以黨委領導作用充分發揮推動企業高質量發展

文/郭 杰 張偉欣

充分發揮黨委的政治優勢和領導優勢，講大局、調布局、抓落實，為企業高質量發展領好航、導好航、護好航

2019年以來，中天合創煤炭分公司黨委深入落實中央和集團黨委“穩中求進”和“高質量發展”的總基調和新要求，圍繞中心講大局、聚焦主業調布局、夯實“三基”抓落實，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，集中解決了企業主要矛盾、大事要事和突出難題，為企業高質量發展領好航、導好航、護好航。同時，以打造基層支部堅強戰斗堡壘為著力點和落腳點，找準抓手，拓寬途徑，基層黨支部的組織力、凝聚力、戰斗力不斷增強。

圍繞中心講大局

中天合創煤炭分公司黨委堅持黨對國有企業的堅強領導，將黨建工作貫徹到生產經營的全過程中，以融入中心、進入管理為目標，充分發揮黨建工作引領帶動作用，推動公司生產經營各項目標任務落實落地。

一是全面提升集體決策質量。深刻把握“把方向、管大局、保落實”的內涵要求和實現路徑，進一步聚焦班子成員能力建設和綜合素質能力提升。黨委中心組圍繞“防范沖擊地壓風險、加強安全管理工作”“全面提高執行力、推動高質量發展”“環保”“控水”“雙創”等工作進行專題研討。以集中整治“形式主義、官僚主義”為契機，規范黨委會、總經理辦公會議事范圍和流程，明確清晰前置研究事項，優化班子成員職責分工，對“三重一大”、黨建工作和涉及職工群眾切身利益問題進行研究布局，提高了集體決策質量和效率。

二是有效鞏固安全生產形勢。嚴格執行“安全第一、驗收第二、生產第三”原則，把安全工作放在各項工作的首位，在行動上做到真落實、真整改。加強防沖和防治水管理，扎實開展“雙預控”工作，強化現場安全管控，重點開展沖擊地壓、水害、輔助運輸和火災等事故隱患防治，嚴格開展煤礦安全“體檢”，杜絕了重傷及以上事故，安全生產形勢持續穩定。

三是全力推進合法合規經營。公司黨委堅持把加快證照辦理、踐行節能環保理念、實現合法合規生產作為落實習近平總書記對安全工作和生態文明建設重要批示指示的重要抓手，提高政治站位，強化政治擔當，全力以赴推進。2019年，門克慶煤礦和葫蘆素煤礦取得《安全生產許可證》，實現合法合規生產。

四是有力保障煤炭內供外銷。重點抓好物資供應、洗選加工、銷售無縫銜接，保障化工用煤需求，實現全產全銷。強化物資需求計劃管理，合理核減計劃產能，抓實平衡利庫，發揮聯儲共備，滿足生產需求。合理調整工藝參數，緊湊洗選加工，加強外運裝車，著力打造中天系列商品煤優質品牌。持續加強運銷管理，保障了合理庫存倉位。

五是圓滿完成生產經營任務指標。2019年，公司黨委緊密協調前期手續辦理，竣工驗收工作全力推進；生產組織精心有力，主要任務指標超出完成；立足高質量發展要求，技術管理全面強化；推進智慧礦山建設，機電管理穩步提升；強化生產保障，供產洗銷銜接緊密；深化提質增效，內部管理效果顯著；著力綠色發展，環保工作扎實推進。

六是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。落實“守初心、擔使命，找差距、抓落實”要求，圓滿完成兩批主題教育各項工作，將學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四個方面貫穿始終。兩批次主題教育梳理出安全管控、生產組織、經營管理、隊伍建設、黨建文化、職工生活等8個方面449項問題，目前完成第一批問題整改200條、第二批整改180條。同時，結合中煤集團巡視巡察和八個專項整治，新建和修訂40余項制度，以問題整改回應了職工群眾關切，促進了干部作風轉變，推動了公司高質量發展。

中天合創煤炭分公司充分發揮黨委領導作用，不斷增強基層黨支部組織力、凝聚力、戰斗力，圍繞中心講大局、聚焦主業調布控、夯實“三基”抓落實，集中解決了制約企業高質量發展的主要矛盾和突出問題，助推企業發展邁向更高的臺階

聚焦主業調布局

中天合創煤炭分公司黨委貫徹落實黨和國家大政方針、戰略決策以及上級黨委的工作部署，在深化改革、安全環保、生產經營、科技創新、提質增效等方面加強全面領導，從抓方向、議大事、謀全局上充分發揮黨委領導作用，保證各項重點任務落實。

一是深化改革強管理。落實好中煤集團要求，繼續深化經營管理改革，重點做好三項制度改革、生產經營改革和經營管理改革；優化公司層面管理和管控；優化調整公司治理，把握好中天合創公司與煤炭分公司的關系。根據公司實際，針對存在的制度執行、職責履行及合同管理等問題，舉一反三、全面排查，建立健全各項規章制度、工作流程，明確職責定位、工作標準，建立起支撐公司管理的長效機制。緊密結合安全生產和經營管控需求，根據“一招二劃三培養”的總體思路，加快自有核心隊伍建設，引進人才、招聘大學生700余人，目前隊伍架構已基本形成。

