試管嬰兒孕婦分娩期心理狀況分析及護理對策

劉新博　雷穎帆

【摘要】目的：研究試管嬰兒孕婦分娩期心理狀況分析及護理對策。方法：將我院2017年10月-2018年10月進行分娩的試管嬰兒孕婦70例進行研究，均分析其心理狀況并采取良好的護理對策;觀察護理前前后心理狀況及滿意度。結果：護理后SAS、SDS評分低于護理前，差異顯著，P<0.05。在護理后總滿意度65例（92.86%）。結論：對于試管嬰兒孕婦在分娩期間，可配合實施良好的心理護理，有利于改善孕婦心理狀態，并提升滿意度，值得應用。

【關鍵詞】試管嬰兒孕婦;分娩期;心理狀況;護理

【中圖分類號】R47 【文獻標識碼】B 【文章編號】1002-8714（2020）01-0195-01

隨著社會競爭壓力增大，女性生育年齡推遲的原因，使得婦女接受供精助孕逐漸增加，但隨著年齡的增長，女性生育能力逐漸出現下降，使得試管嬰兒（IVF）治療結局并不理想。但大多進行試管嬰兒技術的患者，均會出現不同程度的心理障礙，值得患者治療期間配合度較低，嚴重情況下會對患者的妊娠結局造成不良影響。因此在分娩期間需要及時對孕婦實施良好的護理措施，配合一定心理護理，本文通過將心理狀況分析進行研究，內容如下。

1資料與方法

1.1一般資料

選擇70例在我院2017年10月-2018年10月期間試管嬰兒的孕婦，均為正常不孕患者，在正常性生活中1年未孕，均為女性問題;男方精液及其他檢查均正常，排除相關資料不完善，排除精神障礙者。年齡在25-35歲之間，平均年齡為（30.54±3.05）歲;孕周為37-41周，平均孕周為（39.25±0.15）周;其中單胎妊娠51例，多胎妊娠19例。

1.2方法

1.基礎護理：對患者生命體征進行觀察，對其用藥與飲食進行指導，并斤發現的問題及時反饋。2.心理護理：與患者建立良好的交流，了解患者需求與心理狀態，根據患者實際情況開展護理工作，并講解相關成功分娩的案例，消除患者不良情緒。由于大多試管嬰兒患者，存在自卑的心理，需要進行良好的鼓勵，指導正確的心態，講解不孕知識，使得患者對疾病充分獲得了解。部分患者對胎兒健康問題較為關注，在生產前出現一定恐懼心理，因此需要講解相關注意事項，消除其不良情緒。3.宣教：護理人員需要保證熱情的態度，主動與患者進行溝通交流，講解醫院中環境，避免出現緊張心理。并在醫院中介紹醫護人員，消除陌生感，改善醫患關系。

1.3觀察指標

使用焦慮自評量表（SAS）、抑郁自評量表（SDS）綜合心理狀態評定，總分為80，焦慮狀態、抑郁狀態與分數值成正比。

通過自制問卷調查，調查生產期間的滿意程度，總分100，分為滿意≥80;一般≥60;不滿意<60。滿意度=（滿意+一般）/例數×100%。

1.4統計學處理

均采取SPSS19.0統計軟件對本文數據進行分析計算，在計算計數資料的時候采取X²，選擇n（%）進行表達，計算計量數據的時候采取t，選擇（x±s）表達，其中當P< 0.05的時候，數據為差異有統計學。

2結果

2.1護理前后SAS、SDS評分

護理后SAS、SDS評分低于護理前，差異顯著，P<0.05，見表1。

表1 治療前后SAS、SDS評分[n=70，（分）]

2.2護理后滿意度

在護理后，其中滿意45例;一般20例;不滿意5例，總滿意度65例（92.86%）。

3討論

對于試管嬰兒患者，主要是采取體外受精受孕，這種技術被稱之為試管嬰兒技術。主要針對難以在體內受精懷孕的患者，在體外將精子與卵子進行受精，在早期成形的胚胎移植到患者子宮中，使得胚胎能夠正常發育。目前試管嬰兒技術不斷發展，患者受孕幾率也在不斷提高，這種情況下難以正常妊娠的患者，出現一定自卑心理，其負面情緒較為嚴重，對胎兒的預后及患者健康均造成一定影響。

本文通過分析分娩期患者心理狀態，并提出對應的護理對策，結果顯示護理后SAS、SDS評分低于護理前，差異顯著，P<0.05。在護理后總滿意度65例（92.86%）。針對孕婦的心理變化，實施對應的護理干預措施，緩解患者負面情緒，指導患者正確面對問題，并保持良好的心態，均有利于妊娠工作的順利開展，降低試管嬰兒的早產率，值得順產結局提高，提升成功率。適當的焦慮屬于正常應激反應，但過度焦慮會出現內分泌失調，因此在心理狀態上進行積極調整，制定周祥的計劃，使得患者能夠積極配合治療。部分患者由于生產前出現高昂的花費，出現一定煩躁心理，因此在住院期間可保持良好的住院環境，能夠放松心理，有利于生產。醫護人員在護理期間主動且熱情，鼓勵患者講述自身感受，將不良情緒合理宣泄，能夠保持心境平和，有利于身心健康。積極做好家屬的思想工作，使得家屬能夠更加關愛患者，在任何操作前，充分進行解釋宣教，使得患者能夠了解治療目的，不會出現過度緊張的情況。

綜上所述，對于試管嬰兒孕婦分娩期間，可實施良好的心理分析及對策，有利于護理工作順利開展，并改善不良情緒，提升滿意度，值得應用。