工會在衛生院文化建設中的意義

覃業輝

摘要：本文主研討工會在衛生院文化建設中的意義。最近有許多研究者提出要在衛生院文化建設中注重工會的作用。工會是全部由工人階級組成的一類群眾組織，其處于黨的領導下，是黨與群眾之間的連接橋梁，而衛生院作為醫療機構當中的基層單位，需要在衛生院中進行文化建設，可以充分的實現個人的價值，不斷塑造并增強衛生院醫療人員的創新素養及團隊精神，充分體現當今醫務人員的核心素養及精神面貌，有效促進當今醫療事業的迅猛發展，工會在衛生院文化建設中可謂是起到中流砥柱、不可或缺的作用，隨著愛國主義、品德修養和教育實踐逐步深入，加強文化建設也是推進醫療健康教育工作的重要途徑，相關衛生院以在文化教育、醫療建設及人文素養等方面進行努力，充分落實文化建設工作，從根本上上調高衛生院的文化傳播。

關鍵詞：衛生院;工會;文化建設;教育干預

當今環境下應不斷培養德智體美全面發展的優秀人才作為社會主義的接班人及建設者[1]，推進衛生院文化建設工作已經成為當今社會的焦點，也是目前文化教育領域的研究熱點問題，工會是極具鮮明群眾色彩的組織，所以充分發揮工會在衛生院中的價值尤為重要。文化建設是衛生院相關工作的靈魂，符合當今發展潮流，社區人員對于衛生院的各項要求也逐漸升高，做好衛生院的文化建設工作，可以充分發揮思想政治工作的優勢，加強思想政治教育、行業交流、創辦文化活動[2]，本文主要探討工會在衛生院文化建設中的作用及意義，現將具體研究成果匯報如下：

一、發揮引導作用、充分提高科學文化素質及思想政治水平

以衛生院工會的職能主要是黨政工作，從衛生院的大局出發，需要對衛生院進行文化建設，相關工會能充分利用自身的相關優勢，開展不同形式、不同教學內容的教學活動，鞏固工作人員的思想政治水平，開展各項公益教育活動，包括開展爭當模范、愛崗敬業、廉潔行醫、無私奉獻及講醫德醫風、責任意識的教育活動，帶動所有以往職工全身心進行衛生院文化建設工作，以注入新的活力[3]。

在開展相應的健康教育活動之余、相關衛生院及工會需結合白身文化具體需求，重點培養醫務人員的政治涵養及職業素質，同時加強心理疏導，在衛生院的各項活動中體現文化教育及素質教育，同時組織相應職工對科學發展觀進行學習，貫徹黨的方針及政策，培養高尚的醫德醫風，充分提高專業知識及思想覺悟。與此同時，在文化建設的工作中充分發揮其在聯系群眾的優勢，順應當今醫療事業發展的潮流，創建的文化活動盡可能體現趣味性、娛樂性、科學性，盡可能的讓職工展現能力及文化素養，以不斷提高其參與文化活動的積極性。

在衛生院文化建設工作中，工會應不斷利用其群眾性的優勢，連接協調職工的交流，業余時間加強醫務工作者之向的行業交流，以不斷塑造其修養及情操，營造積極向上、輕松文明的工作環境，不斷彰顯衛生院的文化風采。

二、發揮聯系黨及群眾的橋梁作用，促進衛生院的和諧發展

工會其自身職能優勢應體現在文化建設中，并將此制度與衛生院相聯系，在大會開始前，做好方案征集、審查表決及會議后落實工作，通過工會這一群眾組織，相關職工均可以進行衛生院的管理工作，體現了人道主義及法治觀念，醫務人員通過工會行使相關職責，落實知情權及參與權，塑造職工參政意識，以增強主人翁意識及責任意識，塑造較為平等和諧的人文環境。

近年來社會壓力越來越大，各種醫患事件高發，提高學生的適應能力是當今教育工作者的關注焦點，進行文化建設對于充分開發人力資源有著重要意義，體現相關職工的價值及工會的存在，不斷為職工提供民主管理的平臺，醫護人員通過工會充分體現主人翁的作用，可將自身的意見及需求相管理者反應，彰顯衛生院進行決策的正確性及透明性，另一方面職工可以借助工會這一部門了解衛生院的情況，提高了職工工作積極性，讓員工不斷參與衛生院的文化建設，體現出衛生院的民主管理，營造民主和諧的氛圍[4]。

三、發揮凝聚作用，在衛生院營造良好的文化氛圍

凝聚員工、服務員工是工會的重要職責，做好這一職責可以保證衛生院穩定發展，因此在進行文化建設是，工會應發揮以人為本凝聚人心的作用，不斷加強員工的交流，深入了解職工的心理狀態，增強職工對于衛生院的歸屬感，對于所有職工一視同仁，平等的對待，將職工的利益始終放在第一位，不能因身份區別對待職工，堅持以健康為中心的從業理念，不斷提高責任感及使命感。新的時代伴隨著當今社會主要矛盾的轉變，相應的人民群眾對于預防保健水平及醫療服務能力有了更高的需求，開展員工感興趣并愿意參與到其中的集體活動，有意識的幫助學生轉移注意力，鼓勵其全身心的投入到活動當中，享受幸福與快樂，保持積極樂觀的心態[5]。

四、討論

文化建設是衛生院工作的靈魂所在，符合當今發展潮流，社區人員對于衛生院的各項要求也逐漸升高，做好衛生院的文化建設工作，進一步體現思想政治工作的優勢，以聯合衛生院組織員工進行相關理論學習，文化建設不只是普通的文化活動，而是在衛生院長期發展及管理的過程中，形成的具有衛生院特色的物質精神文明的總和，將個人目標與衛生院的目標緊密聯系起來，以促進衛生院的可持續發展，工會作為黨組織和群眾的紐帶，提高衛生院的思想覺悟及文化素養，在衛生院文化建設中起到不可替代的作用。

參考文獻：

[1]李胡希.基層醫療機構患者安全管理應關注的問題以某鄉鎮衛生院為例[J].中國農村衛生事業管理，2019，39（04）：275-278.

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[3].提升文化軟實力，加強衛生院核心競爭力[J].中國鄉村醫藥，2018，25（07）：79-81.

[4]陸遙.順勢而為搞創建、高位推進促發展——廣西賓陽縣黎塘中心衛生院[J].中國鄉村醫藥，2017，24（21）：57-58.

[5]琚巨良.鄉鎮中心衛生院文化建設淺析——以浙江省常山縣為例[J].辦公室業務，2016（02）：25.