二是黨政合力抓安全。從“思想上重視、系統上保障、技術上提高、隊伍建設及外委隊伍管理、沖擊地壓重大災害防治、內外安全檢查、安全文化建設”7個方面對安全工作進行深入研討和系統布局。突出災害預防，大力推動科技興安，破解重大災害防治難題。強化安全生產標準化建設，籌劃好、組織好、落實好“安全生產月”活動，與中石化、中石油協調井田范圍內的廢油氣井、廢鉆孔處置工作，防范化解重大風險、及時消除安全隱患、有效遏制生產安全事故。

三是科學組織保產量。加強地質預測預報和形勢預判，合理安排月度生產計劃。克服區域限電、沖擊地壓、礦井水大、斷層多等因素影響，抓好有效生產時間，強化生產不正常段現場組織。及時調整回采工藝，緊密銜接生產工序。堅持正規循環作業，持續優化人員結構，充分發揮智能化工作面優勢，堅持正規循環作業，提高單產水平和勞動效率。

四是技術攻堅謀創新。重點推進4項集團公司科研項目、20項公司科研項目，持續提升企業高科技含量。落實智慧礦山實施方案，采取措施大力推進進口設備國產化進程，全面提升機電管理水平。落實中煤集團“機械化換人、自動化減人”實施方案，發揮好門克慶煤礦3103智能化工作面作用，重點抓好智能主煤流控制系統、生產輔助系統以及井下供電系統等集中控制、無人值守建設。

五是對標學習促提升。確立“對標先進、補齊短板、追趕超越”的目標，召開煤炭、化工兩分公司黨建工作交流會，對黨委作用發揮、黨建“三基”建設、黨建工作與安全生產經營管理中心工作深度融合等方面交流經驗、分享做法、融通互鑒。組織安全、技術和黨務人員赴中煤新集、中煤五建、大屯公司、兗礦、中科大等單位和高校對標學習，拓寬了視野和思路，分析了差距與不足，制定了改進措施。

六是轉變思想善溝通。加強與集團公司、中天合創公司及兄弟單位的溝通，換位思考、搞好關系；加強與股東單位溝通交流，取得理解和支持；加強與地方政府管理部門溝通與協調，與地方政府樹立一體化發展思維，發揮中天合創高新技術企業、混合所有制企業的標桿作用。加強與職工的溝通，落實聯系點制度，召開宣傳思想工作會，深化形勢任務教育，堅持月度職工思想動態分析，推行“三必知、四必談、五必訪”思想政治工作法，相信職工、發動職工、引導職工、服務職工，為職工排憂解難，為生產保駕護航。

夯實“三基”抓落實

中天合創煤炭分公司黨委深入貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行）》，推進標準化、示范（品牌）黨支部創建，提升黨建“三基”建設水平，努力將基層支部建設成為推動發展、服務職工、凝聚人心、促進和諧的堅強戰斗堡壘。

一是做好“三基”頂層設計。公司黨委將抓黨建“三基”作為“抓重點、補短板、強弱項”的有效抓手，向“思想認識不高、宗旨意識不強、工作能力不夠、缺乏創新精神、兩張皮、流于形式”等現象宣戰。以“兩案三冊”擘畫好支部建設路線和操作“兩張圖”，以“盡建盡換”落實好支部組織和人才“兩保障”，以“授牌摘牌”管控好支部創建達標和落標“兩形態”，以“分類足額”保障好支部創建和活動“兩經費”。

門克慶煤礦黨委開展廉潔宣誓活動

二是樹好一支部一品牌。創建創新工作室，開展技能競賽、崗位練兵、“導師帶徒”“修舊利廢”“創新創效”等活動，開展“黨員身邊無事故”“創崗建區”“青安崗”“群安網”黨管安全活動和“黨員亮身份、做表率”“我是黨員我爭先，我為投產做貢獻”主題實踐活動。創建示范品牌，立足支部崗位職責，以亮身份、亮承諾、曬業績的“兩亮一曬”主題活動，“人人都是班組長”班組管理，“五個一”安全培訓，“兩實兩問三抓”安全管控，“黨務廠務兩公開”等活動載體為抓手，積極打造“一支部一品牌”，力爭達到一支部一特色，涌現出“大禹治水”黨支部、“智慧工匠”黨支部、“千米快掘”黨支部等一大批先進黨支部。

三是育好支部特色文化。在中煤集團“和”文化指引下，突出強調包容、平等、互利、和諧的價值觀，把生產建設和煤礦轉型的實踐作為發揚“和”文化的課堂，大力塑造基層特色文化，形成了“球倉創新創效文化”“棧橋艱苦創業文化”“巾幗建功文化”“五湖四海文化”等一批支部特色品牌文化。大力營造家園文化氛圍，以“領導也是家人”的理念實現聯系點支部與公司班子成員協調溝通無縫對接；加強圖克公寓和兩堂一舍管理，保障職工勞保用品和福利發放，建設煤礦文體活動中心，開通免費通勤車，舉辦各類文體活動，開放“心理咨詢室”和“青年拓展訓練基地”，舉辦單身青年聯誼，開展困難幫扶，使基層職工真切感受到了“家”的溫暖。