藍(lán)倩瑤
(廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院,廣東 清遠(yuǎn) 511500)
1)學(xué)習(xí)動(dòng)力不足
隨著社會(huì)的發(fā)展,高等教育從精英教育向大眾教育轉(zhuǎn)變,高校不斷擴(kuò)招,導(dǎo)致大學(xué)生的素質(zhì)參差不齊,總體質(zhì)量有所下降。在這種情況下,進(jìn)入??茖W(xué)校讀書的門檻也不斷降低,高職院校存在著較多高考成績(jī)不好、不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生,這些學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的目標(biāo)和努力的方向不明確,動(dòng)力不足;有些同學(xué)甚至學(xué)校和專業(yè)都是由家長(zhǎng)選擇,在家長(zhǎng)的要求下繼續(xù)讀書,來到學(xué)校后學(xué)習(xí)態(tài)度散漫,應(yīng)付式地學(xué)習(xí)和考試,缺乏學(xué)習(xí)主動(dòng)性,甚至存在厭學(xué)的現(xiàn)象,學(xué)習(xí)上只是應(yīng)付作業(yè)和考試,缺乏鉆研和創(chuàng)新的意識(shí)。2)缺乏良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,普遍存在“手機(jī)電腦依賴癥”。從課堂實(shí)地觀察和向科任老師了解可知,部分學(xué)生上課不認(rèn)真聽講,作業(yè)馬虎應(yīng)付或者不按時(shí)上交,甚至有三分之一左右的學(xué)生抄襲同學(xué)的作業(yè)或者叫其他同學(xué)代做。這可見,部分學(xué)生對(duì)待學(xué)習(xí)不認(rèn)真,沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;此外,書院大多數(shù)學(xué)生都是“低頭族”,過度依賴手機(jī)和電腦,手機(jī)成為真正的“手”機(jī),片刻不離手。而用電腦玩游戲則成為大部分學(xué)生在宿舍的“首要任務(wù)”,這對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)十分不利。3)自律能力較弱,影響教學(xué)秩序的現(xiàn)象屢禁不止。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),58.3%的同學(xué)對(duì)自己所上的課程感興趣,也就是說,還有41.7%的學(xué)生對(duì)所上課程是不感興趣的。和本科學(xué)生相比,高職學(xué)生的自覺性和自律性相對(duì)較低,面對(duì)不感興趣的課程,他們紀(jì)律就會(huì)更加松懈。少部分同學(xué)都會(huì)選擇顯性逃課:無視學(xué)校的規(guī)章制度,遲到、曠課、早退;而雖然大部分同學(xué)會(huì)準(zhǔn)時(shí)去上課,但是當(dāng)中大部分同學(xué)存在隱性逃課的問題:趴桌子睡覺、聽音樂、玩游戲等等,嚴(yán)重影響了學(xué)校的教學(xué)秩序,在書院乃至學(xué)校中產(chǎn)生了負(fù)面影響,破壞了校風(fēng)和學(xué)風(fēng)。4)生源多元化,學(xué)生個(gè)性鮮明,傳統(tǒng)的教學(xué)難以滿足。隨著高職院校招生方式的日益增加,學(xué)生的生源結(jié)構(gòu)也不斷豐富。除了傳統(tǒng)的高考外,近幾年還增加了“學(xué)考”、“自主招生”等模式,學(xué)生可以通過多種方式進(jìn)入學(xué)校。而隨著生源的多元化,學(xué)生的整體素質(zhì)參差不齊,在學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)態(tài)度等方面呈現(xiàn)出了多個(gè)層次。同時(shí),隨著社會(huì)的發(fā)展,學(xué)生個(gè)性日益鮮明。而且,書院模式下,各種專業(yè)的學(xué)生相互融合,學(xué)習(xí)需求多樣,傳統(tǒng)單一的教學(xué)模式已經(jīng)難以滿足書院學(xué)風(fēng)建設(shè)的需要。
