做老公的首席激勵官

粟溪

一個朋友一路向西自駕游，穿越甘肅后實在疲憊，想坐飛機回家，但又不放心愛車托運，于是在朋友圈求助。我告訴他，我老公能幫他解決這個問題。沒多久，朋友的愛車安全回家，而且花錢并不多。他很感激，又在朋友圈發了一條信息感謝我老公。頓時很多朋友對我說：“你老公現在真能干，交際能力強，做事靠譜，好像換了個人。”

其實，我是先改變了自己，才影響了田林的。

欣賞和激勵，都應該從對方本身出發

我的大學室友盈盈，上學時和體育系的男生程武談了四年戀愛，但畢業后卻嫁給了別人。她說：“他從不激勵我，贊美我的方式就是自豪地告訴別人我對他很好，甚至比他媽都好。但我很難過，因為這是在變相地秀自己的優越，把我扔到塵埃里。我現在的老公完全不同，他總在別人面前贊美我這個人，跟他在一起，我覺得神清氣爽，而實際上，有了他的激勵，我也確實比以前好了很多。”

盈盈的話讓我反思。的確，如果只是一個人單方面待另一個人好，那是付出，不是相愛；彼此欣賞、激勵、扶持、愉悅才是相愛。

我忍不住一陣內疚。田林在一家汽車公司做技術工作，業務水平其實還不錯，但由于不善交際，他們部門的同事又大多是名校碩士畢業生，而他只是一個普通本科生，因此在單位一直都是典型的螺絲釘。我在單位算是個小領導，加上開朗自信，所以自談戀愛起，我們就逐漸形成了女強男弱之勢，而且越來越明顯。捫心自問，我不喜歡這種狀況，田林肯定更不喜歡。

至少兩天找一個優點來夸他

那天剛好是舅媽的生日，我們一起去聚餐，親戚們見面就夸我越來越漂亮了，我連忙挽住田林的手臂：“因為田先生越來越帥了嘛，我不變漂亮不行啊。”大家齊刷刷把目光投向田林。田林顯得有些不好意思，但笑得無比開心。

飯桌上，一位親戚說他的車震動得厲害，去修理廠修了幾次還是老樣子。我想了想說：“這個問題你可以問我家田先生，他很專業。”大家紛紛期待田林的專業意見。回家的路上，田林顯得有些不好意思：“你今天像變了個人。”我故作驚訝：“變好了還是變壞了？”“變好了！”他斬釘截鐵地說。

親戚按田林的診斷去修車，真修好了，于是在親友群里對他又一頓猛夸。從此，我每天找個優點來夸田林，說也奇怪，之前以為這個男人沒什么優點，怎么看他都不順眼，現在用心找，竟還真找出來他一個接一個的閃光點。比如，他開車平穩，方向感強，從不跑錯路；因為他樂于助人，我家曬在樓頂的被子遇上下雨總有人幫著收好送來，還經常會有老人把從鄉下帶來的綠色食材放到我家門口；他話不多，但偶爾有點冷幽默，還很有親和力……

我把這些挖掘出來再崇拜地說給田林聽，他笑得像個孩子。慢慢地，他走路歡快了，腰桿也直了。之后，他把這種氣場和能量從家里帶到職場中，在工作上開始變得主動。之前一些看來不可能的機會，在努力之后，他竟真的爭取到了。

現在，田林越來越好，我有時甚至覺得幸福得有點不真實。我似乎什么也沒做，只是懂得了適時做好老公的首席激勵官。

（紅旗渠摘自《婦女生活》）（責編 懸塔塔）