讓工業化理念融入鄉村脫貧致富

張燕

“村里今天情況怎么樣？消毒液等防護物資還有沒有？” 從今年大年初五開始，這句話就成為了金川集團公司社會幫扶辦副主任李平的口頭禪。疫情期間，李平每天都會與幫扶的8個村的隊長進行視頻，了解村里疫情防控情況。

從2013年到2019年連續7個年頭，李平都被單位派駐在甘肅省積石山縣幫扶，先后擔任劉集鄉精準扶貧干部，劉集鄉肖家村第一書記、駐村幫扶工作隊長， 寨子溝鄉麻溝村第一書記、駐村幫扶工作隊長。談起村情，他比村干部還了如指掌;干起農活，他比農民還得心應手……去年8月，回到金川的他因為熟悉幫扶工作，擔任起了單位社會幫扶辦副主任一職，繼續干起“老本行”。

在金川集團，像李平這樣的扶貧干部有好幾個。2012年起，金川集團就承擔起了臨夏州積石山縣、定西市安定區、甘南州夏河縣、金昌市永昌縣以及金川區等地33個貧困村、816戶建檔立卡貧困戶如期全面脫貧的使命，一共派出了27名干部駐村幫扶。

八年來，金川集團累計投入脫貧攻堅對口幫扶資金2.3億元，各類產業扶貧項目惠及8700多戶3.48萬余人，33個村全部退出貧困序列，整村預脫貧率達到100%，807戶建檔立卡貧困戶實現脫貧。

因地制宜指定產業政策，

提高幫扶村“造血”能力

“要做好幫扶工作，首先得伏下身子，走到田間地頭，坐到農民炕頭，才能融入進去，了解他們的想法，真正幫助他們。”李平告訴記者，在肖家村幫扶的那段日子里，他經常召集村干部商量對策，拜訪村里的老人和能人，問計于群眾，求策于村民。李平和肖家村“兩委”班子一起確定了發展啤特果樹種植、牛羊養殖、中草藥種植、小黑麥飼草種植產業發展方向。養牛產業如今已經成了當地脫貧致富的重要支柱。

在第一書記兼幫扶工作隊隊長曹三成的帶領下，位于積石山縣寨子溝鄉的麻溝村成立了中草藥產業合作社，還建立起了養殖場。曹三成告訴記者，根據研究后，幫扶小組緊密結合村上實情，將扶貧的重心放到產業培育和人才培訓上，打造適合本村發展實際、符合廣大村民發展意愿的種養一體化循環產業鏈扶貧模式。

曹三成聯系了金川公司幫扶資金、配套財政資金建成了一座存欄量150頭牛的養殖場，又從金川公司協調160萬元資金購置了108頭西門塔爾良種育肥牛，推行合作社勞務承包制、義務出工制、牛犢預購制、飼草配套制、二次分紅制的經營模式和政府部門、幫扶單位、保險機構、組織協會、養殖場、建檔立卡戶“六位一體”的管理模式，總結提煉出了具有鮮明特色的牛養殖場經營發展理念文化，使合作社在帶動農戶方面發揮了明顯的作用。經過一年的規范運行，麻溝村143戶建檔立卡戶順利實現了分紅，最高達3250元，最低保障300元，戶均868元，充分體現了“按勞分配、多勞多得”的原則。此外，他還協調金川公司為村上52具有養殖意愿的建檔立卡戶每戶幫扶5000元，農戶自籌5000元，購買一頭基礎母牛，目前98.08%的母牛已產下二胎，63.46%的母牛產下三胎，86%的農戶選擇將公牛犢出售給合作社，每戶每年增收8000元以上。

為確保養殖場和農戶自家養殖所需飼草料的充足供應，他發動村民種植飼草玉米和黑小麥近400畝，并協調金川公司按每畝400元進行獎補，收割后按每噸400元進行收購，較傳統種植每畝增收1120元，有效地調動了廣大村民的種植積極性。飼草青貯期間，他主動放棄回家機會，吃住在養殖場，嚴格把控青貯過程的每一個環節，在他的精心組織下，工作隊和廣大農戶連續奮戰近一個月，圓滿完成了青貯任務。他還協調縣直部門，組織50余人轉戰臨洮與積石山兩地，往返15000多公里，歷時5天4夜，經過10道操作工序，途中經歷了大雨的洗禮，將400噸黃貯飼草安全順利地轉貯至養殖場，而他也累得直不起身來。

針對各地不同的地理情況和產業實際，金川集團因地制宜，精準施策，制定了不同的產業發展體系。與肖家村和馬溝村不同，夏河縣博拉鄉和吉倉鄉草場退化、生態脆弱，并不適宜養育牛羊或種植中草藥。在摸清實際情況后，金川集團成功試種優質牧草品種——小黑麥。2015至2017年，金川集團出資為兩鄉種植小黑麥累計達到19000畝，產草量超過28.5萬噸，大大緩解草畜矛盾。2016年冬，大雪封山，草料被甘南州、夏河縣收購用于救助缺草地區的牛羊，當地農牧民形象地稱其為“救命草”。甘南州夏河縣扶貧辦主任浦順林說，“金川集團出資幫助博拉鄉、吉倉鄉引種的小黑麥一舉成功，開辟了一條實現草畜平衡、可持續發展的新路子，對夏河縣乃至整個藏區草畜產業的發展將產生深遠影響。我們一定沿著這條道路，把小黑麥產業延續下去?！?/p>

