張建功,陳李熙
(1.華南理工大學(xué)輕工科學(xué)與工程學(xué)院;2.華南理工大學(xué)公共管理學(xué)院,廣東廣州 510641)
隨著我國(guó)新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)改革的深入推進(jìn),以新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式為特征的新經(jīng)濟(jì)不斷涌現(xiàn),給產(chǎn)業(yè)的動(dòng)能轉(zhuǎn)換、方式轉(zhuǎn)變、結(jié)構(gòu)調(diào)整帶來(lái)了諸多新的挑戰(zhàn)。2018 年5 月,習(xí)近平總書記在中國(guó)科學(xué)院第十九次院士大會(huì)上指出:“要以智能制造為主攻方向推動(dòng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革和優(yōu)化升級(jí),推動(dòng)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)模式和企業(yè)形態(tài)根本性轉(zhuǎn)變,以‘鼎新’帶動(dòng)‘革故’,以增量帶動(dòng)存量,促進(jìn)我國(guó)產(chǎn)業(yè)邁向全球價(jià)值鏈中高端”[1]。創(chuàng)新是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的第一動(dòng)力,只有提供高質(zhì)量的科技創(chuàng)新供給,才能有力支撐我國(guó)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。2017年,我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)戶均申請(qǐng)專利達(dá)7.43 件,是規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)業(yè)戶均申請(qǐng)專利的10 倍,技術(shù)收入達(dá)3.42 萬(wàn)億元,占全國(guó)總技術(shù)收入的比重高達(dá)10.76%[2]42-50。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)作為我國(guó)制造業(yè)最具創(chuàng)新活力的群體,憑借其出色的創(chuàng)新能力已成為了推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的生力軍。因此,要推動(dòng)我國(guó)產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革和優(yōu)化升級(jí),實(shí)現(xiàn)我國(guó)產(chǎn)業(yè)邁向全球價(jià)值鏈中高端,亟需培育一批核心技術(shù)能力突出、集成創(chuàng)新能力強(qiáng)的領(lǐng)軍型高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。
經(jīng)濟(jì)全球化給產(chǎn)業(yè)環(huán)境帶來(lái)了前所未有的變化,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)只有擁有與市場(chǎng)變化保持一致的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力,才能在風(fēng)云莫測(cè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力最初被定義為廠商整合、建立和重新配置內(nèi)外部資源以適應(yīng)快速環(huán)境變化的能力[3]。后來(lái)有學(xué)者對(duì)其外延進(jìn)行了拓展,將動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力視作企業(yè)獲取、整合、更新和重構(gòu)資源的一種過(guò)程[4]。在此基礎(chǔ)上,有學(xué)者從外部環(huán)境的視角,認(rèn)為面對(duì)動(dòng)蕩的、復(fù)雜的、不確定的環(huán)境,動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力可以幫助企業(yè)識(shí)別機(jī)會(huì)以及規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)[5-6]。還有學(xué)者從組織內(nèi)部的視角指出,動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力有助于產(chǎn)業(yè)提升自主創(chuàng)新能力、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、勞動(dòng)生產(chǎn)率等,它可以從多方面顯著正向影響產(chǎn)業(yè)發(fā)展[7-8]。
