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廣州工業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新能力評估與發(fā)展對策研究

2020-06-29 02:42:26毛詩棋
科技管理研究 2020年11期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新能力能力企業(yè)

毛詩棋,王 玉,黃 茗

(1.暨南大學(xué)管理學(xué)院,廣東廣州 510632;2.香港城市大學(xué),香港特別行政區(qū) 999077)

廣州作為國家重要中心城市和粵港澳大灣區(qū)最核心的城市,要想發(fā)揮在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中的主力軍作用,增強引領(lǐng)大灣區(qū)發(fā)展的能力,必須深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位,提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力。當(dāng)前,廣州市工業(yè)增速放緩,第二產(chǎn)業(yè)以及工業(yè)占比不高,對整體經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)已不如以前明顯。其中,三大支柱產(chǎn)業(yè)在整個工業(yè)中占有相當(dāng)高的比重,但增速卻一般,對工業(yè)甚至第二產(chǎn)業(yè)的增長都有一定影響。另一方面,工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新能力不斷提升,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,高技術(shù)制造業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)活力增強,新產(chǎn)品數(shù)量快速增長。另外,廣州重點支持IAB(新一代信息技術(shù)、人工智能、生物醫(yī)藥)與NEM(新能源、新材料)等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,利用數(shù)字經(jīng)濟(jì)助力工業(yè)轉(zhuǎn)型升級。2017 年廣州工業(yè)總產(chǎn)值為22 691 億元,其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)(年主營業(yè)收入在2 000 萬元以上)為20 926 億元,占比92%以上;據(jù)2017 年統(tǒng)計,廣州規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)共有4 664 個。本文的研究對象主要是廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),基于2015—2018 年廣州的統(tǒng)計數(shù)據(jù),對它們的技術(shù)創(chuàng)新能力進(jìn)行了評估,分析了當(dāng)前廣州工業(yè)企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級過程中存在的問題,并給出相應(yīng)的解決對策。

1 文獻(xiàn)綜述

企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力是指在一定的經(jīng)濟(jì)條件下,以提高企業(yè)競爭力為出發(fā)點,對所擁有的各種技術(shù)創(chuàng)新資源(如專業(yè)知識、人員、設(shè)備等)的有效利用能力[1]。Gereffi 認(rèn)為技術(shù)創(chuàng)新能推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要路徑之一[2]。在競爭激烈的市場環(huán)境中,技術(shù)創(chuàng)新能力對于提升企業(yè)的創(chuàng)新績效,保持企業(yè)的競爭優(yōu)勢,起著不可或缺的作用[3]。因此,企業(yè)想要立于不敗之地,必須要對自己的技術(shù)創(chuàng)新能力有準(zhǔn)確的定位,才可能及時發(fā)現(xiàn)與其他企業(yè)之間的差距,并制定切實可行的對策來提高自身的技術(shù)創(chuàng)新能力,提高或者保持在市場中的競爭力。

