張艷春
(遼寧省昌圖縣鎮村動物衛生監督所昌圖站所112599)
基層動物防疫工作是非常關鍵的,這不僅有利于畜牧業長遠健康發展,還能夠確保為市場提供優質的材料。 動物防疫工作能夠有效控制動物的疾病,確保動物健康成長。 文章針對基層動物防疫工作的開展了討論, 并針對存在的問題提出了一些有針對性的建議,以促進基層畜牧業的長遠發展,這對于整個畜牧業的發展而言都具有重要的參考價值。
1.1 政府重視度不高,防疫體制不夠完善 要在中國發展良好的畜牧產業,就必須做好動物防疫工作,這對于政府和基層來講都具有重大考驗。 目前,許多領導從思想上就沒有對這項工作產生重視,即使在疫情期間,領導也更加注重完成自己的任務,更加關注人的疫情防控, 沒有將過多的精力和時間放在動物疫情防控下,這樣會使基層動物的防疫工作難以展開和落實。 因為缺少領導和政府的物資支持, 動物疫情防控工作效率也非常低下,防疫相關的基礎設施也沒有得到完善[1]。
近年來,中國畜牧養殖產業發展不斷深入,傳統的法律條例已經不能夠滿足現行的發展需求, 所以為有效確保畜牧養殖業合理安全的發展,國家應當對動物防疫法規進行合理的調整,在基層動物防疫工作方面作出更新的安排。 一些養殖場中的養殖人員不能按照相關規定合理合法的建造養殖場, 出現了很多和條例法規相悖的情況,例如養殖場選址不合理,相關防疫人員的素質不夠高,很多養殖戶為保證自身利益,盲目地擴大養殖范圍和規模。 很多的法律規定不能落到實處,就會減緩基層動物防疫工作的進行,同時還會對周邊居民生活產生相當的危害,造成對消費者的巨大損失,甚至有可能危害人的生命安全。
1.2 資金、設備與技術的不足 當前基層防疫機構存在資金短缺的情況,同時相關的疫情檢測設備不夠完善,這使得疫情發生的第一時間,防疫工作者不能及時在現場做出有效地處理,并造成疫情范圍擴大,形成嚴重的經濟損失和危害人的生命安全。在對疫情進行診斷和控制時,因為缺少相關的專業知識,防疫工作人員只能憑借自身經驗和表面現象進行診斷, 無法準確科學地了解疫情的嚴重程度。 因為缺乏了對感染疫情的動物的監管,養殖戶為自身利益而將感染的牲畜出售就會嚴重危害人的健康。
1.3 相關防疫部門工作人員素質不高 人員老齡化趨勢是基層動物防疫部門中的常見問題, 因為基層的獸醫崗位一般不會招到年輕的勞動力和專業人員, 而存在于基層動物防疫部門中的年老工作人員大多都是非專業畢業, 所以他們的專業基礎知識比較缺乏, 加上工作人員數量較少, 一個人要承擔多項工作,這使得付出和收獲沒有形成正向關系,工作人員感覺工資不夠,因而工作積極性也就降低了,另外一些專業的防疫工作人員為避免麻煩,不愿意到基層參加防疫工作的宣傳和交流。 最后部分基層防疫人員很難了解新的防疫知識和疫情動態, 他們的工作能力和效果就不能提升, 這也嚴重降低了防疫工作的質量和效率[2]。
2.1 加強疫情宣傳, 落實領導人員責任制 為了確?;鶎臃酪吖ぷ鞯捻樌_展,應當加強疫情宣傳,尤其領導要發揮帶頭作用,運用責任制充分落實疫情的防控責任,可以組成疫情防控領導小組,比如政府帶頭完成疫情防控工作。 另外,要落實相關責任,實行目標責任制,對相關的防疫工作負責人進行責任書的簽訂。 最后,要轉變相關人員的防控工作意識,加強對疫情的宣傳,要對基層獸醫工作人員開展合理的技術培訓。 加強宣傳就是確保周圍人對動物的疫情動態有所了解, 同時能營造良好的疫情防控氛圍[3]。
2.2 完善基礎設施建設, 加大資金技術投入力度 基層防疫部門應當根據自身和當地的情況, 向政府申請相關行業工作的資金, 不斷引入先進的防疫設備, 通過資金的支持和技術的幫助,以確?;鶎庸ぷ髂軌蛴袟l不紊地進行。 基層單位還要建設相應的專業防疫小組,專門負責畜牧養殖業的動物疫情防控工作,定期匯報儀器設備和技術的使用情況, 進一步加大人員培育力度,使工作人員能夠熟練應用先進技術和設備。
2.3 保障基層防疫人員基本權益,切實提高人員素質 當前,基層動物防疫人員的薪資處于較低水平, 相關人員的主動性和積極性也無法得到激發,很多人員的工作環境較差,基層的畜牧獸醫部門很難吸引專業的人才。 為改變以上情況, 應當加大重視,根據地區的實際情況,進一步建立健全人才引進機制,確保薪資能夠滿足基層動物防疫人員的生活水平, 利用激勵制度和薪資待遇為促進手段, 幫助提高工作人員的專業技能和職業素質。
由此可見,基層動物防疫工作的順利開展,對于食品衛生安全和社會穩定發展具有關鍵意義, 所以要從根本上做好動物的防疫工作,進一步完善動物防疫的體制機制,引入專業的防疫工作人員能夠有效提升獸醫行業的整體素質和確保基層動物防疫工作取得不錯的成績。