淺析信息化時代企業財務會計的管理創新

趙竹林

關鍵詞：信息時代;財務會計;創新

引言

信息化時代，加強企業財務會計信息化管理對提升企業整體競爭力、制定企業發展戰略具有十分重要的意義，它可以為企業領導對財務監管提供支持，使企業領導能夠及時掌握企業經營狀況，從而實現事前計劃、事中控制和事后監督。然而，在現在的國內企業中，傳統的財務會計管理模式仍居主流，圍繞信息化管理的財務會計管理創新還沒有得到足夠的重視。

1提升企業財務會計創新管理信息化的必要性

1.1可以有效提升財務會計核算工作的效率和水平

隨著經濟全球化的發展，企業在生產經營中遇到了諸多問題，企業財務信息結構異常復雜，財務會計管理的內容也在持續增加，企業無形資產、有形資產的核算難度越來越大，特別是企業的無形財產，其存在形式多樣化，因此不能再用以前的財務核算方法進行管理，要采用先進的信息化管理模式，整合企業的各類數據，從而為企業的發展規劃提供詳細、準確的財務信息。從這一視角進行分析，對于企業的財務核算而言，創新財務會計信息化管理模式為其提供了新的管理途徑，利于推動財務會計核算工作的深入開展。

1.2可以滿足國際化市場發展的要求

在經濟全球化發展的今天，很多企業已經勇敢地走出國門，走向世界，國際市場信息化發展的具體需求主要體現在企業財務會計管理的方式上，國際市場中，信息化財務管理措施十分普遍，這就在無形之中增加了國內企業財務會計管理信息化的具體要求，國內企業要想在國際化市場中占據主動權，就必須要積極創新自己的財務會計管理方式，以更好地適應國際市場的信息化需求。

2財務會計管理實踐中遇到的問題

2.1財務會計管理的信息化意識相對淡薄

國內的很多企業仍然使用的是以前的財務會計管理方式，財務會計管理的信息化意識非常淡薄，就算是一些國內的企業已經使用了財務信息化管理體系，然而，實際的使用效率是極低的，很多財務工作人員并不重視財務會計信息化管理的重要性。

2.2財務會計信息化管理機制不健全

完善的管理機制對企業財務會計管理而言，可以起到讓管理流程更加規范、約束財務人員的日常行為、提升財務管理實效的積極作用。然而，就目前的國內企業而言，普遍缺少健全的財務會計信息化管理機制。在我國，財務會計信息化管理起步晚，且多數僅停留在技術應用方面，具體管理模式方面不足之處仍有很多，例如：財務會計信息不能及時歸檔、歸檔的信息經常存在不全的現象，這些現象的存在，降低了財務會計信息化管理的實效，想要將這些問題解決掉，就必須要用制度這一手段。

2.3具有信息化管理技術的高水平財務會計人才缺乏

在我國會計人才還算比較充裕，每年都有很多會計人才進入人才市場。但是，我們知道，實施財務會計信息化管理，不光是要有相應的會計專業知識，更要有和會計水平相平衡的信息技術水平，然而，我國現在很明顯缺乏這樣的高素質人才。國內很多企業的財務部門不愿意聘用剛剛畢業的應屆生，他們更愿意聘請有一定會計經驗的人從事財務會計工作，但很多已經從事財務會計工作的人員，并不熱衷于財務會計的信息化管理，這就嚴重阻礙了企業財務會計工作信息化管理的進一步發展。

3創新企業財務會計信息化管理模式的舉措

3.1財務管理理念要創新

想要推動財務會計信息化管理的創新，最重要的就是要創新財務會計的管理理念，讓財務會計工作可以更好地滿足信息時代的發展需求、適應信息時代的發展方向。這就要求我們在自己的財務會計工作實踐中，要積極使用“互聯網+會計”的工作模式，促使財務會計工作的內外部結合、控制與管理相結合，加大信息化投入力度，讓財務會計工作的積極作用更好地發揮出來。同時，要想切實落實財務會計管理理念的創新，企業就必須要高度重視財務會計工作的拓展性，不僅要為財務會計部門賦予管理職能，還要讓財務會計分擔數據分析、企業規劃、輔助決策等職能，明確財務會計部門的職責，將信息化手段不斷應用于財務會計工作實踐中，不斷擴展財務會計工作的領域。

