陳敏琪
中圖分類號:D262 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2020)08-045-02
摘 要 運用“四種形態”抓好國企質檢工作旨在黨員干部實時自我檢討,自我發現,相互監督,對不遵紀守法實行行為之前做出早提醒,從根源上阻斷黨員干部腐敗、不正確的思想與行為作風。“四種形態”是把紀律和規矩擺在管理前面,把握運用監督執紀準則,以嚴明的紀律促進全面從嚴治黨,以達到更好的管理國企經營,壯大經濟實力。本分分析影響運用“四種形態”抓好國企質檢工作的主要因素與實行的措施方法。
關鍵詞 “四種形態”政策 國企紀檢工作 清正廉潔作風 監督執行“四種形態” 從嚴治黨
在國有企業中,做好紀檢工作是為了國有企業單位人員更好的工作,有效自律及時檢討自己的工作。紀檢工作通常情況下是教育、提醒國有企業單位人員、干部不徇私、不舞弊、正清風、廉潔的行為,阻斷違法違紀行為,常態化管理國企內部人員及干部。國企紀檢工作是保證清風正氣、清正廉潔作風的有效措施,運用“四種形態”管理國企紀檢工作是最有效、最實用的思想行動。實踐好“四種形態”是推動國有企業全面從嚴治理的方法,全面從嚴治理黨員、干部等,是國有企業責無旁貸的任務,這任務任重而道遠[1]。
一、運用“四種形態”抓好國企質檢工作的重要意義
中央紀委書記在福建調研并主持召開座談會,綜合黨員和群眾代表對修訂廉政準則,黨紀處分條例的建議時。強調管理要在思想認識、責任擔當、方法措施上跟上中央的思想要求,把紀律和規矩擺在管理前面,把握監督執紀“四種形態”原則,以嚴明的紀律促進從嚴治黨指導工作。“四種形態”是黨內關系要正常化,批評和自我批評要經常開展,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態;黨紀輕處分和組織處理要成為大多數;對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整應當是少數;嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極少數。習近平在十九屆中央紀委四次全會上發表重要講話中強調,將全面執行從嚴治黨,強化對管理權力運行的制約和監督,為全面建成小康社會,幫助農民脫貧提供基礎保障等重要決策。將政治紀律、政治規矩、中央要求做到實處,“四種形態”抓好國企質檢工作具有權威性和嚴肅性。對于違紀、違法、屢教不改的同志,必將嚴懲不貸,可見運用“四種形態”抓好國企質檢工作具有重要的價值意義[2]。
二、影響運用“四種形態”抓好國企質檢工作的主要因素
中共中央總書記、國家主席習近平2020年1月13日上午在中國共產黨第十九屆中央紀律檢查委員會第四次全體會議上發表重要講話中強調,要以新時代中國特色社會主義思想為指導思想,全面執行貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,堅定不移的實行全面從嚴治黨,堅持和完善黨和國家的管理監督體系,強化對權力運行的制約和監督,確保黨的路線方針政策貫徹落實。為了更好的做好國企紀檢工作,運用“四種形態”落實方針政策,黨員干部嚴以律己,堅持做廉潔高品質黨員干部、政治官員。在當代,反腐敗政策一直深受黨中央重視,但在運用“四種形態”抓好國企質檢工作中其實還存在很多問題。影響運用“四種形態”抓好國企質檢工作的主要因素有以下幾點。
(一)國企黨員干部的政治思想、政治意識、遵規守紀意識因素
黨員干部對國企的制度認識與紀律需明確態度,對國企規章制度、“四種形態”需銘記于心,倒背如流,這樣才能加深對制度的認識,對“四種形態”的深刻認識。在工作中不斷積累政治思想,形成政治意識,跟著黨走,做遵規守紀的黨員干部。國企黨員干部的政治思想、政治意識、遵規守紀意識存在差異性,每一位工作人員、黨員干部的思想認識與政治思想覺悟是不一樣的,都需要經過學習、工作積累,深刻認識黨、國家對國企全面嚴打的方針政策,這也是避免國家干部、黨員干部腐敗的有效措施之一[3]。
(二)正確認識“四種形態”的重要性因素
國有企業的建設是有利于國家經濟的發展,作為領頭羊的存在,代表著國家經濟發展的重要標桿。國企是黨和國家最可信的力量,成為堅決貫徹執行黨和中央的一切行動方針,深化改革力量,壯大國家力量的來源。正確認識“四種形態”的重要性就是跟著黨的重要思想走,堅決以黨的重要思想為主,實行到國企工作中。
把黨的領導政策融入國有企業工作環節中。正確認識“四種形態”是繼承并弘揚黨的優良傳統,靠鐵一般的紀律與遠大的革命思想來貫徹黨的重要思想與方針政策,也是執行黨的全面從嚴治黨的思想理念與政策實行。所以,國有企業工作人員以及黨員干部對正確認識“四種形態”就非常重要,具有現實價值意義[4]。
(三)黨員干部自身的責任意識因素
在國企中,黨員干部自身的責任意識因素也是相當重要的,它是黨員干部認真執行貫徹實施黨和中央的方針政策的重要思想體現。只有黨員干部自身的責任意識夠強,對執行黨的重要思想與方針政策才會更盡心,徹底嚴厲執政治黨,管理國有企業。黨員干部自身嚴以律己,堅決執行廉政政策方針,以清正廉潔,以規治黨,實現管理國企經營,實惠民眾的思想才是正確的思想認識。可見黨員干部自身的責任意識因素是影響黨員干部是否能夠有效的執行黨中央重要思想的指標,是否能夠正確認識“四種形態”融入國企管理環節中的作用[5]。
