沈瑗瑗 鄒源



【摘 要】已有很多研究證明企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有著積極的影響,文章采用新建企業(yè)比例和非公企業(yè)比例作為企業(yè)家精神的度量指標(biāo),探尋企業(yè)家精神在制造業(yè)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)及產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的作用。通過對(duì)1998—2007年中國工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)庫中的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行固定效應(yīng)和一階差分廣義矩面板數(shù)據(jù)分析,結(jié)果表明新建企業(yè)比例和非公企業(yè)比例均對(duì)制造業(yè)行業(yè)的工業(yè)增加值存在正效應(yīng),其中非公有制企業(yè)比例的當(dāng)期、滯后一期和滯后二期對(duì)行業(yè)工業(yè)增加值均有著顯著影響;而將制造業(yè)行業(yè)進(jìn)行聚類分析分組研究后發(fā)現(xiàn),在工業(yè)增加值增長(zhǎng)率較高的行業(yè)中,企業(yè)家精神對(duì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響更為顯著。
【關(guān)鍵詞】企業(yè)家精神;制造業(yè);經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)
0 引言
隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)動(dòng)力的研究又成為新一輪熱點(diǎn),2017年3月,在十二屆全國人民代表大會(huì)五次會(huì)議上,李克強(qiáng)總理作政府工作報(bào)告中提及:“要深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)優(yōu)化結(jié)構(gòu),不斷提高質(zhì)量、效益和競(jìng)爭(zhēng)力,使小企業(yè)鋪天蓋地,大企業(yè)頂天立地”“要激勵(lì)人民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)富,激發(fā)和保護(hù)企業(yè)家精神”;同年9月,國務(wù)院也發(fā)布相關(guān)文件要求“弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神,更好發(fā)揮企業(yè)家作用”,這說明企業(yè)家精神(entrepreneurship)作為一個(gè)重要的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)推動(dòng)力,正在得到越來越多的重視。
企業(yè)家精神是一個(gè)集經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、行為學(xué)和心理學(xué)等多學(xué)科交叉的研究領(lǐng)域,這個(gè)有趣而特殊的概念還被經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為是經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)中推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的一個(gè)重要機(jī)制。目前,對(duì)于企業(yè)家精神的定義眾說紛紜,但是普遍還是認(rèn)為企業(yè)家精神在一定程度上可以解釋為創(chuàng)造或創(chuàng)新(creating something new),根據(jù)Reynolds等人(2005)的定義,企業(yè)家是“處于創(chuàng)業(yè)進(jìn)程中的人,他們擁有(或部分擁有)并管理著一項(xiàng)新興的事業(yè)”。所以,企業(yè)家精神代表著創(chuàng)業(yè)或是新的開發(fā)創(chuàng)造。可以理解為,企業(yè)家精神是新技術(shù)知識(shí)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間聯(lián)系的紐帶,是研究科技投入和經(jīng)濟(jì)結(jié)果之間重要的一環(huán),而企業(yè)家精神作為驅(qū)動(dòng)力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)就是因?yàn)樗谥R(shí)外溢和商業(yè)化中扮演了導(dǎo)管作用(Audretsch and Keibach,2007)。
雖然工業(yè)增加值逐年增長(zhǎng),但是從不同工業(yè)行業(yè)的角度來看,行業(yè)間的發(fā)展速度和水平還是還是有較大差距的,比如在1998—2007年10年間,工業(yè)增加值年平均增長(zhǎng)率約12%,而各制造業(yè)行業(yè)中,行業(yè)工業(yè)增加值在同一時(shí)間內(nèi)平均增速最低為14.02%,最高達(dá)33.25%(見表1),造成這種差異是有著多方面的原因,而在這其中,企業(yè)家精神是否起著某些作用,是否能在一定范圍內(nèi)解釋行業(yè)間的發(fā)展差異,是我們此次研究的目的。