1)學(xué)校因素。教學(xué)管理制度的制定和實(shí)施使書院學(xué)風(fēng)的建設(shè)得到了根本保障。倘若學(xué)校的教學(xué)管理制度僅僅是流于形式,不嚴(yán)格執(zhí)行,那么學(xué)生就會(huì)無視這些制度,為所欲為,毫無紀(jì)律可言,對(duì)學(xué)習(xí)就很更加松懈。例如,考勤制度執(zhí)行不到位,就會(huì)出現(xiàn)大量的遲到、曠課、早退等現(xiàn)象;課堂紀(jì)律不嚴(yán)管,學(xué)生就會(huì)不認(rèn)真聽講,玩手機(jī)、睡覺等;考風(fēng)制度不嚴(yán)明,就會(huì)滋生一系列的考試作弊現(xiàn)象……這些都說明了教學(xué)制度的制定和實(shí)施情況能夠影響著學(xué)風(fēng)的建設(shè)。2)學(xué)生方面的因素。學(xué)生作為學(xué)風(fēng)建設(shè)的主體,學(xué)生自身的因素自然是影響學(xué)風(fēng)質(zhì)量的關(guān)鍵因素。學(xué)生自身因素包括了學(xué)生自己的學(xué)習(xí)動(dòng)力、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)目標(biāo)和自身各方面能力。其中,前四種因素是對(duì)學(xué)風(fēng)建設(shè)具有關(guān)鍵作用;而自身各方面的能力則包括了學(xué)習(xí)能力、自律能力、自主能力等,這些都為學(xué)風(fēng)建設(shè)提供了有力的保障。在當(dāng)代高職大學(xué)生中,他們普遍為“00”后,他們都是精靈的一代人,學(xué)習(xí)能力普遍都較強(qiáng)。但是,他們極大部分人生活在物質(zhì)條件相當(dāng)豐富的年代,都是溫室里呆花朵,缺少了吃苦耐勞和刻苦鉆研的精神,自律性和自覺性也有待提高。另外,他們大部分人沒有對(duì)自己的人生做好規(guī)劃,但自我定位不準(zhǔn)確,目標(biāo)不明確。3)教師方面的因素。學(xué)風(fēng)建設(shè)與教師密不可分,教風(fēng)對(duì)學(xué)風(fēng)的形成具有引導(dǎo)作用。在高職院校普遍存在一種現(xiàn)象,專業(yè)老師把“教書”和“育人”分開,認(rèn)為自己上好課就行,育人并不是自己的責(zé)任。這種觀念是不可取的,無論專業(yè)教師還是輔導(dǎo)員,都必須把“教書”和“育人”有機(jī)結(jié)合,真正做到教書育人,這樣才能做好學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。另外,有些教師在課堂教學(xué)中照本宣科,形式單一,方法陳舊,使得學(xué)生失去對(duì)課程的興趣,久而久之,對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生了厭倦感。
1)營(yíng)造濃厚的社區(qū)學(xué)習(xí)氛圍。在書院模式下,各專業(yè)學(xué)生共同生活在一個(gè)社區(qū)里面,為學(xué)生交流不同的專業(yè)知識(shí)提供了一個(gè)很好的環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,在各個(gè)社區(qū)設(shè)置圖書角、自習(xí)室、交流討論區(qū)等,為學(xué)生提供各種各樣的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,營(yíng)造一個(gè)融洽的交流學(xué)習(xí)環(huán)境,鼓勵(lì)學(xué)生之間相互交流,自主學(xué)習(xí)。另外,通過制定一系列的激勵(lì)手段,鼓勵(lì)優(yōu)秀的同學(xué)在社區(qū)平臺(tái)分享自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)以及宣傳優(yōu)秀學(xué)生的先進(jìn)事跡,在社區(qū)形成一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。2)書院老師要貼近學(xué)生生活,做好學(xué)習(xí)引導(dǎo)。第一,在學(xué)生剛?cè)雽W(xué)的時(shí)候,老師要幫助學(xué)生熟悉所學(xué)專業(yè)的內(nèi)容以及未來的就業(yè)和發(fā)展方向,開展與專業(yè)相關(guān)的各種活動(dòng),提升學(xué)生對(duì)專業(yè)的認(rèn)知和興趣,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力并引導(dǎo)他們明確學(xué)習(xí)目標(biāo);第二,書院輔導(dǎo)員和專業(yè)老師要多下社區(qū),多與學(xué)生交流,時(shí)刻留意同學(xué)們的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),及時(shí)糾正他們不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣;第三,書院老師要與學(xué)生談心,了解他們?cè)趯W(xué)習(xí)方面遇到的困難,盡力去幫助他們解決學(xué)習(xí)問題,避免造成過大的學(xué)習(xí)壓力。