以黨建實效推動公交企業做優做強措施

袁泉

摘 要：

我國各地的公共交通公司為了更好地貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷完善黨的建設總要求，從具體的黨組織生活的內部強化中，進行階段性的黨內監控，這是一種從嚴治黨建黨，充分發揮黨政核心作用以及模范帶頭作用，從具體的黨建實效中進行公交企業的優化建設工作，也是最佳的加強公交企業可持續發展的方式，當然也是整個公交行業發展的堅強組織保障，從而筑牢整個黨執政的基礎，使得整個國有企業的黨執政建設才能更好地落實到位。

關鍵詞：

黨建實效;推動公交企業;優做強措施

中圖分類號：D9

文獻標識碼：A ? ? ?doi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2020.13.062

1 興起學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大精神熱潮

學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大精神是公交企業當前首要的政治任務，從這兩個方面進行相應的學習，貫徹落實其思想以及精神到工作中，有效的形成常態化以及制度化公交建設。具體的公交企業優化建設形式可以分為公司的黨委間的集中學習以及自學模式，從不同的學習形式中更好的貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大精神。當然，全體黨員如何進行黨課的學習，可以適度的借助現代先進的技術進行交互并實時動態性學習，如可以通過黨務的微信群、QQ群，甚至微信公眾號等急性相關的宣傳以及報道，從而促進黨員干部間的學習效率。具體的公交企業的黨建實效形式也可以從公交車身中得到相應的落實。如可以從多種線路的全部公交車身進行社會主義核心價值觀、十九大精神等主題公交廣告的粘貼，并積極在企業內部進行黨執政的宣講，提供公交企業內部人員多種黨刊、黨報等學習資料。另一個重要的優化對策點就是推動企業經營生產中心工作，即貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大精神到具體的工作環節中，從人員的精神層面中轉變到具體的經營生產環節中。具體的電動化、智能化、市場化、標準化以及產業化等呈現點中進行公交企業經營生產中心工作的完善。該類完善點就是智能化建設公交進程的電動化體現形式。

2 強化黨委領導作用，落實全面從嚴治黨主體責任

各個公交企業要從內部管理階層中貫徹落實并實時發揮出具體的黨委領導的作用性，只有將“三重一大”制度、“第一責任人職責”以及“一崗雙責”有效的貫徹到內部人員的腦海中，才能發揮出具體的領導作用。當然，公交企業也可以從黨委班子會議中進行專題研究，完善公司的可持續發展對策，具體的形式可以有合作共贏，如與銀聯合作，從而達成多種公交車付款模式，如使用手機軟件、銀行卡以及云閃付等。又或者建立公交企業公眾號，啟用微信公眾號進行相應的信息推送，從而讓市民得到多種公交線路以及公交車出行的便利信息。當然整合公交線網，就要積極的融合社會主義核心價值觀、十九大精神以及多種道德講堂等內容，達到讓市民從內心深處貫徹、落實到具體的公交以及公交相關信息的目的。微信公眾號是一種發布以及推廣公交信息的有效方式，還是公司的對外宣傳的最佳陣地。黨委領導作用的體現點還可以表現為其發展戰略，大部分的公交企業都可以加強公交主業、拓展新能源產業以及智能公交產業等相關的產業，從而達成更為高質量的電動化，這種形式就是新能源公交運營的主體發展方向，因此，公交企業要不斷的落實新能源公交運營，以黨委領導作用進行全局的謀劃，企業經營發展的促進方向也是企業的雙保工作的方向點，如對于地鐵給地面公交帶來的沖擊力，可以從運行規模中進行下一步的針對實施。

