住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部日前印發(fā)通知要求,新建、改建、擴(kuò)建房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)項(xiàng)目,均應(yīng)制定相應(yīng)的施工現(xiàn)場(chǎng)技能工人配備標(biāo)準(zhǔn)。2025年,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)在建項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)中級(jí)工占技能工人比例達(dá)到20%、高級(jí)工及以上等級(jí)技能工人占技能工人比例達(dá)到5%,初步建立施工現(xiàn)場(chǎng)技能工人配備體系;2035年,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)在建項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)中級(jí)工占技能工人比例達(dá)到30%、高級(jí)工及以上等級(jí)技能工人占技能工人比例達(dá)到10%,建立施工現(xiàn)場(chǎng)所有工種技能工人配備體系。
通知指出,技能工人包括一般技術(shù)工人和建筑施工特種作業(yè)人員。一般技術(shù)工人等級(jí)分為初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師;工種類別包括砌筑工、鋼筋工、模板工、混凝土工等。建筑施工特種作業(yè)人員包括建筑電工、建筑架子工、建筑起重信號(hào)司索工、建筑起重機(jī)械司機(jī)、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工和經(jīng)省級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門認(rèn)定的其他特種作業(yè)人員等。
通知明確,科學(xué)合理制定標(biāo)準(zhǔn)。在調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)本地區(qū)工程建設(shè)管理和建筑工人技能實(shí)際水平情況,按照工作目標(biāo)及項(xiàng)目類型、規(guī)模和實(shí)施階段,制定相應(yīng)的配備標(biāo)準(zhǔn),明確施工現(xiàn)場(chǎng)技能工人占工人總數(shù)比例及不同工種、技能等級(jí)工人配備比例要求。同時(shí),在配備標(biāo)準(zhǔn)中明確不同等級(jí)工人之間相應(yīng)的代換計(jì)算方法,在計(jì)算工人配備時(shí),高等級(jí)技能工人可按一定比例代換低等級(jí)技能工人。定期完善配備標(biāo)準(zhǔn),逐步提高本地區(qū)高等級(jí)技能工人在所有技能工人中的占比。
認(rèn)真開展技能培訓(xùn)。按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部統(tǒng)一部署和要求,完善本地區(qū)建筑工人技能培訓(xùn)組織實(shí)施體系。充分發(fā)揮企業(yè)技能培訓(xùn)主體作用,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)技能培訓(xùn)與現(xiàn)場(chǎng)施工相互促進(jìn),鼓勵(lì)企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)積極舉辦各類技能競(jìng)賽,以賽促練、以賽促訓(xùn)。
加強(qiáng)監(jiān)督檢查。加強(qiáng)市場(chǎng)、現(xiàn)場(chǎng)兩場(chǎng)聯(lián)動(dòng),建筑市場(chǎng)監(jiān)管部門會(huì)同工程質(zhì)量安全監(jiān)管部門等制定檢查手冊(cè),將配備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況作為在建項(xiàng)目建筑市場(chǎng)及工程質(zhì)量安全檢查的內(nèi)容之一,動(dòng)態(tài)開展日常巡查和隨機(jī)檢查,不滿足要求的要限期整改。將配備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況按照有關(guān)規(guī)定納入本地區(qū)行業(yè)質(zhì)量安全評(píng)優(yōu)評(píng)先以及相關(guān)企業(yè)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的誠(chéng)信評(píng)價(jià)體系,推動(dòng)形成現(xiàn)場(chǎng)決定市場(chǎng)的良性環(huán)境。建立定期通報(bào)機(jī)制,對(duì)未滿足配備標(biāo)準(zhǔn)要求的在建項(xiàng)目進(jìn)行公示。
強(qiáng)化信息化應(yīng)用。不斷完善本地區(qū)建筑工人實(shí)名制及智慧工地等管理系統(tǒng),增加配備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)考核功能。加強(qiáng)與住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)管理信息系統(tǒng)信息共享,及時(shí)分析記錄建筑工人技能等級(jí)、培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)、工資薪酬、用工評(píng)價(jià)等情況,推動(dòng)企業(yè)發(fā)布建筑工人市場(chǎng)化價(jià)格等信息,引導(dǎo)建筑業(yè)企業(yè)合理確定建筑工人薪酬標(biāo)準(zhǔn),并將薪酬待遇與建筑工人技能等級(jí)以及用工評(píng)價(jià)掛鉤。