本文參考了與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估相關(guān)的文獻(xiàn),發(fā)現(xiàn)目前國內(nèi)關(guān)于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評價的研究,大都通過構(gòu)建指標(biāo)體系、賦予指標(biāo)不同權(quán)重來測度。其中比較典型的有,傅利平等[4]將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力分為創(chuàng)新投入能力、研究開發(fā)能力、創(chuàng)新管理能力以及創(chuàng)新實現(xiàn)能力等4 大指標(biāo),并通過模糊層次分析法明確企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新能力上的優(yōu)勢和不足;劉璇等[5]分析了阻礙科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展的重要因素,從內(nèi)外兩方面,構(gòu)建了研究開發(fā)能力、創(chuàng)新產(chǎn)出能力、資源投入能力、市場銷售能力、組織管理能力、外部支持能力、外部合作能力7 個二級指標(biāo);崔總合等[6]在總結(jié)前人研究的基礎(chǔ)上,嘗試在測度方法的直接、客觀和指標(biāo)體系的簡潔中找到平衡點,利用企業(yè)R&D(Research and Development)活動構(gòu)建了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評價模型;李彩霞等[7]選取了R&D (科研經(jīng)費) 投入占比、科研人員占比、新產(chǎn)品營銷費用占比、專利擁有數(shù)、新產(chǎn)品銷售收入占比、新產(chǎn)品市場占有率等起主導(dǎo)作用的幾個指標(biāo),并用DEA 模型分析法分析了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的有效程度;任遠(yuǎn)等[8]基于技術(shù)創(chuàng)新鏈條以及投入、活動和產(chǎn)出的分析框架,從區(qū)域宏觀角度出發(fā)評估企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,構(gòu)建了創(chuàng)新基礎(chǔ)、創(chuàng)新資源投入能力、創(chuàng)新活動能力、創(chuàng)新產(chǎn)出能力以及創(chuàng)新環(huán)境利用能力等5 個一級指標(biāo);王煉等[9]從科技支撐要素、科技投入要素、科技產(chǎn)出要素、技術(shù)創(chuàng)新要素評估了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動狀況和科技競爭力強弱;徐立平等[10]通過總結(jié)前人觀點和實證分析提出了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力指標(biāo)體系,該體系由創(chuàng)新投入能力、創(chuàng)新研發(fā)能力、創(chuàng)新生產(chǎn)能力、創(chuàng)新產(chǎn)出能力、創(chuàng)新營銷能力和創(chuàng)新管理能力這 6 個維度組成;黃魯成等[11]參照了前人相對成熟的設(shè)計,從創(chuàng)新投入和創(chuàng)新產(chǎn)出兩方面構(gòu)建指標(biāo)體系,并利用融合變異系數(shù)-TOPSIS-速度特征的綜合評價方法評估了高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新能力;陸智超等[12]以廣東省高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為樣本,根據(jù)企業(yè)特點,結(jié)合企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的過程,從企業(yè)投入、轉(zhuǎn)換、產(chǎn)出三個方面構(gòu)建了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力指標(biāo)體系。

通過以上文獻(xiàn)分析,國內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評價方式均考慮了投入和產(chǎn)出指標(biāo),可見企業(yè)的創(chuàng)新投入能力和創(chuàng)新產(chǎn)出能力是最為關(guān)鍵的兩個因素,而R&D 指標(biāo)可以直觀地反映企業(yè)創(chuàng)新投入和產(chǎn)出能力的水平。Herbig 等[13]指出企業(yè)外部環(huán)境與企業(yè)創(chuàng)新能力有密切關(guān)系,因此,在構(gòu)建指標(biāo)體系時需考慮外部環(huán)境,如與外部創(chuàng)新組織的合作程度、政府支持力度等。本文主要采取崔總合等[6]建立的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估指標(biāo)體系,從R&D 投入、R&D 產(chǎn)出和創(chuàng)新組織與管理3 個維度建立評價指標(biāo)體系,并根據(jù)數(shù)據(jù)的完整性、獲取難易程度等因素進(jìn)行了改進(jìn),具體內(nèi)容如下表1 所示。現(xiàn)有研究多評估單個企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,本文選取宏觀統(tǒng)計數(shù)據(jù)而非單個企業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行工業(yè)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力評估,有利于從宏觀角度發(fā)現(xiàn)廣州市工業(yè)企業(yè)存在的問題,為工業(yè)企業(yè)和政府提供決策依據(jù)。

表1 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估模型

2 廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估

本文根據(jù)表 1 提到的各項維度對廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力進(jìn)行評估,首先對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總展示,然后進(jìn)行分析,最后總結(jié)概括。

2.1 R&D 投入維度

2.1.1 R&D 投入資本縱橫向比較

(1)縱向比較。根據(jù)《2015—2018 年廣州統(tǒng)計年鑒》數(shù)據(jù),2014—2017 年廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè) R&D 經(jīng)費內(nèi)部支出情況整體呈上漲趨勢。其中絕大部分屬于經(jīng)常性支出,含人員勞務(wù)費等,并且在逐年增加。經(jīng)費主要來源是企業(yè)自身,其次是政府,兩者均呈上升之勢,可見企業(yè)及政府在不斷重視研發(fā)。但是政府資金所占比例較小,說明政府研發(fā)投入強度不夠,沒有發(fā)揮政府財政投入對工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入的拉動作用。具體數(shù)據(jù)見表2 和圖1。