(四)國企人員、黨員干部整體素質因素
對于國有企業的發展與管理是存在很多問題的,問題的復雜程度與繁復程序是值得研究探討的,要想提高國企管理的高效率,提高國企人員、黨員干部的整體素質是關鍵,要想管理好國企單位人員以及黨員干部就必須明確自身處在什么樣的素質階層,從而通過組織學習、自身學習多種方式進行提升整體綜合素質要求。
三、運用“四種形態”抓好國企質檢工作的實行措施方法
黨的十九大報告明確提出要“建設高素質專業化干部隊伍”,為我們明確選人用人導向、選準用好干部,指明了工作方向、提供了根本遵循。根據十九大提出的新要求,結合國企領導人員隊伍的實際,新形勢下,國企選拔任用干部,要進一步突出“四個擔當”,把黨的事業需要、企業改革發展需要的高素質專業化干部選出、用好。所以說如何運用“四種形態”抓好國企質檢紀律與監督檢查是關鍵。對“四種形態”的正確認識與“早提醒、不犯錯”的思想指導做出指引,讓黨員干部認真執法、管理國企,嚴以律己。運用“四種形態”抓好國企質檢工作的實行措施方法主要有以下幾點:
(一)提高政治思想、政治意識、遵規守紀意識
在國企中,領導干部、工作人員對“四種形態”認識正確,提高政治思想、政治意識、遵規守紀意識就可以很好的服務與國有經濟發展,國企的經營離不開相關領導與黨中央的指示,國企是堅決執行黨中央重要思想與重要措施的主要對象之一,所以提高政治思想、政治意識、遵規守紀意識很重要,讓黨員干部工作思想跟著黨的思想方針走,清正廉潔執政、為其他企業做榜樣。國企黨員干部的政治思想、政治意識、遵規守紀意識越強,對嚴厲執法,認真貫徹黨和組織的準確思想,挽救黨員干部的腐敗思想覺悟具有非常重要的作用與意義[6]。
(二)提高紀檢人員深刻正確認識“四種形態”的重要性以及監督意識
在國有企業中,黨員干部對“四種形態”的正確認識很重要,紀檢人員對“四種形態”的正確認識更重要。運用“四種形態”抓好國企質檢工作,首先就需要國企黨員干部、工作人員對“四種形態”有深刻的認識以及守紀律、講規則的認識思想。正確認識“四種形態”有利于國有資產保值增值;專心發展國有企業,提高國有企業的競爭力;擴大國有資產,掌握更多的經濟來源,發展更高效、快速的經濟實現。要想實行監督執紀行為,必須對黨的思想覺悟高,認真執行黨組織的思想方針,堅決執行監督責任與義務,提高黨員干部的監督意識,同事之間互相監督,做到“早提醒,早揭露,不犯錯”。
(三)提高黨員干部的責任意識,監督紀檢責任
在提高黨員干部的責任意識,監督紀檢責任方面首先要明確相關責任,制度原則,如何實行監督的方法。對與黨員干部也需要手握戒尺,把規章制度擺在前面,在形式上擺明,這也可以增加黨員干部對紀律、反腐思想的加深,更有利于紀檢監督與管理。提高黨員干部的責任意識,監督紀檢責任是管理國有企業的有利措施。
只有黨員干部自身的責任意識夠強,對執行黨的重要思想與方針政策才會更盡心,徹底嚴厲執政治黨,管理國有企業,更好的實行監督紀檢權力與責任。黨員干部自身嚴以律己,堅決執行廉政政策方針,以清正廉潔,以規治黨為國企紀檢管理工作得以輕松實行。
(四)提高國企人員、黨員干部整體素質
提高國企人員、黨員干部整體素質是運用“四種形態”抓好國企質檢工作的重要手段之一,只有國企人員、黨員干部的整體素質提升,對國家和黨中央的思想覺悟性就越高,責任意識就越強。對于國企基層干部應該勞抓思想認識與工作落實程度,認真落實上級命令政策、精神思想與執行方案。要管理好國企單位人員以及黨員干部就必須提高國企人員、黨員干部整體素質,做到員工服管教,認真落實工作,領導具有深刻的紀檢思想意識,相互實行監督義務與責任。“四種形態”的重要觀點具有很強的思想性、指導性、操作性與實用性,是對黨的十八大以來管理黨組織、治理黨組織的經驗總結與重要思想指標,體現了黨中央及國家對當前黨風廉政建設與反腐敗斗爭的深刻認識與工作方向指引,黨員干部的整體素質提高才能更準確、更深刻的認識“四種形態”所延申的意義價值,理解并執行黨的要求。
四、結語
綜上所述,運用“四種形態”抓好國企質檢工作的實行是非常重要的,需要從黨員干部自身的素質與政治思想著手,正確認識“四個形態”的思想指導,有效指引國企黨員干部嚴以律己,廉政作風,認真落實黨中央交付的任務指導與思想意識。運用“四種形態”抓好國企質檢工作是以紀律嚴明,規章制度為準則的管理原則。
參考文獻:
[1]沅玉秀.漲知識|“三個區分開來”“四種形態”指的是什么?[Z].同學工作室,2020-01-14.
[2]中國紀檢監察報.監察體制改革看進展之四深化運用監督執紀“四種形態”[Z].中央紀委國家監委網站,2019-03-14.
[3]邱明.把握運用“四種形態”的現實意義和重要作用[Z].2017-09-20.
[4]馮曉明,項目建設有利于提升國有企業經濟實力和市場競爭力[J].現代企業文化(理論版),2016(12).
[5]趙龍,李顯杰.淺談國有企業紀檢監察工作中對監督執紀“四種形態”的深化運用[Z].市場導報,2020-04-28.
[6]鄧修明.把握管黨治黨規律,精準運用“四種形態”[J].中國紀檢監察,2020(2):48.