文/張海燕
在我國經(jīng)濟社會高速發(fā)展的背景下,不同企業(yè)為了進一步提高自身的社會競爭力、填補崗位人才的空缺,急需一批高素質(zhì)、高技能的人才,而高職院校作為技能型人才的主要培養(yǎng)基地,承擔著為社會輸送人才的重任[1]。同時,隨著教育改革的不斷深化,國家也加大了對高職院校的支持,并要求學校積極開展教學改革,樹立正確的培養(yǎng)目標,以期更好地向生產(chǎn)、服務(wù)領(lǐng)域輸送應(yīng)用型人才。對此,高職院校必須順應(yīng)社會發(fā)展的需要,選拔符合需求的學生進行培養(yǎng),立足于學校的實際情況,突出專業(yè)特色,制定合理的招生宣傳方案,吸引有能力、有潛質(zhì)的學生加入到高職院校人才培養(yǎng)隊伍中來,從而促進人才培養(yǎng)目標早日達成[2]。
現(xiàn)代社會中拿到本科文憑的人越來越多,很多人對統(tǒng)招、自考、函授本科的文憑含金量不夠了解,覺得是本科文憑就好,這對于高職院校的招生會有一定的影響。
面臨當前緊張的就業(yè)形勢,很多名校畢業(yè)生也存在著就業(yè)慌的心理,普通高校或是高職院校的學生更是如此。部分學生認為讀大學以后不見得會有穩(wěn)定的工作,還白白耽誤了幾年時間,甚至認為讀大學是無用的。特別是一些農(nóng)村地區(qū)家庭不贊成女孩子讀書,這類家長認為讀大學之后沒幾年就嫁人了,還不如不讀書早點出來工作,還能幫家里減輕負擔。種種原因使得很多學生放棄了高考,甚至是高考被錄取后放棄繼續(xù)就讀[3]。
隨著教育改革不斷深化發(fā)展,高職院校也成為教育改革的重點。職業(yè)院校的課程專業(yè)數(shù)目變得多了起來,崗位針對性也更強,為學生就業(yè)提供必要的支持。學生每年青睞的專業(yè)也都不同,去年非常熱門的專業(yè)今年就不一定繼續(xù)受歡迎[4]。部分專業(yè)無學生報考或者達不到辦班的人數(shù),專業(yè)可能撤并。特別是很多民辦院校,學生首先考慮學費問題,就算招生門檻放低,還是難以完成招生計劃。
以福建省為例,2019年11月,福建省教育廳發(fā)布了《福建省高職院校分類考試招生改革實施辦法》,2020年高職院校將開始實施分類考試,以更好地適應(yīng)人才選拔的需要。如普通高中學生實施應(yīng)試考試,而針對職業(yè)院校學生則實施因材考試的方式,學生就有了更多的自主權(quán),也促進了學校招生方式朝著多元化方向發(fā)展。在這種新的形勢下,高職院校要想科學持續(xù)地向前發(fā)展,做好招生工作是重中之重。學校招生宣傳工作需結(jié)合當?shù)氐膶嶋H情況,并在了解其他學校的招生目標后進行合理設(shè)置,招生工作應(yīng)不盲目。由于招生工作涉及教師、教學資源等分配,因此,只有在綜合當?shù)卣猩闆r后才能做出合理的規(guī)劃。此外,學校招生宣傳工作是一個雙向的過程,學生從招生宣傳簡章中可以了解學校的知名度和教學特色,因此學校要盡量打造出品牌效應(yīng),擴大宣傳渠道,幫助學生更好地去了解學校。具體的招生宣傳工作可以從以下幾方面開展。
隨著社會的發(fā)展,學校招生宣傳形式也變得多樣化,網(wǎng)絡(luò)招生可以將學校招生信息發(fā)布到各平臺中,便于學生和家長進行了解。而不同形式的招生信息所起到的效果也是不同的,學校要多關(guān)注當下流行的招生趨勢,進而做出科學決策,使招生效果能夠得到保證。
新冠肺炎疫情的影響,讓原本招生宣傳工作只能轉(zhuǎn)變?yōu)榫€上宣傳為主。高校線上招生宣傳是一個系統(tǒng)工程,牽涉到招生人員、軟件平臺、軟件工具、軟文素材、軟文內(nèi)容、推廣方法、激勵政策等。從另一個角度講,高校線上招生宣傳運營得好,將節(jié)約大量線下差旅費用、舟車勞頓時間,使得招生總成本降低、效率提升。
招生宣傳效果與招生隊伍的能力素養(yǎng)有著密不可分的關(guān)系。高校應(yīng)重視招生宣傳工作,并組建一支專業(yè)的招生隊伍,其應(yīng)具備嚴謹?shù)淖黠L、團結(jié)協(xié)作的能力、良好的團隊形象。因為招生隊伍代表的不僅僅是個人還代表著學校的形象,他們的言行舉止都代表著學校,他們肩負著重大的責任。而一名合格的、專業(yè)的宣傳人員需要具備以下幾個條件:首先,應(yīng)對本校辦學宗旨、教育理念以及專業(yè)課程的特色有全面的了解,能夠洞察學生和家長的關(guān)注點,并做出合理的解答。特別是與學生今后就業(yè)有關(guān)信息,招生人員盡可能回答得全面和具體,幫助家長做出正確的選擇;二是要具備高校教育管理專業(yè)知識;三是要對國家和地方招生政策有一定的了解,能夠系統(tǒng)地解答家長對于招生錄取方面的疑惑,對于不同學習需求的學生要為其提供針對性的指導,使學校的優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。而避免與家長發(fā)生沖突也是一個合格招生隊伍所應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。
