民營企業黨員教育要做好三個結合

王煜維

【摘? 要】加強民營企業黨員教育工作，對增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、鞏固黨的執政基礎具有十分重要的意義。做好黨的宗旨和企業宗旨相結合、企業黨建活動與生產運營活動相結合、黨課內容革新與企業文化建立相結合，不僅能加強民營企業基層黨組織建設，而且能促進民營企業又好又快發展。

【Abstract】Strengthening the education work of Party members in private enterprises is of great significance to strengthening the Party's class foundation， expanding the Party's mass foundation and consolidating the Party's ruling foundation. Doing a good job of combining the purpose of the Party with the purpose of the enterprises， combining the Party building activities with the production and operation activities in enterprises， and combining the content innovation of Party classes with the establishment of enterprise culture， which not only can strengthen the grassroots Party organizations building in private enterprises， but also can promote the good and fast development of private enterprises.

【關鍵詞】民營企業;黨員;教育

【Keywords】private enterprises; Party members; education

【中圖分類號】D267? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069（2021）01-0070-02

1 引言

新中國成立70多年來，民營經濟發展呈現幾何級數增長，在經濟社會發展中發揮的重要作用越來越突出。同時，民營企業也積極推動建立基層黨組織，通過明確黨員教育的目標、創新黨員教育的形式，持續提升和完善黨員教育的系統化建設體系。然而受民營企業自身性質特殊性的制約，分析運行機制時不難發現，一些企業無法高效地借鑒和運用國有企業以及集體企業的部分已經成熟的黨員教育工作經驗。為了解決這一問題，民營企業需要通過三個結合對黨員教育工作進行調查和研究，逐步改進，提升黨員教育的質量和成效。

2 黨的宗旨和企業宗旨相結合

作為民營企業中的黨員職工，既是企業職工，承擔著企業生產的責任，更是一名中共黨員，肩負著全心全意為人民服務的責任。兩者不是互相矛盾的關系，兩者應當是相輔相成、共同成長、缺一不可的關系。因此，從社會整體的角度講，民營企業應當從兩個基本點出發：民營企業是做什么的以及企業是遵循什么原則成長的。堅持把企業的根本宗旨與我黨的根本宗旨相結合，只有始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，以群眾的需求為供給，秉持黨的宗旨，才能確保民營企業能夠長久良好地存活和發展。同樣，如果民營企業基層黨組織無法將黨的宗旨貫徹到企業生產經營的各項工作中，還造成增加企業發展的負擔，這樣的黨組織也是無法長期存在的。從企業發展的角度講，民營企業旨在生產出優質的社會產品，全面滿足消費市場的需求，達到為顧客服務的目的。其最終落腳點，就是為人民服務。因此，民營企業基層黨組織要深刻認識這一重要性，在黨員教育工作中要把黨的宗旨和企業發展的宗旨有機結合起來，既要確保民營企業基層黨建工作開展順暢，也要保證助力民營企業發展壯大。

第一，要把黨組織嵌入民營企業組織。首先，提高黨組織書記在民營企業中的決策和管理地位，要盡可能做到“雙向進入、交叉任職”，推動黨務工作與業務工作相互促進、相互支持;其次，黨組織成員與經營管理層人員要進行經常性互動，企業經理可以參加或列席黨組織活動，黨組織也可以參與企業經營管理，共同提高;最后，壯大黨組織隊伍，注重把黨員培養成關鍵崗位的技術骨干，注重把關鍵崗位的技術骨干、高學歷高素質人才，尤其是經營管理層人員吸收進黨員隊伍。

第二，要加強民營企業政工隊伍建設。首先，從政工隊伍自身建設入手，選好配強黨組織書記，挑選政治信念堅定、黨性觀念強、熟悉產業經營管理、有較強的組織能力和協調能力、能夠與企業主合作共事的黨員來擔任黨組織書記;其次，從政工隊伍工作環境入手，切實關心關注政工人員的工作，將政工人員的薪資以及福利待遇落到實處，保障政工人員合理的經濟利益，為政工人員提供有效的政策支持;最后，要積極地為政工人員搭建展示的舞臺，幫助他們充分發揮個人的價值才能，在事業和生活上提供有效的幫助，提升政工人員的歸屬感。

第三，要發揚民營企業基層黨組織的核心價值觀，充分發揮基層黨組織的領導作用。首先，基層黨組織要指引民營企業堅守黨的宗旨，全面履行黨章和憲法賦予的各項職責，積極參加和服務社會主義現代化建設，嚴格遵守國家各項法律法規，努力打造愛國敬業、守法經營、創業創新、回報社會的典范;其次，把黨的基本方略與企業發展戰略相結合，堅持貫徹黨中央“創新、協調、綠色、開放、共享”的新發展理念，堅持致富思源、富而思進，充實工作力量，為全面建成小康社會凝心聚力。