另外,2017 年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)為4 664,但有R&D 活動的企業(yè)數(shù)為2 122,有研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)數(shù)僅為1 790,說明還有不少工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新意識還不夠強,對于自主研發(fā)還不夠重視,研發(fā)投入不足,或者沒有能力構(gòu)建研發(fā)機(jī)構(gòu),這會導(dǎo)致許多企業(yè)沒有自主研發(fā)的核心技術(shù),創(chuàng)新能力較弱,專利申請、新產(chǎn)品開發(fā)率不高,從而缺乏較強的市場競爭力。

表2 2014—2017 年廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè) R&D 經(jīng)費內(nèi)部支出情況表 單位:萬元

圖1 2014—2017 年廣州市R&D 經(jīng)費內(nèi)部支出情況

(2)橫向比較。本文選取了廣東省珠三角九市,在九市中,僅深圳市和廣州市的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D 投入就占全省的一半以上,廣州規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)連續(xù)3 年R&D 投入資金位于珠三角第2,處于領(lǐng)先位置,但與深圳還有較大差距。廣州全市研發(fā)投入經(jīng)費位于珠三角第2 位,以企業(yè)為主體的研發(fā)投入多,在高校和科研機(jī)構(gòu)的研發(fā)投入上遠(yuǎn)高于深圳。具體數(shù)據(jù)見表3 和表4。

但2017 年廣州全社會R&D 投入占地區(qū)生產(chǎn)總值的比例僅在2.5%左右,在省內(nèi)排名并不靠前,說明投入與回報不成正比,研發(fā)的質(zhì)量、效率不高。

表3 2015—2017 年廣東珠三角及全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D 經(jīng)費內(nèi)部支出情況

表4 2017 年廣東珠三角及全省研發(fā)經(jīng)費情況 單位:萬元

2.1.2 R&D 投入人力縱橫向比較

(1)縱向比較。根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),2014—2017年廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D 人力投入整體呈上升趨勢,說明企業(yè)逐漸意識到人才是創(chuàng)新的主體,研發(fā)意識增強。具體見表5。

但2017 年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中,碩士畢業(yè)及以上人員(9 014 人)在研發(fā)機(jī)構(gòu)人員(91 199 人)中的占比僅為9.88%。隨著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,工業(yè)企業(yè)對于人才的需求結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,對于高層次技術(shù)人才的需求增加,然而從數(shù)據(jù)看當(dāng)前廣州規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)缺乏高層次人才,吸納人才的能力有限,這不利于提高企業(yè)科技創(chuàng)新能力。

表5 2014—2017 年廣州市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè) R&D 人員投入情況

(2)橫向比較。根據(jù)珠三角各市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D 人員情況,廣州市R&D 人員總數(shù)連續(xù)三年處于廣東省第二,但2017 年有被佛山趕超的趨勢,可見各研發(fā)主體都意識到研發(fā)的重要性,愿意投入大量人力來促進(jìn)自身發(fā)展。總體來說,廣州對 R&D投入人力強度較大,重視人才,但與深圳還是有著很大的差距。可見廣州雖然有眾多高校,但也面臨人才外流的窘境,尤其是來自深圳的虹吸效應(yīng),同時人才引進(jìn)難度也在增加。具體見表6。

表6 2015—2017 年廣東珠三角及全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)R&D 活動人員情況 單位:人

2.2 R&D 產(chǎn)出維度

2.2.1 專利因素縱橫向比較

(1)縱向比較。從全國和廣東省專利分析看,制造業(yè)等工業(yè)行業(yè)占比相當(dāng)高,因此選取全市專利情況進(jìn)行分析。根據(jù)2014—2018 年廣州市專利申請和授權(quán)情況,廣州市 2014—2018 年的專利申請與授權(quán)數(shù)量逐年上漲,其中2018 年增長迅速,總申請量、授權(quán)量、發(fā)明專利申請量均有較大增長。從圖2 可以看出,發(fā)明專利授權(quán)數(shù)量逐年增加,所占授權(quán)專利總量的比重在2014—2018 年總體較平穩(wěn),有略微下降趨勢,但在 2018 年出現(xiàn)了較大的下滑,說明發(fā)明主體重視發(fā)明專利,但研發(fā)效率有所下降,結(jié)果不理想。