現(xiàn)在的高校教學質(zhì)量良莠不齊,使得很多孩子或者是在幫助孩子選擇學校的家長產(chǎn)生了很大的困惑,大家可能最關(guān)注的是學校的知名度和專業(yè)設(shè)置,而這些都只能依靠對于周邊的人員的打聽和聽說,并沒有一個比較客觀的參考。高校招生官網(wǎng)、微信公眾號是高校權(quán)威的招生陣地,考生想要了解一所學校,首先都會選擇高校的招生官網(wǎng)和微信公眾號去了解一些學校的基本事項,所以高校的官網(wǎng)和公眾號需要實時更新,并且內(nèi)容要新穎有趣,吸引考生及家長眼球。高校需要物色相關(guān)專業(yè)人員配合招辦完成招生軟文的規(guī)劃制作,并且通過后臺鏈接使得學生預(yù)留自己的預(yù)報名信息,從而跟考生可以進一步溝通接觸,促使考生填報。
學校的招生規(guī)模大小及招生工作重視程度決定學校今后的發(fā)展,因此學校應(yīng)重視起招生工作,并動員全體教職員工積極參與到招生宣傳工作中來,為學校招生工作提供必要的支持和幫助。
招生宣傳工作會對廣大考生報考產(chǎn)生比較明顯的引導作用和影響。而高職院校要想積極開展招生工作,就一定要將學校特色和教學優(yōu)勢充分體現(xiàn)出來,使招生工作得到突破性進展。在教育改革的背景下,擴大生源已經(jīng)成為學校首要任務(wù)了,而招生成功與否多取決于以下幾方面。
一些辦校較早的高職院校,他們在發(fā)展的過程中都形成了自己特色的專業(yè),這些特色專業(yè)可以幫學校吸引很多具有專業(yè)需求的學生,這也是高職院校的優(yōu)勢所在。很多學校成績優(yōu)異的學生畢業(yè)后都順利地進入企業(yè)進行工作,經(jīng)過一定時間的鍛煉,這些學生身上的閃光點也越來越清晰,這在一定程度上也會給學校增光添彩,為今后開展校企合作提供了重要的支持和幫助,而學院則可以借助這些優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡來為學生樹立榜樣,并鼓勵學生向他們學習,從而建立良好的品牌效應(yīng)。
招生是學校辦學的基礎(chǔ),怎么把招進來的學生培養(yǎng)好才是學校所要實現(xiàn)的目標,這離不開全體師生的共同努力。這一過程需制定合理的教學計劃,對學生的學習現(xiàn)狀展開針對性培養(yǎng)。
現(xiàn)階段高職院校教學工作還存在一些不完善之處,學生的學習習慣、個人素養(yǎng)都需要教師進行規(guī)范和培養(yǎng)。同時,學校硬件設(shè)施不完善,教學設(shè)備老舊等,這都不利于高職課堂教學工作順利開展。部分教師教學思想不夠先進,教學模式固化等等都是當下中職課堂教學質(zhì)量不高的重要原因,學校和教師應(yīng)多思考如何將課堂變得更加豐富,激發(fā)學生學習熱情,大膽進行改革創(chuàng)新:1.要培養(yǎng)學生良好的學習習慣及品德行為;2.要培養(yǎng)學生正確思考問題的方式,提高學生課堂學習熱情;3.要培養(yǎng)學生一技之長,從而幫助其更好地適應(yīng)崗位需要;4.要教師應(yīng)樹立職業(yè)發(fā)展理念,提高學生就業(yè)競爭力,通過理論與實踐相結(jié)合的方式展開培養(yǎng)。
高職院校招生效果多取決于院校的口碑,學校要明確人才培養(yǎng)目標。院校辦學特色并積極進行宣傳,從而樹立良好的形象,通過網(wǎng)絡(luò)媒體積極進行宣傳,讓學生在校期間多參與一些技能比賽,增加學校的知名度。同時,學校還要與企業(yè)建立友好的合作關(guān)系,為學生提供更多實訓機會,提高學生個人能力素養(yǎng),進而讓學生在激烈的崗位競爭中能夠脫穎而出,這不論對學生個人發(fā)展還是擴大學校知名度方面都起著不可替代的作用。
新形勢下,招生宣傳成為高校的重點工作之一,也是高校招生中的重要環(huán)節(jié)。從長遠來看,學校應(yīng)找準定位,形成自身的辦學特色,并樹立品牌效應(yīng),提高教學質(zhì)量,形成良好的社會聲譽,從而吸引更多的考生前來報考。