新經濟形勢下的企業財務會計與管理會計融合發展研究

胡丹妮

摘要：本文通過分析企業財務管理現狀及財務會計與管理會計融合發展的意義，提出有效融合發展對策。

關鍵詞：財務會計;管理會計;發展

財務會計和管理會計都是企業會計體系中的組成部分，對于企業的穩定運行維護具有重要作用。財務會計主要負責的是企業資金流動情況，核算管理企業經營周期內財產的盈虧情況;而管理會計則著重于企業內部戰略決策，給企業的定向發展以及模式優化提供支持，二者都具有重要的作用，只有將二者進行融合發展，才能夠在現有基礎上提升企業的發展效率，實現長遠發展。

1.新經濟形勢下企業財務管理現狀

財務會計與管理會計在職能上而言是有差異的，管理會計就是整理企業運轉過程中所產生的相關財務工作報表，而財務會計則是在管理會計工作內容上對財務工作進行整合以及分析，進而得出財務計劃以及風險防控計劃。可以看到，財務會計與管理會計之間的關系是相互影響、相輔相成的，管理會計要給管理者提供信息，進而讓管理部門決策保持在會計準則控制范圍內開展，財務會計就是基于管理會計的工作內容開展的財務管理細化工作。在具體的運用中，當前財務管理對于經濟市場環境處理效率并不理想，經手人數和次數太多，這就使得財務管理工作的效率受到了消極的影響，容易產生錯誤，但是財務管理工作是不容許有錯誤的，所以，使得當前企業財務管理無法滿足時代發展的要求，急需要進行轉型。

2.新經濟形勢下企業財務會計與管理會計融合發展的意義

當前市場競爭不斷加劇，企業要想在這樣的環境下提升競爭力，實現自身高效發展，就需要樹立較強的競爭優勢，要遵循動態發展管理理念，注重對企業內部結構進行調整和改善，進而對企業中的相關資源進行科學的分配。基于此，企業就需要認識到財務會計和管理會計之間融合發展的作用，管理會計和財務會計都是企業管理工作和發展中重要組成部分，要有效結合他們的優勢，并注重在實踐中進行落實，這能夠促進企業財務會計工作人員的優化，更好的配置資源，在確保企業經營能力的基礎上，提升企業的經濟效益。

新形勢下，企業的經營和競爭受到了影響，出現你新的問題和挑戰，企業要想實現可持續發展，就需要在管理理念以及業務技術上進行創新，提升企業的發展活力，樹立企業自身的品牌優勢。而把管理會計加入到企業會計管理體系中，就可以在業務以及學科方面的融合中，促進企業經濟內控能力的加強，提升企業的競爭力，為企業的科學決策提供保障，能夠促進企業的發展，提升其在市場中的地位。

3.新經濟形勢下企業財務會計與管理會計融合發展的策略

3.1在信息數據方面的融合

二者在信息數據應用特點上有不同，出于確保企業財務會計工作的有效運行，很多財務數據信息的各個環節都是要確保有一定透明性以及公開性的。而管理會計則不一樣，其工作是為了企業的未來生存以及發展提供支持的，信息內容和企業階段性經營方案以及發展策略之間存在密切的聯系，相關的數據信息就無法公開和透明，具有排他性以及機密性特點。因此，要是管理會計信息出現泄露的情況，就無法保密企業的戰略決策，會影響企業的生存和發展。

所以，新經濟形勢背景下，要想將二者進行有效的融合，就需要注重信息數據方面的融合，要對不同信息數據的應用策略以及管理方式進行改善。當前網絡不斷發展，企業可以充分運用網絡，加強自身的信息化建設，建立集多重功能于一身的智能信息管理平臺，其中要包括云端數據庫備份、數據庫存儲、數據分析、用戶識別等功能，還要能夠對不同的會計信息設置相應的應用規程以及保護等級。通過這樣的方式，就可以讓二者在信息管理平臺上達成融合協作，對企業的各種經營信息實施有效的處理，如交易明細、訂單數據等，實現動態化以及一體化。另外，每個操作人員登錄ID是不一樣的，結合這一點，能夠提供相應的等級操作權限以及安保屏障，這可以有效地保護會計信息的穩定。