1 國內(nèi)外相關(guān)研究綜述
對(duì)企業(yè)家精神的研究從18、19世紀(jì)便已開始,不過最初只是用于形容根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)配生產(chǎn)物資需要承受的風(fēng)險(xiǎn),近代的企業(yè)家精神的含義源自熊彼特(Schumpeter)1934的巨著《經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論》。Baumol(1968)和Aces(1999)認(rèn)為,企業(yè)家精神是改變經(jīng)濟(jì)格局的一種重要力量。Audretsch and Keibach(2004)提出,企業(yè)家精神資本能影響區(qū)域經(jīng)濟(jì)環(huán)境以助于新公司建立,從而直接促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。Glaear(2007)認(rèn)為,一個(gè)城市現(xiàn)在的企業(yè)家精神水平可以預(yù)測(cè)該城市未來的人口和收入增長(zhǎng)。Glaeser et al.(2015)從礦產(chǎn)開發(fā)的角度研究了企業(yè)家精神與城市增長(zhǎng)的關(guān)系,他認(rèn)為傳統(tǒng)的以礦業(yè)作為支撐的城市,越接近礦井,城市的新企業(yè)的就業(yè)增長(zhǎng)就越低,甚至影響與礦業(yè)無關(guān)的產(chǎn)業(yè),如貿(mào)易、金融和服務(wù)業(yè)等。
為進(jìn)一步研究企業(yè)家精神對(duì)國家經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響,獲得統(tǒng)一的具有可比性的跨國相關(guān)數(shù)據(jù),美國Babson College和英國London Business School于1999年合作建立了名為“全球企業(yè)家精神觀察”(Global Entrepreneurship Monitor,GEM)的研究組織(Reynolds et al,2005)。OECD也在2006年啟動(dòng)了EIP項(xiàng)目(The OECD-Eurostat Entrepreneurship Indicators Programme),提供了各國企業(yè)家精神的指標(biāo)數(shù)據(jù)及一些研究模型和方法。Stam and Stel(2009)使用了GEM的數(shù)據(jù),將國家分為高收入、轉(zhuǎn)型中和低收入3類,并將新企業(yè)率和后續(xù)4年的GDP增長(zhǎng)做回歸分析,得出企業(yè)家精神對(duì)低收入國家的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)沒什么幫助,而對(duì)前兩類國家的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有著巨大的影響,驗(yàn)證了Stam(2008)認(rèn)為企業(yè)家精神存在混合效應(yīng)的觀點(diǎn)。
在國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)研究中,莊子銀(2003)沿用克魯格曼南北貿(mào)易框架,通過理論模型分析,認(rèn)為企業(yè)家活動(dòng)是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的源泉,而企業(yè)家數(shù)量及其活動(dòng)程度的差異是產(chǎn)生南北雙方經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率和人均收入差異的重要原因,此外,他還認(rèn)為企業(yè)家精神是時(shí)間、技術(shù)進(jìn)步和社會(huì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度的遞增函數(shù)。何予平(2006)將企業(yè)家精神代入C-D生產(chǎn)函數(shù),得到在我國宏觀經(jīng)濟(jì)中企業(yè)進(jìn)入比率增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn),經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率提高0.54個(gè)百分點(diǎn)的結(jié)論。李宏彬等人(2009)利用省級(jí)面板數(shù)據(jù)研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神每增長(zhǎng)1個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差,將提高年均增長(zhǎng)率2.88個(gè)百分點(diǎn),企業(yè)家創(chuàng)新精神每增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn),將提高年均增長(zhǎng)率3個(gè)百分點(diǎn)。陳立泰等人(2011)研究了重慶的區(qū)縣數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),雖然整體上企業(yè)家精神是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的,但是在相對(duì)落后的地區(qū)反而對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)產(chǎn)生了阻礙作用。馬曉靜(2013)通過對(duì)中國省際面板數(shù)據(jù)的估計(jì)認(rèn)為,企業(yè)家精神對(duì)各省區(qū)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有顯著的正面影響。