高等工程教育是應(yīng)對(duì)第四次工業(yè)革命大趨勢(shì)的必然選擇,只有依靠工程科技才能改變世界,高等工程教育領(lǐng)跑產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新[9];與之相對(duì)應(yīng),產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的需求也會(huì)重構(gòu)高等工程教育,以實(shí)現(xiàn)兩者的創(chuàng)新融合[10]。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)具有產(chǎn)品生命周期較短、客戶內(nèi)行挑剔而且對(duì)專業(yè)化產(chǎn)品需求較大的特點(diǎn)。而作為提供高質(zhì)量的人力資源與前沿知識(shí)資源的源泉,高等工程教育所特有的科研創(chuàng)新性、知識(shí)先進(jìn)性、人才專業(yè)性可以為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)注入新的動(dòng)能,以保持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)的前沿性以及產(chǎn)業(yè)知識(shí)體系的實(shí)時(shí)性,從而加快產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新升級(jí)[11],使得高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)具有充足的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力以面對(duì)國(guó)內(nèi)外激烈多變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。由此可見(jiàn),高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)息息相關(guān)[12-13]。
綜上所述,高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)系緊密,但是目前國(guó)內(nèi)外的研究多集中在高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)之間的聯(lián)系,鮮有研究高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力之間的關(guān)系。為此,本研究基于動(dòng)態(tài)能力理論,運(yùn)用自回歸滯后修正模型(ARDL-ECM),分析2000—2017 年期間我國(guó)高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力之間的關(guān)系,以期為我國(guó)高等工程教育不斷滿足高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)實(shí)需求提供參考借鑒。
資源基礎(chǔ)觀認(rèn)為,如果一個(gè)企業(yè)擁有寶貴的、稀缺的、不可模仿的、不可替代的資源,那么它就有可能獲得可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。獲取、培養(yǎng)可以帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的特殊資源,是企業(yè)發(fā)展的正確方向[14]。Teece 等[15]提出的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步補(bǔ)充了資源基礎(chǔ)觀對(duì)于動(dòng)態(tài)環(huán)境下企業(yè)如何保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的解釋。Wooten 等[16]指出,動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力受到人力資源影響很大。動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力在很大程度上由資源所決定,資源的優(yōu)化配置以及資源的重構(gòu)是動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)念的絕對(duì)重心[17-18]。因此,本研究也擬從資源角度對(duì)高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力之間的關(guān)系進(jìn)行分析。
高等工程教育作為資源的輸出端,主要為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)提供各層次和各類別畢業(yè)生、專業(yè)知識(shí)以及產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目等決定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的異質(zhì)可持續(xù)性資源[14]。按照教育資源的分類,本研究擬將高等工程教育輸出劃分為人力資源和知識(shí)資源兩個(gè)維度。其中:人力資源包括高等工程教育理工科本科、碩士、博士畢業(yè)生人數(shù)等;知識(shí)資源包括高校科技論文數(shù)、科技課題數(shù)、科技專著數(shù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)數(shù)等。
高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)作為資源的輸入端,如何整合、建立和再配置資源將直接影響產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力。在描述動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)涵方面,學(xué)者往往將動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力劃分為多個(gè)維度進(jìn)行分析,如表1 所示。

