“軟文化”構筑企業安全管理“硬屏障”

文_賈雪蒙

圍繞“兩個不出事”和“四個百分之百”目標，今年以來，國網新安縣供電公司嚴格疫情防控，多措并舉克服惡劣天氣增多等不利因素，把安全管理工作放在首要位置，嚴格落實安全責任、嚴控各類風險，不斷探求安全教育新方式、新方法、新載體。該公司堅持黨建引領，深化“黨建+”理念，通過構建全方位、多層次、廣覆蓋的大安全宣傳工作格局，大力營造內化于心、外化于行、固化于制的良好安全氛圍，精心打造具有供電企業特色的安全文化，讓安全生產理念深入人心，以“軟文化”構筑企業安全管理“硬屏障”。

國網新安縣供電公司堅持黨建引領，深化“黨建+”理念，通過構建全方位、多層次、廣覆蓋的大安全宣傳工作格局，大力營造內化于心、外化于行、固化于制的良好安全氛圍，精心打造具有供電企業特色的安全文化，讓安全生產理念深入人心，以“軟文化”構筑企業安全管理“硬屏障”。

走廊文化拓展安全宣傳空間

安全文化建設是企業預防事故的重要基礎工程。國網新安縣供電公司始終把安全當成企業的生命線，群策群力、多措并舉加強安全文化建設，確保安全文化和企業文化融為一體。該公司依托黨建文化走廊拓展建成的安全文化走廊，進一步強化員工安全責任意識，并借助安全文化特有的影響力、滲透力、擴張力，促使員工把履行安全職責當成保證自身和企業安全的自覺行動。

該公司辦公大樓二層區域建成的安全文化長廊，以“宣傳安全知識、傳播安全文化、提高安全意識、減少安全事故”為主題，習近平總書記對安全生產提出的最新要求、國家電網有限公司安全理念、省市公司安全要求……一塊塊大小適宜、制作精美的安全展板內容豐富、形式新穎、圖文并茂，讓干部員工隨時隨地都能了解黨中央對安全管理工作的最新要求，讓大家在舉手投足之間都能熟知和掌握國家電網有限公司對安全工作的要求，隨時提醒大家以安全生產為重、知責盡責、知行合一，讓“生命至上、安全第一”的思想認識入腦潤心，從而實現“要我安全”到“我要安全”“我會安全”的轉變。

該公司安全文化走廊的建設，跳出了傳統安全管理的圈子，把安全放在文化的大視野中去研究，為企業文化增添了新的載體和新的內容，營造了富有供電特色的安全文化氛圍，強化了安全管理的新形式，拓展延伸了安全宣傳教育的新空間，讓全體員工在無形之中接受潛移默化的教育。

墻體文化確保安全意識根植基層

班前講安全、思想添根弦；班中講安全，操作保平安；班后講安全、警鐘聲不斷。在該公司110千伏萬山湖變電站，站內圍墻上一行行醒目的安全標語時刻提醒員工在操作時把安全放在首要位置。這是該公司加強基層站所企業安全文化建設，助推企業安全管理工作的有效舉措。

該公司共有11個供電所，35千伏及以上變電站21個，年供電量14億千瓦時左右。運維檢修部下設的5個運維班擔負著新安縣11個鄉鎮和兩個省級產業聚居區的供電重任，安全責任大，工作壓力大。為加強員工安全意識，提升員工操作技能，該公司結合安全文化長廊建設，傾情打造節約適用的站所安全文化。5個運維班所在變電站的工作區域、主控室、生活區等，實行安全制度上墻；每次作業，開展班前講安全、班中提安全、班后談安全活動；宣傳貫徹安全會議精神，實行“安全心得”上墻評比。在加強變電站安全文化建設的同時，該公司也將配網安全相關知識和要求制作成精美展板和掛圖，懸掛張貼在供電所的辦公區域和生活區域，讓供電所員工隨時都能感受到安全文化的魅力和安全工作的重要。