現(xiàn)有研究主要集中在企業(yè)家精神對(duì)國家、城市的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響上,在行業(yè)方面的相關(guān)研究還是較少。王然(2011)從企業(yè)家精神對(duì)我國產(chǎn)業(yè)技術(shù)效率的作用方面進(jìn)行了研究,認(rèn)為創(chuàng)業(yè)精神基于糾錯(cuò)機(jī)制對(duì)技術(shù)效率的促進(jìn)作用在行政壁壘大的行業(yè)較為明顯,而創(chuàng)新精神可促進(jìn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)較充分的行業(yè)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)效率。
通過直觀判斷,企業(yè)家精神對(duì)于行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)應(yīng)該具有一定的正向影響,如果在一個(gè)時(shí)間段內(nèi)更多的人選擇在一個(gè)行業(yè)中創(chuàng)業(yè),這必然會(huì)增加該行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)性,加速行業(yè)內(nèi)物質(zhì)資本和人力資本的流動(dòng),使得技術(shù)手段和專業(yè)知識(shí)更快、更廣地傳播,從而影響行業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng);而非公有制企業(yè)數(shù)量的增長(zhǎng)也意味著整個(gè)行業(yè)朝著更市場(chǎng)化、更靈活的方向發(fā)展,也有可能會(huì)加快行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的速度,所以從定量的角度考察企業(yè)家精神對(duì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響還是有一定意義的。
2 變量、模型與數(shù)據(jù)
關(guān)于企業(yè)家精神的量度,根據(jù)不同學(xué)者對(duì)企業(yè)家精神的內(nèi)涵理解和出于研究需要,有很多不同的方式方法,在對(duì)公司水平的企業(yè)家精神的度量中,多采用量表的方式進(jìn)行評(píng)定,而從區(qū)域或行業(yè)等中觀、宏觀水平來說,衡量企業(yè)家精神中的創(chuàng)業(yè)精神,一般采用自我雇傭率、企業(yè)進(jìn)入—退出比率、企業(yè)新建率、企業(yè)所有權(quán)比率和小企業(yè)占比等指標(biāo),而衡量企業(yè)家精神中的創(chuàng)新精神,則采用專利獲得數(shù)量、企業(yè)R&D投入、企業(yè)新產(chǎn)品收入占比等指標(biāo),根據(jù)分行業(yè)的數(shù)據(jù)特點(diǎn),本文采用每年新企業(yè)進(jìn)入率和非公有制企業(yè)比例分別作為衡量企業(yè)家精神的變量。用規(guī)模以上企業(yè)的工業(yè)增加值衡量行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)水平。
由于一階滯后項(xiàng)的存在和企業(yè)家精神可能存在的內(nèi)生性,在固定效應(yīng)分析的基礎(chǔ)上,還采取了兩步法一階差分廣義矩估計(jì)(T-step DGMM)法對(duì)動(dòng)態(tài)面板模型進(jìn)行估計(jì)。
數(shù)據(jù)采用1998—2007年中國工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)庫,選取規(guī)模以上(即年主營業(yè)務(wù)收入大于500萬元)的企業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為追求數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,排除企業(yè)職工數(shù)為零的企業(yè)數(shù)據(jù)。根據(jù)選取的時(shí)間段,工業(yè)行業(yè)分類統(tǒng)一采用的是2002年修訂的《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T 4754—2002),所以要將在此之前的企業(yè)行業(yè)分類重新歸類,以便與2002年的分類一致。經(jīng)歸類,制造業(yè)行業(yè)共有29個(gè)分類(見表1)。
