當年,人事關系還在山東話劇院的倪萍被借調到央視,她除了年輕,什么都沒有,沒有名氣、沒有關系,也沒有人認識她。在新節目《倪萍拉呱》中,倪萍坦言:“我剛進入央視就是一個職場菜鳥。”
參加第一個節目錄制前,導演告訴倪萍,有一檔節目某知名主持人不想主持,問她愿不愿意主持?倪萍覺得這是一個展示自我的機會,瞬間心花怒放,滿口答應說愿意。
但當她去找那名主持人要劇本時,對方卻沒有輕易給她,反而沒好氣地將劇本扔過來,掉在了地上。倪萍猶豫了,要不要低這個頭、彎這個腰?
不到3秒鐘的時間,她就低頭彎腰把劇本撿了起來,然后什么也沒說,轉身而去。從此倪萍暗下決心,一定要在電視臺努力扎下根。
到了審查節目的時候,倪萍的主持表現得到了臺長和節目總編的一致認可,決定調她接任當時的熱門節目《綜藝大觀》。
倪萍遭遇同行的輕視和羞辱,雖有不忿,但卻不爭不吵不鬧,而是以和氣為貴,以機會為重,低頭彎腰撿起劇本,踏入自己新的征程。如果只會怨聲載道,沒有將屈辱化為奮斗的動力,倪萍也就不可能走上《綜藝大觀》的舞臺,成為聞名全國的主持人。
回憶起這段往事,倪萍告訴年輕人:“職場有時候會遇到一些不公平的事情,但是不要被困難一推就倒,人生路很長很遠,低一次頭、彎一次腰沒什么大不了。”
學會彎腰,才能抬頭。彎腰是一種心態,是一種品格,是一種境界。初入職場的年輕人要想“定好位、起好步、走好路”,最重要的是要善于“低頭彎腰”,要“低頭”多學、“彎腰”多干。只有把“低頭彎腰”的功夫練到爐火純青的地步,才能成為一個既能體現個人價值,又能被世人所稱道的人。
(《演講與口才》 余瑞/文)