新時期供電企業黨建工作研討

黃勤 王朝陽 安徽省電力有限公司潛山市供電公司

在新形勢下，探討供電企業黨建工作的重點，幫助企業員工樹立良好的思想意識，促進供電企業有效發展。因此，有必要更加重視新形勢下供電企業黨建工作的重點，并進行相應的發展工作，以滿足現代供電企業的長遠發展需要。

一、企業基層黨建和政治工程的內容

在許多公司中，定量生產指標被用作實際業務運營的重要參考信息，而黨的建設和政治工作涉及更多意識形態的發展。因此，許多一線員工甚至基層管理人員都認為黨建工作并非很重要。但是，基層黨建和政治事務發展可以確保企業的發展方向是正確的，有利于企業做出決策。所以，要加強基層黨建和政治工程建設，加強黨員建設，培養優秀黨員，促進各項工作的開展。

二、我國供電企業黨建中存在的問題

（一）意識形態上存在偏差

當前，我國正處于經濟轉型的重要時期，但是一些電力公司的工作發展觀是錯誤的，因為他們認為黨的工作應服從行政事務，而不是服務于人民，這種想法很顯然是錯誤的。基層黨建工作者應當能夠充分學習和分析國家關于企業經濟發展的戰略指導方針，切實掌握市場發展過程中黨的思想，正確把握未來的發展方向。

（二）缺乏管理方法并且缺乏對信息技術的理解

供電企業黨建工作的開展受傳統觀念和重視程度等因素的影響，工作管理方式不足，信息技術的運用不足，這些問題的發生影響著供電公司黨建業務的實施。一些供電公司在黨建工作管理中沒有充分考慮公司的長遠發展要求，對黨建工作管理方法的優化不夠全面，因此對黨建管理工作的管理方法不夠充分。在供電公司的黨建工作管理中，一些管理人員對信息的了解較弱，因此信息技術沒有被充分利用到黨建工作管理中，降低了管理的技術含量。

（三）與現實脫節

為了取得實際成果，必須將企業的基本黨建和企業的實際情況結合起來，但公司黨政業務的現狀卻與現實嚴重分離。在大多數公司中，黨的建設和政治工作只是形式而已，通常采用口頭思想教育，這種單一的工作形式不能激發員工的興趣，影響了基層黨建的有效性。

三、新時代供電企業黨建優化計劃

（一）認識并把握方向

1.意識是行動的主要要素。只有政治工作者和供電企業領導者才有足夠的基層黨建工作知識。在工作中，他們擴大了對黨委中心小組的研究，并堅持對準則進行深入研究。供電企業只有在根據黨中央基層黨建政工工作的內容和發展計劃來規范公司發展理論的基礎上，才能在發展過程中做出正確的決策。

2.供電企業要積極開展文化建設工作。政治工作者和基層管理人員必須反復強調黨的建設在工作和會議中的作用和重要性，必須保持“嚴謹務實”的工作作風，創造“透明，誠實”的工作氛圍。在考慮企業黨建工作的效率時，要確保政工人員，企業領導和管理人員的廉正，著眼于工作監督，防范風險。

3.此外，領導班子的決策和工作機制直接影響基層黨建政工工作的效率，因此要深化領導班子的工作機制，并定期召開商務會議，計劃基層黨建政工工作，增強組織執行任務的能力，增強領導組織的戰略思維，擴大企業發展，通過企業經濟增長來增強企業發展的“硬實力”。

（二）圍繞重點，建立制度

如何通過基層黨建政工工作激發企業生產的活力，如何充分發揮基層黨組織的先進作用，是當前基層黨建和供電企業政治工作面臨的主要問題。對此，首先必須建立規范的工作機制，使供電企業在國際化和多元化的過程中能夠遵循黨中央的指導思想，始終把“促進發展”作為核心內容。在企業基層政治工作的基礎上，探索了一系列有效的工作機制。在業務發展階段，企業最重要的基層工作環節由政治工作者領導，并在企業管理人員的監督下，可以組織和開展針對基層示范崗位和高級職位的實踐活動，確保基層黨建政工工作的效率，保證了企業基層崗位的生產質量和生產效率。

（三）培養專業人員

培養高素質，專業化的基層政黨和政治工作隊伍，是供電企業發展重要一步，也是著力促進企業政治職能的重要一步。當前，基層企業的員工建設對其工作的意義和發展要求缺乏足夠的了解，從而導致偏離實際工作流程并影響工作效率。在這方面，企業應從企業政治人員素質和能力的發展入手，進行“以人為本”的政治工作培訓，并定期進行政治工作內容的教育和講座。鼓勵政治人員深化教育，了解建立基層黨建政工工作的意義。同時，政治工作小組應當建立先進的模式，以激發企業基層黨建政工工作者的積極性，并提高黨性和政治意識。

隨著供電企業的轉型和進步，在企業發展過程中對員工提出了更高的要求，為適應企業的發展，當前的建設需要不斷的改進和創新。作為黨的建設工作者，首先必須具有扎實的專業基礎知識和黨性建設原則，并通過不斷積累企業黨建工作經驗和創新意識，能夠發揮更大的作用。同時，從企業的角度開展黨的建設工作，充分發揮黨組織的監督和指導作用，有必要組建黨建工作者專業隊伍進行黨建工作，為此，需要能夠了解公司的運營狀況，了解最新的工作理念，并加快創新工作理念。此外，應該定期組織黨建工作者參觀先進的公司和機構，以學習先進的業務管理概念。同時，黨的建設工作者不斷加強研究，始終關注國家政策，社會熱點問題，不斷提高政治意識和黨性，用先進的黨建理念指導實際工作，勤奮工作，發揮榜樣作用。

（四）注重創新，提高效率

隨著社會的發展，基層員工的思想觀念將不斷變化。黨的建設是有組織有計劃的思想教育活動，要提高基層黨組織建設和供電企業政治工作的效率和實效。在瞬息萬變的社會形勢下，通過發現公司基層員工思想與基層黨建工作的融合點，提高了基層的靈活性和效率。供電企業必須克服建立基層黨政作風的障礙，改善工作不足，以達到提高供電企業市場競爭力的目的。企業領導者應著眼于基層員工的利益，結合當前市場環境的發展，積極拓展工作思路，確保企業的正常發展，同時實現黨中央的領導目標。

四、結論

總體上，供電企業黨建工作要及時有效地采取措施，優化黨建工作的弊端，改善現狀。發揮企業發展的示范作用，抓住眼前的發展機遇，繼續在企業的基本水平上落實建設工作的要求，運用科學方法提高建設水平。