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技能大師的“孵化園”—記郭從喜技能大師工作室里的能人能事

2020-05-18 11:04:48朱曉曄
中國有色金屬 2020年8期
關鍵詞:技能

朱曉曄|文

(作者單位:中色(寧夏)東方集團有限公司)

郭從喜國家級技能大師工作室是一支經驗豐富、技術精湛、創新能力強、積極進取的高技能人才隊伍。工作室以加快培養高技能人才隊伍為宗旨,以充分發揮技師、金銀牌員工的示范引領作用為主要目的,以不斷壯大鉭鈮制品生產、科研專業技術人才隊伍為目標,已經成為企業重要的創新力量。

“怒發沖冠,憑闌處、瀟瀟雨歇。抬望眼,仰天長嘯,壯懷激烈。三十功名塵與土,八千里路云和月。莫等閑,白了少年頭,空悲切。靖康恥,猶未雪;臣子恨,何時滅?駕長車,踏破賀蘭山缺。壯志饑餐胡虜肉,笑談渴飲匈奴血。待從頭,收拾舊山河,朝天闕。”

這是岳飛的《滿江紅》,詞中說到的賀蘭山是寧夏回族自治區最高的山。在巍巍賀蘭山下,有一個擁有53年廠史的企業——中色(寧夏)東方集團有限公司(以下簡稱“中色東方”)!而在中色東方鉭鈮制品分廠有一個人,他的名字在整個鉭鈮加工行業都如雷貫耳,他就是郭從喜!

初見郭從喜的時候,一個默默工作的背影,專心致志、動作嫻熟,猶如一位慈祥的母親為自己的孩子納著鞋底,一絲不茍。

郭從喜利用普車加工工裝

郭從喜與李興鈺討論鉭環件加工工藝

郭從喜在更換數控車床液壓卡爪

1989年,郭從喜從寧夏機械技工學校畢業后,分配到中色東方工作。29年來,他在工作崗位上勤動手、善鉆研、樂思考,攻克了許多鉭鈮材料機械加工難題,研制出了一套適合鉭鈮加工的刀具,填充了國內在鉭鈮材料機械加工中刀具幾何角度不確定的這一空白,贏得了企業領導和職工的好評,并于2012年被寧夏回族自治區政府授予自治區首席技師稱號。

他在日常工作中善于學習,積極探索,掌握了無縫鉭環加工、鈮合金火箭噴嘴加工等諸多機械加工的技術絕活,并參與了國家“極大規模集成電路用濺射鉭 靶材研發與產業化”課題研發。

為了更好地發揮郭從喜的技術專長,首席技師和金牌工人在公司科技進步和人才隊伍建設中的示范引領作用,公司于2013年年初成立了以郭從喜為帶頭人的技能創新團隊。該團隊于2014年被石嘴山市授予“郭從喜車工技能大師工作室”,2015年11月被自治區授予“郭從喜勞模創新工作室”,2016年被國家人力資源和社會保障部授予“郭從喜國家級技能大師工作室”。

郭從喜國家級技能大師工作室是一支經驗豐富、技術精湛、創新能力強、積極進取的高技能人才隊伍。其涵蓋了一線技術工人、工人技師、金銀牌員工、專業技術人員、管理人員,學歷遍及高中、大專、本科、碩士,是一支多層次、多梯隊的復合型技術人才隊伍。目前,核心成員有14人,一般成員18人,其中本科及以上學歷的11人,大專以上學歷12人,高中學歷9人。工作室以加快培養高技能人才隊伍為宗旨,以充分發揮技師、金銀牌員工在推進分廠技術進步和人才隊伍建設中的示范引領作用為主要目的,以鉭鈮制品加工線為依托,以鉭鈮制品技術攻關和工藝重點問題解決為工作主線,以不斷壯大鉭鈮制品生產、科研專業技術人才隊伍為目標,持續改進鉭鈮制品生產工藝,提高鉭鈮制品質量水平,拓展鉭鈮制品市場領域,向世界鉭鈮制品行業主要供應商的目標邁進!

