摘要:由河北省鹽山縣教育局職成教科劉艷青同志主持,河北省鹽山縣教育局職成教科李文志、廣西電力職業技術學院伍江華同志共同參與研究的國家級重點課題《校企合作人才培養模式下高職學生就業能力培養的研究》系教育部教育科研“十三五”規劃重點課題,課題編號:SSKT2222。本課題于2019年2月28日立項,2020年5月20日結題,課題成果獲國家科研成果一等獎。
關鍵詞:SSKT2222;課題研究;成果展示
國家級重點課題《校企合作人才培養模式下高職學生就業能力培養的研究》系教育部教育科研“十三五”規劃重點課題,課題編號:SSKT2222。本課題由河北省鹽山縣教育局職成教科劉艷青同志主持,河北省鹽山縣教育局職成教科李文志、廣西電力職業技術學院伍江華同志參與共同研究,于2019年2月28日正式立項,2020年5月20日順利結題,課題成果獲國家科研成果一等獎。現將研究成果與大家分享。
(一)充分調研分析校企合作促進學生就業中存在的問題。一是校企合作的層次有待加強;二是認識不足,企業冷院校熱的現象嚴重;三是企業方面的短期行為與院校的長期效應之間的矛盾。
(二)課題研究探索與嘗試。建立校企長效積極合作的體制機制;加強課程改革提升教學質量;注重教學團隊建設合作;積極開展科技推廣,技術服務,組織教師積極參與到校企合作項目中;加強實習實訓基地建設合作;開展“訂單式”培養,加強校企合作,為企業“量身訂做”培養人才;與企業深度融合,共建職工培訓中心,校企互利雙贏;與企業合作建立職業技能鑒定中心;形成功能完善的社會服務體系。
1.辦學理念深入人心。
2.專業建設優化整合。
3.優化教師隊伍結構。
(作者單位:廣西電力職業技術學院)