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部要求,各地要提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),盡快制訂具體工作實(shí)施方案,明確工作任務(wù)、責(zé)任分工、時(shí)間安排等,在2021年年底前制定出臺(tái)配備標(biāo)準(zhǔn),并報(bào)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部備案。要深入基層、施工現(xiàn)場(chǎng)開展調(diào)研,準(zhǔn)確掌握本地區(qū)建筑工人技能水平情況,確保配備標(biāo)準(zhǔn)落地見效。(中國(guó)建設(shè)報(bào))


為加強(qiáng)對(duì)城市市政基礎(chǔ)設(shè)施普查和綜合管理信息平臺(tái)建設(shè)工作的指導(dǎo),住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部組織編制了《城市市政基礎(chǔ)設(shè)施普查和綜合管理信息平臺(tái)建設(shè)工作指導(dǎo)手冊(cè)》,并于日前印發(fā),供各地參考使用。各地可結(jié)合實(shí)際,對(duì)本地區(qū)工作進(jìn)行統(tǒng)籌部署,因地制宜推進(jìn)城市市政基礎(chǔ)設(shè)施普查和綜合管理信息平臺(tái)建設(shè)。
指導(dǎo)手冊(cè)主要包括總則、普查實(shí)施、綜合管理信息平臺(tái)建設(shè)、驗(yàn)收與歸檔移交4方面內(nèi)容,要求普查工作要堅(jiān)持依法推進(jìn)、堅(jiān)持分工合作、堅(jiān)持精準(zhǔn)施策、堅(jiān)持信息共享、堅(jiān)持應(yīng)用導(dǎo)向,重點(diǎn)是城市道路(含穿越城市建成區(qū)的公路)、街巷,包括快速路、主干路、次干路、支路、通道和其他公共區(qū)域。
指導(dǎo)手冊(cè)明確,對(duì)穿越非普查區(qū)的主干管線不能中斷,以保持主干管線的連續(xù)性。有條件的城市可以開展機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、住宅小區(qū)、其他居民區(qū)等內(nèi)部地下市政基礎(chǔ)設(shè)施普查。
此外,指導(dǎo)手冊(cè)還明確了綜合管理信息平臺(tái)建設(shè)的總體目標(biāo):實(shí)現(xiàn)城市地下基礎(chǔ)設(shè)施信息的采集、更新、利用、共享,滿足設(shè)施規(guī)劃建設(shè)、運(yùn)行服務(wù)、應(yīng)急防災(zāi)等工作需要。構(gòu)建可表達(dá)城市地下基礎(chǔ)設(shè)施地理信息等三維空間全要素綜合數(shù)據(jù)的底圖,將綜合管理信息平臺(tái)與城市信息模型(CIM)基礎(chǔ)平臺(tái)深度融合,擴(kuò)展完善實(shí)時(shí)監(jiān)控、模擬仿真、事故預(yù)警等功能,實(shí)現(xiàn)基于數(shù)字孿生的監(jiān)測(cè)預(yù)警等典型場(chǎng)景應(yīng)用,為城市規(guī)劃、建設(shè)、管理以及應(yīng)急處置提供服務(wù),支撐一網(wǎng)統(tǒng)管及新型智慧城市建設(shè)。(中國(guó)建設(shè)報(bào))
近日,人社部、國(guó)家鄉(xiāng)村振興局召開脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)工作電視電話會(huì)議。人社部副部長(zhǎng)李忠、國(guó)家鄉(xiāng)村振興局副局長(zhǎng)夏更生出席會(huì)議并講話。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接重要指示批示精神,深刻領(lǐng)會(huì)做好脫貧人口就業(yè)幫扶工作的重大意義,準(zhǔn)確把握面臨的新形勢(shì),全力做好脫貧人口就業(yè)幫扶工作。要健全完善幫扶機(jī)制,把脫貧人口作為就業(yè)工作的優(yōu)先保障對(duì)象,圍繞外出務(wù)工與就地就近就業(yè)做好崗位開發(fā),持續(xù)加強(qiáng)東西部勞務(wù)協(xié)作,強(qiáng)化政策扶持、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)和權(quán)益維護(hù)。要傾斜支持國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣、易地扶貧搬遷安置點(diǎn)等重點(diǎn)地區(qū),著力做好產(chǎn)業(yè)培育、崗位供給和服務(wù)對(duì)接。要加強(qiáng)工作保障,壓實(shí)工作責(zé)任,強(qiáng)化調(diào)度評(píng)估,確保完成目標(biāo)任務(wù)。(人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站)
2021年5月18日,國(guó)家發(fā)展改革委與世界經(jīng)濟(jì)論壇以“改善企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的生態(tài)環(huán)境”為主題,在北京聯(lián)合召開2021年首屆政企交流會(huì)。國(guó)家發(fā)展改革委副主任寧吉、世界經(jīng)濟(jì)論壇中國(guó)區(qū)首席代表艾德維出席會(huì)議并致辭,發(fā)改委綜合司、外資司、法規(guī)司和國(guó)際司有關(guān)負(fù)責(zé)同志參與交流。