快速增長、績效持續改善等方面做出的業績，就晉東公司聚焦主責主業，清晰企業定位，融入特能集團裝備研發體系和技術創新體系。統籌推進重大重點項目實施，梳理細化任務要求，高度重視狠抓落實，履行好核心使命。提高發展質量，加強資源、干部交流，以開放合作理念促進內外部資源整合共享。提高本質安全水平，千方百計推進安全技術改造。實施工藝技術創新，結合重大重點項目，積極學習引進先進生產工藝技術。高度重視環保風險控制，做好特種物品生產、銷毀過程的環保工作。持續提升精益管理工作效果，借助咨詢公司等外部力量，推進各級領導、骨干人員參與精益改善工作。繼續加大人才隊伍建設力度，特別是在吸引科技人才方面取得突破，為企業可持續發展提供人才保障。按照黨中央要求，結合企業工作實際，深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神和習近平總書記系列重要講話等九個方面提出了要求。并強調聚焦主責，提高創新驅動高質量，加強內部團隊建設和外部合作，關心職工群眾的切身利益，完善管理體系，化解企業科研生產、改革發展難題。（楊虎林 王麗琴 李玉柱）