電力調控中心是電網的心臟，調度員執行指令和發出命令要求嚴格，每次操作必須準確無誤。針對調控中心位于公司辦公樓六層，沒有電梯、臺階較多的實際，該公司將調度操作規章要求編制成短句張貼在樓道墻體和臺階上，“接班檢查要全面，運、檢、措、令是重點”“下令操作要兩人，操作監護安全穩”……一句句簡潔明了、朗朗上口的工作要求隨時提醒操作人員忠于職守、嚴守規程、嚴謹操作、嚴密守護。

別具特色的站所安全文化建設，形象直白的墻體安全文化氛圍，讓安全意識根植于員工心中，讓大家在濃厚的氛圍中思想重視、心態端正、干好工作。國網洛陽供電公司主要領導帶隊督導檢查該公司秋檢工作并給予充分肯定，新安縣多家企業和單位到該公司參觀學習。

警示文化筑牢安全生產發展基石

常態性開展警示教育活動，讓干部員工在警示教育中守規程、端行為、改陋習、惜生命。該公司多形式開展警示教育活動，進一步強化安全紅線意識，落實安全生產主體責任，規范安全生產秩序，確保達到舉一反三、居安思危、警鐘長鳴的目的，筑實筑牢安全生產防線。

該公司組織領導班子、中層干部及基層員工全面開展“三大一保”專項行動，做到全員、全覆蓋。結合安全生產責任清單及工作清單，逐條對照、逐條反思，深挖個人及分管專業領域的安全漏洞，對各專業存在的風險點、管理短板，分析原因，提出建議。圍繞安全生產主題，圍繞公司安全形勢，高質量完成各部門、各班組、各崗位人員風險辨識清冊和學習討論總結，進一步筑牢“我要安全”理念。常態性開展安全警示教育，組織全體員工集中觀看《生命重于泰山——學習習近平總書記關于安全生產的重要論述》《十不干》警示教育片，讓血淋淋的事故案例和觸目驚心的違章行為沖擊員工感官、觸及員工心靈。堅持在員工微信群中轉發中國安全生產網《一周安全事故及安全警示》學習材料；按時召開季度安委（擴大）會議和月度安全例會，傳達學習上級領導安全講話精神，組織觀看安全生產警示片；扎實開展中層干部安全管理述職，讓違章作業的部門負責人“登臺亮丑”講清楚；認真貫徹落實國家電網有限公司系統今冬明春電力供應保障工作會議精神，堅決守住“兩個不出事”“四個百分之百”底線，扎實做好第四季度工作。

針對在建施工項目點多面廣、環境復雜、安全隱患較多的實情，該公司對施工現場操作過程實行全程監控、全面上傳施工過程，要求施工項目負責人選擇與作業項目相關的事故案例，以及嚴重違章條款作為施工前的警示教育學習資料，通過案例分析，深刻吸取事故教訓，真正實現警示教育目的，避免類似事故發生。班子成員按照分包鄉所制工作要求，不打招呼直奔施工現場嚴查施工情況，對違章指揮、違章操作和違章行為從嚴從重處理，進一步提高安全風險管控能力。充分發揮安全監督第二道防線作用，邀請員工家屬通過召開安全座談會、走進施工現場等形式，親身體驗安全生產工作的重要性，充分發揮員工家屬在安全生產中的激勵、撫慰、支持和鞭策作用。

精心打造企業“軟文化”，全力構筑安全管理“硬屏障”。今年以來，新安縣先后遭受多輪強降雨襲擊，國網新安縣供電公司夯實安全管控基礎，全面打贏了防汛抗災搶險攻堅戰，電網運行整體平穩，特別是在搶修救災期間，沒有發生一起一般以上人身傷害事故，未發生一起投訴事件。截至10月31日，該公司百萬戶均工單量連續6個月保持國網河南省電力公司系統A+，安全生產持續保持穩定局面。