3 堅持黨管干部原則，建設高素質專業化干部隊伍

各市的公交黨政為了更好打造習近平新時代中國特色社會主義思想下所需求的五好干部建設隊伍，就要從具體的黨的群眾教育路線實踐活動，即從相對應的群眾教育線路實施活動中進一步強化黨員干部的黨性修養、理論素養以及道德涵養。當然，整個實踐活動的有效實施也離不開相關的黨員干部檢查考核環節工作，即需要進行定期的檢查工作，如每周一次，一個月四次的領導跟班檢查，這個檢查時間貫徹到早晚兩個階段，從開始到結束的時間內都能有效的進行情況的認定，這樣的查崗工作，才能達成黨支部的黨建工作責任制的落實目的。具體的考核內容貫徹到黨員間的重大思想理論問題的引導過程，科學合理的進行黨建問題的處理，整合相關并典型案例，從而得到明確的問責、監督的問責等多種問責形式的整合，進一步的健全問責模式，這樣就能形成良好的問責模式并讓其作為領導干部獎罰的重要根據。獎罰制度的進一步設置完畢就要具體落實到位。另外一個重要的落實方面點就是人才隊伍的建設，只有不斷的推動整個人才隊伍的建設進度，公交企業可以從整個管理階層中開展相對應的培訓活動，以此來落實更好的人才培養計劃。當然，公交企業需要針對性的進行管理階層的培訓，如可以培訓重要的中層管理人員，從具體的人員工作能力進行相應的培養計劃的實施，這樣才能提升中層管理人員的工作能力。當然也不要忘記開展相關的人才招聘活動，引進人才，尤其是會計專業的大學生，只有不斷的引進人才才能貫徹公交人才儲能的目的。從堅持黨管干部原則中進行高素質專業化干部隊伍的建設，這樣的方式才是成為公交企業創新人才吸取的機制，將整套管理以及技術崗位的調整等貫徹，是最能體現黨的全面領導作用的一種方式，黨的政治建設作用應用到公交黨政建設工作中是非常有利于推動自我企業的發展創新進程。

4 加強黨建“雙基”工作，持續提升國企黨建質量

相關公交黨委要從基礎組織建設以及隊伍建設中進行黨建的“強基”工作的建設，即可以從相關的活動開展中進一步的明示黨員身份、黨團志愿者服務以及基礎黨建創先爭優等環節落實，這樣就能進行橫向、縱向的黨建工作。例如公交企業黨委下發的文明示范線共建實施方案中進行文明線路、班組以及駕駛員等活動，這樣就能從各部的公交單位間進行先進管理經驗的組織分享工作，讓公交企業內部的人員得到更加規范的公交流程的調度，進一步強化公交企業的全體管理人員甚至駕駛員的多種意識，如可以加強責任意識、危機意識以及創先爭優意識，從而完善更加優質的人員服務意識。另一點基礎組織建設工作就是要充分發揮出黨員先鋒模范作用，即從黨員的身份的顯示以及相關黨員1的服務承諾，進行黨員的先鋒示范崗，通過這些不同作用的活動建設，可以不斷的提升黨員職工自我服務意識以及相應的技巧。當然，提升技巧也可以從技術比武活動、從業資格培訓以及中層管理人員培訓活動中開展。當然多種培訓活動的開展的目的更重要的就是可以進行先進模范人員的推選，從培訓活動中樹立推優意識，從而產生更多的先進模范人員。

5 勇當尖兵、齊心協力，展現國企新作為

首先公交企業為了更好的展現國企新作為就要從以下的點進一步的建設，第一個基礎并重要的點就是可以豐富黨建工作內涵，各個公交黨委組織內部管理人員進行創文工作，主要的創文形式就是職員展示自我創作的優秀詩詞、對聯以及書法作品等，并將多種作品放置到公交車廂中，這樣就能不自覺的滲透優秀的文化，將文化代入到各個角落中。例如將黨支部故事、不忘初心、牢記使命等多種理念融合到文藝匯演活動中，通過這樣的方式，提升職工文化素養。另一個組織活動可以從志愿者形式中進行。如組織公交志愿者參與到春節暖冬行動以及交通志愿者文明勸導互動公益活動。通過多種志愿者活動，進一步提升組織人員的歸屬感以及主人翁意識。當然，整個志愿者活動得以開展的前提就是公交企業能夠完善從業資格培訓意識，讓企業內部的黨員干部等得到相應的意識形態判斷，從而形成分析、處理能力。其次，相關公交企業選喲認真開展扶貧以及創文工作，具體的開展形式也是從活動中展現，如可以公交企業可以組織加支部書記進行相關的黨建日活動，讓各個黨部職員積極的參與到活動中，當然整個黨建日可以從扶貧組織等內容形式中進行相應的開展，這就意味著這個黨建日其實就是扶貧日，扶貧活動以及扶貧捐贈活動就此展開。針對創文工作開展方向的分析，就要從具體的工作任務層次分解形式中進行深度的延展，并貫徹落實到相關的公交責任單位以及責任駕駛員中。只有不斷的傳輸其中創文的思想意義，從具體的社會主義核心價值觀、習近平新時代中國特色社會主義思想全面貫徹其政治理論指導黨組織建設工作。各個公交單位進行多種創文宣傳標語的車體粘貼，發揮出黨政基礎組織人員的引導作用，從而促進健康以及可持續發展的組織保障目的。持續性的推進幸福公交企業的建設，并將幸福指數作為公交行業的標準化建設方向，積極提升公交全體管理人員以及駕駛員的幸福感以及獲得感。

參考文獻

[1]柳熖.以黨建實效推動公交企業做優做強[J].城市公共交通，2019，（7）：14，18.