全球護士不足，缺口達590萬人

護士，WHO“指定緊缺人才”！世界衛生組織（WHO）趕在4月7日“世界衛生日”當天發布《2020全球護理狀況報告》，以表示對醫護人員的高度敬意。報告顯示，全球目前存在590萬護士的巨大缺口；WHO發出緊急呼吁，鼓勵各國多培養專業的醫護人才。

根據最新發布的《全球護理狀況報告》，目前全世界護士總數不到2800萬人，遠無法滿足全球醫療服務需求，就業缺口高達590萬人。此外，專業護理人員老齡化問題也日益凸顯，全球約有1/6的從業者將在10年內退休。因此，最新報告鼓勵醫護匱乏國家平均每年多培養8%的護理人才，并創造相關就業崗位。WHO還特別提出了十條建議，鼓勵各國增加相關專業的資金投入、提升護士的領導力與社會地位、改善從業者工作環境、保護他們的健康與安全；更要確保從業者享受公平的薪資待遇。

報告指出，醫護人才在全球分布非常不均勻，全球80%的護士主要服務于世界50%的人口，而在非洲、南亞、拉丁美洲及地中海以東一些欠發達地區尤其匱乏。有報道稱，索馬里2018年每10萬人有不到8名護士，尼日爾、海地和智利等國的醫護比也達不到最低標準。菲律賓雖沒少培養護理人員，但由于持續對外輸出，其醫護比也剛及格。

而在發達國家，類似的問題同樣存在：2019年一份調研顯示，英國逾7成民眾認為醫院護士不足，該國僅英格蘭地區護士缺口就高達4萬人。而隨著美國“嬰兒潮”一代步入高齡，醫護行業人手短缺現象在佛羅里達、得克薩斯和加州尤為明顯。另據《日本時報》稱，日本醫護人員匱乏困擾該國多年。因工作壓力巨大，近半數護士工作水平達不到崗位標準，給病人“吃錯藥”、弄混醫療記錄等護理事故頻出。日本厚勞省去年年底預計，該國2025年將出現27萬人的巨大從業缺口。▲

（劉皓然）