林琳 董維軍 譚小燕 黨利
【摘?要】結(jié)合我市推進(jìn)大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)實(shí)際,對(duì)我市推進(jìn)大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了深入分析,查找出我市推進(jìn)大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)存在的問(wèn)題。
【關(guān)鍵詞】大學(xué);園區(qū);企業(yè);朝陽(yáng)
1背景
2018年,市委著力破解人才短缺、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)乏力問(wèn)題,確定并組織實(shí)施了“大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)”工程,把大學(xué)院所的人才、項(xiàng)目、成果引入朝陽(yáng),助推朝陽(yáng)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。2019年初,市委確立朝陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“161”重點(diǎn)工程,并把大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)作為“6大戰(zhàn)役”之一進(jìn)行強(qiáng)力推進(jìn)。
2我市大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)現(xiàn)狀
2.1我市大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)取得的成效
為破解人才短缺、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)乏力問(wèn)題,我市不斷深化“大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)”工程,積極把省內(nèi)外大學(xué)院所的人才、項(xiàng)目、成果引入朝陽(yáng),助推朝陽(yáng)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展,為區(qū)域發(fā)展注入新動(dòng)能。
2.1.1抓校企對(duì)接,促成果落地
堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)、企業(yè)需求導(dǎo)向,通過(guò)出政策、搭平臺(tái)、引成果、強(qiáng)服務(wù),解決好大學(xué)院所科學(xué)研究“最先一公里”和企業(yè)成果轉(zhuǎn)化“最后一公里”的有機(jī)銜接問(wèn)題。近三年,先后舉辦“產(chǎn)業(yè)鏈+創(chuàng)新鏈+資金鏈”暨朝陽(yáng)市大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)農(nóng)產(chǎn)品深加工等五次大型校企合作對(duì)接活動(dòng),共有300余家企業(yè)與清華大學(xué)、北京大學(xué)、東北大學(xué)等100余所高校院所開(kāi)展對(duì)接合作,新增校企合作項(xiàng)目450項(xiàng),落地轉(zhuǎn)化科技成果395項(xiàng),讓真正有技術(shù)、有市場(chǎng)的成果快速實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,取得良好成效。
2.1.2抓平臺(tái)建設(shè),促研發(fā)合作
通過(guò)搭平臺(tái)、育主體等具體措施,將大學(xué)院所的人才、技術(shù)和項(xiàng)目更多地引進(jìn)朝陽(yáng),助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大、企業(yè)提質(zhì)增效、開(kāi)發(fā)區(qū)提檔升級(jí)。近三年,通過(guò)顧問(wèn)指導(dǎo)、候鳥(niǎo)服務(wù)、合作研究等方式柔性引進(jìn)高層次人才5062人,建立省級(jí)以上研發(fā)服務(wù)平臺(tái)99家,其中國(guó)家級(jí)平臺(tái)14家,進(jìn)一步推動(dòng)園區(qū)、企業(yè)與高校院所深入研發(fā)合作,實(shí)現(xiàn)互惠互利。喀左縣獲批“國(guó)家農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展試驗(yàn)示范區(qū)”,喀左開(kāi)發(fā)區(qū)晉升為省級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū),建平縣獲批“省級(jí)創(chuàng)新型縣”和“遼寧省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)助力示范縣”,北票市獲批“省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)助力示范縣(市)”。
2.1.3抓技術(shù)提升,促科技創(chuàng)新
