社會性別視角下女性媒體工作者的職業發展研究

文 郭珺

一、社會性別視角下女性媒體工作者的現狀

隨著社會文化的發展以及人們思想觀念的轉變，女性的從業領域更加豐富多樣，且女性從業人數也在不斷增長。對于迅猛發展的媒體行業而言，其對工作者的體力要求相對較低，具有一定的文職特性，非常契合女性，使得媒體行業的女性從業人數愈來愈多。雖然女性媒體工作者能夠在媒體行業中大放異彩，更易發揮自己的特長，但由于男性更具優勢，使得女性從面試到入職困難重重，入職條件比男性更加苛刻。就媒體單位組織結構而言，其高層以男性居多，女性少之又少，這表明女性媒體工作者升職尤為艱難。雖然少部分女性媒體工作者處在媒體單位的高層，但并未重視對女性媒體工作者地位的改變，或者不具備足夠的能力改變女性媒體工作者的弱勢現狀，以致女性媒體工作者邊緣化。

隨著互聯網的興起，對媒體行業是一場巨大的改革，媒體行業在擴大規模的同時，為人們提供了更多的工作崗位。由于媒體工作更受女性的青睞，在媒體單位的求職比例中，以女性居多，在大學涉及到媒體領域的專業中，女性占比更大，且超過男性數倍。據研究表明，現階段媒體單位的工作者中，男性數量更多，占比58%左右。以此可以看出，在媒體領域的人事聘用制度中，男性更受到媒體單位的青睞，就業概率遠遠超過女性，就女性而言，聘用條件更加苛刻。

在媒體單位的組織結構中，處在高層的男性遠遠超過女性，女性媒體工作者雖然在媒體行業中占比42%，但是在媒體單位高層的比例僅僅只有8.5%。……