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新時期加強企業會計核算工作的探討

2020-07-14 02:51:31趙予晴倪筱楠
山西農經 2020年12期
關鍵詞:不足會計核算措施

趙予晴 倪筱楠

摘 要:我國正處于社會主義市場經濟發展的新時期。企業如何更好地適應社會主義經濟的發展,如何更好地促進我國經濟發展,已經成為我國當前最重視的問題之一。分析了新時期企業會計核算管理工作中存在的不足,提出了改進建議,以供參考。

關鍵詞:新時期企業;會計核算;不足;措施

文章編號:1004-7026(2020)12-0158-02? ? ? ? ?中國圖書分類號:F233? ? ? ? ? 文獻標志碼:A

隨著經濟和科學技術不斷發展,我國企業總體發展態勢良好。企業管理層出于多方面原因,開始重視會計核算工作,會計核算數據已經成為企業管理者制定重大戰略決策的依據。然而企業會計核算工作中還存在不足之處,導致管理人員作決策時產生偏差。因此企業管理人員和財務管理人員應結合企業發展特點,分析企業會計核算工作,解決問題,促進企業可持續發展。

1? 新時期企業會計核算管理工作存在的不足

1.1? 管理制度不夠完善

在企業會計核算工作中,有的部門管理人員雖然重視會計核算工作,但是并沒有針對會計核算工作建立相應的管理制度。財務部門很多會計人員都是手邊有什么任務就完成什么任務,沒有明確劃分工作范圍,在和相關部門及銀行對賬核算的過程中沒有具體工作流程。有的企業在進行核算管理時,主張對稅務部門使用一套報稅使用的會計核算制度,對企業發展決策使用另一套會計核算制度,沒有執行我國會計法相關規定,導致財務會計核算管理的作用沒有得到充分發揮[1]。

1.2? 管理觀念陳舊

社會主義市場經濟快速發展,很多經營管理模式都在摸索中前進,我國很多企業相關管理制度都是從國外先進企業中學習而來。我國企業財務會計核算工作也在發展中,總體來說相對落后,主要原因是相關人員沒有直接學習國外先進的核算管理理念。我國會計核算工作還停留在核算各項數據、出具會計憑證、出具發票、核算增值稅發票、制作相關報表階段,并沒有針對企業經濟發展情況對整個行業進行對比分析,查找優勢和劣勢,管理觀念太過陳舊[2]。

1.3? 工作人員專業素養有待提高

在企業會計核算工作中,很多會計工作人員的專業素質不足,工作態度存在很多問題。在普通工作人員報銷或給乙方公司提款時,財務工作人員相互推諉,尋找各種借口不予撥款,導致接下來的工作無法繼續開展。相關人員缺乏責任心,而且部分會計人員認為財務工作是鐵飯碗,做好分內的事情就可以,在工作中不愿意接觸和學習新技術和新技能,容易在工作中出現問題。這些會計人員不能與時俱進,難以使用新方式解決問題,而是根據自己從業多年的經驗尋找解決方式,總體工作效率非常低。

1.4? 會計核算系統體制落后

社會主義市場經濟快速發展,企業面臨著新的挑戰,企業會計核算工作中的數據種類也越來越多。在處理信息時,面對愈加煩瑣的信息核算工作,由于技術落后,財務部門升級系統的資金不到位,導致信息數據處理工作仍然處在人工階段,工作效率非常低[3]。

1.5? 管理人員不重視核算工作

目前,我國已經有一部分企業開始重視財務管理會計核算工作,但是并沒有相應的細則,導致會計核算工作經常出現分工不細致、工作流程混亂的現象。有的企業管理人員并不重視會計核算工作,認為會計崗位沒有實質作用,隨意將自己的親戚安排在會計崗位,不關注其是否有會計工作經驗和會計專業素養,將重要的會計崗位交給沒有專業能力的人員。這些人員自視有關系,以消極的態度對待工作,這樣會給企業正常經營帶來很多困難,不利于企業作出正確決策,阻礙企業健康發展。

2? 新形勢下加強核算管理工作的措施

2.1? 加強內部會計核算制度建設

經濟全球化趨勢明顯,社會主義市場經濟快速發展,我國在世界舞臺上逐漸發揮著重要作用,國際地位越來越高。在這樣的背景下,企業必須改變自身,擴大經營規模。因此要重視會計核算工作,在企業內部建立會計核算制度,根據核算結果尋找適合自身發展的路線,制定相應戰略。劃分財務部門員工的工作,使每個人各司其職,保證所有財務會計核算工作有序完成。如果某一環節出現問題,可以直接找負責人員問責,有效改善工作人員的工作態度,提高工作效率。

2.2? 與時俱進,轉變現有觀念

在新形勢下,企業管理者應與時俱進,根據市場變化及時調整管理觀念,重視財務會計核算工作,及時跟上市場變化的腳步。對比企業和市場的財務數據,查缺補漏,及時彌補不足之處,以最優的狀態應對市場經濟變化,避免企業在市場變化中被淘汰。

2.3? 提高工作人員的專業素養,加強團隊建設

企業之間的競爭主要是人才之間的競爭,工作人員最專業的公司才能最終取勝。內部分工明確,所有人員目標一致,專業實力過硬,這樣的公司一定會在市場經濟中脫穎而出。因此企業要為員工提供專業培訓,邀請行業中的高級管理人員舉辦座談會,分享工作經驗。定期舉辦會計員工專業技能培訓和比賽,將培訓和技能大賽結果作為考核依據,提高員工提升專業能力的積極性。

2.4? 加強內部系統建設

隨著市場經濟和科學技術快速發展,市場發布信息的速度非常快,新形勢下的市場競爭也是信息競爭,能快速掌握市場變化信息的企業在市場競爭中更有優勢。企業要加強內部信息系統建設,匯總市場信息和企業的相關數據,得出報告,為管理人員提供參考,以便及時調整企業戰略,減少經濟損失。

2.5? 加強核算工作監督

在企業經濟發展中,管理人員應加強監督會計核算工作,嚴禁出現兩套執行方案,要明確企業的每一筆資金流向。不管是稅務部門還是企業領導階層,都應使用真實的財務會計核算報表,有利于企業管理人員了解企業資金運轉情況,制定正確的發展戰略。因此,企業應建立健全會計核算流程和標準,所有會計工作人員按照標準執行。設置專門的監管部門監督會計工作,對于表現優異的工作人員予以獎勵,對于不遵守流程操作的工作人員予以懲罰,確保會計核算工作順利開展。

3? 結束語

在社會主義市場經濟快速發展的新形勢下,企業為適應適應市場的發展,必須重視會計核算工作,建立相應的會計核算制度。

企業管理者應與時俱進,根據市場變化及時調整管理觀念,提高工作人員專業素養,加強團隊和內部信息系統建設,使用數據采集最廣泛的系統,及時整理市場信息,加強監督會計核算工作,推動企業健康可持續發展。

參考文獻:

[1]胡宇波.企業財務會計問題分析及其改革策略探討[J].農村經濟與科技,2018,29(4):119-120.

[2]楊環.現代會計核算的現狀及其發展趨勢探討[J].企業改革與管理,2018(10):156-157.

[3]王卉敏.新時期企業會計核算規范化管理的具體措施探討[J].行政事業資產與財務,2014(15):154-155.

(編輯:郭? 穎)

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