陳慶山：“承上啟下”書寫大豆新未來

李明麗

在科學世界的內部，始終有兩條并行不悖的發展道路：一條是“承上”的道路，這條道路上的人繼承前輩們的科研衣缽，并不斷開拓新的研究領域；一條是“啟下”的道路，這條道路上的人啟迪晚輩們的科學靈感，甘做人梯，塑造學生們攀登高峰的科研素養。對于農業領域的科研工作者來說，不管是“承上”還是“啟下”的道路，都是他們努力的方向，上至相關領域前沿問題研究，下達優秀科研成果轉化落地，服務產業，惠及大眾，讓科技服務民生。

陳慶山，東北農業大學農學院教授，也是黑龍江普蘭農業發展有限公司創始人，這些年堅持“承上啟下”做科研，專注大豆高品質、宜加工育種研究的同時，致力于將農業科技前沿領域研究成果滲入到應用技術和新品種研發中，讓科技的力量改變大豆產業面臨的困境。

困境

陳慶山在東北農業大學（簡稱“東農”）讀書的年代里，東農42是最好的高蛋白、食用型大豆品種之一。它是1992年東北農業大學吳宗璞教授在王金陵先生指導下育成的，該品種內在品質優異、外觀品質上乘，兼具高產、抗病、適應性廣等特性，先后兩次在全國農業博覽會上獲獎，是當時國內能夠對外出口創匯的主要大豆品種之一。但好的品種并沒有帶來好的效益，由于許多“山寨東農42”的出現，該品種積攢下來的信譽度和品牌價值損失殆盡，很難恢復往日榮光。

“我當時覺得學校和老師需要幫助，那我就回來出一份力?！?001年，陳慶山博士畢業后毅然放棄了出國從事博士后研究的機會，回到東北農業大學，成為東農第一批引進人才，也是學校最早開始作物分子標記技術和基因克隆等生物技術研究的人員之一。在接過吳宗璞、高鳳蘭兩位老一輩大豆專家的育種衣缽后，他對“東農42”進行了全面的遺傳改良研究。

最初接手改良任務時的窘迫，陳慶山仍然歷歷在目。當時的研究經費有限，學校實驗室的儀器也才剛剛夠用?！拔耶敃r帶研究生一起做分子標記、構建遺傳圖譜，需要合成幾百對引物，要花費幾十萬塊錢！”沒有這么多經費怎么辦？中國農業科學院作物科學研究所的邱麗娟和常汝鎮老師伸出了援手，讓學生到他們的實驗室稀釋引物，再拿回去開展研究?！澳菚r候年輕，更有熱情，遇到什么問題就盡力去解決，最后把事情一步一步捋順，直到辦成為止?！?/p>

雖然困難總是很多，但是陳慶山逐漸在研究野生大豆的過程中獲得了許多的啟發，比如野生大豆因為蔓生、裂莢等一系列野生特性，很難直接利用到大豆育種上。但其含有高蛋白、高產和抗逆等優良特性卻是普通栽培大豆缺乏的。于是從2006年開始，陳慶山在胡國華老師的支持下帶領團隊利用15年時間構建了以“綏農14”為輪回親本、野生大豆ZYD00006為供體親本的大豆全基因組導入系（WGIL）群體。根據這些材料利用多組學研究了大豆品質形成機理，關注優異等位基因，進一步通過分子標記技術打破蛋白、油分和產量三者之間的矛盾關系，并提出相關分子育種理論和開發配套算法軟件，實現了優質高產品種的育種突破。

陳慶山

至此，陳慶山開啟了野生大豆的利用新模式，實現了對“東農42”品種的全面遺傳改良，獲得了油分含量與美國進口大豆持平的高產、高油分和高蛋白的三高品種：“東農豆251”“東農豆252”“東農豆253”“東農55”4個品種。目前，“東農豆252”大面積實收測產每畝超過250公斤，已經成為享譽全國的龍江高品質大豆代表之一。

突破

“東農豆252”這個品種育成之后，陳慶山跟吳老師探討以后該怎么辦。因為他們不想再像“東農42”一樣，推而不管，出現很多冒牌品種，最終使“好品種”淹沒在“雜牌種”之中。陳慶山萌生了自己來解決大豆推廣和供應問題的想法。

彼時，國家正在大力提倡“大眾創業，萬眾創新”的政策，時任黑龍江省省長的陸昊更是做出了重要批示：“好品種要向市場上推，用市場化機制、手段推，用公司方式推。”于是，陳慶山以兩個優質大豆品種作價入股的形式成立了黑龍江普蘭農業發展有限公司，后來陸續成立黑龍江普蘭種業有限公司和黑龍江東普糧食貿易有限公司。同時與先正達、中化集團、桂林集琦等多家企業聯合，形成了科研、生產、銷售、服務一體化的全產業鏈經營模式。

