王發(fā)瑞
(山東省臨沂市費(fèi)縣馬莊鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)服務(wù)中心,山東 臨沂 273400)
在我國整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)一直是我國存在的一個(gè)難題。我國于1978年實(shí)行了農(nóng)村家庭聯(lián)產(chǎn)承包經(jīng)營責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的第一步,拉開了我國經(jīng)濟(jì)體制改革的序幕,也讓我國的經(jīng)濟(jì)迅速增長。要落實(shí)好基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作,保障農(nóng)民的根本利益,在目前,基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作中還存在一些問題,因此很有必要對(duì)相應(yīng)問題進(jìn)行剖析,以完善相應(yīng)的發(fā)展流程。
為了促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,要有先進(jìn)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營理念。基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作可以通過一系列的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),以促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的有序發(fā)展。基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的內(nèi)容主要是:①農(nóng)村土地的合同管理;②農(nóng)村集體資產(chǎn)及財(cái)務(wù)管理;③農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理;④承擔(dān)農(nóng)民專業(yè)合作組織;⑤指導(dǎo)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織財(cái)務(wù);⑥發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì);⑦管理規(guī)范農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織資產(chǎn)、資源、資金合理使用。讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作實(shí)現(xiàn)合理化、規(guī)范化,通過實(shí)際經(jīng)營活動(dòng),真正解決問題。然后應(yīng)該讓科學(xué)性普及農(nóng)業(yè)經(jīng)營,提高農(nóng)民對(duì)整體的認(rèn)知。
農(nóng)業(yè)管理工作包括基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,在其管理過程中需要法律法規(guī)的支持與維護(hù),能保證在管理的過程中有法可循,遇到問題或糾紛時(shí)有法律的保護(hù),但是在目前的實(shí)際情況中,我國的法律還需進(jìn)一步完善。山東省臨沂市農(nóng)業(yè)行業(yè)在不斷推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí),也不斷創(chuàng)新基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求提高檔案管理水平,各級(jí)農(nóng)業(yè)管理部門建有專門的檔案室。同時(shí),從事基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的人員,也應(yīng)該增強(qiáng)農(nóng)業(yè)政策的法規(guī)法律學(xué)習(xí),絕不能出現(xiàn)能力不足的情況。一旦出現(xiàn)問題,一定要積極及時(shí)解決,促進(jìn)農(nóng)村的建設(shè)和農(nóng)業(yè)的發(fā)展。
隨著我國經(jīng)濟(jì)不斷的發(fā)展,我國對(duì)國民生活質(zhì)量一直在致力提高,對(duì)農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施也加強(qiáng)了建設(shè)。在農(nóng)村地區(qū),科技發(fā)展相對(duì)滯后,大量的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)缺少了國家的支持。雖然我國一直強(qiáng)調(diào)要重視農(nóng)村農(nóng)業(yè)的發(fā)展,但是在實(shí)際情況中,很多的農(nóng)業(yè)農(nóng)村財(cái)政仍然無法得到滿足。所以國家應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層設(shè)施的財(cái)政支持,加快實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的建設(shè)需求。
財(cái)務(wù)管理的體制不完善,制度不健全也是其中的一個(gè)問題。現(xiàn)在不少的財(cái)務(wù)收支存在一個(gè)人說了算的情況,缺乏有效的監(jiān)督和約束機(jī)制,有的干部濫用職權(quán),發(fā)現(xiàn)了很多以權(quán)謀私的現(xiàn)象。應(yīng)該進(jìn)一步建立健全財(cái)務(wù)制度,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,完善審批程序,加強(qiáng)民主監(jiān)督,提高財(cái)務(wù)公開的透明度,不斷減少財(cái)務(wù)管理中的隱患。很多的財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)普遍偏低,業(yè)務(wù)水平較差,難以保證監(jiān)督工作的開展,要進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力滿足基層農(nóng)業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的發(fā)展需求。
針對(duì)基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中存在的一些問題,本人結(jié)合自身的經(jīng)歷,總結(jié)出以下改善建議。
在這個(gè)日新月異的社會(huì),農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍的更新也應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)該經(jīng)常性的為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍進(jìn)行知識(shí)與技術(shù)的培訓(xùn),提高自身的素質(zhì),解決好農(nóng)民所反映的問題,增強(qiáng)服務(wù)農(nóng)民的本領(lǐng),提高農(nóng)業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備,使農(nóng)村得到建設(shè)和發(fā)展。
管理人員應(yīng)該將“三農(nóng)”工作作為重點(diǎn)的工作內(nèi)容,及時(shí)解決農(nóng)民在生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的問題,尋找問題的關(guān)鍵,有效地采用針對(duì)性的措施解決工作中遺留的問題,使管理人員的工作職責(zé)得到落實(shí),基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的地位得到進(jìn)一步提高。
農(nóng)業(yè)的發(fā)展是最基礎(chǔ)的,而隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也需要?jiǎng)?chuàng)新,應(yīng)該提高農(nóng)民的收入水平,加強(qiáng)基層農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民的技術(shù)培訓(xùn),農(nóng)民是科技成果的使用者,要積極的培養(yǎng)出一批有技術(shù),懂創(chuàng)新的農(nóng)民。完善基層經(jīng)濟(jì)管理的各項(xiàng)制度,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的重要保障,全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)正處于一個(gè)轉(zhuǎn)型階段,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作雖然是非常復(fù)雜的,不僅有國家重視,還需要國家的財(cái)政支持,需要?jiǎng)?chuàng)新性的人才,需要相關(guān)管理人員轉(zhuǎn)變觀念,利用合理的方法,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型。