唐彥
摘要:在當前社會發展形勢下,要想促使企業基層黨支部組織的具有更高的戰斗力與凝聚力,做到與時俱進,企業基層黨支部組織一定要具有足夠的活力。因此,本文對企業基層黨支部組織活力的加強進行深入研究,具有重要意義。
關鍵詞:企業;基層黨支部組織;活力;加強措施
1.引言
隨著我國社會的不斷快速發展,文化、物質不斷沖擊著中國共產黨員的價值觀念、思想理念,在這種社會背景下,社會對企業基層黨支部提出了更為嚴格的建設要求。在當前社會發展背景下,企業基層黨支部一定要充滿活力,以有效提高黨組織的戰斗力與凝聚力,做到與時俱進,能夠更好地推動社會的發展,為企業工作人員提供優質的服務,有助于企業和諧環境的構建。
2.企業基層黨支部組織活力的加強措施
2.1對基層黨支部活動形式進行創新
(1)企業基層黨支部活動開展的形式
第一,開展議政活動。選取黨員群眾關心的難點問題與熱點問題,并對其開展專題討論,然后整理分析黨員群眾發表的建議與意見,針對企業內部能夠自行解決的問題,企業應及時制定相應有效的解決對策;針對企業內部無始終堅持法自行解決的問題,企業應上報上級部門或者上級組織。
第二,始終堅持三會一課制度。將三會一課組織生活作為主要形式,對學習教育的主途徑作用進行充分發揮,對培訓進行針對性開展,同時有效結合集中學習與個人學習、線上學習與線下學習、請進來與走出去、實踐學習與理論學習,通過對多種途徑、手段進行充分利用,以有效提高企業黨員的學習興趣,增大學習教育覆蓋率。
第三,對學習研討進行組織。僅僅圍繞一個主題,邀請若干位黨員同志做好發言的心理準備,然后各位企業黨員同志應密切聯系企業工作實際情況,深入開展討論。
(2)基層黨支部活動開展的注意事項
第一,樹立以人為本的思想理念,通過開展思想政治工作,以對職工、黨員的正當合法權益進行積極維護,能夠更善于愛護人、關心人,盡可能為他人解決困難,有效提高且基層黨組織的凝聚力與親和力。第二,企業基層黨組織在開展活動過程中,一定要嚴格遵守少而精原則,針對基層黨支部活動,不追求量,應追求精。一定要精心組織企業基層黨支部活動,重視效果與質量,與此同時,需要不斷創新基層黨支部活動的內容與形式。第三,需要營造一個和諧、輕松、民主、團結的氣氛,盡可能調動所有積極因素,對各種創造活力進行有效激發,以有效推動企業的改革發展。
2.2構建“三支”隊伍
(1)提高黨員隊伍的建設力度,將黨員的先鋒模范作用充分發揮出來
在中國共產黨發展過程中,黨員隊伍是重要推動力量。對于企業普通工作人員來說,企業黨員扮演著旗幟、榜樣的角色。為保證企業的可持續發展,企業一定要對黨員隊伍的建設給予高度重視。第一,有效落實與執行黨員教育培訓年度計劃,通過選用多種不同方式來開展保持先進性教育、宗旨教育等,為真正發展成為一名合格的中國共產黨黨員,需要對重點工作進行明確,構建“三個臺賬”,強化“四個落實”促使企業黨員能夠做到知行合一、學以致用。第二,有效把控入口關,真正做到黨員是企業骨干、在重要崗位有黨員的局面。第三,提高對基層黨員的日常管理水平,通過選用記實管理方法與黨員目標管理方法,以實現對企業黨員日常行為表現的準確掌握與及時了解。
(2)提高企業領導班子的建設力度,充分發揮黨員的示范引領作用
為保證企業的可持續發展,企業必須要具有一個堅強的領導核心。在一個企業中國,領導班子是重要的政治核心,領導班子在多個方面具有示范引領作用,包括提高企業干部員工隊伍的建設力度、對企業作風進行有效改進等。根據有關要求,如各級干部業績考核規定、各級領導干部崗位責任制等,強化黨風廉政,對決策與議事規則進行完善,對履職規范、工作程序進行明確,提高企業領導班子成員的工作效率、綜合素質。
(3)提高黨支部書記隊伍的建設力度
在基層黨組織中,黨支部書記是主體責任人。黨員先鋒模范作用是否能夠得到充分發揮,深受黨支部書記隊伍作風好壞、能力高低的影響,一個好的黨支部書記隊伍,能夠有效落實黨的各項工作任務與黨的方針政策。第一,對黨支部書記述職評議進行定期開展,即在半年或者1年時間,黨支部書記應進行一次的工作述職,同時將下一步的工作重點提出來,針對黨支部書記工作,員工、企業全體黨員分別對其進行民主評議,同時在領導干部績效考核中納入評議結果,以推動黨支部書記做好黨支部工作;第二,徹底落實黨支部書記的工作,對工作職責進行明確,對三會一課等制度進行嚴格落實,通過有效組織黨員,以提高基層黨支部組織生活質量,另外,應對黨員進行經常性教育,促使工作變得更具有針對性與預見性,同時促使黨支部工作變得更為日常、規范;第三,對基層黨支部書記進行選優配強,由具有團結精神、創新意識、凝聚力;第四,提高黨支部書記的教育培訓力度,增強黨員同志的黨性鍛煉意識,提高黨員同志的政治覺悟與政治能力。
3.小結
綜上所述,作為企業基層黨支部組織,要想變得更具有活力,充分發揮出基層黨支部組織的黨員先鋒模范作用與,需要進一步提高基層黨支部組織的服務保障水平、工作創新能力,同時需要提高制度建設力度,這是極為重要的。
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