探究企業管理會計與財務會計的融合發展

王澤宇

摘 要：隨著國家經濟體制的不斷完善，企業所要面臨的市場競爭越來越激烈，在這種情況下，企業想要有效提升自身的核心競爭力，更好的生存與發展，就必須要從自身財務管理工作入手進行不斷的強化，要通過對管理會計以及財務會計的有效融合，提高財務管理工作的全面性和有效性，這對于企業的平穩發展具有非常重要的意義，因此，有必要針對相關內容進行深入的研究。

關鍵詞：企業管理會計;財務會計;融合

引言：我國經濟高速的發展過程中，使得企業在市場當中也有著越來越激烈的競爭。其中，在產品的制作過程中，也從原本的質量性競爭，轉變成了整體服務的提升。在這樣的競爭過程中，就是一種對于企業的發展創新能力要求。企業為了在發展過程中實現可持續的發展建設，就需要將財務會計與管理會計相結合，以此創造出更多的經濟效益。

1 財務會計與管理會計的概念

在企業中，財務會計和管理會計決定著企業經濟發展狀況。財務管理指會計通過確認、計算、記錄和報告的方式，為企業帶來財務狀況、運營狀況以及財務變化狀況等資料的一種形式。管理會計通過制定內部會計制度，編制與供應內部經濟收益所需信息，提供需要的多種數據資源，便于掌控企業將來發展方向。目前，企業會計的發展環境已出現了明顯轉變， 不能充分發揮出財務工作者決策輔助、績效管理與匯報功能。處于經濟復雜大環境下，傳統的會計管理、戰略控制觀念正面臨直接性考驗，因此有效將二者結合具有十分重要的意義。將財務會計與管理會計結合可以有效實現互補，最終幫助企業長遠發展。[1]

2 管理會計以及財務會計融合中的相關問題

2.1 存在不同的工作節點

首先，財務會計的工作職能在于對企業資產情況和經營情況的直觀反映，其能夠通過相關措施的有效應用，對企業當中的相關資源進行優化配置。其次，管理會計貫穿在企業生產經營的整個過程當中，不僅需要相關人員進行事前預測，還需要將事中控制以及事后反饋等工作做好。這也導致兩者在工作節點方面出現了一定的差異，而這種差異的存在也對融合工作提出了更高的要求。如果不能對這種節點差異進行有效的處理，就容易造成工作混亂、權責不明的情況，進而影響兩者的融合作用。

2.2 相關人員的綜合素質有待提升

管理會計以及財務會計對于相關工作人員的要求是不同的，一方面， 財務會計工作需要相關工作人員結合企業財務數據做好相應的分析工作， 并根據相關規程以及會計準則嚴格落實相關工作，所以，該項工作對于相關人員的實際操作能力具有較高的要求。另一方面，管理會計要求工作人員具有較強的綜合判斷能力，能夠在結合市場發展情況的基礎上，對財務數據進行專業的分析，從而為企業經營戰略的調整提供支持。但就目前企業當中的管理會計和財務會計融合情況來看，由于相關人員綜合素質不高，難以對兩者的融合需求進行有效的滿足，這在限制兩者融合的同時， 也對兩者的融合質量造成了一定的影響。

3 企業財務會計與管理會計融合性研究

3.1 融合發展可信性分析

現階段在工作開展的過程中，進行工作融合方面的分析，首先要在實際的工作開展中，能夠基于不同的工作技巧，進行針對性的分析[7]。這兩項工作在技術上有著不同的類型，但是由于都是在實際的工作中基于企業進行經營狀態以及資金使用狀態的分析，就使得二者工作的開展中，都會涉及對企業產生的諸多信息數據方面的使用。同時，這樣的工作開展中， 往往也會對企業的實際情況進行全面的反饋與監督。在這樣的工作模式下，就創造了特有的可信性理論基礎。而兩者的融合過程中，也可以充分地對企業的資金流動情況，進行全面的分析與評估，同時也可以利用先進的手段方式，實現良好的分析。在企業的發展過程中，為了伴隨著社會對于企業的需求合并標準越來越高，使得企業更加需要獲取的更多的信息內容，以此保障工作的開展，可以有著更加可靠的數據信息，順利的推動財務工作的開展與發展。