頭腦風暴 碰撞火花

“技能大師工作室可以把優秀的人聚在一起,發揮最大的作用!”當說到技能大師工作室,鉭鈮制品分廠廠長杜領會侃侃而談。

的確,在這個技能大師工作室里,有很多優秀的人。他們相互學習、相互促進、不斷進步!而他們在一起發出的能量也不是簡單的數字相加,而是相乘!2018年3月,鉭鈮制品分廠接到了一個大型的鉭換熱器訂單。由于分廠現有的所有設備都無法滿足它的尺寸,而且生產期限只有兩個多月。要是購買設備,一套設備就要40多萬元不說,拿到手至少兩個月的時間,時間上也不允許。面對這一困難,郭從喜立即召集技能大師工作室的成員開會,協商解決問題。大家頭腦風暴,各抒己見,碰撞出了火花。郭從喜帶領雒敏從分廠現有的打卷機入手,將其改造成了盤管機,不僅將閑置設備重新利用起來,還擴大了設備的使用范圍,除了能當作打卷機使用,還能用做大口徑管子的盤管,達到一機兩用的效果。制品技師王世民通過將分剪機改裝成工裝,解決了鉭盤管整形的難題……此次成功研制大規格鉭換熱器,使東方鉭業從鉭鈮防腐管材供應商成功升級為鉭鈮防腐組件供應商,實現了產品結構調整升級,填補了公司鉭鈮防腐組件銷售市場的空白。

立足難點 技術攻關

“技能大師工作室就是我們鉭鈮制品分廠的那把無堅不摧的矛,分廠遇到的所有難題,交給他們都可以很好地解決!”杜領會感慨道。

郭從喜對青年職工進行培訓

李興鈺進行化學分析前的刨樣工作

技能大師工作室成立以來,為分廠解決了很多的技術難題,也為分廠技術進步作出了巨大的貢獻!2016年6月,分廠接到了一批藥勺訂單,由于零件精度要求較高,內外圓弧較薄,以現有機床夾具,無法夾持進行加工。面對此等困難,郭從喜召集技能大師工作室成員,共同商討解決辦法。經過認真研究零件特性,分析零件定位基準與夾緊力大小、方向、作用點等因素,設計出了一套專用裝夾工具,對零件進行加工。試加工20件后,客戶反應良好,對加工的藥勺尺寸公差及形位公差十分滿意,又追加了180件。2016年9月,分廠接到訂單,需要制作一套爐材,而客戶加熱器圖紙中要求用鉭絲編織作為加熱元件,對于用鉭絲作為加熱元件的加熱器,分廠之前從未生產加工過,沒有任何加工經驗可談。這一難題,自然而然地又落到了技能大師工作室的身上。經過技能大師工作室成員開會研究,決定這個任務由有相關加工經驗的郭從喜和王世民主要負責,其他人從旁輔助。由于沒有專門用來繞絲的設備,而手工繞絲又容易纏繞打結且廢品率高、勞動強度大,而且纏繞不均勻還會導致產品電阻異常波動,影響使用壽命。郭從喜和王世民經過仔細研究,尋找到可變速且旋轉的設備均勻旋轉來完成鉭絲的繞制,并制作導向塊來控制鉭絲的纏繞方向,成功加工出了合格的鉭絲加熱器。此產品的研制成功,填補了公司在鉭絲加熱器制作方面的空白,為公司開拓了新的產品市場。

技術創新 成績斐然

鈮鎢合金噴管在我國航天領域使用廣泛,很多高速飛行器某些高溫部件都開始使用,市場前景非常廣闊。原來由于噴管結構復雜,曲面多等特點,一直依靠外協機加工,但外協加工存在生產成本高、產品交期不可控等問題。技能大師工作室將鈮鎢合金噴管加工作為研究項目,并進行大量的實驗和探索,目前已完成XX型噴管的加工研究,并自己設計加工一套專用夾具,完成了200件噴管坯料及高溫涂層后的精加工任務,并得到了客戶的好評。

旋轉鈮靶材為近年來公司新開發的產品,目前已成為主打產品。由于傳統工藝受設備限制、鉆頭載荷不足、鈮金屬黏刀等特點無法實現鉆孔,技能大師工作室通過刀具角度調整和鉆孔參數改變,實現了在深孔鉆床上連續鉆孔工藝,勞動強度下降的同時生產效率提高了4倍,內孔一致性也得到了提高。并且成功進行了旋轉鈮靶材的車制,真正意義上掌握了旋轉鈮靶材從原料到成品的加工。

技能大師工作室還進行了高難度的U型鉭靶材的試制,通過加工制備拉深模具、研究車削方法、摸索加工刀具,成功試制出U型鉭靶材,使公司真正成功掌握此異性鉭靶材的制備方法。

2017年8月,公司成功中標歐洲散裂中子源項目,工作室經過反復討論和工藝摸索,終于成功加工出符合客戶要求的產品,并順利通過客戶現場驗貨。此產品的順利完成,標志著公司又向國際超導行業邁進了堅實的一步。