表1 企業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的維度劃分
基于以上國(guó)內(nèi)外學(xué)者的相關(guān)成果,針對(duì)研究主題,本研究擬將動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力劃分為整合能力、關(guān)系能力、創(chuàng)新能力3 個(gè)維度(以下簡(jiǎn)稱“3 種能力”)。其中:整合能力是指在短時(shí)間內(nèi)重整產(chǎn)業(yè)內(nèi)高素質(zhì)的、稀缺性的資源,以盡快創(chuàng)造產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的能力,包括:高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)新產(chǎn)品銷售收入、新產(chǎn)品項(xiàng)目數(shù)、主營(yíng)業(yè)收入等;關(guān)系能力是指通過(guò)互利互惠維持社會(huì)交換關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)目標(biāo)的能力,包括:研發(fā)人員數(shù)、科研經(jīng)費(fèi)支出、校企合作項(xiàng)目數(shù)等;創(chuàng)新能力是指產(chǎn)業(yè)不斷改進(jìn)和創(chuàng)新產(chǎn)品和技術(shù),從而保持產(chǎn)業(yè)前沿優(yōu)勢(shì)的能力,包括:有效專利數(shù)量、企業(yè)科技機(jī)構(gòu)數(shù)、科技機(jī)構(gòu)人員數(shù)等。高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力之間的關(guān)系如圖1所示。

圖1 高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)系
基于動(dòng)態(tài)能力理論,高等工程教育為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)輸出人力資源和知識(shí)資源,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)在識(shí)別獲取高等工程教育提供的人力資源和知識(shí)資源后,利用3 種能力進(jìn)行以下組織行為:(1)通過(guò)對(duì)所獲取資源進(jìn)行重新整合,形成具有一定規(guī)模且恰當(dāng)?shù)馁Y源新整體,以滿足環(huán)境變化以及顧客需求,并且快速生產(chǎn)新產(chǎn)品、獲得營(yíng)業(yè)收入;(2)通過(guò)為高等工程教育畢業(yè)生提供就業(yè)崗位、與高校進(jìn)行項(xiàng)目合作、為高校提供科研經(jīng)費(fèi)等,來(lái)維持高等教育與產(chǎn)業(yè)之間的社會(huì)交換關(guān)系,保持資源與信息獲取渠道的通暢;(3)通過(guò)感知市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、顧客需求和技術(shù)變化,及時(shí)優(yōu)化企業(yè)資源配置、促進(jìn)企業(yè)知識(shí)吸收和轉(zhuǎn)化,進(jìn)行新型專利的開(kāi)發(fā)等,實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新,維持企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)前沿優(yōu)勢(shì)。高等工程教育輸出的資源是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)維持動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵動(dòng)因和決定要素,反之,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的提升也促進(jìn)了高等工程教育的發(fā)展,兩者相互關(guān)聯(lián)、相互促進(jìn)、協(xié)同發(fā)展。
自回歸分布滯后模型(ARDL)是由Charezma等[21]提出的一種新型的協(xié)整檢驗(yàn)方法,具有邊界檢驗(yàn)對(duì)樣本長(zhǎng)度要求較低、估計(jì)有較好無(wú)偏性和有效性以及易于導(dǎo)入誤差修正模型等優(yōu)點(diǎn)。針對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力具有滯后性低和持續(xù)發(fā)展能力等顯著特點(diǎn),采用ARDL 模型對(duì)其進(jìn)行穩(wěn)定性、滯后性分析,可以很好地反映高等工程教育對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力的影響。ARDL模型操作步驟如下:
第一步,為保證變量平穩(wěn)性,需破除變量間的偽回歸,對(duì)變量指標(biāo)進(jìn)行ADF 單位根檢驗(yàn)。變量名及其含義如表2 所示。

表2 變量及其含義
通過(guò)ADF 檢驗(yàn)判斷指標(biāo)變量是否平穩(wěn),然后對(duì)變量進(jìn)行Engle-Granger 協(xié)整檢驗(yàn),最后利用自回歸分布滯后模型(ARDL)模型自動(dòng)確定誤差修正模型(ECM)的最優(yōu)滯后階數(shù)。
