閆 秦 黃光純
(右江民族醫(yī)學(xué)院,廣西 百色 533000)
隨著科學(xué)技術(shù)的水平的不斷提升以及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在各個領(lǐng)域的深入滲透,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也得以在圖書館管理工作中得以有效運用,這也促進了圖書館知識管理方法的創(chuàng)新,給相關(guān)工作帶來了巨大的變化。目前,我國圖書館管理工作還有待發(fā)展和創(chuàng)新,而知識管理管理也是圖書館整體管理工作的重要內(nèi)容。基于此,要對圖書館管理創(chuàng)新進行深入分析,以不斷完善圖書館的管理工作,促進圖書館知識管理未來發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
圖書館知識管理與傳統(tǒng)管理的最大區(qū)別在于知識管理具有更強的共享性,其核心目的就是完成知識資源以信息技術(shù)為載體進行更好地資源共享,并建立健全相關(guān)的知識共享的圖書館管理機制,提高圖書館內(nèi)部各項管理工作創(chuàng)新管理水平。
結(jié)合圖書館知識管理的內(nèi)涵以及具體應(yīng)用主旨及目的能夠看出,圖書館知識管理具有較強的開放性特點和共享性特點。圖書館作為社會公共基礎(chǔ)設(shè)施的重要組成部分之一,是保障公民自由平等獲取知識并有效實現(xiàn)知識資源的共享[1]。關(guān)于圖書館知識管理部分的相關(guān)工作也對圖書館整體管理體系產(chǎn)生了一些影響,在功能方面通過對社會公共知識進行整理與分類,使其有效運用功效功能的同時保證管理的有序性,能夠更好地完成相關(guān)管理工作。
圖書館作為公共場所,在管理方面需要投入大量人力、物力、財力的同時,還要針對各類知識資源的管理進行不斷調(diào)整與優(yōu)化。圖書館知識的管理對圖書館管理具有重要作用,圖書館主要是針對人而服務(wù)的,圖書館相關(guān)管理工作的開展以及管理體系的優(yōu)化創(chuàng)新也是基于社會發(fā)展和人民需求的推動進行不斷完善,以保證能夠為人們進行更好的服務(wù)。圖書館管理不僅僅是針對為人們創(chuàng)造有力的、舒適的環(huán)境,同時也給人們提供更多的知識資源和學(xué)習(xí)知識的有效場所,幫助人們自主接受知識、提高知識積累能力,為促進國民素質(zhì)的提升也起到了重要作用[2]。
在當(dāng)前知識經(jīng)濟時代的大背景下,無論是社會發(fā)展需求還是人們精神文化的需求上,都需要圖書館不斷對當(dāng)前需求態(tài)勢進行深入研究并結(jié)合自身情況進行管理方式的優(yōu)化改善。通過對圖書館傳統(tǒng)管理方式方法進行研究發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)管理方式無論在難度上還是在效率上都需要亟待改善。由于圖書館管理主要是針對實體的紙質(zhì)書進行管理和儲存,未能與當(dāng)前高效的信息技術(shù)以及社會發(fā)展需求進行有效結(jié)合,導(dǎo)致管理工作效率不高、管理難度大、服務(wù)水平欠缺等。而圖書館管理的知識管理依托強大的信息技術(shù)力量,能夠節(jié)省管理工作流程的同時,提高管理效率,為圖書館的整體管理提供了新的思路和新的管理方式,更好地服務(wù)公眾、創(chuàng)新知識資源的多種需求。
圖書館場所是服務(wù)于人民,其管理相關(guān)工作也是由人完成的。因此,在圖書館知識管理以及圖書館管理如何提升管理水平是圖書館管理層需要深層次考慮的問題。當(dāng)前隨著知識時代的到來,如何對圖書館進行有效管理使其更好地發(fā)揮其核心作用,最重要的是要創(chuàng)新管理理念從而促進管理模式的優(yōu)化改善,要做到圍繞社會群眾來進行管理與服務(wù),這樣就需要應(yīng)用到先進的知識管理融入到圖書館管理工作中。因此要完善圖書館管理工作的有序性并提升工作效率,首先要對相關(guān)管理工作人員明確新型管理理念以及工作內(nèi)容等,具體的管理任務(wù)以及相關(guān)工作的工作目標(biāo),提高工作效率。
圖書館首先構(gòu)建完善的知識管理體系,明確相關(guān)的管理工作內(nèi)容和管理制度,讓知識管理理論和核心理念能夠真正融入到圖書館管理工作中去,同時讓圖書館內(nèi)部全體工作人員能夠更新知識管理理念,了解到知識管理系統(tǒng)建立健全的核心作用。在圖書館管理者的帶領(lǐng)下,管理者要有效了解到知識管理系統(tǒng)建立的有效性和優(yōu)勢,并將相關(guān)經(jīng)驗與理論進行結(jié)合使其應(yīng)用到管理體系中;建立健全相關(guān)圖書館知識管理系統(tǒng)并引領(lǐng)工作人員加強知識管理意識,深入了解相關(guān)理論的同時能夠有效應(yīng)用于實踐,結(jié)合電子技術(shù)設(shè)備和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)來實現(xiàn)知識資源的共享與開放,公共圖書館的工作人員加強管理方面的知識,有效地運用到圖書館的管理工作中來,逐漸加強圖書館的現(xiàn)代化管理模式。
由當(dāng)前圖書館管理和服務(wù)現(xiàn)狀可以看出,目前圖書館相關(guān)工作仍然處于傳統(tǒng)模式。當(dāng)前關(guān)于知識管理相關(guān)知識理論的不斷更新,對圖書館的管理工作也帶來了一些變化,需要圖書館內(nèi)部在管理和服務(wù)方面需要有效提升創(chuàng)新能力,改變傳統(tǒng)的、陳舊的圖書館管理模式以及服務(wù)觀念,這樣才會有效地加大對圖書館的建設(shè),增加現(xiàn)代圖書館的管理水平。當(dāng)前,知識管理不僅僅只局限于知識理論以實體紙質(zhì)作為載體,可以將信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進行有效應(yīng)用,將紙質(zhì)存儲知識文件的方式逐漸轉(zhuǎn)為電子版存儲方式,并建立相關(guān)的數(shù)據(jù)庫,以此更方便、快捷地完成圖書館知識管理相關(guān)工作,又能提升服務(wù)水平及工作效率,利用先進的信息技術(shù)對知識理論進行電子信息化存儲到數(shù)據(jù)庫中,使讀者在查閱資料時更加方便、快捷[3]。
綜上所述,針對圖書館管理以及圖書館知識管理創(chuàng)新發(fā)展,都是圍繞著社會大眾的需求以及社會發(fā)展趨勢而展開的。圖書館作為人們獲得知識的重要場所,有效的管理能夠為社會群眾提升自身綜合素質(zhì)起到重要的促進作用。因此,圖書館管理工作以及知識管理工作的開展和有效應(yīng)用顯得十分重要,這也對圖書館后續(xù)發(fā)展帶來重要影響,要提高管理水平的同時也要不斷創(chuàng)新管理理念,促進圖書館內(nèi)豐富的圖書知識資源能夠發(fā)揮其更好地效用,以此促進社會群眾綜合素質(zhì)得以提升。