授人以魚不如授人以漁，

激發脫貧致富內生動力

“貧困戶的內生動力和致富能力是產業健康發展的保障?！?李平告訴記者，缺技術、缺想法是幫扶工作中遇到最大的問題。為此，他將肖家村57名孩子送往金川公司培訓中心學習焊接、汽車修理技術，取得技能鑒定證。同時協調金川集團公司職工培訓中心在肖家村成立了劉集鄉精準扶貧技能培訓站，培訓貧困群眾200多名，使貧困戶致富技能得到大幅提升。

張曉峰曾經是金川集團服務分公司礦山服務部副經理，2019年，他和兩位同事一同進駐寧家村開展幫扶工作。

據張曉峰介紹，寧家村是一個以東鄉族為主的少數民族村，由于思想觀念的原因，一個孩子能從小學連續讀到初中、高中、大學的很少，寧家村考上大學的僅有兩個人，可謂“鳳毛麟角”，絕大多數初中或者高中畢業后就成了永遠的“兩后生”。多數男孩外出在飯館“跑堂”，女孩在家里“待嫁”，再也沒有受教育的機會。

駐村幫扶期間，他和同事們利用入戶機會，發放2019年金昌技師學院招生簡章，積極宣傳金川集團公司在幫扶地區教育幫扶優惠政策，幾天時間里就發放了60多份，不時有家長打電話或者來村委會咨詢。

“搭建幫扶愛心橋，引得駐地金鳳凰，相信通過我們牽線搭橋，定能圓部分駐地孩子們的求學夢?！睆垥苑鍖τ浾弑硎?，授人以魚不如授人以漁，只有這里的教育水平提高，才能從根本上解決貧困問題。

記者了解到，自2016年12月起，金川集團派遣職工培訓中心教師前往對口幫扶縣區成立“精準扶貧技能培訓基地”，開展上門培訓，培訓范圍由聯系村擴大到全鄉，由全鄉擴大到全縣。先后培訓勞務人員1530多人，其中，787人通過焊工、鉗工以及鏟運機、挖掘機駕駛等初、中級技能鑒定考試，915人簽訂用工協議。通過培訓幫扶村農民務工收入比例逐年增長，從2017年的43.2%提高至2019年的75%以上。

2013年，安定區李家堡鎮雙泉村村民劉統乾參加金川技工學校電焊專業學習，后被介紹到上海造船廠務工，月收入8000元以上。除去吃飯和日常花銷，每年給家里拿回5萬元錢。據積石山縣勞務辦負責人測算，參加過勞務技能培訓的農戶，其勞務收入較培訓前普遍提高2500至5000元/月不等，培訓對農民家庭收入增長貢獻率達35%以上。

此外，金川集團還結合幫扶村產業發展需求、村民個人實際，將學習培訓延伸至田間地頭，每年安排制定種植養殖技術培訓計劃和預算。2012年起，僅用于農業技術培訓和發放各類農業技術相關圖冊、書籍、資料和光盤等費用就達500多萬元，邀請省內外農業專家舉辦種植養殖實用技術培訓共計28期，培訓農民4300多人次。

改變生活環境，更要改變生活面貌

8年的幫扶工作中，曾經駐扎過的肖家村給李平留下了深刻印象，第一次去肖家村時看到的景象至今還歷歷在目：村社道路泥濘不堪， 農民群眾住房五成是土坯房， 沒有穩定的產業， 群眾缺乏勞務技能……

要改變村里人的生活和精神面貌，首先要改善村里的基礎設施建設。在了解了村里的基本情況后，李平第一時間協調金川集團公司投資50萬元硬化2公里道路，投資12萬元解決兩個社群眾吃水難問題;多方協調爭取資金為肖家村小學新建教學樓，安裝遠程網絡教育系統，為肖家村建設村委會、便民服務中心和文化廣場等，幾年時間下來，原本破敗不堪的肖家村換了一片新天地。

基礎設施改善了，還要從根本上改變村里人的心態和生活習慣。曹三成告訴記者，兩年多的幫扶工作中，他走訪了村里的每一戶，對每一家每一個人的情況都了如指掌。其中，有一家貧困戶的情況十分特殊。丈夫馬尕胡在語言及聽力方面屬一級殘疾，長期賦閑在家。妻子好吃懶做，很少做農活。兩人一起養育了三個孩子。第一次到馬尕胡家里時，不大的屋子里一片狼藉，難聞的味道讓人難以駐足。三個孩子的衣服臟得讓人難以想象。

“看到這樣的情況我們很生氣，訓話時什么‘爛泥扶不上墻‘等著政府送溫暖，睡著大覺奔小康的罵詞都用上了。”曹三成說道，之后的日子里，只要有空，他都會到馬尕胡家轉轉，語重心長地講道理，教他們整理內務，鼓勵馬尕胡主動干一些農活，督促抓好孩子的學習，并積極協調鄉政府、施工隊，為他們家新建了3間住房。

曹三成告訴記者，或許是因為面子上過不去，也或許是幫扶干部的教導真正改變了他們，今年疫情過后，馬尕胡主動到鄰村覓了一份修路的活兒，當他拿來務工獎補的證明時，大家都對他刮目相看。

“現在再走進馬尕胡家，院落打掃得干干凈凈，屋子內雖然簡陋點，但也拾掇得井井有條，孩子身上的衣服干干凈凈的?！辈苋筛吲d地說。