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關(guān)于開放式辦公空間的設(shè)計(jì)與思考

2020-08-04 06:55:46楊思瑞黃艷麗ZhangQiangYangSiruiHuangYanli
家具與室內(nèi)裝飾 2020年5期
關(guān)鍵詞:設(shè)計(jì)

張 強(qiáng),楊思瑞,黃艷麗 Zhang Qiang & Yang Sirui & Huang Yanli

(1.深圳長(zhǎng)江家具有限公司,廣東深圳 518110;2.中南林業(yè)科技大學(xué),湖南長(zhǎng)沙 410004)

開放式辦公空間最早出現(xiàn)在20世紀(jì)五十年代,隨著人們?cè)诠ぷ髦袦贤ń涣魅找骖l繁,德國(guó)學(xué)者提出了顛覆傳統(tǒng)獨(dú)立辦公空間的開放式辦公空間理念,之后開放式辦公空間的設(shè)計(jì)風(fēng)格在美國(guó)盛行[1]。直到今天,歐洲和亞洲部分國(guó)家都針對(duì)開放式辦公空間做了大量的研究和改良,以順應(yīng)時(shí)代和自身國(guó)情的發(fā)展。相比之下,我國(guó)對(duì)開放式辦公空間的關(guān)注較晚,一直處于模仿國(guó)外開放辦公空間設(shè)計(jì)的階段,對(duì)開放式辦公空間的應(yīng)用還不太成熟。隨著“5G”時(shí)代的到來,人與人之間的聯(lián)系將更加緊密,人們的工作環(huán)境迫切需要向智能化、人性化方向轉(zhuǎn)變。為順應(yīng)前沿通訊技術(shù)的變化,提高辦公空間利用率,增大企業(yè)產(chǎn)值,為員工提供更優(yōu)質(zhì)的辦公平臺(tái),設(shè)計(jì)師應(yīng)本著開放性、包容性的設(shè)計(jì)理念,從前人的優(yōu)秀設(shè)計(jì)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用規(guī)律,設(shè)計(jì)出符合國(guó)內(nèi)行情及企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的開放式辦公空間,這對(duì)該行業(yè)的設(shè)計(jì)從業(yè)者來說既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。

1 開放式辦公空間概述

開放式辦公空間打破了傳統(tǒng)獨(dú)立隔間辦公模式[2],不僅增大了可使用空間的占比,同時(shí)將人們從狹小的獨(dú)立辦公空間中解放出來,增強(qiáng)了人與人之間的合作交流。通過空間設(shè)計(jì)和硬件輔助,鼓勵(lì)員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作,在保證工作效率的同時(shí),為員工們帶來更舒適健康的工作體驗(yàn)。

開放式辦公空間支持多種辦公模式,主要包括:分享式辦公、團(tuán)隊(duì)式辦公、沉浸式辦公。

1.1 分享式辦公

分享式辦公主要目的在于資源共享、思想共享。可以發(fā)生在員工之間、員工與領(lǐng)導(dǎo)之間,或是員工與客戶之間。這種沒有固定形式,隨意性強(qiáng)的辦公模式更注重人們的交流體驗(yàn),因?yàn)殪`感和交流是隨時(shí)發(fā)生的,則在設(shè)計(jì)辦公空間時(shí),要盡量營(yíng)造舒適輕松的辦公場(chǎng)景,通過色彩搭配、光照采集的方法來調(diào)動(dòng)員工的積極性,激發(fā)創(chuàng)意和交流合作。

1.2 團(tuán)隊(duì)式辦公

團(tuán)隊(duì)式辦公一般會(huì)圍繞具體項(xiàng)目展開,與合作辦公相比更為正式。團(tuán)隊(duì)辦公需要更大的會(huì)議空間,以及投影、書寫白板、遠(yuǎn)程視頻通話等硬件技術(shù)支持。開放式辦公空間中可拆卸移動(dòng)的辦公家具模塊和便捷的移動(dòng)設(shè)備是支持團(tuán)隊(duì)式辦公的一大優(yōu)勢(shì)。

