新形勢下國有企業基層紀檢監督部門如何進一步發揮監督專責

李媛媛

（中石化勝利石油工程有限公司鉆井工程技術公司 山東東營 257000）

全面從嚴治黨所依據的標準便是嚴明的紀律，紀律建設是根本，也是原則。而基層紀檢監督部門在紀律建設中發揮著重要作用。因此在國有企業實際運行過程中，監督部門要根據習近平新時代中國特色社會主義思想，牢記黨和國家所賦予的責任和義務，在確保企業穩定發展的同時尋求進步，積極發現問題并解決問題，高質量完成監督工作，進一步推動黨內廉政建設。

國有企業基層紀檢監督部門工作的重要意義

首先加強國有企業基層紀檢監督部門的建設，能幫助企業穩定前進。監督部門工作的順利實施，能促進企業的健康可持續發展，國有企業是國家經濟發展的重要一部分，加強國有企業的紀檢監督工作能讓黨組織從基層開始，全面從嚴治黨，加強黨內的廉政建設，防止腐敗亂紀現象的發生，保證企業良好的發展氛圍。而且紀檢監督部門負責的內容非常廣泛，它不僅要監督企業相關領導權力的行使、決策的運行，對企業內部的黨風廉政建設也負有重要責任。另外國有企業基層紀檢部門職責的充分發揮，離不開紀檢監督的完善體系。落實好國有企業基層紀檢監督工作，也是相關紀檢干部充分履行監督責任，落實應當職責的重要措施。國有企業基層紀檢監督部門，需要協助企業黨委加強黨風廉政建設，對干事創業進行相應保護，從而創造公平的就業環境，營造積極向上的工作氛圍，提高員工的工作熱情，提高企業文化以及企業忠誠度和凝聚力。與此同時，企業基層紀檢監督部門也是黨的方針政策能夠正確落實的重要推動力。通過企業基層監督部門的監督管理，可以對黨員的日常思想教育進行合理提醒，充分發揮紀檢監督干部的監督職責，為國有企業的監督管理工作，以及未來發展打下堅實基礎。

新形勢下國有企業基層監督部門充分發揮監督職責的措施

提高思想認識，提高干部工作素質。加強企業基層紀檢監督部門相關人員的政治思想學習，將十九大以來的理論政策及思想要求進行積極貫徹落實提高干部的政治站位，從而加強紀檢監督部門工作人員的責任感和使命感。國有企業要積極進行思想教育和思想宣傳工作，企業相關領導應提高對紀檢監督工作的重視程度，通過宣傳欄宣傳、定期開展思想教育會議等多種形式，提高紀檢監督干部的工作認識和思想認識正確。爭取讓每一位員工都認識到紀檢監督工作的重要性并積極配合。紀檢監督工作是一項長期而復雜的工作，這個過程中，國有企業，基層監督管理部門要切實履行自身責任，將紀檢監督與企業長期穩定發展相結合，在問題的源頭進行根本性遏制。在實際的基層監督工作過程中，國有企業基層監督部門要及時發現小型不良現象，防微杜漸，對企業內部的黨風廉政建設以及生產經營進行有效監督、高質量監督。

完善國有企業基層監督管理機構設置。國有企業，基層監督管理部門，在機構設置上要進行合理完善，確保監督工作能有效落實并全面開展。國有企業基層紀檢監督部門要高度重視組織建設，以及工作人員配置定位及制定合理的制度規范，以確保監督工作的順利開展。監督部門可以根據國有企業自身的經營特點以及管理特點，結合國有企業未來的發展方向以及戰略規劃在對國家的方針政策進行有效落實的同時，還要將基層紀檢監督部門的獨立性和主動性體現出來，明確紀檢監督干部的工作規范以及工作職責，對部門內部的組織建設和機構建設進行有效完善。

改進監督方法，提高監督效率。在原有監督方法的基礎上，改進并創新國有企業基層監督管理方法是落實監督責任的有效措施。首先對企業內部的微小權力進行劃分。規范小微權利是一項系統且復雜的項目，必須通過長期有效的落實。國有企業基層監督管理部門要對內部進行廉政建設，將監督部門的廉政風險進行坦誠落實，對企業的承包商和供應商進行坦誠交底。對企業的重大重要項目進行坦誠交底。領導企業員工對黨的法律法規、法規法紀進行定期學習，對企業內部的連接制度進行定期學習，對優秀案例和反面案例進行定期學習。不放過每一個苗頭問題，不放過每一個新人，員工不放過每一個可能存在問題的人員。可以通過定期的黨委會以及多種規定節假日前的周會例會，對企業的領導人員、管理人員和高風險崗位的人員進行監督管理。對企業的虧損項目進行全面挖掘和調查，增加監督管理力度，通過成立專門的監督團隊，對企業生產和經營過程中可能存在的廉政問題，以及其他這個問題進行合理糾正，提高國有企業應對風險規避風險的能力，基層紀檢監督部門的監督管理工作應落實到國有企業運行的方方面面，從而提高監督的高效性和準確性。

黨的十九大帶來了監督管理的新形勢，在此時代背景下，國有企業積極推進基層監督管理部門的監督工作，是堅持黨的統一領導，堅持習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持黨的廉政建設的重要途徑。因此要進一步完善國有企業的紀檢監督體系，加強紀檢監督人員的道德素質和工作能力，創新監督方法，提高監督效能。