通過(guò)推進(jìn)老企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、培育壯大高新技術(shù)企業(yè)等舉措,采取技術(shù)合作、技術(shù)入股、合作經(jīng)營(yíng)、獨(dú)資新建、科技咨詢(xún)方式,幫助企業(yè)實(shí)施產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)咨詢(xún)、創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)等項(xiàng)目合作,解決產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)問(wèn)題和企業(yè)個(gè)性需求,服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí),推動(dòng)加快發(fā)展。近三年來(lái),新增科技型中小企業(yè)344家,高新技術(shù)企業(yè)總數(shù)達(dá)到112家(2020年新增高新技術(shù)企業(yè)36家),完成高新技術(shù)產(chǎn)品增加值87.98億元。今年引進(jìn)科技企業(yè)(項(xiàng)目)與朝陽(yáng)市老企業(yè)合資合作27項(xiàng)。
2.1.4抓服務(wù)保障,促環(huán)境優(yōu)化
制定人才項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)支持政策。支付用于高層次人才政策補(bǔ)貼、高新技術(shù)企業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)、園區(qū)提檔升級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)等專(zhuān)項(xiàng)資金1000余萬(wàn)元,積極向上爭(zhēng)取平臺(tái)建設(shè)、項(xiàng)目立項(xiàng)、成果轉(zhuǎn)化支持資金1700余萬(wàn)元。開(kāi)辟綠色通道,為高層次人才配偶安置、子女就學(xué)、就醫(yī)就診提供一站式服務(wù)。強(qiáng)化典型引領(lǐng),在國(guó)家、省、市新聞媒介宣傳各類(lèi)人才、科技創(chuàng)新建設(shè)等300余篇次,推動(dòng)形成鼓勵(lì)人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的社會(huì)環(huán)境。
2.2我市大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)存在的問(wèn)題
從全市“大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)”推進(jìn)情況看,隨著“大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)役”深入推進(jìn),我市企業(yè)與大學(xué)院所合作的數(shù)量越來(lái)越多,但大多校企合作質(zhì)量卻普遍不高。究其原因,主要存在以下幾方面問(wèn)題。
2.2.1科技資源與地方經(jīng)濟(jì)結(jié)合不緊密
突出表現(xiàn)在各縣(市)區(qū)合作的大學(xué)(院所)數(shù)量越來(lái)越多,合同、協(xié)議也沒(méi)少簽,但大學(xué)(院所)的科技優(yōu)勢(shì)卻沒(méi)有轉(zhuǎn)化為地方的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。一方面,由于大多數(shù)企業(yè)規(guī)模小,產(chǎn)品技術(shù)含量低,先天存在對(duì)大學(xué)(院所)的技術(shù)需求不足,導(dǎo)致轉(zhuǎn)化科技成果的能力弱等劣勢(shì);另一方面,大學(xué)(院所)的科技人員單純追求理論和技術(shù)上的突破,對(duì)企業(yè)需求關(guān)注不夠,合作只是幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題,多以咨詢(xún)、指導(dǎo)方式進(jìn)行,使產(chǎn)學(xué)研合作落不到實(shí)處。
2.2.2創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)數(shù)量少,企業(yè)創(chuàng)新意薄弱
與我市豐富的礦產(chǎn)資源、農(nóng)業(yè)資源、文化旅游資源相比,在推進(jìn)大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)中,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)缺乏像北票施可豐、凌源玻纖、朝陽(yáng)縣東大礦冶工程技術(shù)有限公司、建平興沃等新型科技型領(lǐng)軍企業(yè),難以形成對(duì)全產(chǎn)業(yè)全覆蓋、長(zhǎng)鏈條、強(qiáng)拉動(dòng)的集體效益。