3.2在制度體系方面的融合

管理會計在國內企業管理中是一個較新的概念，發展時間還不長，因此，在實踐經驗方面自然不足，還沒有形成健全的專項制度體系，這就會影響到管理會計，使得其沒有嚴格的工作標準以及制度規范，導致二者的融合受到影響。要對這一問題進行解決，就需要企業管理人員在制定財務會計和管理會計的融合策略以及制度體系的過程中，要清楚認識到管理會計的學科特點，其基于傳統會計領域，但是又獨立于其之外，要依據當前國內管理會計法律制度，加上管理會計核算工作的相關責任以及需求，明確管理會計制度的關鍵點。還需要把這些帶入到傳統財務會計工作框架中，基于相關的會計核算標準，促進二者的制度體系有機融合。這就可以在制度標準方面符合二者的共性以及特性要求，這對二者的融合發展具有積極影響，可以提供有效的約束支持，促進職能的有效發揮。

3.3在人才隊伍方面的融合

企業會計工作的質量會直接影響到經營效益，對企業經濟運行的狀態有很大影響。所以，會計工作人員在平日的業務工作中就需要具有較高的專業水平，掌握豐富的專業知識，樹立正確的工作態度，防止由于在工作中因為信息采集失真、數據核算不完成等問題的出現而導致核算不正確。當前市場經濟的發展體現出多元化特征，這就對會計人員整體素質提出了更高的要求。要想促進財務和管理會計的有效融合，就需要以“人”作為著手點，加強企業會計人才隊伍建設。第一，企業需要注重組織相關的會計人員培訓，讓他們學習最新的知識，通過多樣化的活動，讓他們能夠對市場變得更加敏感，提升他們的專業技能水平。第二，企業還需要鼓勵管理以及財務會計人員之間加強溝通和學習，能夠全面掌握彼此業務流程的相關環節和內容、工作技巧以及特點要求，對他們的眼界進行拓展，讓他們能夠符合二者融合運行提出的要求，為二者的有效融合提供保障。第三，企業要到社會和校園中，通過多樣化的方式吸納人才，如，校企合作、社會人才招聘、校園招聘等，引入相關學科專業的人才，促進人才隊伍建設和發展，促進二者的有效融合。

3.4完善企業會計管理制度，細化會計工作以及監督機制

當前企業要重視財務會計和管理會計的融合，但是這也不代表要把二者融合到一起，而是需要財務會計和管理會計加強聯系，為企業管理者的決策提供有效的依據，提升決策的效率和科學性，對經濟風險進行防范。管理部門需要主動的構建完善的會計管理制度，對管理會計以及財務會計工作職責進行進一步的細化。企業內部中有很多的數據，要想提升工作效率和效果，就需要引進以及運用新技術，為二者的結合構建高效的數據共享途徑。除此之外，企業還需要對會計工作監督機制進行優化和健全，對財務管理工作體系進行改善，具體相關的工作流程，要嚴格的依據規章流程進行工作，還需要不定期保障財務管理工作的效率，提升其運行的安全性以及高效性。

3.5全面發揮“互聯網+”在融合中的技術支持作用

當前互聯網在不斷地發展，已經進入到大數據時代，這對財務人員也提出了更高的要求，要求他們要有戰略眼光。企業要對“互聯網+”技術進行有效的運用，結合管理會計和財務會計設置賬務系統，對會計的相關核算數據進行收錄，對信息目錄實施分類以及編碼，為決策者提供便利，促進管理會計和財務會計間的聯系以及協調性，確保財務數據庫可以在財務會計和管理會計中得到有效運用，防止產生無法確保會計信息真實的情況，提升會計信息有效性，還可以對會計數據實施統一處理，有效促進會計工作效率和效果的提升。

3.6樹立正確的會計觀

要想促進企業財務會計和管理會計之間的融合，就需要會計人員能夠正確看待融合工作，進而促進融合工作有效開展。他們的理念對于財務會計和管理會計的融合有重要影響，所以，新形勢下，就需要改變會計工作人員傳統認知，在實際工作中幫助讓他們樹立正確價值觀念，進而促進財務會計和管理會計之間的融合，讓融合工作能夠有序、有效地進行，促進企業實現更好的發展。

結束語

綜上所述，新經濟形勢下社會機遇和壓力共存，企業要想提升自身的競爭力，有效地利用資源，就需要在實際的工作中對企業結構進行優化，促進工作效率的提升，加強人才隊伍建設。會計是企業成本管理中的關鍵部分，會計工作質量會直接影響到企業的成本控制以及發展，這就需要結合當前的經濟形勢注重把財務會計和管理會計進行有效的融合，促進企業實現更好的發展。

參考文獻：

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