3 企業黨建活動與生產運營活動相結合

開展民營企業黨建活動，是強化黨員隊伍建設和提升基層黨組織組織力、凝聚力和戰斗力的重要途徑，也是團結和帶領企業普通職員堅守崗位，積極開展并做好企業各項工作的先決條件。民營企業生產運營活動千差萬別，生產經營任務艱巨繁雜，搞好民營企業生產經營，是企業主和經營管理者及全體職工的首要任務。現階段，中國特色社會主義進入新時代，我國社會經濟制度也在不斷改革和創新，民營企業的建設架構以及企業所創造的經濟價值已經嚴重影響到我國社會總體經濟的發展和運作，成為實現兩個一百年奮斗目標的首要因素。搞好民營企業經濟，是民營企業主和民營企業黨組織的共同責任。因此，要把民營企業黨組織活動和企業生產經營活動相結合，這既是時代的要求，也是促進企業創新發展和社會和諧穩定的重要保證。

第一，以企業生產運營為中心，開展黨建活動。首先，展示黨員形象，發揮黨員先鋒模范作用。建立共產黨員示范班、共產黨員示范崗、黨員責任區，舉辦亮業績、找差距、加油干等活動。其次，鞏固民營企業基層黨組織的戰斗堡壘作用，通過開展形式多樣的主題文體活動，例如，“勞動大比拼”“技能競賽”“我為企業出謀劃策”等，以提升企業運營能力為目標，爭先創優，通過黨員的以身作則，激發職員的參與熱情，打造企業內部整體的良好優異品質，營造企業比學趕超的良好氛圍，提升民營企業基層黨組織的號召力。

第二，以民營企業黨員職工為依托，開展黨建活動。首先，創新黨組織活動主旨。以提升黨員參與度、激發職員積極性為目的，策劃內容豐富、立意深刻、新奇有趣且富有引導意義的各類主題活動，使黨組織活動真正對民營企業發展有利，對黨員成長有益。其次，突出黨組織活動的能動性。黨組織活動要克服慣性思維和路徑依賴，變“為檢查抓活動”為“為發展創活動”，變“就檢查提要求”為“為發展謀良策”，在活動中釋放黨員活力，在活動中增強凝聚力。

第三，以民營企業普通職員為目標，開展黨建活動。首先，民營企業黨組織要把工作延伸到企業之外，深入了解企業職員的精神需求，通過走訪調查、慰問疏導等手段，及時掌握職員的思想動態和心理變化，掌握企業群眾職員的工作和個人生活的情況，幫助他們解決所需、所盼、所急，對困難黨員和職工群眾要制定應急救助制度和兜底保障措施。定期走訪慰問，切實解決其思想問題和實際難題。其次，民營企業基層黨組織還要始終堅持維護企業職員的合法權益，對職員的各類訴求，要做到及時了解、正確剖析、主動處理、隨時反饋，保障職員的合理訴求能夠依法依規地得到解決和處理，對不合理的訴求也要開展正確引導和有效疏導，幫助職員不鉆牛角尖，構建民營企業和諧勞動關系，使民營企業職工群眾緊緊地團結在黨組織周圍，確保民營企業穩定和諧發展。

4 黨課內容革新與企業文化建立相結合

創新民營企業黨員教育內容，有助于黨員堅定理想信念，堅決抵制拜金主義、享樂主義和腐朽思想的影響和沖擊，永葆共產黨員先進性和純潔性，有利于黨員立足本職工作，以求真務實的態度增強促進企業發展的本領和為共產主義奮斗的能力。文化是企業發展之魂，對提升企業綜合實力起著重要的促進作用。在激烈的市場競爭中，民營企業要想凝聚人心、發展壯大，取得較好的經濟效益，需要用黨建文化來充實和完善企業文化，需要在加強黨員教育工作中塑造先進文化，提升企業軟實力。

第一，以馬克思主義中國化最新理論成果武裝黨員、教育黨員。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以弘揚中國特色社會主義先進文化為原則，以全面建設現代化企業為目標，以市場的激烈競爭為激勵，以社會主義核心價值觀為宗旨，著重加強企業黨員和群眾職員的思想教育、道德教育和人生教育，堅持以黨為企業文化建設的核心和靈魂。

第二，推進科學文化和業務知識教育相結合。首先，提高民營企業黨員生存技能。要著重加強民營企業黨員的科學文化知識、業務知識教育，增強民營企業黨員適應市場經濟的能力。其次，教育內容要根據客觀條件的變化而變化。要結合時代發展創新教育內容，增加最新理論，使民營企業黨員在改造客觀世界的同時自覺地改造主觀世界，始終走在時代發展前列。

第三，強化民營企業先進文化的隱性功能。堅持以經濟建設為中心、以科技興企為目標、以制度建設為內容、以思政工作為手段，把黨的執政理念、政治優勢、優良傳統與企業先進理念、凝聚精神、優良作風相結合，理論融合實踐，通過把黨員教育深入企業文化的建立，為企業的發展指明一條光明正義的道路，在提升民營企業黨組織建設工作魅力和影響力的同時，永葆民營企業無形生產力的持久性和持續性。

【參考文獻】

【1】吳黔源.構建非公企業黨員教育管理長效機制[J].福建師大福清分校學報，2017（03）：79-83+87.

【2】卞卡.非公企業青年黨員教育工作探析[J].人才資源開發，2017（10）：204-205.