武漢市審計局“4332”審計在一線

紀檢工作品牌

“4332”審計一線廉政工作法，即健全“四化”創建機制，推行“三前”廉政教育，實施“三訪”廉政巡查，開展“雙評議”廉政評議。

武漢市審計局嚴格貫徹落實全面從嚴治黨要求，在推進黨風廉政建設工作中，積極創新方式方法，采取“4332”審計一線廉政工作法，有力促進了黨風廉政建設與審計工作融合發展。

——健全“四化”創建機制，持之以恒抓“長”。著眼新時代審計工作新要求，武漢市審計局積極深化審計組臨時黨支部+“教育信息化”“執法規范化”“質效精細化”“監督常態化”模式。針對審計干部在外執行任務頻繁的實際，臨時黨支部積極探索動中抓教方式，組織審計干部參加審計項目所在地審計部門學習教育;通過深化審計組+臨時黨支部創建活動，為審計攻堅克難、遵守廉政紀律提供了強有力的保障。

——推行“三前”廉政教育，防范未然抓“早”。結合審計工作特點，建立審前、任前、節前“三前”廉政教育制度。審前，黨支部書記對審計組成員進點前進行審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律談心談話;任前，局領導、派駐紀檢監察組組長對新選拔的處級領導干部進行集體廉政談話;節前，組織黨員干部簽訂嚴肅節日紀律承諾書，組織黨員干部集中觀看警示教育片。

——實施“三訪”廉政巡查，刀刃向內抓“常”。“三訪”，即巡訪、暗訪、回訪。年初結合審計項目安排，根據《武漢市審計局審計組廉政“三訪”實施辦法》，制定審計組廉政巡查工作計劃。突出“三訪”重點，強化審計組臨時黨支部紀檢委員、廉政監督員職責，把審計組臨時黨支部“兩個責任”工作清單和審計組廉政風險點作為審計組廉政“三訪”的重要內容。

——開展“雙評議”廉政評議，公開公正抓“公”。著眼提升審計質量成果，強化干部紀律意識，結合開展“庸懶散慢亂浮”六項治理和優化營商環境作風大競賽，制定《武漢市審計局“雙評議”工作實施方案》，編制《武漢市審計局“雙評議”工作手冊》，不斷規范“雙評議”工作流程。