化工企業消防監督管理機制改革重要性分析

張野

摘要：化工企業消防監督管理過程中，企業管理者通過將現階段企業員工的消防安全素質與企業未來的發展目標有機結合起來，利用現代化互聯網先進的職業教育方式，組織員工參加多渠道的培訓、學習活動，提高企業工作人員的消防安全意識，讓員工轉變以往陳舊的消防觀念，不僅有效實現了企業的經濟轉型;還能更好地改善火災發展情勢，為企業減低風險。

關鍵詞：化工企業;消防監督;管理機制;改革

引言：隨著我國社會主義經濟建設的快速發展，以及化工科技研發的快速進步，為國民經濟發展和人民生活水平帶來極大便利的同時，也為化工企業消防監督管理方面迎來了巨大的改革挑戰。下文中針對化工企業消防監督管理機制改革的重要性及改革途徑進行簡短闡述，希望對廣大化工消防工作者有所借鑒作用。

一、化工企業消防監督管理機制改革的重要性分析

（一）有助于改善火情

化工企業消防監督管理過程中，企業管理者通過將現階段企業員工的消防安全素質與企業未來的發展目標有機結合起來，利用現代化互聯網先進的職業教育方式，組織員工參加多渠道的培訓、學習活動，提高企業工作人員的消防安全意識，讓員工轉變以往陳舊的消防觀念，不僅有效實現了企業的經濟轉型;還能更好地改善火災發展情勢，為企業減低風險，可謂一舉多得[1]。

（二）有助于完善監管制度

化工企業消防監督管理過程中，企業所有者通過將現階段企業的整體管理情況與社會經濟發展的局勢緊密結合起來，通過現代化先進的計算機數據設備構建完善的消防監督管理條例和考核、評價體系，定期對企業管理者的消防監督工作內容和管理形式進行有效的監督與檢測，讓管理者針對體系平臺內反映出的真實數據充分意識到自己管理工作當中存在的問題，繼而使其帶著問題和目的對自己的不足之處進行高效的查漏補缺，以此提高企業的綜合管理能力、完善管理途徑。不僅有助于完善化工企業的消防監督管理制度，對管理者的工作行為進行很好地約束;還能更好地促進企業向社會主義建設所需要的方向轉型，使企業在同行業的競爭下處于長久的不衰之地[2]。

（三）有助于強化監管效果

化工企業消防監督管理過程中，企業所有者通過結合企業目前的發展形勢，制定出完善的消防監督管理制度，經過管理層上聽下達的傳遞作用，下發到企業一線工作中的每一位員工，并將歷年來同行業發生的火災問題利用現代化的網絡技術進行有效的收集與分析，制定出與自己企業生產環節相關、可行的消防安全防控方案，以此來減低企業的火災發生概率。不僅有助于強化企業的消防監督管理效果，還能更好地保障企業和工作人員的生命財產安全。

二、化工企業消防監督管理機制改革的重要途徑

（一）加強企業自身的消防設備體系建設，轉變化工企業消防監督管理觀念

首先，化工企業所有者應順應時代的發展需求，與時俱進，及時引入先進的消防監督管理機制，加大企業消防設備體系建設的經濟投入力度，積極引入先進的消防器材和防火工具，以及先進的消防監督管理條例，完善企業內部的消防體系建設，為企業工作人員提供更加優質、更加安全的生產設備，更好地保障企業和工作人員的生命財產安全。

其次，將企業現階段消防安全管理工作內容與企業未來的發展方向有效結合起來，根據當地政府部門對化工行業的監督與扶持力度，將企業發展目標逐漸向社會化的發展形勢轉變，逐步擴大發展規模，使企業的發展形態與當下社會、地區經濟有效關聯起來。不僅有助于將企業的消防監督管理逐漸轉變為社會化的發展方向，還能增加社會、政府相關部門對企業消防安全監督的關注力度，更好地保障企業的消防安全。

最后，通過企業平臺發布的招聘信息，盡量招募一些具備豐富消防監督管理技能的新進管理人員，對現有管理層進行有效的整合與梳理。根據不同層次、不同崗位的管理工作進行科學、系統地配制，使每一名管理者都能在自己最適合的工作崗位上為企業的壯大發展發光發熱，貢獻自己的綿薄力量。適當實施全面的管理整合、編制工作不僅能有效完善企業的管理結構，規范管理者的工作行為;還能潛意識里提高管理層工作人員的職業競爭意識、推動企業的消防監督管理機制的改革工作效率[3]。