“我唯一的想法就是如何利用科學研究的優勢，讓優質大豆通過產業化的模式實現更大的經濟價值?！标悜c山的想法很簡單，品種入股模式就是為了更好地提高現代農業的生產技術，為未來農業產業格局的變化做好準備。圍繞這一目的，陳慶山做了很多嘗試：比如率先推出包衣后出售大豆種子，并使用先正達公司最好的種衣劑產品，種子銷售逐步過渡到“按?！变N售的模式。

此外，黑龍江普蘭種業和東北農業大學強強聯合，成立了校企研發中心，積極研究大豆資源創新和品種選育，選出的好品種可以直接進入公司的產業化運營，帶來的經濟效益也能反哺給學校，形成了一種良性的互動，這讓他十分開心。

2014年，陳慶山組建了大豆遺傳改良團隊，他將育成的優質大豆品種——“東農豆252”和“東農豆253”無償地提供給學生使用，免費為學生提供場所，支持和鼓勵學生成立“東小農黑土豆坊”創新創業團隊。

說到大學生創業的“東小農黑土豆坊”時，陳慶山認為這是一件很有意義的事情?！懊质俏胰〉?，我們還在淘寶上開了專賣店，現在一年的淘寶營業額超過200萬元?！痹陉悜c山看來，參與到“東小農黑土豆坊”的學生們都變得更加有活力，不僅改變學生們固有觀念，更重要的是讓學生在實踐中得到了很多鍛煉。創業團隊先后獲得“第四屆全國植物生產類大學生實踐創新論壇成果展”一等獎、黑龍江省“互聯網+”大學生創新創業大賽二等獎、“挑戰杯”黑龍江省大學生創業計劃競賽銀獎等多個獎項，團隊中多名同學被保送到上海植生所、復旦大學、南京大學等科研院所攻讀碩博學位。

這與陳慶山一貫堅持把創新創業教育融入人才培養過程是密不可分的?！拔易鳛橐幻萍脊ぷ髡撸谝灰獎帐桥囵B人才，第二要務是培育成果，第三要務是對農業科研精神的傳承?！标悜c山很清楚地意識到，傳承老一輩嚴謹務實、開拓進取的精神，認真培養未來農業科研人才，孵化更多優秀科研成果，為國家農業現代化發展貢獻全部智慧和精力，將是他個人畢生的光榮使命。

傳承

面對如何傳承農業科研的精神，陳慶山一直有著自己的思考。他在東北農業大學開辦了金陵講堂，圍繞著“大豆泰斗”王金陵先生建立工作紀念館，整理老先生的事跡做成視頻和文字材料，希望以此傳達給農學院的學生：學習農業科學可以做很多優秀的研究，是一件光榮的事情。

陳慶山在努力育人的同時，也從不忘那些在他人生關鍵時刻助力的人生導師。對自己科研的啟蒙者——楊慶凱教授，陳慶山始終堅持著他為自己設計的研究道路。對自己生物技術的領路人——中國科學院陳受宜研究員，他每次到北京出差一定要去遺傳與發育生物研究所拜望，探討科研如何創新，展望未來。對自己恩深義重的育種引導者——吳宗璞教授和高鳳蘭教授，陳慶山更是用自己的方式來回報他們的恩情：他創立的普蘭公司，就包含了兩個教授名字中的尾音，既表示感激，又代表了傳承；為了改善吳宗璞教授的居住條件，陳慶山與大家商議，在學校為老師購買了住房。

除此之外，寫詩也是陳慶山向他的前輩和恩師表達感激之情的方式。他總是以最誠摯的祝福，為老師們寫出一篇篇獨創的詩文。這樣的傳統更是延續到了自己的學生身上，從2007年陳慶山帶的第一個研究生辛大偉開始，每到畢業之時，他都會為每一個畢業研究生送一首詩，目前已經寫了130首詩?！拔乙恢庇X得愛是教育的最高境界，每一首詩里包含了我對他們的愛和對他們未來的期許?！标悜c山常說，不管學生們以后還會不會繼續研究大豆，但他是一輩子都離不開大豆了。

下一步，陳慶山正在積極建設大豆創新育種平臺，他自己提出了一個理念：構建作物的“5G”（五級）育種平臺，包括雜交育種平臺、分子育種平臺、表型育種平臺、生理育種平臺、生態育種平臺。通過這一平臺的建設，他希望能將傳統育種學、基因組學和系統生物學等各學科相結合，形成全新的智慧育種體系，為將來更好地選育突破性大豆新品種貢獻力量。陳慶山堅信，只要堅持“承上啟下”做科研，大豆創新產業必定迎來輝煌燦爛的明天。