淺析國有企業黨組織如何踐行初心擔使命融入工作促發展

商前

摘要：黨員是黨組織的重要組成部分，是黨的肌體最基本的細胞，也是黨組織的基本力量源泉。根據新形勢、新任務、新要求，探索國有企業黨建工作的新方法、新途徑、新思路。中國石化西南石油局油氣銷售中心結合自身生產經營實際，以激發黨員在生產經營過程中的示范引領作用為切入點，探索形成了基層黨建融入中心工作服務生產經營工作法，為企業健康穩定持續發展提供了堅強的政治保障，給國有企業基層黨組織探索黨建融入生產經營提供了實踐經驗。

關鍵詞：新時期;國有企業;黨員;生產經營;黨建融入

在新形勢下，黨建工作要堅持服務生產經營不偏離，要把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為國有企業黨組織工作的出發點和落腳點，以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰斗力。怎樣實現黨建工作與中心工作深度融合“最后一公里”，破解基層黨建工作質量難題，全面提升新時代基層黨建工作質量是當前重點思考的問題，根據形勢需求，緊密結合中心工作，對黨建融入生產經營工作進行了系列探索。

一、黨建引領，護航生產經營的創建背景

本單位一家負責天然氣的營銷、調度、計量、銷售款催收及客戶管理，原油和商品硫磺的銷售管理的企業，以及所轄33座天然氣輸配氣站、閥室、長輸管道的運營管理等業務，管轄區域覆蓋川西、川東北8個地級市20個區縣159個鄉鎮，承擔著56家重要客戶的保供重任。我們始終貫徹落實新時代黨的建設總要求，圍繞“一個三年、一個十年”的發展戰略，堅持服務生產經營不偏離，緊盯“市場營銷、輸配管理、管道運行”三大任務，深入推進黨建融入中心工作，為踐行“為美好生活加油，為祖國建設壯氣”的初心使命砥礪奮進。

二、黨建引領，融入生產經營的實踐運用

（一）抓理念融入，以提升思想意識為切入點

黨建融入中心工作，我們始終注重對全體黨員干部思想意識的引領，堅持“抓生產從思想入手，抓思想從生產出發”，凝聚廣大黨員干部心系發展的共識。一是抓實形勢任務教育。圍繞職代會精神、銷售市場、管道改革和黨的建設重點、熱點問題，通過中心組理論學習、三會一課、專家輔導、領導解讀以及每日推送的“小諾快播”等有效平臺，對當前面臨的形勢和任務進行宣貫，引導全員認清形勢任務、統一思想行動。二是踐行承諾文化理念。在油氣田“心氣文化”的熏陶下，我們結合自身實際，探索出以“每一方氣都是承諾”為核心的文化理念，并持續豐富“責任、效益、質量、安全、服務、廉潔”六個承諾子文化，打造新場輸氣站、青白江輸氣站等一批企業文化宣傳窗口，對外樹立良好企業形象，對內文化育人、凝心聚力。三是堅持以職工群眾為中心。職工群眾的事無小事，我們這樣想，也是這樣干的。近年來，我們持續開展EAP員工幫助計劃、改善生產生活條件、豐富業余文化生活、構建成長成才通道，在落實“走基層、訪萬家”長效機制中，我們還形成了三級關愛模式，即處級領導生病住院或家庭遇到重大變故，主要領導前往慰問看望，科級干部生病住院或家庭遇到重大變故，班子成員前往慰問看望，一般員工生病住院或家庭遇到重大變故，基層領導前往慰問看望，做到了解員工思想動態無死角，關心關愛員工全覆蓋，在員工最需要的時候，及時送去組織的關懷。真誠的服務、細致的工作，凝聚了人心、匯集了力量，形成了促進發展的強大動能。