（二）借助信息手段，提高企業工作人員的消防責任意識和操作水平

首先，化工企業消防監督管理過程中，企業領導者應將企業目前的消防工作內容與企業文化的發展有機結合起來。針對企業文化的具體內容，以及一線車間員工日常的工作表現，制定出健全的消防、生產人才的晉升和獎罰制度，將消防監督管理改革工作有效落實到企業的方方面面。

其次，以更好地保障企業的生產質量、提高消防安全、降低火災隱情為出發點，從一線工作人員的具體工種和工作操作技能著手，借助現代化互聯網豐富多樣的職業教育平臺培訓、聽講座的方式，加大企業生產員工的生產技術培訓力度，使其在不斷地學習和操作規程中積累、總結出更多的工作技巧。適度的培訓活動不僅有助于提高企業一線工作人員的消防責任意識和操作水平，還能增強生產員工的應對突發火災時的預警、處理能力，從而降低企業的生產事故風險，減小傷亡，更好地保障企業的經濟利益不被損害。

最后，企業的消防監督部門管理者可依據互聯網多樣化、多渠道新媒介宣傳途徑，加大企業特色文化以及消防監督管理改革的宣傳力度。必要時可引入先進的多媒體電子技術設備，安裝在車間、廠房較為集中的區域，然后導入符合自己企業文化和宣傳精神的消防短片進行輪番播放，時刻警示工作人員提高自身的消防安全意識。不僅有助于企業員工建立基礎的消防安全概念，還能提高員工的工作素養，從而更好地保障企業的生產安全問題[4]。

（三）構建完善的消防監督管理制度、完善監管程序

首先，化工企業管理者可通過內部選拔或場外招聘的方式，引入優秀的消防退役軍人或優秀企業員工;然后專門組建成立一個消防監督管理小組，讓管理小組把“安全第一、預防為主”的企業生產理念合理滲透到一線員工的每一項生產工作中。不僅有助于企業將防火意識有效落實到生產的每個工作環節，有效提高企業的生產效率;還能進一步明確企業員工的消防責任意識，更好地提高企業的消防監督管理質量與改革成效。

其次，讓消防監督小組通過組織生產員工針對車間、廠房內常用的消防防爆泄壓等器材進行定期的管理和排查，以此確保各項消防器材和設備的可利用程度;與此同時，將近幾年同行業幾起重大的化工火災資料收集起來，進行科學地整理與分析，制定出與所在企業生產環節相關、可行性的消防安全防控、預測方案，以此來減低企業的火災發生概率。不僅有助于強化企業的消防監督管理效果，還能更好地保障企業和工作人員的生命財產安全。

最后，運用現代化先進的計算機數據技術構建完善的消防監督管理評價、考核制度與體系，完善化工企業的監管程序;定期對不同崗位管理者的消防管理實施進度進行有效的監督與檢測，根據相關的管理制度和條例給予恰當的獎罰處理。此舉不僅有助于激勵企業員工的工作熱情，還能更好地提高企業消防監督管理改革的工作質量[5]。

結語：總之，化工企業消防監督管理改革過程中，企業領導者一定要將企業未來的拓展方向和社會經濟的發展局勢有效結合，及時運用信息化的技術手段完善企業的消防監督管理制度，規范管理程序。以便更好地改革企業的消防監督管理機制，最大化保障企業和人們的生命財產安全。

參考文獻：

[1]石國勇. 新時期消防監督管理機制改革探討[J].科技咨詢導報，2017，（02）：119-120.

[2]鄧志明. 對我國消防監督管理機制改革的思考[J].企業家天地（理論版），2016，（06）：174-175.

[3]劉偉. 化工企業的消防監督管理[J].科技與企業，2017，（12）：55-57.

[4]康濤，林英健. 新時期消防監督管理機制改革要點分析[J].低碳世界，2017，（10）：225-227.

[5]何善榮. 論化工企業消防監督管理機制改革的重要性[J].化工管理，2017，（15）：33-35.

（沈陽市消防救援支隊 110000）