1.3 沉浸式辦公

沉浸式辦公也稱為獨(dú)立辦公,是傳統(tǒng)獨(dú)立辦公空間中最主要的辦公模式。沉浸式辦公模式強(qiáng)調(diào)提供給員工獨(dú)立思考的辦公空間,具有一定的隱私性,與外界隔絕從而降低聽覺和視覺干擾。但在開放式辦公空間中沉浸式辦公的設(shè)計(jì)強(qiáng)調(diào)的是個(gè)人的自主選擇。一方面在開放式辦公空間提供了人員流動(dòng)較少較為安靜的辦公環(huán)境,另一方面,人們可以根據(jù)個(gè)人喜好選擇是在嘈雜的地方還是在安靜的地方辦公。沉浸式辦公模式不是要將辦公空間設(shè)計(jì)成完全封閉的環(huán)境,而是要與分享式、團(tuán)隊(duì)式辦公完美融合,這樣更彰顯辦公空間的包容性,將不同的文化、不同的組織緊密聯(lián)系在一起,使得團(tuán)隊(duì)蓬勃發(fā)展,產(chǎn)生更高水平的創(chuàng)造力和生產(chǎn)力。因此在設(shè)計(jì)開放辦公空間時(shí),注意不同模式之間的差異,通過技術(shù)支持、合理布局避免不同模式之間的干擾,打造互利共生的辦公生態(tài)環(huán)境。

開放式辦公空間除了支持以上三種辦公模式外,也要注重員工娛樂區(qū)和休息區(qū)等服務(wù)型空間的設(shè)計(jì)。因?yàn)楝F(xiàn)今人們的工作和生活越來越密不可分,如何在保證生活質(zhì)量的情況下提高工作效率,也是人們一直關(guān)注的話題。好的娛樂區(qū)和休息區(qū),不僅能體現(xiàn)公司對(duì)員工的人文關(guān)懷,還有助于員工在工作和放松休息的兩種狀態(tài)下更好的切換,及時(shí)“充電”提高工作效率和靈感的啟發(fā)。

2 開放式辦公空間的設(shè)計(jì)表達(dá)

開放式辦公空間的形式正逐步向多元化方向發(fā)展,目前無論是往多組織化方向還是往個(gè)人家庭式辦公方向發(fā)展,它們都具有相同的交流性和社會(huì)性質(zhì)[3]。在此前提下,開放式辦公空間的設(shè)計(jì)應(yīng)著重考慮以下幾點(diǎn)。

2.1 空間規(guī)劃

開放性辦公空間的特點(diǎn)在于其開放性,但開放性并不代表是混亂無秩序的,而是應(yīng)該在符合人們的行為習(xí)慣和辦公規(guī)律的前提下,為人們不同的辦公模式提供多樣化支持。因而在空間結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)該注意兩個(gè)方面:一是在分享式辦公模式下增加人們互動(dòng)交流的機(jī)會(huì),二是協(xié)調(diào)好沉浸式辦公和其他辦公模式的沖突。增加互動(dòng)交流的機(jī)會(huì)可通模糊區(qū)域邊界來實(shí)現(xiàn),當(dāng)區(qū)域邊界模糊時(shí),人們的視野變寬,人與人眼神接觸次數(shù)變多,這更利于人們發(fā)起臨時(shí)性交流。模糊空間邊界,從水平層面上,有空架、打通、錯(cuò)層等手法。從垂直層面上,有降低屏風(fēng)高度、利用透明、半透明、鏤空等材料和家具表達(dá)垂直面通透化的效果[4]。

圖1 埃德曼辦公空間,簡(jiǎn)單清晰的流通路徑

圖2 埃德曼公司的“agora”樓梯

圖3 埃德曼辦公空間不同辦公模式的融合

圖4 Sun Life公司的工業(yè)復(fù)古風(fēng)格

圖5 Sun Life公司的“中央樹”