第二步,探究變量間的關(guān)系,建立相對(duì)應(yīng)的誤差修正模型(ECM)。若通過(guò)Engle-Granger 協(xié)整檢驗(yàn)表明存在協(xié)整關(guān)系,則建立對(duì)應(yīng)ARDL(a,b)的誤差修正模型(ARDL-ECM)。本研究依據(jù)赤池信息量準(zhǔn)則(AIC),模型實(shí)現(xiàn)過(guò)程均由EViews10.0軟件操作完成,EViews10.0 可自動(dòng)進(jìn)行誤差修正并計(jì)算出ARDL(a,b)方程中a、b值與相對(duì)應(yīng)動(dòng)態(tài)方程的系數(shù)。ARDL 模型如下:

高等工程教育理工本科、碩士、博士畢業(yè)生數(shù)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)數(shù)據(jù)來(lái)源于《中國(guó)教育統(tǒng)計(jì)年鑒》(2000—2017 年);高校科技論文數(shù)、科技課題數(shù)、科技專著數(shù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)授權(quán)數(shù)、企業(yè)委托科技項(xiàng)目數(shù)來(lái)源于《中國(guó)教育統(tǒng)計(jì)年鑒》(2000—2017 年);高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)新產(chǎn)品銷售收入、新產(chǎn)品項(xiàng)目數(shù)、研發(fā)人員數(shù)、有效專利數(shù)量、校企合作項(xiàng)目數(shù)、企業(yè)科技機(jī)構(gòu)數(shù)、科技機(jī)構(gòu)人員數(shù)、科研經(jīng)費(fèi)支出、主營(yíng)業(yè)收入等數(shù)據(jù)來(lái)源于2001—2018 年的《中國(guó)高技術(shù)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)年鑒》《中國(guó)科技統(tǒng)計(jì)年鑒》。
對(duì)變量進(jìn)行取對(duì)數(shù)處理以獲取平滑的指標(biāo)數(shù)據(jù),經(jīng) 過(guò)ADF 檢 驗(yàn),均未通過(guò)檢驗(yàn),即不為一階單整I(1),故剔除。通過(guò)ADF 檢驗(yàn)的變量結(jié)果如表3 所示,可知檢測(cè)變量均為一階單整I(1),故可進(jìn)行下一步的Engle-Granger 協(xié)整檢驗(yàn)。

表3 變量ADF 檢驗(yàn)結(jié)果
為了驗(yàn)證以上變量是否存在協(xié)整關(guān)系,需對(duì)變量分別進(jìn)行Engle-Granger 協(xié)整檢驗(yàn),結(jié)果如下:
(1)人力資源與3 種能力協(xié)整檢驗(yàn)。檢驗(yàn)結(jié)果如表4 所示:1)參照變量的P值<0.05,再對(duì)相關(guān)變量進(jìn)行判斷,存在的P值<0.05,故存在協(xié)整關(guān)系,可進(jìn)一步建立ARDL-ECM 模型確定變量間的系數(shù),從而估計(jì)變量間關(guān)系。2)參照變量的P值>0.05,故與相關(guān)變量無(wú)協(xié)整關(guān)系,而相關(guān)變量的P值<0.05,故作為被解釋變量時(shí)存在協(xié)整關(guān)系,表明高等工程教育工科本科畢業(yè)生、碩士畢業(yè)生之間存在較穩(wěn)定關(guān)系,也從側(cè)面反映出近年來(lái)隨著我國(guó)本科生的擴(kuò)招,導(dǎo)致對(duì)應(yīng)的碩士畢業(yè)生人數(shù)也相應(yīng)增加;作為解釋變量不存在協(xié)整關(guān)系,作為解釋變量不存在協(xié)整關(guān)系,表明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)研發(fā)人員數(shù)、有效專利數(shù)與高等工程教育工科本科、碩士、博士不存在協(xié)整關(guān)系。究其原因,首先是隨著新經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,新技術(shù)、新業(yè)態(tài)和新模式的調(diào)整和迭代周期不斷縮短,傳統(tǒng)的高等工程教育培養(yǎng)的本科、碩士人才由于所學(xué)知識(shí)體系相對(duì)滯后,相應(yīng)能力的培養(yǎng)相對(duì)欠缺,不能滿足高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)創(chuàng)新能力的需求;其次是高等工程教育工科博士畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)的意愿較低,進(jìn)入企業(yè)就業(yè)比例僅為19.39%,且在企業(yè)就職的博士中從事研發(fā)工作的比例也僅為34%,工作崗位與所學(xué)專業(yè)脫節(jié)現(xiàn)象嚴(yán)重[22-23]。

表4 人力資源變量與3 種能力檢驗(yàn)結(jié)果