工業(yè)增加值用國家統(tǒng)計(jì)局提供的工業(yè)生產(chǎn)者出廠價(jià)格指數(shù)進(jìn)行平減。其中,2001年和2004年工業(yè)增加值數(shù)據(jù)缺失,采用劉小玄、李雙杰(2008)的方法進(jìn)行估算,1998年的全部職工數(shù)數(shù)據(jù)缺失,用年末從業(yè)人員數(shù)據(jù)替代。非公企業(yè)的界定方法是按照聶輝華的辦法,并非根據(jù)企業(yè)的注冊(cè)類型分類,而是使用該企業(yè)當(dāng)年實(shí)收資本的比例確定企業(yè)所有制,即將國有與集體資本占當(dāng)年度實(shí)收資本50%以下的企業(yè)定義為非公有制企業(yè)。各變量描述性統(tǒng)計(jì)見表2。
3 結(jié)果與分析
3.1 全部制造業(yè)行業(yè)的回歸結(jié)果
表3為以新建企業(yè)比例為企業(yè)家精神估量指標(biāo)的回歸結(jié)果,在模型中將企業(yè)家精神視為內(nèi)生變量(下同),其中前三列(1~3)為固定效應(yīng)面板模型的回歸結(jié)果,后三列(4~6)為兩步法一階差分廣義矩模型的回歸結(jié)果,結(jié)果中的AR(2)值表示一階差分方程中不存在二階序列相關(guān),Hansen檢驗(yàn)值表明GMM工具變量的過度識(shí)別檢驗(yàn)是有效的。從表3可以看到,當(dāng)期和滯后一階的新建企業(yè)比例對(duì)于行業(yè)工業(yè)增加值在10%水平上存在顯著正效應(yīng),系數(shù)則隨著滯后階數(shù)增加而逐漸減小;資產(chǎn)總計(jì)與工業(yè)增加值存在顯著正效應(yīng),這是符合經(jīng)濟(jì)理論預(yù)期的,而行業(yè)職工數(shù)與工業(yè)增加值之間存在著負(fù)效應(yīng),這可能是與工業(yè)增加值的計(jì)算方法有關(guān),即工業(yè)增加值的計(jì)算方法(生產(chǎn)法)是工業(yè)總產(chǎn)值+本年應(yīng)交增值稅-工業(yè)中間投入,而職工工資、保險(xiǎn)和福利都屬于工業(yè)中間投入的統(tǒng)計(jì)范圍,這可能是工業(yè)增加值和職工數(shù)成反比的原因。
表4是以非公企業(yè)比例為企業(yè)家精神度量指標(biāo)的回歸結(jié)果,滯后一階的工業(yè)增加值、資產(chǎn)總計(jì)和行業(yè)職工數(shù)的回歸結(jié)果與表3基本一致,而當(dāng)期、滯后一期和滯后兩期的非公企業(yè)比例對(duì)該行業(yè)工業(yè)增加值都有顯著正效應(yīng),并且隨著滯后時(shí)間系數(shù)逐漸增大,即行業(yè)中非公企業(yè)的數(shù)量對(duì)整個(gè)行業(yè)的工業(yè)增加值有著顯著的影響,并且這種影響力會(huì)隨著時(shí)間的推移逐漸增加。
3.2 將制造業(yè)行業(yè)按照工業(yè)增加值的平均年增長(zhǎng)率進(jìn)行分組后的分析結(jié)果
在前期的一些研究中,Tang and Koveos(2004)、陳立泰(2011)等學(xué)者曾經(jīng)將企業(yè)家精神分別放入經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)水平的不同區(qū)域進(jìn)行研究,基本的結(jié)論如下:在GDP增長(zhǎng)較快的國家或區(qū)域,企業(yè)家精神指標(biāo)的系數(shù)更高,正相關(guān)性更為顯著,而在增長(zhǎng)GDP增長(zhǎng)較低的國家或區(qū)域,企業(yè)家精神指標(biāo)的系數(shù)偏低,甚至顯示出不顯著的統(tǒng)計(jì)特征。
由于各行業(yè)的發(fā)展基礎(chǔ)、資本存量和技術(shù)特點(diǎn)差異較大,所以經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)在行業(yè)間的差距也比較大,為了進(jìn)一步揭示企業(yè)家精神在制造業(yè)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的作用,考慮將制造業(yè)行業(yè)按照所選取時(shí)期的工業(yè)增加值的平均年增長(zhǎng)率進(jìn)行分組研究。
通過spss的系統(tǒng)聚類分析,可以大致將29個(gè)行業(yè)分為兩組:工業(yè)增加值增長(zhǎng)率較高的前12個(gè)行業(yè)及排名靠后的17個(gè)行業(yè)。我們將兩組分別進(jìn)行回歸測(cè)算:①工業(yè)增加值增長(zhǎng)率較低的17個(gè)行業(yè)。②工業(yè)增加值增長(zhǎng)率較高的12個(gè)行業(yè)。回歸結(jié)果見表5、表6、表7、表8。
可以看出,在工業(yè)增加值平均年增長(zhǎng)率較高的行業(yè),無論是新建企業(yè)率或是非公有制企業(yè)率所代表的企業(yè)家精神得到的結(jié)果都更加顯著,系數(shù)也更大,這在一定程度上說明了企業(yè)家精神在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)活躍的行業(yè)內(nèi)對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的正向影響更大。