圖6 Sun Life辦公空間的日照采光

協(xié)調(diào)好沉浸式辦公和其他辦公模式的沖突,首先要了解干擾沉浸式辦公的因素。通過Kno ll公司對(duì)沉浸式工作的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),沉浸式辦公的干擾因素分內(nèi)部干擾和外部干擾。內(nèi)部干擾通常是與當(dāng)前任務(wù)無關(guān)的個(gè)人問題或想法,從內(nèi)部干擾恢復(fù)到專注工作的時(shí)間一般需要30分鐘。而外部干擾通常是視線干擾和聲音干擾,例如人群走動(dòng)、工作臺(tái)上的文件混亂、無意聽到的談話或者電話鈴聲。恢復(fù)到專注的時(shí)間大約23分鐘。這需要在開放式辦公空間中提供一些相對(duì)安靜且人員流動(dòng)較少的場(chǎng)所,避免聲音和視覺上的干擾。但并不是所有人都喜歡在安靜人少的地方工作,因而開放式辦公空間并不拘泥于單一的沉浸式辦公空間的形式,它也可以和分享式、團(tuán)隊(duì)式辦公模式進(jìn)行融合,相互轉(zhuǎn)換。在空間規(guī)劃上要對(duì)不同辦公模式的空間尺寸有很好的把握,提供多樣式辦公空間讓人們自主選擇。

2.2 色彩搭配和光源的應(yīng)用

色彩搭配和光源的應(yīng)用是渲染開放式辦公空間氛圍重要的表現(xiàn)手段,好的辦公空間色彩搭配能使空間更有層次感,在調(diào)動(dòng)員工積極工作的同時(shí)傳達(dá)企業(yè)文化和品味[5-6]。不同的色彩會(huì)給人帶來不同的感受,設(shè)計(jì)師利用色彩搭配可以突出區(qū)域模塊的功能,例如用鮮亮的顏色標(biāo)明流通路徑,在討論區(qū)添加紅色或黃色的沙發(fā)或擺件,以激發(fā)員工的創(chuàng)意思維。辦公空間中的光源采集也很重要,采光分自然、日照采光和人工照明采光[7]。充分發(fā)揮窗戶在采光中的積極作用,保證光線充足,但不能過于強(qiáng)烈以免產(chǎn)光線直射電腦屏幕造成的眩光。人工照明采光通常用于日照采光不充足的地方,例如陰天或是夜晚辦公,人工照明采光要使用綠色節(jié)能,緩解視力疲勞的照明設(shè)備。

2.3 流通路徑的設(shè)計(jì)

由于開放式辦公空間不同功能區(qū)域既獨(dú)立又相互聯(lián)系,流暢清晰的流通路徑有助于員工更快速地找到自己需要的辦公空間,不同部門或不同職責(zé)的員工每日的工作流線也不相同,因而要考慮其差異性,針對(duì)不同的需求進(jìn)行規(guī)劃,以減少不必要的繞行。其次流通路徑設(shè)計(jì)時(shí)也要參考不同辦公空間的功能。例如,通過流線設(shè)計(jì)增加員工在開放辦公區(qū)的偶遇機(jī)會(huì),增進(jìn)彼此的交流[8]。或在沉浸式辦公區(qū),盡量減少流線指示,減少該區(qū)域的人員流動(dòng)。

2.4 技術(shù)支持

“5G”時(shí)代的到來,必然改變?nèi)藗冝k公的行為模式,如何平衡辦公環(huán)境、信息技術(shù)和人們的心理行為三者之間的關(guān)系,仍值得人們繼續(xù)探索。從目前開放式辦公空間的設(shè)計(jì)來看,技術(shù)支持包括提供易于拆分、方便組合且有智能化的辦公家具、以及投影設(shè)備、WIFI、可移動(dòng)墻板、可移動(dòng)白板等。辦公家具模塊的快速重組及信息共享設(shè)備,有利于人們快速進(jìn)入自己的工作狀態(tài)。

3 國(guó)外開放式辦公空間賞析

國(guó)外開放式辦公空間設(shè)計(jì)已經(jīng)達(dá)到相當(dāng)成熟的階段,設(shè)計(jì)師們結(jié)合企業(yè)性質(zhì)、品牌文化和員工需求,來確定辦公空間的設(shè)計(jì)風(fēng)格。在“以人為本”的理念指導(dǎo)下[9-10],打造多元化的開放式辦公空間。

3.1 埃德曼全球通信營(yíng)銷公司開放式辦公空間設(shè)計(jì)