(2)知識(shí)資源與3 種能力協(xié)整檢驗(yàn)。同理,得到檢驗(yàn)結(jié)果如表5 所示:1)與存在長(zhǎng)期協(xié)整關(guān)系,可進(jìn)一步建立ARDL-ECM 模型確定變量間的系數(shù),從而估計(jì)變量間關(guān)系。2)之間不存在協(xié)整關(guān)系,表明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)新產(chǎn)品銷售收入與高等工程教育輸出的科研課題數(shù)、專著數(shù)、專利授權(quán)數(shù)沒(méi)有協(xié)整關(guān)系。從知識(shí)成果轉(zhuǎn)化的角度來(lái)看,主要原因是由于高校科學(xué)研究未能與企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需求緊密結(jié)合,導(dǎo)致高校的知識(shí)成果與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度不高;更深層次原因是高校相關(guān)評(píng)價(jià)制度導(dǎo)向?qū)е驴蒲腥藛T推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化的動(dòng)力不足,高校科研績(jī)效考核以及職稱評(píng)聘等一系列制度使得科研人員不得不追逐見(jiàn)效快的考核指標(biāo),難以把主要精力放在見(jiàn)效慢的科研成果轉(zhuǎn)化上。

表5 知識(shí)資源變量與3 種能力檢驗(yàn)結(jié)果
(1)分析高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)整合能力與高等工程教育輸出人力資源關(guān)系,得到以下方程:


圖2 整合能力變量與人力資源變量ARDL-ECM 估計(jì)結(jié)果
(2)分析高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)系能力與高等工程教育知識(shí)資源關(guān)系,得以下方程:


圖3 關(guān)系能力變量與知識(shí)資源變量ARDL-ECM 估計(jì)結(jié)果
(3)分析高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力與高等工程教育輸出知識(shí)資源關(guān)系,得到以下方程:


圖4 創(chuàng)新能力變量與知識(shí)資源變量ARDL-ECM 估計(jì)結(jié)果
本研究基于ARDL-ECM 模型分析我國(guó)高等工程教育與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力各維度變量之間關(guān)系的實(shí)證分析結(jié)果,得出如下結(jié)論并提出相應(yīng)建議:
(1)高等工程教育人力資源輸出工科碩士畢業(yè)生對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)整合能力的影響顯著,而工科本科、博士畢業(yè)生的影響不明顯。2016 年,科技部、財(cái)政部和國(guó)家稅務(wù)總局聯(lián)合頒布了新的《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》,修改了高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn),降低了中小規(guī)模企業(yè)進(jìn)入高新技術(shù)企業(yè)行列的門檻。2017 年,全國(guó)新認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量達(dá)61 790 家,比2013 年增加了3 倍[2]1-10。隨著高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)數(shù)量的迅速擴(kuò)大,其對(duì)工科碩士畢業(yè)生的需求也在急劇增加。2013—2017 年期間,我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員中,碩士研究生總規(guī)模由69.33萬(wàn)人增長(zhǎng)到115.43 萬(wàn)人,并保持年均大約10 萬(wàn)人的增長(zhǎng)幅度[2]42-50。面對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)對(duì)工科碩士畢業(yè)生的迫切需求,以及高等工程教育中工科碩士畢業(yè)生對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)整合的影響顯著,建議:第一,擴(kuò)大高校工科碩士研究生的招生規(guī)模。根據(jù)2017 年教育部發(fā)布的《學(xué)位與研究生教育發(fā)展“十三五”規(guī)劃》,到2020 年,我國(guó)在讀工科碩士總規(guī)模需要達(dá)到114 萬(wàn)人左右,而按目前25 萬(wàn)人的招生數(shù)量離目標(biāo)還有一定的空間,可適當(dāng)擴(kuò)大工科碩士研究生招生規(guī)模。第二,調(diào)整工科碩士研究生教育的學(xué)科結(jié)構(gòu)。根據(jù)教育部、人力資源和社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部聯(lián)合發(fā)布的《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》預(yù)測(cè),未來(lái)信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)、航天航空等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的人才需求巨大,高校應(yīng)提高相關(guān)專業(yè)工科碩士的招生比例。