4 結(jié)論與建議
從上述結(jié)果可知,無論是新建企業(yè)比例或非公企業(yè)比例對(duì)制造業(yè)行業(yè)工業(yè)增加值都有顯著的影響,只是新建企業(yè)比例僅在滯后一期時(shí)顯著,該結(jié)果與預(yù)期不完全相符,可能是由于本文樣本范圍僅為規(guī)模以上企業(yè)而非全部企業(yè)所導(dǎo)致的,企業(yè)發(fā)展需要一定時(shí)間的積累,新建企業(yè)在當(dāng)年度就達(dá)到規(guī)模以上生產(chǎn)水平,這本身就已經(jīng)在統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)減少了新建企業(yè)的數(shù)量,所以導(dǎo)致得出的結(jié)果與預(yù)期不符。但是,行業(yè)內(nèi)新建企業(yè)的增減在一定程度上反映了該行業(yè)的經(jīng)濟(jì)活力,從這一點(diǎn)上考慮,要增加行業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),還是要盡量降低行業(yè)進(jìn)入壁壘,從政策上、資源上鼓勵(lì)新企業(yè)的加入,形成整個(gè)行業(yè)的良性競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
非公企業(yè)比例對(duì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)是顯著的,這一結(jié)果也是肯定了我國從20世紀(jì)90年代以來一系列的改革措施,到2007年,很多行業(yè)的非公企業(yè)比例達(dá)到了95%以上,而經(jīng)過上一個(gè)改革時(shí)間段的過渡,預(yù)計(jì)在今后這一比例會(huì)逐步維持在一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的范圍,即對(duì)于行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響將會(huì)逐步減弱,行業(yè)發(fā)展的主要?jiǎng)恿碜云髽I(yè)管理水平的提升及科技創(chuàng)新。
將制造業(yè)行業(yè)按照工業(yè)增加值平均年增長(zhǎng)率進(jìn)行分組后進(jìn)行回歸分析發(fā)現(xiàn),企業(yè)家精神在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)活躍的行業(yè)中正相關(guān)性更加顯著,系數(shù)更大,也可以理解為更能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng);這在行業(yè)層面也比較容易理解,一個(gè)行業(yè)中企業(yè)家精神活躍,即行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)較激烈,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的激勵(lì)就較大,更多的創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新進(jìn)一步促進(jìn)行業(yè)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),而經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的高速又吸引了更多的創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新,所以這是一個(gè)良性的循環(huán)。這樣的結(jié)果也讓我們得以推斷,對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)較慢的行業(yè),應(yīng)該引入相應(yīng)的鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的政策和機(jī)制,讓行業(yè)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)得到更多動(dòng)力。
由于一些數(shù)據(jù)的缺失,不能將企業(yè)資產(chǎn)總計(jì)詳細(xì)地分為固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)和無形資產(chǎn)代入模型,以及無法獲得連續(xù)的行業(yè)R&D投入的數(shù)據(jù),以進(jìn)行創(chuàng)新性企業(yè)家精神對(duì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響評(píng)估,是本文的一個(gè)遺憾,在今后的研究中,也將繼續(xù)關(guān)注相關(guān)方面的數(shù)據(jù)和研究,以得到更好、更貼近現(xiàn)實(shí)的研究結(jié)論。
參 考 文 獻(xiàn)
[1]Reynolds,Paul,Niels Bosma,et al.Global Entre-preneurship Monitor:Data Collection Design and Implementation 1998—2003[J].Small Business Economics,2005(3).