全市工業(yè)企業(yè)共5900余家,其中,國(guó)家注冊(cè)科技型企業(yè)(含高新技術(shù)企業(yè))216家,占比3.8%;規(guī)上工業(yè)企業(yè)269家,其中,國(guó)家注冊(cè)科技型企業(yè)(含高新技術(shù)企業(yè))66家,占比24%;工業(yè)企業(yè)中擁有省級(jí)以上研發(fā)平臺(tái)的115家,占比1.9%;2018年全市工業(yè)產(chǎn)品增加值135億元,其中,高新技術(shù)產(chǎn)品增加值28.2億元,占比21%;從數(shù)據(jù)上看我市創(chuàng)新型企業(yè)規(guī)模小、數(shù)量少、產(chǎn)品技術(shù)含量低。同時(shí),我市資源型企業(yè)多,產(chǎn)業(yè)鏈條短,產(chǎn)品低端,具有開(kāi)拓視野和創(chuàng)新思維的高素質(zhì)企業(yè)家少,“等靠要”思想嚴(yán)重,存在著小富即安和畏懼投資失敗的心理。近年來(lái),在省政府組織的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中我市的參賽企業(yè)少、獲獎(jiǎng)數(shù)量低,盡管通過(guò)實(shí)施“大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)”戰(zhàn)役,企業(yè)創(chuàng)新活躍程度有所提升,今年有30家企業(yè)參賽,2家企業(yè)獲得了一等獎(jiǎng),但是在整體認(rèn)識(shí)上還存在不足。
2.2.3高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量少,規(guī)模小
目前全市僅有高新技術(shù)企業(yè)61家,其中規(guī)上企業(yè)40家,而且大多集中在新材料、先進(jìn)制造與自動(dòng)化、生物與醫(yī)藥行業(yè),既產(chǎn)業(yè)推動(dòng)能力有限,也對(duì)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)來(lái)、留得住、干得好帶來(lái)不利影響,也一定程度影響了大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)的質(zhì)量和效益。
2.2.4鼓勵(lì)支撐政策落實(shí)不到位
2015年以來(lái),國(guó)家、省科技體制改革不斷深化,國(guó)家科技專(zhuān)項(xiàng)資金主要用于支撐大科學(xué)裝置和重大科技工程。2018年,省科技專(zhuān)項(xiàng)資金恢復(fù),重點(diǎn)向重大科技項(xiàng)目和引領(lǐng)我省產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支撐企業(yè)傾斜,主要支持突破“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)及產(chǎn)業(yè)牽動(dòng)力強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)效益明顯的技術(shù)攻關(guān)。由于我市企業(yè)規(guī)模小、科技人才短缺,承擔(dān)國(guó)家和省的科技項(xiàng)目能力不足,向上爭(zhēng)取支撐政策的能力很弱。并且,我市適合企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的引導(dǎo)和激勵(lì)政策提供又不足,有些政策雖然已經(jīng)制定,但政策落實(shí)還不到位,比如《朝陽(yáng)市科技創(chuàng)新“五大工程”實(shí)施意見(jiàn)》中就規(guī)定“對(duì)新增高新技術(shù)企業(yè)由市財(cái)政給予5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)”基本得到落實(shí),而對(duì)于“對(duì)于開(kāi)展的科技合作,產(chǎn)生顯著經(jīng)濟(jì)效益,給予合作合同額20%的后補(bǔ)助資金”等政策還沒(méi)有落實(shí)到位,造成引導(dǎo)我市企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的激勵(lì)作用沒(méi)有發(fā)揮。
2.2.5沒(méi)有建設(shè)以落地轉(zhuǎn)化科技成果為核心,推動(dòng)大學(xué)(院所)合作的長(zhǎng)效機(jī)制
一方面,企業(yè)拿不出足夠的資金用于和大學(xué)(院所)開(kāi)展技術(shù)研發(fā),同時(shí)也存在擔(dān)心投資失敗的畏懼心理,企業(yè)與大學(xué)(院所)的合作大多處于遇到什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題,一把一利索的狀態(tài),沒(méi)有形成雙方捆綁在一起的長(zhǎng)效合作機(jī)制。另一方面,政府在資金支持,相關(guān)聯(lián)絡(luò)部門(mén)對(duì)企業(yè)的宣傳、服務(wù)等缺失,相當(dāng)一部分合作項(xiàng)目?jī)H停留在協(xié)議層面,還有的企業(yè)簽完協(xié)議后,再也沒(méi)有和大學(xué)(院所)聯(lián)系過(guò),導(dǎo)致大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)役不深入、不可持續(xù)。
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(作者單位:朝陽(yáng)市大學(xué)進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)服務(wù)中心)