3.2財務工作機制要創新

就目前形勢而言，創新財務會計工作機制迫在眉睫。尤其是在信息化飛速發展的今天，要想在激烈的市場競爭中立足，且獲取相當的市場份額，企業發展就不可僅限于國內的市場，而是時機成熟時積極開拓國際市場，為讓企業可以更好地適應國際化的市場需求，企業財務會計應做出積極改變的創新，原因是，國內企業一旦滿足了國際化市場的需求，其企業的財務會計系統也一定要適應國際化市場體系的要求，所以，財務會計機制創新就顯得尤為重要，所以說，現代企業財務會計工作的重點就是要積極引進國際會計體系，切實加快企業的全球化進程，借助國際會計體系，創新企業的財務會計制度，尤其是管理制度和執行力相關制度。此外，更需要切實強化內部控制制度建設，確保相關的內部控制制度能更好地約束財務會計人員的日常行為，用制度和規范保障財務會計人員管理、審核等工作的順利開展。當財務會計工作人員的素質或是思想等方面出現違反程序的現象，就要及時教育、批評，保障他們的思想和素質可以更好地適應企業的長久、健康發展。

3.3大力培養高素質會計人才

現代企業應大力培養高素質會計人才，和工作多年的財務會計工作人員相比，應屆生更容易適應、接受信息化管理，因此，作為企業，要重點選拔、培訓一些專業知識過硬的畢業生，重視提高他們的信息化水平，為企業的財務會計隊伍注入新力量。此外，一定要重視財務會計工作人員的創新，在信息化飛速發展的今天，把財務會計和信息化相結合，同時，積極創新財務會計制度，當然，財務會計工作者的創新也要高度重視起來，一是協助財務會計人員在信息化飛速發展的今天掌握更多的先進技術，以更好地完勝自己的工作，二是為了企業可以實現高質量的運轉，對財務會計工作人員進行專業、思想兩方面的提高，就顯得尤為重要了。作為企業，要積極創造條件，方便財務會計人員進行學習和提高，尤其是在信息化方面。某些熟練掌握信息技術的人員，還可嘗試著設計、開發軟件，保障專業知識的先進，以更好地適應當代企業的發展需求。作為一個現代化企業，要為財務會計工作人員多多提供一些培訓的機會，幫助提升財務會計人員的整體水平，培訓完之后進行考核，確保財務會計人員的專業技能可以對企業發展有所幫助。

3.4完善企業財務會計部門的內部管理

企業的財務會計工作能夠順利、高效地完成，和完善的內部管理有著密不可分的關系，所以說，強化內部管理，是財務會計工作發展的大方向。在企業發展實踐中，會經常因為工作態度、利益等原因導致一些問題的出現，所以，企業要專門設置監管部門用來管理財務會計工作，真實反映企業發展實情，完善內部管理，可以有效監督財務會計工作人員，積極轉變其工作態度。在審核、監測時，要全面展示該工作的效率，同時，還要積極完善獎懲機制，表揚鼓勵好的工作行為，嚴懲不好的工作行為，只有這樣才能大大提升企業的管理實效性。

結束語

在信息化背景中，切實落實財務會計創新管理工作，不僅可以讓企業內部有好的改變和提升，還可以協助企業更好地適應大環境的變化。所以說，企業要想更好地實現可持續發展，就要認真做好財務會計創新管理工作，將前沿的新能量注入企業中，維持企業長久、穩定發展。

參考文獻：

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