(2)高等工程教育知識(shí)資源輸出科研課題數(shù)對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)系能力的科研人員數(shù)、創(chuàng)新能力的有效專利數(shù)有著較強(qiáng)且正向的影響。新經(jīng)濟(jì)下,知識(shí)資源成為驅(qū)動(dòng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心要素,產(chǎn)學(xué)研結(jié)合作為高校向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)輸出知識(shí)資源的主要形式,不僅起著維持高校與企業(yè)關(guān)系的紐帶作用,更是實(shí)現(xiàn)二者之間知識(shí)協(xié)同創(chuàng)新的重要保障,高等工程教育需有的放矢,加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)合作,深化產(chǎn)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新。2009—2017 年期間,我國(guó)產(chǎn)學(xué)合作項(xiàng)目數(shù)從25 452 項(xiàng)增長(zhǎng)到43 155 項(xiàng),年均增幅高達(dá)69.6%[24-25];截至2017 年,約有21.4%規(guī)模以上高新技術(shù)企業(yè)與高校開(kāi)展了產(chǎn)學(xué)研合作[26],產(chǎn)學(xué)研合作取得階段性成果,但仍存在合作的廣度不夠、深度不足的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。建議:第一,政府制定有助于產(chǎn)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新的連接性政策。通過(guò)提供必要的硬件支持和公共創(chuàng)新平臺(tái)服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)采取產(chǎn)學(xué)合作方式加強(qiáng)與高校的知識(shí)交流,同時(shí)鼓勵(lì)培養(yǎng)一批專業(yè)化中介機(jī)構(gòu)同步支持等,保障產(chǎn)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新的良好實(shí)現(xiàn)。第二,探索多種形式的產(chǎn)學(xué)合作模式。不同的高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)根據(jù)其行業(yè)特征尋求適合自身的產(chǎn)學(xué)合作模式,網(wǎng)絡(luò)外部性較弱的行業(yè)如生物、醫(yī)藥技術(shù)、地球、空間、海洋工程與核應(yīng)用技術(shù)等,企業(yè)可通過(guò)產(chǎn)學(xué)研基地、大學(xué)科技園等產(chǎn)學(xué)合作平臺(tái)與高校進(jìn)行深度合作;網(wǎng)絡(luò)外部性較強(qiáng)的行業(yè)如電子信息技術(shù)、新材料、光機(jī)電一體化等,可以與高校建立專利聯(lián)盟,通過(guò)雙方專利共享保持知識(shí)系統(tǒng)的同步,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新的實(shí)現(xiàn)。
(3)高等工程教育知識(shí)資源輸出知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)系能力有穩(wěn)定影響,但影響力較弱。高校作為科研創(chuàng)新的重要發(fā)源地,已成為科學(xué)技術(shù)的“倉(cāng)庫(kù)”。截至2017 年11 月,全國(guó)高校及科研機(jī)構(gòu)累計(jì)持有有效專利624 001 件,占國(guó)內(nèi)有效專利總數(shù)的10%,高校有效專利存量十分豐富,然而與之不相稱的是,我國(guó)高校實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的科技成果卻不足5%[27]。我國(guó)高等工程教育目前普遍存在與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)需求脫節(jié)、科研成果實(shí)踐性較弱且轉(zhuǎn)化率低等問(wèn)題,這極大制約了高等工程教育服務(wù)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的能力發(fā)揮。建議:第一,建立相應(yīng)免責(zé)制度。按照《財(cái)政部關(guān)于修改<事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理暫行辦法>的決定》,雖然將科技成果轉(zhuǎn)化和作價(jià)入股的評(píng)估權(quán)力下放給高校,但是科技成果不僅價(jià)值評(píng)估較難,而且還有增值保值的法律要求,這些都嚴(yán)重阻礙了科技成果的轉(zhuǎn)化。應(yīng)建立明確的免責(zé)制度,切實(shí)保護(hù)成果轉(zhuǎn)化相關(guān)人員的合法權(quán)益。第二,改革高校人事考核政策。目前高校實(shí)行的重論文、輕實(shí)踐,重獎(jiǎng)勵(lì)、輕轉(zhuǎn)化的考核政策,極大削弱了教師開(kāi)展成果轉(zhuǎn)化的動(dòng)力。應(yīng)不斷完善高校人事考核制度的“指揮棒”,逐步提升科技成果轉(zhuǎn)化在職稱評(píng)聘、工作考核、導(dǎo)師選聘以及學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面的比重,鼓勵(lì)教師積極主動(dòng)參與科技成果轉(zhuǎn)化工作。