[2]Audretsch D B,Max Keilbach.The Theory of Kno-wledge Spillover Entrepreneurship[J].Journal of Ma-nagement Studies,2007(7).
[3]Baumol,William J.Entrepreneurship in Economic Theory[J].The American Economic Review,1968(2).
[4]Acs,Zoltan J Bernard Yeung.Small and Medium-Sized Enterprises in the Global Economy[M].Michigan:University of Michigan Press,1999.
[5]Audretsch,D B,Max Keibach.Entrepreneurship capital and economic performance[J].Regional St-udies,2004(8).
[6]Glaeser,Edward L.Entrepreneurship and the City[R].NBER Working Paper Series,2007.
[7]Glaeser,Edward L,Sari Pekkala Kerr,William R Kerr.Entrepreneurship and urban growth:an empirical assessment with historical mines[J].The Review of Economics and Statistics,2015(2).
[8]Kukoc,Kruno,Dominic Regan.Measuring entrep-reneurship[J].International Studies in Entrepreneur-ship,2008(16).
[9]Stam,Erik,Andrévan Stel.Types of Entrepren-eurship and Economic Growth[R].Working Paper,2009.
[10]Stam,Erik.Entrepreneurship and Innovation Policy[J].Ssrn Electronic Journal,2008(5).
[11]Tang Linghui,Peter E Koveos.Venture Entrepre-neurship,Innovation Entrepreneurship,and Economic Growth[J].Journal of Development Entrep-reneurship,2004(9).
[12]莊子銀.南方模仿、企業(yè)家精神和長(zhǎng)期增長(zhǎng)[J].經(jīng)濟(jì)研究,2003(1).
[13]莊子銀.企業(yè)家精神、持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新和長(zhǎng)期經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的微觀機(jī)制[J].世界經(jīng)濟(jì),2005(12).
[14]何予平.企業(yè)家精神與中國經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)——基于C-D生產(chǎn)函數(shù)的實(shí)證研究[J].當(dāng)代財(cái)經(jīng),2006(7).
[15]李宏彬,李杏,姚先國,等.企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新精神對(duì)中國經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響[J].經(jīng)濟(jì)研究,2009(10).
[16]陳立泰,陳春麗,萬麗娟.企業(yè)家精神與區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)[J].重慶大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2011(3).
[17]馬曉靜,周亞軍.企業(yè)家精神與中國經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)——基于系統(tǒng)廣義矩估計(jì)[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2013(4).
[18]王然,鄧偉根.企業(yè)家精神對(duì)我國產(chǎn)業(yè)技術(shù)效率的影響——基于隨機(jī)前沿生產(chǎn)函數(shù)的實(shí)證研究[J].產(chǎn)經(jīng)評(píng)論,2011(2).
[19]郭琪,賀燦飛,史進(jìn).空間集聚、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)對(duì)城市創(chuàng)業(yè)精神的影響研究——基于2001—2007年中國制造業(yè)的數(shù)據(jù)[J].中國軟科學(xué),2014(5).
[20]劉小玄,李雙杰.制造業(yè)企業(yè)相對(duì)效率的度量和比較及其外生決定因素(2000—2004)[J].經(jīng)濟(jì)學(xué),2008(3).
[21]聶輝華,江艇,楊汝岱.中國工業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)庫的使用現(xiàn)狀和潛在問題[J].世界經(jīng)濟(jì),2012(5).