（二） 抓機制融入，以提升發展質量為發力點

黨建融入中心工作，我們始終注重對融入機制的探索和創新，堅持“融入中心抓黨建，抓好黨建促發展”，促進生產經營新發展、強推進、上臺階。在謀劃年度工作時，黨政主要領導深入交換意見;在安排部署工作時，行政領導要強調黨的建設，黨委領導結合生產經營部署黨建工作，以黨建工作的成效推動生產經營發展，堅持黨政同頻共振、互融共促。近年來，在用好考核激勵這個指揮棒上，我們不僅在績效兌現中黨建考核要占足比例，在“兩考四評”的黨建考核機制運用上，將生產經營任務完成情況也納入基層支部的黨建工作總體考核評價。在抓實黨風廉政責任制上，我們圍繞全面廉潔風險防控，以主要業務類型為主線，梳理出油氣銷售中心十大廉潔風險點，并制定《十大廉潔風險防控手冊》，緊盯關鍵少數和重要崗位。在安全環保中發揮黨組織作用上，我們探索出黨建融入安全環保“123”工作法，以抓實黨員責任落實、發揮黨員示范帶動為發力點，助推黨建護航安全環保工作，助推生產平穩運行。通過明確“1建、2無、3帶”的具體工作措施，“1建”即建立黨員標準崗，發揮榜樣力量。基層支部30%、機關支部10%的比例，按照《黨員安全工作標準崗說明書》，從本支部黨員中擇優選建黨員安全工作標準崗。通過黨員“亮牌上崗”、認領責任區、開展黨員攻關活動等有效形式，形成示范、排查、整改、考核的閉環管理，有效推動基層一線安全管理水平上臺階。今年“七一”我們還表彰了4名黨員標準崗標兵。“2無”即黨員做到身邊無違章、身邊無事故。簽訂“安全環保承諾責任書”，承諾在安全環保工作中做到“四無”和所負責的責任區、聯系的群眾身邊也無違章、無事故發生，同時開展黨員與安全員互補，發揮黨員安全監督作用。要求全體黨員不但在思想上體現先進性，在行動上也要做出表率，不論是管理技術崗位，還是操作技能崗位的黨員都要從嚴要求自己，在工作中努力做到身邊無違章、身邊無事故。“3帶”即黨員帶頭學習制度規范、帶頭開展安全診斷、帶頭開展崗位風險削減。堅持一級帶著一級干、黨員帶著群眾干，通過黨員帶頭示范引領，提升安全素質、加強規范管理、筑牢安全防線，形成“生產事事抓安全、黨員帶頭要安全、員工人人會安全”的良好氛圍。今年以來，各支部黨員已帶頭開展安全診斷1339條，帶頭開展崗位風險削減422項。

（三）抓載體融入，以提升活動成效為支撐點

黨建融入中心工作，我們始終注重對工團工作的領導和指引，堅持“圍繞生產經營任務，搭建成長成才平臺”，將工團工作與生產經營深度融合。在開展全員崗位練兵上，我們持續開展“四個一”的練兵模式，提升操作人員技能水平和處理突發故障能力，自中心成立以來，兩名員工分別獲得兩屆輸氣工技術比武第一名，被授予“四川省五一勞動獎章”。在開展系列立功勞動競賽中，我們堅持立足于生產經營比貢獻、比水平、比作風，在去年的元壩增壓站4號機組搶維修中，川東北輸氣大隊共產黨員陳佳、黃朝智60余天堅守現場，在采暖季到來前完成了機組的搶修任務，受到了局黨委立功競賽專項獎勵。在創新工團活動載體上，我們結合守護1053公里輸氣管道的實際，將工會徒步健身活動與管道沿線巡護相結合，打造“徒步+巡護”系列活動，動員機關管理人員參與其中，并將天然氣管道保護宣傳、安全診斷、隱患排查、合理化建議等任務賦予到活動中，自去年以來，我們累計開展巡護活動6期，參與人員近200人次，收集各類建議意見229條，維護管道設施200余處，發放管道安全告知書42份，通過跨工種、跨崗位“徒步+巡護”活動，在倡導健康生活理念的同時，也提升全員保護管道和機關服務基層一線意識。

三、結語

以高質量黨建引領高質量發展，單位全體干部職工將牢記初心和使命，持續探索黨建工作同生產經營深度融合的思路措施，用生產經營成果檢驗黨建工作成效，用飽滿的熱情、創新的思維、踏實的作風、勇于擔當的胸懷全力護航生產經營，推動黨建工作與生產經營同頻共振，強化互融共促，有效地推動國有企業獨特的政治優勢轉化為發展優勢。