只要在學(xué)習(xí)方面做好引導(dǎo),從根本上解決學(xué)生厭學(xué)問題,優(yōu)良的學(xué)風(fēng)也就成了水到渠成了。3)完善教學(xué)管理制度,嚴(yán)肅課堂紀(jì)律與考勤。完善教學(xué)管理制度并嚴(yán)格、系統(tǒng)和長(zhǎng)期執(zhí)行,依據(jù)教學(xué)管理制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理。第一,聯(lián)合書院自律會(huì)、紀(jì)檢部和學(xué)習(xí)部,發(fā)揮書院學(xué)生自我管理的作用,加強(qiáng)學(xué)風(fēng)紀(jì)律檢查并把數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)給書院輔導(dǎo)員;第二,輔導(dǎo)員也要加強(qiáng)巡查,嚴(yán)格按照管理制度對(duì)上課遲到、早退、曠課的同學(xué)給予相關(guān)處分;第三,輔導(dǎo)員隨機(jī)聽課,及時(shí)發(fā)現(xiàn)課堂上存在的問題,與科任老師一同嚴(yán)抓課堂紀(jì)律,對(duì)玩手機(jī)、聽音樂、睡覺等違反課堂紀(jì)律的現(xiàn)象給予批評(píng)教育。4)開展朋輩輔導(dǎo),發(fā)揮朋輩教育的作用。朋輩教育通過同學(xué)朋友等同齡人之間的交往,利用朋輩之間的認(rèn)同感和親近感,在學(xué)習(xí)教育方面具有一定的優(yōu)勢(shì),能夠增強(qiáng)教育的有效性。因此,開展朋輩輔導(dǎo)是推動(dòng)高校學(xué)風(fēng)優(yōu)良發(fā)展的重要方式。傳統(tǒng)的教育模式難以滿足現(xiàn)階段生源多元化,學(xué)生個(gè)性鮮明,個(gè)體差異性強(qiáng)的現(xiàn)狀,書院制模式下,學(xué)生可以依據(jù)自己自身的特點(diǎn)來選擇輔導(dǎo)者,盡量實(shí)現(xiàn)一對(duì)一幫扶,采用線上或者線下的方式給予輔導(dǎo)。這樣,學(xué)習(xí)水平不同的同齡人之間溝通起來會(huì)更加順暢,通過各種同輩輔導(dǎo)活動(dòng),既鞏固了輔導(dǎo)者的知識(shí),也有效地引導(dǎo)了被輔導(dǎo)者主動(dòng)學(xué)習(xí)。5)建立導(dǎo)師隊(duì)伍,營(yíng)造全員育人氛圍。當(dāng)前高校思想政治教育工作主要由輔導(dǎo)員負(fù)責(zé),而專業(yè)老師則把“教書”和“育人”分開,導(dǎo)致學(xué)生的教育存在脫節(jié)的問題。而書院建立導(dǎo)師隊(duì)伍,將有利于解決此問題。由專家學(xué)者、各學(xué)院的專業(yè)教師組成的導(dǎo)師隊(duì)伍,定期前往書院開展學(xué)業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),為書院的學(xué)生解答在學(xué)習(xí)上的疑惑,同時(shí)了解學(xué)生的狀況,在寬松的學(xué)習(xí)交流氛圍中對(duì)學(xué)生進(jìn)行啟發(fā)式教育,促使學(xué)生在獲取專業(yè)知識(shí)的同時(shí)受到教育,從而使“教書”和“育人”相結(jié)合。
學(xué)風(fēng)建設(shè)是高校永恒的話題,書院制模式下對(duì)學(xué)生的管理教育更加細(xì)致與個(gè)性化,這更有利于加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。而書院制是學(xué)生管理的新模式,在這種新型模式下,構(gòu)建良好的學(xué)風(fēng)環(huán)境無疑是一種挑戰(zhàn)。所以,針對(duì)目前書院模式下學(xué)風(fēng)建設(shè)存在的種種問題,相關(guān)人員必須多方位、多層次、多角度思考,探索出適合書院學(xué)風(fēng)建設(shè)的新途徑。