3.2 不斷完善企業現代管理會計制度體系

部分企業本身制定的財務會計制度，根本原因在于核算體系，同時沒有滿足管理會計與財務會計融合發展需求，缺少足夠的實踐案例。此外，二者體系本身相互獨立，在形式與內容對接等方面具有一定難度，最終阻礙二者共同發展。因此，相關企業需要對二者體系進行科學合理調整，并且還要對雙方制度體系進行統一管理。在制定過程中，不僅要考慮到企業近期發展狀況，也要綜合市場發展方向，對會計工作重要工作內容進行細化，具體要落實到個人，從而充分體現出制度的管理作用。此外，企業還需建立對應監督機制，核查會計人員對工作制度的執行力度，防止對二者融合發展帶來負面影響。

3.3 做好工作團隊的建設工作

在新形勢背景下，企業想要進一步推動管理會計與財務會計的融合， 還需要從相關工作人員入手做好強化工作。因為工作人員是相關工作有效落實的主體，其自身的思想認識、專業素養，直接影響著相關工作的質量。所以，企業還應該就兩者的融合做好工作團隊的建設工作。首先，要對高素質的工作人員進行積極的引入，確保其在兩者融合方面具有豐富的工作經驗，專業扎實、責任意識強，能夠通過各項先進理念及方法的靈活應用推動管理會計以及財務會計的有效融合。其次，要對現有人員加強培訓，可以通過專家講座以及定期培訓等方式對工作人員的思維方式以及工作方法進行轉變，并不斷提高其專業素養，使其綜合素質能夠滿足兩者融合的實際需要，推動融合工作的不斷發展與深化。

3.4 建立統一的數據庫，準備有關資源

企業在進行財務會計工作時，需要整理歸納和收集各類有效的會計信息，包括所有明細賬目、財會報表;而管理會計在工作中要依照實際情況按需篩選會計信息。促使二者高效結合，需要建立信息庫，進而實現數據資料共享，最終為財會人員帶來工作上的便利性。[5]

在企業發展過程中，企業應意識到二者融合發展要具備一定資源， 所以要利用各類渠道有效收集資源。中小企業可以與專業機構合作進而完善企業會計制度并加強審核財務報表，從而為會計融合發展打下良好的基礎。此外還可以通過其他方式探究企業經營狀況，并且中小企業要高效應用內部資源，加強員工學習與培訓力度，一定程度激發員工工作潛力，減少人員雇傭成本。

結論：綜上所述，企業未來的發展中，進行高效率的工作開展，往往可以很好地保障企業順利地經營下去，并且充分地保障未來的工作建設中，能夠提供更加科學合理的數據，幫助企業做出科學合理的決策，實現可持續的發展建設，幫助企業創造出更多的經濟效益。

參考文獻：

[1]吳倩.新形勢下企業管理會計與財務會計的融合發展[J].中國總會計師，2020，（3）.

[2]譚碧云.論新形勢下企業管理會計與財務會計的融合發展[J].中國市場， 2020，（2）.

[3] 李霞.新形勢下企業管理會計與財務會計的融合發展研究[J].今日財富， 2020，（7）.

[4] 鄧黎明.新形勢下企業管理會計與財務會計的融合發展[J].商場現代化， 2019，（11）.

[5] 聶磊.探討新形勢下企業管理會計與財務會計的融合發展[J].營銷界，2019，（28）.

[6]王曉飛.新經濟形勢下的企業財務會計與管理會計融合發展研究[J].納稅， 2021，15（15）：121-122.

[7] 王茹.新經濟形勢下企業財務會計與管理會計融合發展思考[J].今日財富， 2021，（10）：163-164.

[8] 姜良，高云巍.信息化環境下推進企業財務會計與管理會計融合的措施[J].商場現代化，2021，（08）：139-141.