從專利和成果轉(zhuǎn)化方面來看,廣州市專利質(zhì)量不高。2017 年廣州有效發(fā)明專利擁有量及每萬人口發(fā)明專利擁有量均不及北上深等城市。2018 年,發(fā)明專利授權(quán)量占發(fā)明專利申請量比例僅為21.52%,相比2017 年有所下降,說明較多專利達(dá)不到授權(quán)標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)片面追求研發(fā)速度和專利數(shù)量,創(chuàng)新的技術(shù)含量不高,高端創(chuàng)新產(chǎn)出不足,企業(yè)不愿意持續(xù)將大量資金投入到長期研發(fā)中,僅追求短期利益。

圖2 2014—2018 年廣州市專利情況

(2)橫向比較。2017 年珠三角地區(qū)發(fā)明專利情況見表7。2017 年廣州市發(fā)明專利申請量和發(fā)明專利授權(quán)量與深圳的差距均有縮小;其中,全市有效發(fā)明專利擁有量達(dá)到了39 464 件,居珠三角城市第2,僅次于深圳;每萬人有效發(fā)明專利擁有量在珠三角城市中排名第3 位,說明廣州在自主創(chuàng)新能力上與珠海和深圳還有較大差距。

總體來說,廣州市專利數(shù)量情況呈現(xiàn)上漲趨勢,居于全省前列,僅次于深圳,有很大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

表7 2017 年珠三角地區(qū)發(fā)明專利情況

2.2.2 社會效益指標(biāo)

根據(jù)2017 年廣東省科學(xué)技術(shù)獎各地區(qū)統(tǒng)計情況,廣州共獲得143 項獎項,占比達(dá)58.85%,居全省第1 位,且在一、二、三等獎項上均居于首位。

2019 年初,省政府發(fā)布2018 年廣東省科學(xué)技術(shù)獎獲獎名單,廣州市在各類一等獎項中均占了相當(dāng)大的比例,這些項目大多由高校和科研機(jī)構(gòu)牽頭完成。

由此可見,廣州市科學(xué)技術(shù)獲獎情況在廣東省居于領(lǐng)先地位,其中高校和研究機(jī)構(gòu)起著核心作用,技術(shù)創(chuàng)新能力不容小覷。工業(yè)企業(yè)需要更加重視高校和科研機(jī)構(gòu)的作用。

2.3 創(chuàng)新組織與管理維度

2.3.1 組織

截至2018 年,廣州擁有國家工程技術(shù)研究中心18 家,國家級企業(yè)技術(shù)中心27 家。省級工程技術(shù)研究中心共956 家。國家級、省級大學(xué)科技園8 個。

廣州頒布關(guān)于大力推進(jìn)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)的文件,推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研一體化。截至 2018 年年底,廣州市共有57 家研究機(jī)構(gòu)獲得批準(zhǔn)認(rèn)定為廣東省新型研發(fā)機(jī)構(gòu),位居全省第1,包括聚華印刷顯示技術(shù)研究院、金發(fā)科技新材料研究院等。另外,廣州市共擁有省級產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟155 個,主要為先進(jìn)制造業(yè)、IAB、NEM 等技術(shù)領(lǐng)域。2019 年,廣州市人民政府、華南理工大學(xué)、博世互聯(lián)工業(yè)就設(shè)立工業(yè)4.0 創(chuàng)新技術(shù)中心達(dá)成合作,推動智能制造“政產(chǎn)學(xué)研用”一體化,幫助工業(yè)轉(zhuǎn)型升級。可見廣州有著較多的創(chuàng)新組織,并且重視產(chǎn)學(xué)研一體化,為工業(yè)企業(yè)進(jìn)行科技創(chuàng)新提供了較好的外部環(huán)境。

2.3.2 政府

截至2018 年,廣州市高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量突破1萬家,共有省級認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)11 746 家,位居全省第1。根據(jù)《廣州市高新技術(shù)企業(yè)樹標(biāo)提質(zhì)行動方案(2018—2020 年)》,政府對當(dāng)年成功通過高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的企業(yè)以及研發(fā)投入較大的企業(yè)給予獎勵。