全球通信營(yíng)銷公司埃德曼公司位于英國(guó)倫敦,建筑面積約3000平方米。2017年Gens ler公司為埃德曼公司設(shè)計(jì)了總部,以滿足其快速發(fā)展的業(yè)務(wù)需求。對(duì)于愛德曼公司來說,一個(gè)高效、能激發(fā)員工創(chuàng)造性思維的辦公室對(duì)他們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)中的發(fā)展非常重要。員工們也渴望新的辦公空間能發(fā)揮其在工作中的使用價(jià)值,并加強(qiáng)他們的協(xié)作與交流。設(shè)計(jì)師通過了解客戶意向,設(shè)計(jì)了更具靈活性和創(chuàng)造性的開放式辦公空間。

新的開放式辦公空間包括協(xié)作和創(chuàng)新的領(lǐng)域,可用于進(jìn)行正式或非正式的客戶會(huì)議或個(gè)人辦公。在流線設(shè)計(jì)時(shí)增加了新奇的元素,以此鼓勵(lì)員工主動(dòng)探索不同的辦公區(qū)域,在給員工帶來興奮感、激發(fā)創(chuàng)造力的同時(shí)也增加了同事之間的偶遇機(jī)會(huì)(圖1)。

為了增大第三層和第四層的視覺開放效果,Gens ler設(shè)計(jì)了一個(gè)“agora”樓梯(圖2)。這里的樓梯除了起到連接樓層的作用外,寬敞的設(shè)計(jì)更像一個(gè)非正式的“圓形劇場(chǎng)”,人們可以聚集在這里進(jìn)行交流和分享,使樓梯空間得到了更靈活的應(yīng)用[11]。

埃德曼開放式辦公空間的設(shè)計(jì)真正做到了交流與專注,團(tuán)隊(duì)與個(gè)人辦公模式的融合(圖3)。其具有流動(dòng)性和靈活性的辦公模式給員工帶來了更新鮮的辦公體驗(yàn)。

3.2 Sun Life金融服務(wù)公司開放式辦公空間設(shè)計(jì)

2017年,英國(guó)布里斯托爾金融服務(wù)公司的Sun L ife新辦公室設(shè)計(jì)項(xiàng)目成立,項(xiàng)目面積為1500平方米。Sun L ife團(tuán)隊(duì)希望打造一個(gè)獨(dú)特的辦公空間,因此利用紅磚及船舵的元素營(yíng)造出了復(fù)古工業(yè)時(shí)代的效果(圖4)。該辦公空間為兩層,設(shè)計(jì)著重考慮空間的實(shí)用性,并添加了多種視覺吸引元素,其中最具代表性的是開放式辦公空間的“中央樹”(圖5),其靈感來自于樹干年輪,其記錄樹干生長(zhǎng)時(shí)間的方式,暗示了Sun L ife公司200年的發(fā)展。

除此之外,Sun Life團(tuán)隊(duì)通過大面積使用曼哈頓玻璃作為隔斷或墻體,隔離不同的辦公區(qū)間,讓整體辦公空間的格調(diào)通透明亮,室內(nèi)日光更加充足(圖6)。在降低聲音干擾的同時(shí)保證了員工視野的開放性,讓員工在溝通交流中抱有更加開放的心態(tài)。室內(nèi)外的景色和諧統(tǒng)一,能減緩員工的疲勞感,激發(fā)員工的創(chuàng)造性思維。

4 結(jié)語

開放式辦公空間是更加具有包容性和人文關(guān)懷的辦公場(chǎng)所,其特點(diǎn)在于人們可以在同一辦公空間中進(jìn)行多種辦公模式的切換,或在多樣的辦公環(huán)境下選擇符合自己辦公需求的空間進(jìn)行辦公。辦公空間結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、色彩搭配、光源應(yīng)用、流通路線設(shè)計(jì)及技術(shù)硬件的支持,都是開放式辦公空間的表現(xiàn)形式,通過設(shè)計(jì)與表達(dá)真正做到將員工需求與企業(yè)理念完美融合。在未來,企業(yè)將越來越看重辦公空間給企業(yè)帶來的附加價(jià)值以及為員工的個(gè)人提升帶來的幫助,這與開放式辦公空間的設(shè)計(jì)理念一致,因此開放式辦公空間將進(jìn)一步得到大眾的認(rèn)可。

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