技能大師工作室近年來申請了很多專利,其中郭從喜參與的有《一種鈮靶材的制備方法》和《一種鈮管狀靶材及其生產方法》2項,其他成員參與的有《一種藥型罩鉭5鎢材料的制備方法》《一種鉭靶材及其制備方法》《一種鈮合金靶材及其制備方法》等11項。自工作室成立以來,編寫了行業標準YS/T1024-2015《濺射用鉭靶材》1份,先后撰寫論文《Nb10Zr靶材制備工藝研究》《旋轉鍍膜鈮靶材加工工藝研究》等14篇。2017年,技能大師工作室組織開發的《旋轉鍍膜鈮靶材關鍵技術開發與產業化應用項目》獲得中國有色金屬工業協會科學技術二等獎。

修舊利廢 降本增效

車間大四輥的工作輥由于長時間使用,輥脖子發生變形,導致不能磨削,需要更換新的工作輥。郭從喜經過仔細觀察,判斷出這個變形的工作輥還可以修復。于是,他對輥脖子部位進行了整形,并重新找正了頂尖,恢復了軋輥的繼續使用,為公司節省了3萬元。國外某企業需要鉭坩堝,分廠現有設備無法滿足生產,如果購置模具至少要花費5萬元。郭從喜通過研究,決定試制這些模具,經過不斷摸索、改進,成功制作出了滿足生產要求的模具,僅模具費用就為公司節省了5萬元。

甘為園丁 善培新人

培養年輕人成長成才,助推企業向前發展。這一直都是技能大師工作室的重要職責之一,也是開展工作的努力方向。

“在技能大師工作室最大的收獲就是可以跟那些很厲害的人一起探討,從他們身上能學到很多東西!”當問到在技能大師工作室的收獲時,鉭鈮制品分廠機加組組長李剛這樣說道。李剛是技能大師工作室的青年骨干,也是技能大師工作室的重點培養對象。他由一個整天跟在郭從喜后面的學徒工,成長為現在可以獨當一面的機加組組長。能成長得如此迅速,除了自身努力外,和技能大師工作室的培養也是分不開的。現在除了郭從喜,整個車間只有他可以加工火箭噴管,儼然已經成為車間不可或缺的技術骨干了。

李興鈺在指導楊偉平檢驗產品外形尺寸精度

鉭鈮制品分廠機加組在加工各類鉭鈮材料

“李剛很聰明,很多活兒跟著郭師傅干一遍他就會了!”李興鈺這樣評價李剛。李興鈺是機加組副組長,跟李剛一樣,也是技能大師工作室重點培養的對象。李興鈺特別愛學習,利用休息時間,自己買軟件和視頻教程學習電腦編程。在第六屆全國職工職業技能大賽數控加工中心操作工寧夏選拔賽上獲得第七名的好成績,被授予“優秀選手”榮譽稱號,代表寧夏回族自治區參加全國職工技能大賽。在參加比賽前,公司對參賽選手進行了集訓。在集訓期間,李興鈺白天要培訓,晚上還要拖著疲憊的身體到班上干活,一直干到12點。不是因為別的,就因為這個活只有李興鈺可以干,其他人都干不了!正是因為他的這種精神,讓他在2019年首屆銀川都市圈青年技能人才大比武中獲得數控銑加工項目第一名,他將代表寧夏參加2021年在上海舉辦的第46屆世界技能大賽。現在李興鈺也開始帶徒弟了,他和徒弟余小琪的《鉭鈮各類靶材水刀下料的改進》獲得2017年中色東方優秀師徒攻關專項。

傳播精神 影響深遠

技能大師工作室共完成27次培訓,累計76個學時,涉及刀具角度理論、模具加工、鉭靶材織構控制、管狀鈮靶材機加控制要點、機床夾具設計、數控加工中心安全操作規程、CW6163C精密普通車床安全操作等。在培訓活動中,參與職工不但學到了寶貴的技能和經驗,更學習到了愛崗敬業、爭創一流的奉獻精神,通過團隊每一名成員的示范帶動和言傳身教,實現了技術能手由“一人作出貢獻”到“一人影響一隊、一隊帶動一片”的轉變。

一花獨放不是春,百花齊放春滿園。技能大師工作室就像是放大器,它讓勞模技師的作用無限放大。技能大師工作室的成立,使得越來越多的職工聚集到勞模技師周圍,汲取營養,尋找動力,把工作室當成學習技能的課堂、切磋技藝的賽場、技術創新的平臺和展示風采的舞臺。工作室所帶來的效應,不僅促進了企業技術創新和技術進步,增強了企業的市場競爭能力,更重要的是激發了廣大職工立足崗位,積極參與技術創新的熱情,成為推動公司創新發展的寶貴財富和動力。

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