另外,廣州市政府為獎勵在科學(xué)技術(shù)進(jìn)步活動中做出突出貢獻(xiàn)的個人和組織,頒布獎勵細(xì)則,并設(shè)立獎項給予獎勵,有利于鼓勵個人和企業(yè)加強自主創(chuàng)新,加速廣州市科技進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

通過以上分析,結(jié)合企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估模型,本文對廣州市工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力進(jìn)行了評估。總的來說,投入維度上,工業(yè)企業(yè)R&D 投入力度不斷增長,投入總額在全省處于上游位置,人力投入強度大,居全省第2;產(chǎn)出維度上,專利數(shù)量申請逐年上漲,居于全省前列。創(chuàng)新組織與管理維度上,省級認(rèn)定的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)居全省首位,對于高新技術(shù)企業(yè)給予獎勵,設(shè)立廣州市科學(xué)技術(shù)獎表彰對市科技進(jìn)步做出貢獻(xiàn)的個人、組織。但也存在一些問題,如企業(yè)研發(fā)投入不足、專利質(zhì)量偏低、高層次人才缺乏,社會效益產(chǎn)出不足等。

3 解決對策

3.1 增加研發(fā)投入,提高專利質(zhì)量

一方面,工業(yè)企業(yè)要認(rèn)識到科技創(chuàng)新的重要性,重視技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新,不依賴于技術(shù)引進(jìn)。有能力的企業(yè)建立研發(fā)機(jī)構(gòu),增加研發(fā)投入,提高自主研發(fā)知識產(chǎn)權(quán)的比重,注重研發(fā)的質(zhì)量、產(chǎn)品品質(zhì)。利用好政府給出的相關(guān)優(yōu)惠政策,將目光放長遠(yuǎn),不以專利數(shù)量為目的,開發(fā)出具有高技術(shù)含量的產(chǎn)品。

另一方面,政府也要加大研發(fā)投入強度,增加政府資金對工業(yè)企業(yè)的研發(fā)支持,轉(zhuǎn)變投入方式,通過稅收等方式扶持,發(fā)揮政府帶頭作用[14]。對于有能力但資金不夠的企業(yè),政府應(yīng)當(dāng)給予資金支持,幫助企業(yè)建立研發(fā)機(jī)構(gòu),激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。要鼓勵工業(yè)企業(yè)增加對產(chǎn)品、技術(shù)、工藝創(chuàng)新的資金、人力投入,完善已有的稅收優(yōu)惠政策,不單以企業(yè)專利申請量、擁有量為評判標(biāo)準(zhǔn),還要看企業(yè)研發(fā)產(chǎn)出質(zhì)量、成果轉(zhuǎn)化情況,促使企業(yè)愿意將資金投入到長期的研發(fā)中,對于研發(fā)投入達(dá)到一定規(guī)模,并且有較高質(zhì)量產(chǎn)出的企業(yè)給予獎勵、補貼或者稅費減免。在政策執(zhí)行過程中加強監(jiān)督,防止有的企業(yè)借此避稅。

3.2 引進(jìn)和培育創(chuàng)新型人才

工業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)緊貼產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的思路,提高本企業(yè)所在技術(shù)領(lǐng)域的人才儲備,充實科技創(chuàng)新人才隊伍;明確各類科研人員需求,根據(jù)不同類型人員的需求提供不同的薪酬獎勵,為其建立科研人員職業(yè)發(fā)展通道,促進(jìn)科技創(chuàng)新人才健康發(fā)展;轉(zhuǎn)變創(chuàng)新激勵方式,完善成果轉(zhuǎn)化、收益分配、股權(quán)激勵等機(jī)制,對于有科技成果的人員,鼓勵其創(chuàng)業(yè),從而調(diào)動人員創(chuàng)新熱情;建立多層次多類別科研績效評價機(jī)制。企業(yè)也要培養(yǎng)內(nèi)部員工的創(chuàng)新能力,多組織內(nèi)部學(xué)習(xí)、實踐,邀請產(chǎn)業(yè)前沿專家向員工分享當(dāng)前產(chǎn)業(yè)的最新發(fā)展情況以及最新知識。匯聚各部門優(yōu)秀人才,組建具有高創(chuàng)新性的開發(fā)小組,在企業(yè)中營造一種全員創(chuàng)新的氛圍。

