靠譜層次決定你能成為哪種人

日常生活中，人們對人對事，觀其舉手投足，聽其說長論短，幾乎都用靠譜來作判斷。靠譜，說起來簡單，做起來復雜。靠譜層次，決定了你能成為哪種人。

第一層體現在執行力上。嘴上靠譜的人經常會說“包在我身上”，實際卻總是把交代給他的事忘在腦后。比起他們的口頭說說，我們更青睞那些把許諾一點一滴落到實處的人。真正靠譜的人，會在評估自己的能力后允諾他人，并且答應別人的事就一定會做到，成為值得別人信任的人。

第二層體現在閉環能力上。做事有閉環，是決定一個人是否靠譜的關鍵要素。閉環思維強調的是，如果別人交給你一件事，你不管做得如何，都要最后閉環到交代給你事情的人。尤其是，如果上級交代了一件事，作為下屬的你應該竭盡全力去完成。如果實在有困難不能按時完成，應及時與上級溝通，并給出能想到的解決方案，不能等別人來處理。完成以后，主動告知上級完成情況，最好附上自我體會和對經驗改進的總結。說得通俗些，就是要靠譜，也即凡事有交代，件件有著落，事事有回音。具備這樣能力的人，往往是別人眼中潛在的“成功人士”。

第三層則體現在預期能力上。靠譜的人永遠守時，總會早到十幾分鐘，因為他們會給自己預留出處理突發事件的時間。人生多變，懂得提前規劃的人才是真正的聰明人。簡單來說，靠譜的人大有格局，小有目標，認真負責，有備無患。預期能力強，則有“成大事者”的潛質。

（《人民論壇》）