廣州市應(yīng)當(dāng)出臺更具競爭力的人才政策,優(yōu)化人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用制度,為科技人員提供更適宜開展創(chuàng)新活動的環(huán)境,留住本地高校的優(yōu)秀人才,鼓勵其在相關(guān)領(lǐng)域開展創(chuàng)新實驗,通過專家評估,對于預(yù)期會有高產(chǎn)出、高價值的項目,給予風(fēng)險投資、產(chǎn)業(yè)孵化的支持和配合。深化人才體制和機(jī)制改革,加速聚集掌握核心技術(shù)和核心產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高端人才[15]。利用好海交會、留學(xué)人員科技交流會、海外人才工作站等引智平臺,引進(jìn)高層次人才以及掌握世界前沿科技的創(chuàng)新團(tuán)隊。推動粵港澳大灣區(qū)各地間的人才流動,促成粵港澳大灣區(qū)共建共治共享人才培養(yǎng)、人才使用政策和機(jī)制的建立。讓各地高校之間共建合作網(wǎng)絡(luò),推動人才要素集聚。

3.3 建立有效開放創(chuàng)新平臺,重視產(chǎn)學(xué)研合作

相比于深圳,廣州擁有高校82 所,還有眾多科研機(jī)構(gòu),這些高校和機(jī)構(gòu)具有很強的科研和科技創(chuàng)新能力,因此工業(yè)企業(yè)必須加強與高校和科研機(jī)構(gòu)的合作。工業(yè)企業(yè)對市場需求更為了解,而高校和科研機(jī)構(gòu)可以提供相應(yīng)的科研能力和知識,因此工業(yè)企業(yè)要利用好產(chǎn)學(xué)研合作平臺,加強與高校、科研機(jī)構(gòu)的合作,推動產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新,通過平臺發(fā)布供求信息,利用好高校、科研機(jī)構(gòu)的科技創(chuàng)新能力,產(chǎn)出符合市場需求的科研成果,借助市場化手段,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化。

政府要鼓勵工業(yè)企業(yè)探索開放式創(chuàng)新模式,鼓勵企業(yè)自身搭建開放式創(chuàng)新平臺,在其中起好“引導(dǎo)”作用,促進(jìn)各方合作參與。對于資金、規(guī)模有限的中小工業(yè)企業(yè),政府要利用“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)、云計算等搭建工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺,幫助解決這部分企業(yè)的創(chuàng)新需求。利用已有的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢基礎(chǔ),通過服務(wù)平臺匯集企業(yè)需求、行業(yè)共性技術(shù)、合作伙伴,實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新孵化,最終提高產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平,減少創(chuàng)新成本。還可通過平臺促進(jìn)廣州工業(yè)企業(yè)與粵港澳大灣區(qū)其他企業(yè)間的合作,擴(kuò)大開放式創(chuàng)新主體參與的廣度和深度[16]。

4 結(jié)論與展望

在深化供給側(cè)改革以及構(gòu)建粵港澳大灣區(qū)背景下,廣州工業(yè)企業(yè)需提高科技創(chuàng)新能力從而促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級,同時提升廣州在粵港澳大灣區(qū)的競爭力。本文通過構(gòu)建企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力評估模型評估廣州工業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新能力,發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在創(chuàng)新投入不足、專利質(zhì)量偏低、高層次人才缺乏、社會效益產(chǎn)出不足等問題,并從工業(yè)企業(yè)和政府角度提出了增加研發(fā)投入,提高專利質(zhì)量,培育引進(jìn)創(chuàng)新型人才,重視產(chǎn)學(xué)研合作等發(fā)展對策。這可為廣州市企業(yè)及時采取合理的技術(shù)創(chuàng)新策略,加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供借鑒,也可為廣州市相關(guān)部門提供決策依據(jù)。

本文僅根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)做了廣州工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新能力評估,采用的指標(biāo)還可以進(jìn)一步完善,因此在未來的研究中可以考慮更完善、周全的指標(biāo)體系,對指標(biāo)進(jìn)行量化,做更詳細(xì)的定性和定量評估。

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